Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour Service des poursuites pénales du Canada selon la Question 94.1. Catégorie professionnelle (variable dérivée de la question 94)

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2019 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 21 49 4 18 8 0 0 70 26 346
2019 Administration et service extérieur 51 38 2 7 2 0 0 90 9 106
2019 Soutien administratif 29 46 4 14 6 0 1 76 21 112
2017 Scientifique et professionnelle 27 48 2 16 8 0 0 74 23 372
2017 Administration et service extérieur 54 37 4 5 1 0 0 91 5 114
2017 Soutien administratif 28 45 10 15 2 0 0 73 17 150
2014 Direction 33 50 4 13 0 0 0 83 13 26
2014 Scientifique et professionnelle 23 46 6 18 8 0 0 68 26 355
2014 Administration et service extérieur 47 41 5 3 2 0 1 89 5 116
2014 Soutien administratif 38 46 5 9 1 1 0 85 9 151

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 73 14 5 3 2 0 3 89 6 346
2019 Administration et service extérieur 66 23 4 6 2 0 0 89 8 104
2019 Soutien administratif 81 8 6 3 1 0 1 90 4 112
2017 Scientifique et professionnelle 69 16 5 5 3 1 1 86 8 369
2017 Administration et service extérieur 60 28 4 5 1 0 1 90 6 114
2017 Soutien administratif 72 18 5 1 3 0 1 91 4 151
2014 Direction 78 15 0 4 4 0 0 93 7 26
2014 Scientifique et professionnelle 72 14 4 6 3 0 1 87 9 353
2014 Administration et service extérieur 55 28 7 9 1 0 1 83 10 115
2014 Soutien administratif 76 13 4 1 3 1 1 91 5 151

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 37 38 5 12 8 0 0 75 20 345
2019 Administration et service extérieur 57 30 5 6 2 0 1 88 8 106
2019 Soutien administratif 35 41 8 14 2 0 0 77 15 111
2017 Scientifique et professionnelle 38 33 6 13 9 0 1 72 22 372
2017 Administration et service extérieur 52 27 4 14 2 0 0 80 16 114
2017 Soutien administratif 32 44 7 11 5 0 0 77 16 151
2014 Direction 65 22 4 9 0 0 0 87 9 26
2014 Scientifique et professionnelle 40 38 6 8 8 0 0 78 16 355
2014 Administration et service extérieur 42 36 5 12 5 0 0 78 17 116
2014 Soutien administratif 45 37 5 7 5 0 0 82 13 151

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 21 45 9 17 8 0 0 66 26 344
2019 Administration et service extérieur 39 33 7 14 6 0 1 73 20 105
2019 Soutien administratif 16 35 14 22 12 0 1 51 34 112
2018 Scientifique et professionnelle 22 47 7 15 8 0 0 70 23 376
2018 Administration et service extérieur 34 38 12 9 6 0 1 72 16 118
2018 Soutien administratif 16 44 8 22 8 0 2 61 31 132
2017 Scientifique et professionnelle 27 40 7 14 10 0 0 68 25 372
2017 Administration et service extérieur 35 38 6 16 3 1 1 74 20 114
2017 Soutien administratif 17 36 17 19 11 0 0 53 30 150
2014 Direction 30 45 11 15 0 0 0 74 15 26
2014 Scientifique et professionnelle 25 39 9 16 9 0 0 65 26 355
2014 Administration et service extérieur 35 38 11 12 3 0 0 74 15 116
2014 Soutien administratif 19 38 13 19 11 0 0 57 30 151

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 36 39 8 12 4 0 0 76 16 347
2019 Administration et service extérieur 56 30 9 3 2 0 0 87 5 105
2019 Soutien administratif 37 29 18 14 3 0 0 66 16 111
2017 Scientifique et professionnelle 42 36 6 10 5 0 1 78 15 371
2017 Administration et service extérieur 63 29 3 3 2 0 0 92 4 114
2017 Soutien administratif 37 47 9 4 3 0 0 83 7 150
2014 Direction 70 30 0 0 0 0 0 100 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 45 34 6 10 5 0 0 78 15 355
2014 Administration et service extérieur 61 30 3 5 0 0 0 91 5 116
2014 Soutien administratif 45 43 5 5 1 0 0 88 7 150

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 30 31 11 15 12 0 0 62 27 347
2019 Administration et service extérieur 61 21 5 6 7 1 0 82 13 106
2019 Soutien administratif 26 38 14 12 9 1 0 65 21 111
2018 Scientifique et professionnelle 33 33 7 12 14 1 0 67 27 375
2018 Administration et service extérieur 49 37 7 4 3 1 0 86 7 117
2018 Soutien administratif 41 33 10 9 6 0 2 75 15 129
2017 Scientifique et professionnelle 30 32 11 14 14 0 1 62 27 371
2017 Administration et service extérieur 54 29 7 5 4 0 1 84 9 114
2017 Soutien administratif 32 31 17 14 6 0 0 63 20 151
2014 Direction 41 35 4 11 9 0 0 76 20 26
2014 Scientifique et professionnelle 35 28 12 13 10 0 0 64 24 355
2014 Administration et service extérieur 48 30 5 12 4 0 1 79 16 116
2014 Soutien administratif 36 32 13 12 5 0 1 70 17 151

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 45 39 7 7 3 0 0 84 10 347
2019 Administration et service extérieur 49 32 13 3 3 0 0 81 6 106
2019 Soutien administratif 29 35 14 14 7 0 1 64 22 112
2018 Scientifique et professionnelle 38 40 9 8 4 0 0 79 12 375
2018 Administration et service extérieur 45 34 14 4 4 0 0 79 8 118
2018 Soutien administratif 30 48 7 10 5 0 0 78 15 132
2017 Scientifique et professionnelle 44 42 7 5 2 0 0 86 7 372
2017 Administration et service extérieur 41 45 9 5 0 0 0 86 5 114
2017 Soutien administratif 24 47 13 11 5 0 0 71 16 151
2014 Direction 54 46 0 0 0 0 0 100 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 50 37 5 5 2 0 0 87 7 355
2014 Administration et service extérieur 28 46 12 11 3 0 0 74 14 116
2014 Soutien administratif 29 44 13 10 4 0 0 74 14 151

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 26 35 11 14 15 0 0 61 29 347
2019 Administration et service extérieur 42 30 10 13 4 1 0 72 17 106
2019 Soutien administratif 23 32 13 18 13 1 0 56 31 112
2018 Scientifique et professionnelle 21 34 15 16 14 1 0 55 30 373
2018 Administration et service extérieur 34 35 12 10 9 0 0 69 19 118
2018 Soutien administratif 23 36 15 10 16 0 0 59 26 132
2017 Scientifique et professionnelle 22 37 13 13 14 0 1 59 28 372
2017 Administration et service extérieur 34 30 20 7 10 0 0 64 17 114
2017 Soutien administratif 22 28 18 18 13 1 0 51 31 151
2014 Direction 26 39 15 4 17 0 0 65 20 26
2014 Scientifique et professionnelle 21 39 13 13 15 0 0 59 28 355
2014 Administration et service extérieur 24 38 16 12 10 0 0 62 22 116
2014 Soutien administratif 23 31 16 17 13 0 0 54 30 151

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 31 44 9 10 6 0 0 76 15 343
2019 Administration et service extérieur 46 34 9 7 3 1 0 81 9 106
2019 Soutien administratif 30 34 18 13 5 0 0 64 18 112
2018 Scientifique et professionnelle 31 43 7 10 8 0 0 75 18 375
2018 Administration et service extérieur 38 36 13 9 4 1 0 74 13 118
2018 Soutien administratif 31 39 18 9 3 0 0 70 12 130
2017 Scientifique et professionnelle 33 43 9 10 6 0 0 75 16 371
2017 Administration et service extérieur 36 37 14 9 4 0 0 73 13 114
2017 Soutien administratif 31 35 17 12 4 1 0 67 16 150

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 43 41 7 5 4 0 0 83 9 346
2019 Administration et service extérieur 62 26 8 3 1 0 0 89 4 106
2019 Soutien administratif 46 37 11 3 3 1 0 84 5 111
2018 Scientifique et professionnelle 43 39 9 5 3 1 0 83 8 375
2018 Administration et service extérieur 61 27 8 2 3 0 0 88 4 117
2018 Soutien administratif 49 34 12 4 1 1 0 83 5 131
2017 Scientifique et professionnelle 46 35 8 7 4 0 0 81 11 372
2017 Administration et service extérieur 53 37 7 3 0 0 0 90 3 113
2017 Soutien administratif 40 35 16 3 4 1 0 76 8 150
2014 Direction 68 32 0 0 0 0 0 100 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 43 38 9 6 3 1 0 81 9 355
2014 Administration et service extérieur 46 40 9 3 3 0 0 85 6 116
2014 Soutien administratif 36 43 11 5 4 1 0 81 9 151

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 33 33 9 11 14 0 0 66 25 346
2019 Administration et service extérieur 49 26 11 7 6 0 0 76 13 106
2019 Soutien administratif 26 32 11 18 13 0 0 58 31 112
2018 Scientifique et professionnelle 28 34 11 14 13 1 0 63 27 376
2018 Administration et service extérieur 45 34 10 7 4 0 0 79 11 117
2018 Soutien administratif 24 34 17 15 10 0 0 59 24 131
2017 Scientifique et professionnelle 28 38 10 10 14 0 0 66 24 371
2017 Administration et service extérieur 36 41 12 6 4 0 0 77 10 114
2017 Soutien administratif 21 33 16 15 14 1 0 55 29 151

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 59 33 4 2 1 0 0 92 3 342
2019 Administration et service extérieur 63 29 6 1 2 0 0 92 3 105
2019 Soutien administratif 50 30 15 3 2 0 0 80 4 112
2018 Scientifique et professionnelle 56 34 7 3 1 0 0 90 3 373
2018 Administration et service extérieur 55 31 11 3 1 0 0 86 3 117
2018 Soutien administratif 51 40 5 2 1 0 0 92 3 131
2017 Scientifique et professionnelle 62 32 3 2 1 0 0 94 3 369
2017 Administration et service extérieur 54 37 9 0 0 0 0 91 0 114
2017 Soutien administratif 51 31 12 5 1 0 1 82 6 150
2014 Direction 76 24 0 0 0 0 0 100 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 72 23 3 1 0 0 0 95 2 355
2014 Administration et service extérieur 66 28 4 0 2 0 0 94 2 116
2014 Soutien administratif 68 22 7 1 2 0 0 90 3 151

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 31 36 9 15 10 0 0 66 25 347
2019 Administration et service extérieur 50 28 11 8 3 0 0 78 10 106
2019 Soutien administratif 23 32 11 24 9 0 1 55 34 111
2018 Scientifique et professionnelle 24 41 11 13 11 0 0 65 24 373
2018 Administration et service extérieur 42 40 10 6 2 0 1 82 8 117
2018 Soutien administratif 25 33 14 18 10 0 1 58 28 132
2017 Scientifique et professionnelle 28 41 10 11 10 1 0 69 22 368
2017 Administration et service extérieur 47 36 11 4 3 0 0 82 7 114
2017 Soutien administratif 18 35 19 19 9 0 0 53 28 150
2014 Direction 48 35 7 9 0 0 0 83 9 26
2014 Scientifique et professionnelle 21 38 9 18 14 0 0 59 32 355
2014 Administration et service extérieur 27 56 8 6 4 0 0 83 9 116
2014 Soutien administratif 15 39 20 13 12 0 1 54 25 150

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 28 32 17 13 9 0 0 60 23 347
2019 Administration et service extérieur 51 29 10 8 2 0 0 80 9 105
2019 Soutien administratif 28 29 23 6 13 0 1 58 19 112
2018 Scientifique et professionnelle 26 34 19 12 10 0 1 60 22 373
2018 Administration et service extérieur 48 30 12 8 2 0 0 78 10 117
2018 Soutien administratif 27 32 19 15 6 0 1 59 22 130
2017 Scientifique et professionnelle 29 32 18 11 10 1 0 61 21 369
2017 Administration et service extérieur 44 38 8 6 4 0 0 82 10 114
2017 Soutien administratif 27 30 24 11 7 1 0 58 18 151
2014 Direction 48 35 13 4 0 0 0 83 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 27 36 12 13 12 0 0 63 25 353
2014 Administration et service extérieur 36 42 12 7 2 0 0 78 10 116
2014 Soutien administratif 27 35 15 14 9 0 0 63 23 150

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 20 42 9 19 10 0 0 61 29 342
2019 Administration et service extérieur 48 28 11 10 4 0 0 76 13 104
2019 Soutien administratif 17 45 17 11 8 0 1 63 19 110
2018 Scientifique et professionnelle 22 35 13 16 14 0 0 57 30 376
2018 Administration et service extérieur 41 38 13 3 4 0 0 79 8 117
2018 Soutien administratif 24 33 17 15 11 1 0 57 26 131
2017 Scientifique et professionnelle 23 39 11 13 13 1 1 63 25 369
2017 Administration et service extérieur 46 39 7 5 3 0 0 84 9 114
2017 Soutien administratif 24 35 20 14 7 0 0 58 21 150
2014 Direction 41 45 0 15 0 0 0 85 15 26
2014 Scientifique et professionnelle 25 38 12 13 12 0 0 63 25 354
2014 Administration et service extérieur 37 38 12 10 3 0 0 75 14 116
2014 Soutien administratif 25 42 15 10 6 1 1 69 16 151

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 45 38 9 5 3 0 0 83 8 347
2019 Administration et service extérieur 54 30 11 3 2 0 0 84 5 106
2019 Soutien administratif 34 39 16 8 3 0 0 73 11 111
2018 Scientifique et professionnelle 42 38 10 6 4 0 0 80 10 375
2018 Administration et service extérieur 47 37 7 4 4 0 0 85 9 117
2018 Soutien administratif 34 43 14 5 3 0 1 78 9 130
2017 Scientifique et professionnelle 45 40 7 5 2 0 0 86 8 368
2017 Administration et service extérieur 43 45 7 4 0 1 0 88 4 114
2017 Soutien administratif 38 40 12 3 5 1 1 79 8 150
2014 Direction 56 37 7 0 0 0 0 93 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 50 36 7 4 3 0 0 86 7 355
2014 Administration et service extérieur 37 46 8 7 2 0 0 83 8 116
2014 Soutien administratif 42 35 13 7 3 0 0 78 9 151

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 10 30 24 15 20 0 0 41 35 342
2019 Administration et service extérieur 34 27 15 12 11 0 0 61 24 104
2019 Soutien administratif 32 34 21 4 8 1 0 67 12 112
2018 Scientifique et professionnelle 15 27 23 14 20 0 0 43 34 376
2018 Administration et service extérieur 34 40 14 7 5 0 0 75 12 117
2018 Soutien administratif 39 30 19 6 6 0 0 69 12 132
2017 Scientifique et professionnelle 12 33 23 17 14 0 1 46 31 372
2017 Administration et service extérieur 33 34 22 9 3 0 0 67 11 114
2017 Soutien administratif 41 37 9 5 4 1 3 81 10 151
2014 Direction 18 26 9 26 20 0 0 44 46 26
2014 Scientifique et professionnelle 15 29 24 16 16 0 0 44 32 355
2014 Administration et service extérieur 34 40 17 7 1 0 2 75 8 116
2014 Soutien administratif 41 36 10 7 5 0 1 78 12 151

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 5 12 30 33 17 1 1 52 18 346
2019 Administration et service extérieur 9 19 30 26 14 1 1 41 29 106
2019 Soutien administratif 13 21 34 24 5 1 3 31 34 112
2018 Scientifique et professionnelle 4 13 28 36 16 1 2 54 18 372
2018 Administration et service extérieur 5 24 26 28 13 0 3 43 30 118
2018 Soutien administratif 10 23 31 16 15 2 3 33 35 132
2017 Scientifique et professionnelle 4 14 23 32 22 1 3 57 19 371
2017 Administration et service extérieur 6 23 28 27 11 2 3 40 31 113
2017 Soutien administratif 11 11 35 21 15 3 3 39 24 149
2014 Direction 4 11 33 32 15 0 6 49 16 26
2014 Scientifique et professionnelle 6 14 32 27 16 1 4 45 21 354
2014 Administration et service extérieur 8 25 33 20 12 0 3 32 34 116
2014 Soutien administratif 10 19 27 24 15 1 5 40 31 149

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 10 18 23 26 21 0 1 48 29 346
2019 Administration et service extérieur 10 14 24 30 19 1 1 51 25 105
2019 Soutien administratif 12 19 33 15 16 5 0 33 32 111
2018 Scientifique et professionnelle 8 19 24 27 19 2 2 48 27 372
2018 Administration et service extérieur 6 14 26 34 15 1 3 51 21 118
2018 Soutien administratif 10 22 26 21 15 3 3 39 34 132
2017 Scientifique et professionnelle 5 13 20 30 26 2 2 59 20 371
2017 Administration et service extérieur 6 8 28 22 27 3 5 54 16 113
2017 Soutien administratif 6 12 28 24 19 7 5 48 21 149
2014 Direction 4 4 18 33 35 0 6 73 8 26
2014 Scientifique et professionnelle 8 12 28 30 19 1 2 51 21 355
2014 Administration et service extérieur 6 13 19 28 26 2 6 59 20 116
2014 Soutien administratif 8 15 21 27 21 5 4 53 25 150

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 10 15 29 28 17 0 1 46 25 346
2019 Administration et service extérieur 6 13 28 28 23 0 2 52 19 106
2019 Soutien administratif 13 23 24 21 15 4 1 38 37 111
2018 Scientifique et professionnelle 10 17 35 22 14 1 2 37 27 371
2018 Administration et service extérieur 6 14 26 32 18 1 3 52 21 118
2018 Soutien administratif 13 14 26 22 17 4 5 43 29 132
2017 Scientifique et professionnelle 9 17 32 24 14 2 3 40 27 371
2017 Administration et service extérieur 6 11 32 27 18 1 5 48 18 113
2017 Soutien administratif 7 17 26 24 16 7 4 45 26 150
2014 Direction 15 24 18 26 11 0 6 39 41 26
2014 Scientifique et professionnelle 16 22 29 20 11 0 2 32 39 355
2014 Administration et service extérieur 12 18 33 19 14 0 3 35 31 115
2014 Soutien administratif 13 15 24 21 17 1 8 43 31 150

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 6 11 37 31 13 0 2 45 17 341
2019 Administration et service extérieur 4 11 31 31 23 0 0 54 15 106
2019 Soutien administratif 4 10 37 32 14 1 2 48 15 112
2018 Scientifique et professionnelle 4 12 35 35 12 0 2 48 16 370
2018 Administration et service extérieur 2 8 21 49 15 1 4 68 10 116
2018 Soutien administratif 5 10 33 29 20 2 2 50 16 132
2017 Scientifique et professionnelle 5 12 28 33 18 0 3 53 17 369
2017 Administration et service extérieur 1 9 25 37 25 1 2 64 10 113
2017 Soutien administratif 4 11 27 30 21 3 4 55 16 147
2014 Direction 4 15 46 28 7 0 0 35 18 26
2014 Scientifique et professionnelle 3 9 34 36 16 0 3 53 13 354
2014 Administration et service extérieur 1 12 24 41 20 0 2 62 14 115
2014 Soutien administratif 3 13 21 36 20 1 7 60 16 150

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 30 26 26 9 8 1 1 18 56 345
2019 Administration et service extérieur 20 17 22 24 14 0 3 39 38 104
2019 Soutien administratif 17 27 25 13 13 3 2 28 46 112
2018 Scientifique et professionnelle 28 27 28 9 7 1 1 16 56 373
2018 Administration et service extérieur 13 16 31 28 10 0 2 39 29 117
2018 Soutien administratif 22 22 23 11 16 2 4 28 47 131
2017 Scientifique et professionnelle 17 21 29 19 10 1 3 30 40 371
2017 Administration et service extérieur 8 21 29 23 12 1 5 38 31 112
2017 Soutien administratif 13 18 25 20 16 3 5 39 34 150
2014 Direction 11 39 32 15 4 0 0 18 50 26
2014 Scientifique et professionnelle 21 27 28 15 8 1 2 23 49 355
2014 Administration et service extérieur 10 18 33 19 16 2 2 36 30 115
2014 Soutien administratif 9 17 34 21 15 1 3 38 27 149

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 21 19 23 21 13 1 1 35 41 345
2019 Administration et service extérieur 23 20 20 13 20 1 3 34 45 104
2019 Soutien administratif 15 14 31 13 15 4 8 31 33 112
2018 Scientifique et professionnelle 16 21 24 23 15 0 1 39 37 372
2018 Administration et service extérieur 8 20 32 24 13 1 3 38 29 117
2018 Soutien administratif 21 13 19 19 18 5 5 41 38 132
2017 Scientifique et professionnelle 10 14 29 23 16 3 4 43 26 371
2017 Administration et service extérieur 12 17 33 24 9 3 4 35 30 114
2017 Soutien administratif 10 11 23 24 17 7 9 49 24 148
2014 Direction 11 11 22 11 39 0 6 53 23 26
2014 Scientifique et professionnelle 11 14 25 29 15 2 3 47 27 354
2014 Administration et service extérieur 5 11 19 32 25 3 5 63 17 115
2014 Soutien administratif 7 12 19 31 17 4 9 55 23 147

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 13 19 34 19 13 1 2 33 33 346
2019 Administration et service extérieur 6 10 33 26 23 0 1 50 16 105
2019 Soutien administratif 7 24 30 14 16 5 3 33 34 112
2018 Scientifique et professionnelle 13 19 35 18 10 1 2 29 34 373
2018 Administration et service extérieur 6 15 29 32 14 1 3 48 22 117
2018 Soutien administratif 9 22 24 15 19 6 5 38 35 131
2017 Scientifique et professionnelle 10 20 36 19 10 2 4 30 32 371
2017 Administration et service extérieur 5 12 37 18 23 2 3 43 19 113
2017 Soutien administratif 6 16 35 16 14 7 5 34 25 150
2014 Direction 15 20 46 11 7 0 0 18 35 26
2014 Scientifique et professionnelle 19 21 32 17 7 2 3 25 42 355
2014 Administration et service extérieur 10 22 32 21 15 0 0 36 32 115
2014 Soutien administratif 8 15 30 24 15 1 8 42 26 149

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 17 28 33 16 5 0 1 21 45 347
2019 Administration et service extérieur 6 15 34 27 18 0 0 45 21 106
2019 Soutien administratif 14 28 31 11 13 1 3 24 44 111
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Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 74 10 5 3 3 1 4 89 6 345
2019 Administration et service extérieur 70 19 5 5 1 0 1 90 6 106
2019 Soutien administratif 79 8 6 0 3 0 4 91 3 112
2017 Scientifique et professionnelle 70 11 8 3 4 1 3 84 8 371
2017 Administration et service extérieur 71 18 5 4 0 0 1 90 4 114
2017 Soutien administratif 71 11 6 3 2 0 7 88 5 151
2014 Direction 85 4 4 7 0 0 0 89 7 26
2014 Scientifique et professionnelle 72 8 6 3 4 1 5 86 8 355
2014 Administration et service extérieur 60 26 4 5 2 0 3 89 7 116
2014 Soutien administratif 71 12 7 1 3 1 5 88 5 151

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 20 24 17 15 16 7 1 48 34 344
2019 Administration et service extérieur 31 31 15 8 8 6 1 67 17 106
2019 Soutien administratif 22 21 23 16 15 3 0 44 32 112
2018 Scientifique et professionnelle 14 27 18 16 16 7 2 45 35 374
2018 Administration et service extérieur 22 42 14 10 8 3 2 67 18 117
2018 Soutien administratif 14 27 21 20 12 5 2 44 34 132
2017 Scientifique et professionnelle 20 28 13 16 17 3 3 51 35 372
2017 Administration et service extérieur 30 21 20 15 5 3 5 55 22 114
2017 Soutien administratif 15 21 16 21 18 4 5 39 43 151
2014 Direction 54 43 4 0 0 0 0 96 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 22 27 14 16 15 4 3 53 33 354
2014 Administration et service extérieur 28 27 12 17 11 3 2 58 29 116
2014 Soutien administratif 18 31 15 15 17 2 2 51 33 150

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 30 30 8 18 12 2 0 62 31 345
2019 Administration et service extérieur 52 29 7 7 5 1 0 82 11 106
2019 Soutien administratif 28 26 12 18 16 1 0 54 34 112
2018 Scientifique et professionnelle 27 31 7 17 16 1 1 60 33 374
2018 Administration et service extérieur 52 29 7 6 6 1 0 81 12 117
2018 Soutien administratif 20 33 8 21 17 1 0 53 38 132
2017 Scientifique et professionnelle 29 32 9 14 14 1 1 61 29 372
2017 Administration et service extérieur 54 22 9 10 5 0 0 76 15 114
2017 Soutien administratif 27 27 13 15 16 1 0 55 32 151
2014 Direction 68 26 0 0 6 0 0 94 6 26
2014 Scientifique et professionnelle 31 33 8 12 15 2 0 65 27 354
2014 Administration et service extérieur 37 29 10 12 10 2 0 67 23 116
2014 Soutien administratif 28 28 13 17 15 1 0 56 31 151

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 41 33 8 12 7 0 0 73 18 343
2019 Administration et service extérieur 61 22 10 4 4 0 0 83 8 105
2019 Soutien administratif 32 38 8 14 8 0 0 69 23 111
2018 Scientifique et professionnelle 36 38 10 9 7 0 0 74 16 374
2018 Administration et service extérieur 55 26 8 6 4 0 0 82 10 117
2018 Soutien administratif 29 38 9 19 5 0 0 67 24 131
2017 Scientifique et professionnelle 34 42 6 9 7 1 0 77 16 372
2017 Administration et service extérieur 52 28 9 6 4 1 0 81 11 113
2017 Soutien administratif 31 30 13 14 11 1 1 62 25 151
2014 Direction 52 44 0 4 0 0 0 96 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 34 41 7 13 5 0 0 75 18 355
2014 Administration et service extérieur 42 33 12 7 7 0 0 74 14 116
2014 Soutien administratif 31 40 9 13 7 1 0 72 19 151

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions. 
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 40 38 8 7 6 1 0 79 13 344
2019 Administration et service extérieur 55 25 13 5 2 0 0 80 7 105
2019 Soutien administratif 24 37 16 13 8 2 0 62 22 112
2018 Scientifique et professionnelle 36 42 10 6 5 1 0 79 11 374
2018 Administration et service extérieur 45 40 6 4 4 1 0 86 8 117
2018 Soutien administratif 24 35 18 15 5 3 0 61 20 131
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 42 25 15 7 5 1 6 72 12 346
2019 Administration et service extérieur 60 18 16 2 2 1 1 80 4 106
2019 Soutien administratif 30 25 29 6 6 0 4 57 13 112

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 35 34 9 12 10 0 0 69 22 347
2019 Administration et service extérieur 46 34 13 5 2 0 0 80 7 106
2019 Soutien administratif 35 29 14 13 9 0 0 63 22 112
2018 Scientifique et professionnelle 34 34 10 14 8 0 0 68 21 376
2018 Administration et service extérieur 48 32 8 10 3 0 0 80 12 117
2018 Soutien administratif 30 30 25 9 6 0 0 60 15 132
2017 Scientifique et professionnelle 31 34 11 13 10 1 0 65 24 369
2017 Administration et service extérieur 44 37 9 4 6 0 0 81 10 114
2017 Soutien administratif 29 37 15 8 11 0 0 66 19 150
2014 Direction 43 41 4 9 4 0 0 83 13 26
2014 Scientifique et professionnelle 37 34 10 11 9 0 0 71 19 355
2014 Administration et service extérieur 41 33 10 9 5 1 1 76 14 116
2014 Soutien administratif 36 27 13 11 11 1 1 64 22 151

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 49 25 12 5 7 1 0 75 13 346
2019 Administration et service extérieur 54 30 8 5 3 1 0 85 8 106
2019 Soutien administratif 40 21 16 13 7 1 1 63 21 112
2018 Scientifique et professionnelle 49 28 11 5 6 1 1 78 12 374
2018 Administration et service extérieur 49 30 11 6 1 3 0 81 7 117
2018 Soutien administratif 33 33 17 10 4 4 0 69 14 132
2017 Scientifique et professionnelle 46 28 10 7 8 1 0 75 15 371
2017 Administration et service extérieur 55 25 10 6 4 0 0 81 10 114
2017 Soutien administratif 38 26 14 7 11 3 1 67 19 151
2014 Direction 68 24 4 4 0 0 0 93 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 53 24 7 9 6 1 0 78 15 355
2014 Administration et service extérieur 53 24 6 6 8 2 3 80 15 116
2014 Soutien administratif 28 30 14 13 8 4 3 62 23 151

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 38 30 9 12 10 0 1 69 22 344
2019 Administration et service extérieur 51 31 9 9 0 0 0 82 9 106
2019 Soutien administratif 33 29 15 9 12 2 1 63 21 112
2018 Scientifique et professionnelle 40 29 10 11 9 0 1 70 20 374
2018 Administration et service extérieur 54 25 9 11 0 1 0 80 11 117
2018 Soutien administratif 35 27 19 11 5 2 1 64 16 132
2017 Scientifique et professionnelle 38 30 9 12 10 0 0 69 22 371
2017 Administration et service extérieur 50 34 8 4 3 1 0 85 7 114
2017 Soutien administratif 33 27 16 13 9 1 1 61 22 150
2014 Direction 54 43 4 0 0 0 0 96 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 41 30 8 10 9 2 1 72 19 354
2014 Administration et service extérieur 47 31 6 10 5 0 1 79 15 116
2014 Soutien administratif 27 27 17 14 13 1 1 55 27 151

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 81 6 4 1 2 0 5 92 3 344
2019 Administration et service extérieur 87 8 2 2 0 0 1 96 2 105
2019 Soutien administratif 80 12 4 1 2 0 1 93 3 112
2017 Scientifique et professionnelle 79 10 5 1 2 1 3 92 3 371
2017 Administration et service extérieur 87 10 0 2 0 0 2 98 2 114
2017 Soutien administratif 84 8 3 1 1 0 3 95 2 151
2014 Direction 89 7 0 0 0 0 4 100 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 81 7 3 1 3 0 5 92 4 355
2014 Administration et service extérieur 75 11 3 2 5 0 3 90 7 116
2014 Soutien administratif 81 7 5 1 3 1 3 92 3 151

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 56 20 8 5 7 2 2 79 13 346
2019 Administration et service extérieur 74 17 2 1 5 2 0 92 6 106
2019 Soutien administratif 57 20 8 4 6 3 2 81 10 110
2017 Scientifique et professionnelle 46 24 9 6 10 3 3 74 17 372
2017 Administration et service extérieur 65 21 3 3 2 3 4 92 5 113
2017 Soutien administratif 50 16 12 7 5 8 2 73 14 151
2014 Direction 46 26 4 0 9 7 7 85 11 26
2014 Scientifique et professionnelle 45 26 7 6 9 3 3 76 16 355
2014 Administration et service extérieur 63 18 3 5 8 1 2 84 14 116
2014 Soutien administratif 46 25 10 8 4 3 4 76 13 151

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 58 19 12 4 6 1 1 78 10 346
2019 Administration et service extérieur 68 19 8 2 3 0 0 87 5 106
2019 Soutien administratif 51 23 11 6 7 2 0 75 14 112
2018 Scientifique et professionnelle 53 27 7 4 6 2 0 82 11 373
2018 Administration et service extérieur 68 20 7 4 1 1 0 88 5 116
2018 Soutien administratif 45 27 17 3 5 2 0 74 8 132
2017 Scientifique et professionnelle 53 23 9 6 7 2 1 78 13 372
2017 Administration et service extérieur 63 22 6 3 5 0 0 85 9 114
2017 Soutien administratif 46 23 13 6 8 3 1 72 14 151

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 45 30 8 8 10 0 0 75 18 347
2019 Administration et service extérieur 60 27 6 4 4 0 0 87 8 106
2019 Soutien administratif 44 25 16 10 5 0 0 69 15 112
2018 Scientifique et professionnelle 48 27 10 7 8 0 0 75 15 375
2018 Administration et service extérieur 57 22 11 8 2 0 0 79 9 117
2018 Soutien administratif 40 34 12 8 6 0 0 74 14 130
2017 Scientifique et professionnelle 47 25 9 8 10 0 0 72 19 371
2017 Administration et service extérieur 60 26 8 2 5 0 0 85 7 114
2017 Soutien administratif 45 18 16 11 9 0 1 64 20 151
2014 Direction 76 7 4 9 4 0 0 83 13 26
2014 Scientifique et professionnelle 51 29 8 6 6 1 0 80 12 355
2014 Administration et service extérieur 52 26 11 5 6 0 0 78 11 116
2014 Soutien administratif 38 30 13 10 9 0 1 69 19 151

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 9 57 9 23 0 2 0 67 24 56
2019 Administration et service extérieur 29 53 6 6 0 6 0 87 6 34
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La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 40 28 10 9 9 4 0 70 19 347
2019 Administration et service extérieur 42 38 7 8 5 2 0 81 13 106
2019 Soutien administratif 32 23 19 13 6 6 0 59 21 112
2018 Scientifique et professionnelle 39 25 13 8 9 5 0 68 18 375
2018 Administration et service extérieur 44 29 14 7 2 4 0 76 9 118
2018 Soutien administratif 30 32 22 7 7 2 1 63 14 131
2017 Scientifique et professionnelle 38 30 12 6 9 4 1 72 16 372
2017 Administration et service extérieur 46 32 10 6 2 5 0 82 8 114
2017 Soutien administratif 33 31 15 9 6 5 1 68 16 151
2014 Direction 59 35 6 0 0 0 0 94 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 41 29 13 8 7 3 0 72 15 355
2014 Administration et service extérieur 43 30 8 9 5 5 0 77 15 116
2014 Soutien administratif 38 26 19 6 5 5 1 68 12 151

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 31 32 10 11 16 0 0 63 26 347
2019 Administration et service extérieur 42 33 11 9 5 1 0 75 13 106
2019 Soutien administratif 31 21 20 18 8 3 0 53 27 111
2018 Scientifique et professionnelle 28 33 12 12 14 1 0 62 27 371
2018 Administration et service extérieur 42 33 15 6 4 1 0 75 10 117
2018 Soutien administratif 24 29 20 16 9 2 0 54 26 132
2017 Scientifique et professionnelle 32 28 10 13 14 1 0 62 28 371
2017 Administration et service extérieur 43 34 12 8 3 1 0 78 11 114
2017 Soutien administratif 27 32 16 14 10 1 1 60 24 151
2014 Direction 48 32 7 13 0 0 0 80 13 26
2014 Scientifique et professionnelle 28 31 15 14 12 0 0 60 26 355
2014 Administration et service extérieur 42 33 9 10 4 2 0 76 15 116
2014 Soutien administratif 34 28 14 11 11 2 0 64 22 151

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 23 29 14 14 15 4 0 55 31 346
2019 Administration et service extérieur 33 38 13 9 5 1 0 72 14 106
2019 Soutien administratif 20 22 18 23 11 6 0 45 36 112
2018 Scientifique et professionnelle 20 30 14 16 16 3 0 51 34 370
2018 Administration et service extérieur 30 34 20 9 6 3 0 65 15 118
2018 Soutien administratif 18 22 24 18 14 4 0 42 33 132
2017 Scientifique et professionnelle 22 28 14 16 16 4 0 52 33 372
2017 Administration et service extérieur 33 34 16 8 4 5 0 71 12 114
2017 Soutien administratif 14 31 21 15 13 5 1 48 30 150
2014 Direction 15 57 15 4 9 0 0 72 13 26
2014 Scientifique et professionnelle 20 28 14 22 13 3 0 49 37 353
2014 Administration et service extérieur 28 33 15 15 3 6 0 65 20 116
2014 Soutien administratif 23 24 20 11 14 7 1 51 27 151

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 20 29 14 16 19 2 0 50 36 347
2019 Administration et service extérieur 28 37 15 13 5 2 0 67 18 106
2019 Soutien administratif 17 26 19 16 19 4 0 44 36 112
2018 Scientifique et professionnelle 15 31 16 19 19 1 0 46 38 374
2018 Administration et service extérieur 29 31 17 15 7 2 0 61 22 118
2018 Soutien administratif 18 23 15 19 21 4 0 43 42 132
2017 Scientifique et professionnelle 17 27 14 23 18 1 0 45 41 369
2017 Administration et service extérieur 24 49 12 9 5 2 0 74 14 113
2017 Soutien administratif 17 27 13 22 15 5 1 47 39 150
2014 Direction 26 50 7 7 9 0 0 76 17 26
2014 Scientifique et professionnelle 17 30 17 18 16 3 0 48 35 354
2014 Administration et service extérieur 21 37 20 16 4 2 0 59 21 116
2014 Soutien administratif 17 27 18 18 15 5 0 47 34 151

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 37 14 10 5 14 13 7 63 24 347
2019 Administration et service extérieur 61 14 8 5 3 5 4 82 8 105
2019 Soutien administratif 34 12 8 5 12 24 5 65 24 112
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 26 41 14 10 8 1 0 67 18 343
2019 Administration et service extérieur 40 42 11 4 2 1 0 83 6 106
2019 Soutien administratif 18 32 27 12 11 1 0 50 23 112
2018 Scientifique et professionnelle 20 40 21 11 7 1 0 61 18 375
2018 Administration et service extérieur 35 45 11 5 4 1 0 80 9 118
2018 Soutien administratif 18 37 24 12 6 2 1 56 19 131
2017 Scientifique et professionnelle 22 40 18 11 8 1 1 62 19 371
2017 Administration et service extérieur 39 35 15 6 5 0 0 73 12 113
2017 Soutien administratif 22 30 29 11 5 1 1 53 17 149
2014 Direction 37 52 11 0 0 0 0 89 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 22 44 17 9 6 2 0 67 15 355
2014 Administration et service extérieur 36 38 13 5 4 3 0 77 10 116
2014 Soutien administratif 28 29 24 8 7 5 0 60 15 151

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 11 29 22 18 15 4 0 42 35 344
2019 Administration et service extérieur 24 39 21 11 4 1 0 64 15 105
2019 Soutien administratif 11 26 19 23 17 4 0 39 42 110

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 42 33 9 7 8 1 0 75 16 345
2019 Administration et service extérieur 36 40 8 12 3 0 1 77 15 106
2019 Soutien administratif 27 28 20 11 12 3 1 56 23 112
2018 Scientifique et professionnelle 39 35 9 8 7 1 1 75 16 372
2018 Administration et service extérieur 36 39 12 6 3 3 1 78 9 117
2018 Soutien administratif 28 31 16 15 7 3 0 61 23 132
2017 Scientifique et professionnelle 44 34 8 8 5 1 0 79 13 369
2017 Administration et service extérieur 51 28 10 5 3 4 0 82 8 114
2017 Soutien administratif 27 34 15 9 7 6 1 66 18 151
2014 Direction 93 4 0 0 0 4 0 100 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 53 34 5 4 3 1 0 88 7 355
2014 Administration et service extérieur 48 31 10 9 1 1 0 79 10 116
2014 Soutien administratif 38 27 12 13 5 5 1 69 18 151

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 38 32 13 7 9 0 0 70 16 342
2019 Administration et service extérieur 43 31 14 10 1 0 1 75 11 104
2019 Soutien administratif 21 28 31 8 11 1 0 50 19 112
2018 Scientifique et professionnelle 29 37 19 7 8 0 0 66 15 374
2018 Administration et service extérieur 43 32 15 6 2 1 0 76 8 118
2018 Soutien administratif 24 30 31 9 5 2 0 55 14 131

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 15 21 13 18 22 11 1 40 45 347
2019 Administration et service extérieur 25 29 16 5 12 12 2 62 19 104
2019 Soutien administratif 22 10 18 20 25 5 0 33 48 110
2018 Scientifique et professionnelle 14 20 15 18 23 8 2 38 46 371
2018 Administration et service extérieur 23 27 17 11 12 9 1 55 25 117
2018 Soutien administratif 13 19 17 25 19 7 0 35 47 130
2017 Scientifique et professionnelle 13 19 15 18 22 12 1 37 46 370
2017 Administration et service extérieur 26 28 10 17 4 14 2 63 25 114
2017 Soutien administratif 13 18 15 18 23 12 1 36 47 151
2014 Direction 44 17 7 9 0 7 15 78 12 26
2014 Scientifique et professionnelle 14 20 16 20 17 12 1 39 43 355
2014 Administration et service extérieur 23 26 14 12 16 7 1 53 31 116
2014 Soutien administratif 16 21 10 23 22 7 2 40 49 151

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 19 28 13 18 21 1 0 47 39 346
2019 Administration et service extérieur 33 32 15 12 6 2 0 66 18 106
2019 Soutien administratif 14 19 22 20 23 2 0 34 44 111
2018 Scientifique et professionnelle 16 27 17 19 20 2 0 44 39 376
2018 Administration et service extérieur 30 32 17 13 7 1 0 63 20 118
2018 Soutien administratif 15 19 16 29 19 2 1 35 49 132
2017 Scientifique et professionnelle 18 30 12 18 20 2 0 49 39 371
2017 Administration et service extérieur 32 36 13 10 6 3 0 69 17 114
2017 Soutien administratif 15 25 19 16 21 3 1 42 38 151
2014 Direction 22 48 4 22 0 4 0 73 23 26
2014 Scientifique et professionnelle 17 33 14 18 16 1 0 51 34 354
2014 Administration et service extérieur 29 33 13 10 10 4 0 65 21 116
2014 Soutien administratif 12 28 17 22 17 4 1 42 40 151

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 20 24 10 16 25 2 2 46 43 347
2019 Administration et service extérieur 18 25 19 19 18 0 2 43 37 106
2019 Soutien administratif 11 15 13 20 38 2 2 27 60 112
2018 Scientifique et professionnelle 12 25 13 19 26 1 3 39 48 375
2018 Administration et service extérieur 19 17 15 21 24 1 3 37 47 118
2018 Soutien administratif 13 13 8 20 43 4 0 27 65 131
2017 Scientifique et professionnelle 18 26 12 15 27 1 1 45 43 372
2017 Administration et service extérieur 18 24 10 18 20 5 3 47 42 114
2017 Soutien administratif 12 13 17 13 40 3 2 26 56 151
2014 Direction 11 39 15 7 9 0 18 61 21 26
2014 Scientifique et professionnelle 18 21 15 17 25 2 2 41 44 353
2014 Administration et service extérieur 10 17 15 21 31 2 5 29 55 116
2014 Soutien administratif 9 11 15 19 37 5 4 22 62 151

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 44 21 17 6 6 2 4 69 13 345
2019 Administration et service extérieur 60 23 10 5 2 0 1 83 7 106
2019 Soutien administratif 54 18 9 7 3 5 5 79 11 111

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 62 8 6 4 6 2 12 81 12 345
2019 Administration et service extérieur 60 13 6 1 9 2 10 82 12 106
2019 Soutien administratif 58 8 7 3 4 4 16 83 8 112

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 36 25 18 8 8 1 3 64 17 346
2019 Administration et service extérieur 52 27 11 4 6 0 0 79 9 106
2019 Soutien administratif 22 26 23 10 16 1 3 50 27 111

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 38 22 16 9 9 2 3 64 19 344
2019 Administration et service extérieur 44 27 12 7 7 1 3 74 14 106
2019 Soutien administratif 20 28 21 12 16 1 4 50 29 112

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 34 14 15 14 17 2 3 51 33 344
2019 Administration et service extérieur 50 23 10 7 9 1 1 74 15 106
2019 Soutien administratif 26 10 17 17 24 4 3 38 44 109

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 85 3 3 1 1 3 5 95 3 342
2019 Administration et service extérieur 70 14 9 1 1 1 5 89 2 103
2019 Soutien administratif 46 22 13 5 5 4 4 75 12 112

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 74 6 4 4 3 5 4 88 8 345
2019 Administration et service extérieur 78 12 3 3 1 2 1 93 4 105
2019 Soutien administratif 66 12 3 5 5 7 3 86 11 111

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 78 5 3 1 2 2 9 93 4 342
2019 Administration et service extérieur 82 8 1 0 2 1 7 97 2 106
2019 Soutien administratif 72 8 3 2 4 4 8 91 6 111

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 17 40 17 15 8 2 0 59 24 347
2019 Administration et service extérieur 38 37 16 7 2 1 0 75 9 106
2019 Soutien administratif 16 33 16 20 10 5 0 52 31 112
2018 Scientifique et professionnelle 17 34 21 15 10 2 1 52 26 373
2018 Administration et service extérieur 34 39 14 7 4 2 0 74 11 118
2018 Soutien administratif 12 26 28 15 12 7 0 41 29 131
2017 Scientifique et professionnelle 17 31 22 13 14 2 0 49 28 371
2017 Administration et service extérieur 36 42 12 4 4 0 0 79 9 114
2017 Soutien administratif 15 31 21 15 11 7 0 50 28 151

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 26 38 14 9 10 3 0 66 19 345
2019 Administration et service extérieur 48 34 12 3 2 1 0 83 5 106
2019 Soutien administratif 28 36 14 10 11 1 0 65 21 111
2018 Scientifique et professionnelle 30 36 14 9 8 3 0 68 18 374
2018 Administration et service extérieur 46 37 9 3 4 1 0 84 8 118
2018 Soutien administratif 32 40 16 8 3 0 0 72 12 130
2017 Scientifique et professionnelle 29 39 14 11 7 1 0 68 18 372
2017 Administration et service extérieur 43 41 7 5 1 3 0 86 6 114
2017 Soutien administratif 33 39 14 5 5 4 0 75 10 151
2014 Direction 68 24 4 0 0 4 0 96 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 36 34 13 8 6 3 0 72 14 355
2014 Administration et service extérieur 41 37 13 4 2 2 0 80 6 116
2014 Soutien administratif 40 37 15 3 3 3 0 80 5 151

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 36 30 15 7 8 4 0 70 15 343
2019 Administration et service extérieur 50 33 10 2 2 3 0 85 4 106
2019 Soutien administratif 36 28 21 4 7 3 1 66 12 112
2018 Scientifique et professionnelle 29 34 16 7 7 6 0 68 15 374
2018 Administration et service extérieur 41 31 17 3 4 4 0 75 7 118
2018 Soutien administratif 32 35 20 7 3 3 1 69 10 132
2017 Scientifique et professionnelle 28 31 18 5 9 8 1 65 15 372
2017 Administration et service extérieur 51 27 11 5 2 4 0 81 8 114
2017 Soutien administratif 29 32 22 5 5 6 0 65 11 151
2014 Direction 54 39 4 0 0 4 0 96 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 36 32 18 6 4 4 0 71 10 354
2014 Administration et service extérieur 42 34 13 4 1 6 0 81 5 116
2014 Soutien administratif 44 26 17 3 2 7 1 76 5 151

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 44 32 6 10 8 0 0 76 18 346
2019 Administration et service extérieur 58 30 6 4 2 0 0 89 6 106
2019 Soutien administratif 43 33 11 7 5 0 0 77 13 111
2018 Scientifique et professionnelle 43 36 7 7 8 0 0 79 15 373
2018 Administration et service extérieur 54 36 4 3 3 0 0 90 6 118
2018 Soutien administratif 38 39 15 6 2 0 0 77 8 132
2017 Scientifique et professionnelle 42 37 6 7 8 0 0 79 15 372
2017 Administration et service extérieur 61 34 2 2 2 0 0 95 4 113
2017 Soutien administratif 40 36 12 5 6 1 1 76 11 151
2014 Direction 70 24 6 0 0 0 0 94 0 26
2014 Scientifique et professionnelle 46 35 4 7 7 0 0 81 14 353
2014 Administration et service extérieur 54 32 9 1 4 0 0 86 5 116
2014 Soutien administratif 50 34 10 3 3 0 0 84 6 151

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 31 31 14 12 12 0 0 63 23 347
2019 Administration et service extérieur 48 27 10 8 5 1 0 76 13 106
2019 Soutien administratif 27 23 20 18 10 2 0 51 29 110
2018 Scientifique et professionnelle 28 35 16 10 11 0 0 63 21 374
2018 Administration et service extérieur 42 36 10 7 6 0 0 78 13 117
2018 Soutien administratif 21 37 20 11 10 1 0 59 21 132
2017 Scientifique et professionnelle 32 34 15 9 10 0 0 66 19 371
2017 Administration et service extérieur 41 36 10 6 5 2 0 78 12 114
2017 Soutien administratif 29 29 18 12 10 1 0 59 22 151
2014 Direction 59 30 4 4 0 4 0 92 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 30 37 11 15 7 1 0 67 22 354
2014 Administration et service extérieur 40 29 11 14 7 0 0 69 20 116
2014 Soutien administratif 30 37 15 12 5 1 0 67 18 149

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 31 33 12 11 12 0 0 64 23 347
2019 Administration et service extérieur 47 29 9 11 3 0 0 76 14 106
2019 Soutien administratif 25 30 23 14 8 0 0 55 23 111
2018 Scientifique et professionnelle 27 36 13 12 11 0 0 64 23 374
2018 Administration et service extérieur 45 31 12 8 4 0 0 76 12 117
2018 Soutien administratif 23 38 15 15 8 1 0 61 23 130
2017 Scientifique et professionnelle 33 34 12 12 10 0 0 66 22 371
2017 Administration et service extérieur 46 32 10 6 4 2 0 79 11 114
2017 Soutien administratif 28 34 18 9 10 1 0 63 19 151
2014 Direction 52 37 4 4 0 4 0 92 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 32 34 10 15 9 0 0 66 24 354
2014 Administration et service extérieur 40 30 15 8 8 0 0 70 16 116
2014 Soutien administratif 29 37 16 12 5 1 0 67 17 150

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 36 22 15 12 12 3 1 60 24 347
2019 Administration et service extérieur 43 21 13 12 7 3 1 67 20 106
2019 Soutien administratif 26 19 24 16 12 4 0 46 29 112
2018 Scientifique et professionnelle 30 30 14 12 11 2 2 62 24 375
2018 Administration et service extérieur 35 24 14 16 7 4 0 61 24 118
2018 Soutien administratif 23 24 21 18 11 2 0 48 30 132
2017 Scientifique et professionnelle 36 25 14 9 11 4 1 64 21 370
2017 Administration et service extérieur 34 31 14 10 9 3 0 67 19 114
2017 Soutien administratif 26 20 21 15 9 7 2 51 27 151
2014 Direction 59 20 13 0 4 0 4 83 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 40 26 10 10 8 5 1 70 19 354
2014 Administration et service extérieur 32 24 14 14 15 2 0 56 30 116
2014 Soutien administratif 34 18 19 15 11 3 0 54 26 151
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Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 16 45 39 345
2019 Administration et service extérieur 29 30 41 106
2019 Soutien administratif 17 35 48 112
2018 Scientifique et professionnelle 16 44 40 374
2018 Administration et service extérieur 26 27 48 118
2018 Soutien administratif 20 37 42 132
2017 Scientifique et professionnelle 16 56 28 371
2017 Administration et service extérieur 25 28 47 114
2017 Soutien administratif 23 40 37 151
2014 Direction 39 26 35 26
2014 Scientifique et professionnelle 14 59 27 353
2014 Administration et service extérieur 35 27 38 116
2014 Soutien administratif 13 46 40 151

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 13 13 35 27 0 13 55
2019 Administration et service extérieur 7 16 55 3 3 16 31
2018 Scientifique et professionnelle 17 9 34 30 1 8 58
2018 Administration et service extérieur 6 7 80 3 0 4 30
2018 Soutien administratif 7 11 63 11 4 4 27
2017 Scientifique et professionnelle 9 12 21 42 2 14 58
2017 Administration et service extérieur 3 11 64 4 4 14 28
2017 Soutien administratif 11 6 52 6 14 11 35
2014 Direction 47 19 9 24 9999 0 10
2014 Scientifique et professionnelle 16 6 20 41 9999 18 48
2014 Administration et service extérieur 11 3 75 4 9999 7 40
2014 Soutien administratif 10 25 35 15 9999 15 20
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Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 32 48 7 7 3 0 2 83 11 346
2019 Administration et service extérieur 43 38 10 5 1 0 3 84 6 106
2019 Soutien administratif 29 42 10 13 5 0 0 71 19 112

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 47 25 12 6 3 5 2 77 10 345
2019 Administration et service extérieur 62 23 8 3 1 2 2 88 4 106
2019 Soutien administratif 42 30 13 6 3 6 0 77 10 112
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 16 84 346
2019 Administration et service extérieur 14 86 106
2019 Soutien administratif 19 81 112
2018 Scientifique et professionnelle 16 84 376
2018 Administration et service extérieur 11 89 118
2018 Soutien administratif 22 78 130

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 73 27 56
2018 Scientifique et professionnelle 56 44 60
2018 Soutien administratif 76 24 29

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 57 43 56
2019 Administration et service extérieur 33 67 15
2019 Soutien administratif 62 38 21
2018 Scientifique et professionnelle 53 47 60
2018 Soutien administratif 48 52 29

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 11 89 56
2018 Scientifique et professionnelle 13 87 60
2018 Soutien administratif 0 100 29

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Soutien administratif 0 100 21
2018 Administration et service extérieur 0 100 13
2018 Soutien administratif 0 100 29

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 9 91 56
2018 Scientifique et professionnelle 10 90 60
2018 Administration et service extérieur 0 100 13

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 9 91 56
2018 Scientifique et professionnelle 19 81 60
2018 Soutien administratif 0 100 29

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Soutien administratif 0 100 21
2018 Scientifique et professionnelle 12 88 60
2018 Administration et service extérieur 0 100 13

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 37 63 56
2019 Administration et service extérieur 40 60 15
2019 Soutien administratif 33 67 21
2018 Scientifique et professionnelle 45 55 60
2018 Soutien administratif 41 59 29

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 34 66 56
2018 Scientifique et professionnelle 35 65 60
2018 Soutien administratif 34 66 29

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 45 55 56
2019 Administration et service extérieur 40 60 15
2019 Soutien administratif 67 33 21
2018 Scientifique et professionnelle 43 57 60
2018 Soutien administratif 34 66 29

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 29 71 56
2019 Administration et service extérieur 40 60 15
2019 Soutien administratif 57 43 21
2018 Scientifique et professionnelle 39 61 60
2018 Soutien administratif 52 48 29

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 38 62 56
2019 Administration et service extérieur 34 66 15
2019 Soutien administratif 29 71 21
2018 Scientifique et professionnelle 32 68 60
2018 Soutien administratif 24 76 29

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 54 46 56
2019 Administration et service extérieur 47 53 15
2019 Soutien administratif 62 38 21
2018 Scientifique et professionnelle 55 45 60
2018 Soutien administratif 62 38 29

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 36 64 56
2019 Administration et service extérieur 40 60 15
2019 Soutien administratif 38 62 21
2018 Scientifique et professionnelle 44 56 60
2018 Soutien administratif 31 69 29

Question 60h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 56
2019 Administration et service extérieur 0 100 15
2019 Soutien administratif 0 100 21
2018 Administration et service extérieur 0 100 13
2018 Soutien administratif 0 100 29

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 12 88 56
2019 Administration et service extérieur 0 100 15
2019 Soutien administratif 0 100 21
2018 Scientifique et professionnelle 12 88 60
2018 Soutien administratif 0 100 29

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Soutien administratif 0 100 21
2018 Scientifique et professionnelle 14 86 60

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 50 50 56
2019 Administration et service extérieur 33 67 15
2019 Soutien administratif 43 57 21
2018 Scientifique et professionnelle 52 48 60
2018 Soutien administratif 21 79 29

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 21 79 56
2018 Scientifique et professionnelle 28 72 60
2018 Soutien administratif 38 62 29

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 12 88 56
2018 Scientifique et professionnelle 17 83 60

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 36 64 56
2019 Administration et service extérieur 54 46 15
2019 Soutien administratif 52 48 21
2018 Scientifique et professionnelle 40 60 60
2018 Soutien administratif 62 38 29

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 13 87 56
2018 Scientifique et professionnelle 21 79 60
2018 Soutien administratif 24 76 29

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Administration et service extérieur 34 66 15
2018 Scientifique et professionnelle 8 92 60

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 11 89 56
2018 Scientifique et professionnelle 17 83 60

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 12 88 56
2018 Scientifique et professionnelle 9 91 60
2018 Soutien administratif 0 100 29

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 48 52 56
2018 Scientifique et professionnelle 42 58 60
2018 Soutien administratif 34 66 29

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, avez-vous été directement témoin de harcèlement au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 24 76 347
2019 Administration et service extérieur 11 89 106
2019 Soutien administratif 27 73 112

Question 64. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 13 14 14 11 17 26 4 39 40 346
2019 Administration et service extérieur 24 13 22 8 5 23 6 52 17 106
2019 Soutien administratif 9 11 19 13 16 27 5 29 43 111
2018 Scientifique et professionnelle 12 16 17 11 15 25 4 40 37 372
2018 Administration et service extérieur 12 19 14 9 11 27 8 48 30 116
2018 Soutien administratif 13 21 27 12 8 15 5 42 25 130
2017 Scientifique et professionnelle 12 17 14 11 13 25 9 43 36 372
2017 Administration et service extérieur 21 20 13 10 6 24 6 58 23 114
2017 Soutien administratif 11 14 30 6 10 23 6 36 22 151
2014 Direction 18 44 9 7 0 20 0 79 9 26
2014 Scientifique et professionnelle 11 15 20 9 10 31 5 40 29 354
2014 Administration et service extérieur 16 15 17 10 11 28 4 45 30 116
2014 Soutien administratif 13 16 20 9 10 25 6 42 28 151

Question 65. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 27 27 16 13 10 7 1 58 26 347
2019 Administration et service extérieur 41 30 15 5 3 5 2 76 8 106
2019 Soutien administratif 18 28 21 11 11 12 1 52 24 112
2018 Scientifique et professionnelle 25 28 17 12 9 8 1 59 23 374
2018 Administration et service extérieur 33 32 15 9 4 6 1 69 14 117
2018 Soutien administratif 25 26 21 14 6 8 0 55 21 131
2017 Scientifique et professionnelle 23 36 16 7 10 8 1 65 18 372
2017 Administration et service extérieur 40 37 13 4 2 5 0 80 6 114
2017 Soutien administratif 19 33 25 7 5 8 2 58 14 151
2014 Direction 57 28 11 0 4 0 0 85 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 18 29 20 9 9 14 1 56 21 353
2014 Administration et service extérieur 26 29 17 5 9 13 0 63 17 116
2014 Soutien administratif 25 13 27 11 5 17 1 47 20 151
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 66. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 11 89 345
2019 Administration et service extérieur 5 95 106
2019 Soutien administratif 7 93 112
2018 Scientifique et professionnelle 11 89 375
2018 Administration et service extérieur 5 95 117
2018 Soutien administratif 8 92 131

Question 67a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 33 67 39
2018 Scientifique et professionnelle 46 54 39
2018 Soutien administratif 50 50 10

Question 67b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 82 18 39
2018 Scientifique et professionnelle 80 20 39

Question 68a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 15 85 39
2018 Scientifique et professionnelle 26 74 39

Question 68e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 23 77 39
2018 Scientifique et professionnelle 16 84 39

Question 68f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 56 44 39
2018 Scientifique et professionnelle 55 45 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 68g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 68j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 33 67 39
2018 Scientifique et professionnelle 31 69 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 68k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 68l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 18 82 39
2018 Scientifique et professionnelle 31 69 39

Question 68m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 39
2018 Scientifique et professionnelle 0 100 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 69a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 15 85 39
2018 Scientifique et professionnelle 18 82 39

Question 69c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 69d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 13 87 39
2018 Scientifique et professionnelle 16 84 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 69f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 39
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 69i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 67 33 39
2018 Scientifique et professionnelle 68 32 39
2018 Soutien administratif 50 50 10

Question 70b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 36

Question 70d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 36
2018 Scientifique et professionnelle 0 100 37
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 70i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 14 86 36

Question 70j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 44 56 36
2018 Scientifique et professionnelle 49 51 37

Question 70k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 22 78 36
2018 Scientifique et professionnelle 22 78 37
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 70l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 61 39 36
2018 Scientifique et professionnelle 57 43 37

Question 70n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 81 19 36
2018 Scientifique et professionnelle 72 28 37

Question 70o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 36
2018 Soutien administratif 0 100 10

Question 70p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 14 86 36

Question 71. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, avez-vous été directement témoin de discrimination au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 15 85 344
2019 Administration et service extérieur 6 94 106
2019 Soutien administratif 13 88 112

Question 72. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 16 12 16 6 10 34 5 46 27 346
2019 Administration et service extérieur 25 12 23 3 3 27 7 56 9 105
2019 Soutien administratif 12 11 27 4 8 29 10 37 19 112
2018 Scientifique et professionnelle 14 15 19 5 10 31 6 45 25 375
2018 Administration et service extérieur 17 20 16 4 2 31 10 62 10 118
2018 Soutien administratif 16 14 36 5 4 21 5 40 13 129
2017 Scientifique et professionnelle 11 14 18 4 8 35 10 45 21 370
2017 Administration et service extérieur 23 17 18 5 0 26 11 63 7 114
2017 Soutien administratif 15 12 26 3 5 33 6 44 13 151
2014 Direction 30 18 7 6 0 39 0 79 9 26
2014 Scientifique et professionnelle 10 14 24 3 5 38 6 42 16 354
2014 Administration et service extérieur 17 13 18 4 4 39 6 54 14 116
2014 Soutien administratif 14 12 24 3 1 36 9 47 8 151

Question 73. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 33 24 16 8 8 11 1 65 17 346
2019 Administration et service extérieur 44 26 13 5 2 7 3 78 7 106
2019 Soutien administratif 27 26 21 6 4 14 2 63 13 112
2018 Scientifique et professionnelle 29 28 17 6 8 11 1 64 16 375
2018 Administration et service extérieur 36 31 17 3 1 10 3 77 4 118
2018 Soutien administratif 26 30 25 5 4 10 0 62 10 131
2017 Scientifique et professionnelle 25 33 16 4 8 12 2 67 14 369
2017 Administration et service extérieur 42 31 18 4 0 6 1 77 4 113
2017 Soutien administratif 29 25 24 3 3 14 2 64 8 150
2014 Direction 65 22 6 4 0 4 0 90 4 26
2014 Scientifique et professionnelle 25 30 18 4 5 16 1 67 12 353
2014 Administration et service extérieur 28 26 21 2 4 16 3 67 8 116
2014 Soutien administratif 30 16 20 3 2 28 2 65 7 151
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Stress et bien-être

Question 74a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 18 25 27 15 15 0 0 43 30 346
2019 Administration et service extérieur 25 29 20 14 10 0 2 55 25 106
2019 Soutien administratif 22 24 19 18 16 0 1 47 34 112
2018 Scientifique et professionnelle 15 21 21 20 22 0 1 37 42 376
2018 Administration et service extérieur 19 22 27 17 12 0 3 42 30 118
2018 Soutien administratif 20 23 20 16 16 0 4 46 33 132
2017 Scientifique et professionnelle 19 24 21 18 17 0 1 43 36 370
2017 Administration et service extérieur 26 21 19 15 10 2 7 52 28 113
2017 Soutien administratif 23 22 21 16 15 1 2 47 32 151

Question 74b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 5 15 29 22 29 0 0 20 51 346
2019 Administration et service extérieur 20 21 21 19 20 0 0 41 39 106
2019 Soutien administratif 13 22 26 20 20 0 0 35 39 112
2018 Scientifique et professionnelle 7 13 32 18 29 0 0 20 48 376
2018 Administration et service extérieur 13 26 32 18 9 0 2 40 27 118
2018 Soutien administratif 20 21 28 14 16 0 1 41 31 132
2017 Scientifique et professionnelle 6 16 27 28 22 0 0 22 51 371
2017 Administration et service extérieur 13 26 32 21 6 0 1 40 27 114
2017 Soutien administratif 17 30 23 13 16 0 1 48 29 151

Question 74c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 17 33 25 13 10 1 1 51 24 343
2019 Administration et service extérieur 37 27 19 8 8 1 0 64 17 105
2019 Soutien administratif 24 37 21 12 5 0 1 61 17 112
2018 Scientifique et professionnelle 15 35 28 12 7 0 2 51 20 373
2018 Administration et service extérieur 26 39 20 10 1 1 3 68 11 118
2018 Soutien administratif 28 30 23 11 5 0 2 59 17 131
2017 Scientifique et professionnelle 20 29 28 9 10 1 3 51 20 366
2017 Administration et service extérieur 31 31 22 12 1 1 2 64 14 114
2017 Soutien administratif 28 34 18 9 5 1 5 66 15 151

Question 74d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 8 18 17 23 34 0 0 26 57 345
2019 Administration et service extérieur 22 17 17 18 26 0 0 39 44 105
2019 Soutien administratif 13 21 18 20 26 3 1 34 47 112
2018 Scientifique et professionnelle 11 18 19 19 31 0 1 30 51 375
2018 Administration et service extérieur 13 27 29 16 13 0 2 41 29 117
2018 Soutien administratif 20 21 16 18 24 1 2 41 42 131
2017 Scientifique et professionnelle 10 22 26 16 24 1 1 33 41 371
2017 Administration et service extérieur 17 25 21 23 12 0 2 43 36 114
2017 Soutien administratif 20 21 22 13 21 0 3 42 35 149

Question 74e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 12 23 23 17 23 0 1 35 41 347
2019 Administration et service extérieur 44 22 21 2 6 0 6 70 8 106
2019 Soutien administratif 57 19 10 4 4 1 5 81 9 112
2018 Scientifique et professionnelle 15 20 26 15 22 0 1 36 38 373
2018 Administration et service extérieur 48 19 14 5 5 0 9 73 11 118
2018 Soutien administratif 56 19 6 1 5 1 12 86 7 130
2017 Scientifique et professionnelle 15 22 25 17 19 0 1 38 37 370
2017 Administration et service extérieur 46 23 9 9 2 0 11 78 12 114
2017 Soutien administratif 44 22 7 1 3 3 21 86 5 151

Question 74f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 11 23 24 17 25 1 0 34 43 346
2019 Administration et service extérieur 36 29 22 5 8 0 0 65 13 106
2019 Soutien administratif 30 33 17 9 10 0 1 64 19 112
2018 Scientifique et professionnelle 11 19 29 17 22 1 0 31 40 375
2018 Administration et service extérieur 37 28 17 13 4 0 1 65 17 118
2018 Soutien administratif 33 28 18 11 8 1 2 63 20 131
2017 Scientifique et professionnelle 12 22 31 19 16 0 0 34 35 370
2017 Administration et service extérieur 34 32 16 13 4 1 1 67 16 112
2017 Soutien administratif 33 33 18 9 6 1 0 66 15 150

Question 74g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 25 33 21 11 10 0 0 58 21 343
2019 Administration et service extérieur 37 39 18 2 5 0 0 75 7 106
2019 Soutien administratif 28 32 21 12 5 0 2 61 18 110
2018 Scientifique et professionnelle 23 29 24 16 8 0 0 51 25 375
2018 Administration et service extérieur 38 34 17 7 3 1 2 73 10 118
2018 Soutien administratif 33 29 18 12 5 1 2 64 17 130
2017 Scientifique et professionnelle 24 30 22 14 10 0 0 55 24 370
2017 Administration et service extérieur 41 23 22 8 3 0 3 66 11 112
2017 Soutien administratif 33 33 19 5 5 2 3 70 11 149

Question 74h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 35 31 18 9 6 0 1 66 15 344
2019 Administration et service extérieur 34 31 22 10 3 0 0 65 13 106
2019 Soutien administratif 30 29 22 10 7 0 2 60 18 110
2018 Scientifique et professionnelle 34 32 19 9 4 0 1 67 13 374
2018 Administration et service extérieur 34 45 10 7 3 1 0 80 10 118
2018 Soutien administratif 26 28 29 9 5 0 3 56 14 129
2017 Scientifique et professionnelle 39 30 15 8 5 1 1 71 13 370
2017 Administration et service extérieur 27 39 18 11 3 0 3 68 14 112
2017 Soutien administratif 33 33 21 7 5 0 1 67 12 150

Question 74i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 40 29 18 7 6 0 0 69 13 343
2019 Administration et service extérieur 42 31 16 8 3 0 0 73 11 106
2019 Soutien administratif 34 31 20 10 5 0 1 65 15 110
2018 Scientifique et professionnelle 39 30 18 8 5 0 1 69 12 375
2018 Administration et service extérieur 40 32 16 9 2 0 1 73 11 117
2018 Soutien administratif 32 34 19 7 5 0 3 68 13 128
2017 Scientifique et professionnelle 45 29 13 7 5 1 1 74 12 371
2017 Administration et service extérieur 38 33 13 7 7 0 2 73 14 111
2017 Soutien administratif 32 37 13 10 6 0 3 71 16 149

Question 74j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 35 28 17 7 13 0 0 63 20 341
2019 Administration et service extérieur 55 21 12 8 4 1 0 76 11 106
2019 Soutien administratif 39 21 19 7 13 0 0 61 20 109

Question 74k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 34 28 20 10 8 1 1 62 17 342
2019 Administration et service extérieur 42 24 22 7 5 0 1 67 11 106
2019 Soutien administratif 38 31 18 4 8 1 0 70 12 110
2018 Scientifique et professionnelle 27 30 26 9 6 1 1 58 15 374
2018 Administration et service extérieur 45 26 16 8 4 0 1 72 12 115
2018 Soutien administratif 37 28 17 9 4 1 5 69 13 129
2017 Scientifique et professionnelle 31 33 22 9 4 0 1 65 13 370
2017 Administration et service extérieur 35 33 14 13 5 0 2 69 18 112
2017 Soutien administratif 35 33 18 8 3 1 3 70 11 149

Question 74l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 45 26 17 7 4 0 1 72 11 345
2019 Administration et service extérieur 64 17 13 1 3 0 2 83 4 105
2019 Soutien administratif 51 26 14 5 3 0 1 78 8 110
2018 Scientifique et professionnelle 46 26 15 7 6 0 0 72 12 371
2018 Administration et service extérieur 63 19 9 2 6 1 1 83 8 118
2018 Soutien administratif 52 19 18 2 2 2 5 77 4 130
2017 Scientifique et professionnelle 51 23 14 7 5 0 1 75 12 371
2017 Administration et service extérieur 65 21 4 4 3 0 3 89 7 113
2017 Soutien administratif 51 26 12 8 1 1 0 78 9 151

Question 74m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 72 11 6 2 2 1 6 89 5 345
2019 Administration et service extérieur 76 7 8 0 2 0 8 89 2 106
2019 Soutien administratif 62 18 6 5 3 2 6 86 8 108
2018 Scientifique et professionnelle 69 12 8 3 3 0 5 85 6 373
2018 Administration et service extérieur 75 14 3 2 1 1 4 94 3 118
2018 Soutien administratif 59 20 11 2 0 1 7 86 3 130

Question 74n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 65 14 8 5 5 0 1 81 11 346
2019 Administration et service extérieur 82 7 3 3 5 0 1 89 8 106
2019 Soutien administratif 63 12 9 6 7 3 1 77 14 112
2018 Scientifique et professionnelle 64 13 7 8 5 0 3 80 13 373
2018 Administration et service extérieur 76 12 2 4 3 1 2 90 8 118
2018 Soutien administratif 62 15 10 7 2 2 3 80 10 130
2017 Scientifique et professionnelle 67 15 5 5 6 0 1 84 11 371
2017 Administration et service extérieur 77 10 4 3 2 0 3 91 5 114
2017 Soutien administratif 64 12 11 5 3 3 3 80 8 151

Question 74o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 48 29 13 5 3 0 1 78 8 346
2019 Administration et service extérieur 57 25 11 2 3 0 1 84 5 106
2019 Soutien administratif 45 27 19 3 4 1 2 73 7 112
2018 Scientifique et professionnelle 39 37 15 6 3 0 0 76 9 374
2018 Administration et service extérieur 50 32 9 4 5 0 0 82 9 117
2018 Soutien administratif 36 34 20 5 3 0 2 71 9 132
2017 Scientifique et professionnelle 44 33 14 5 2 0 1 79 7 369
2017 Administration et service extérieur 49 26 14 4 5 0 2 77 9 114
2017 Soutien administratif 42 21 19 11 4 1 2 65 15 150

Question 74p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 54 18 13 6 7 1 1 73 14 346
2019 Administration et service extérieur 65 17 10 2 5 1 0 84 7 104
2019 Soutien administratif 49 22 12 9 5 1 2 73 15 112
2018 Scientifique et professionnelle 49 20 16 5 9 0 1 70 15 371
2018 Administration et service extérieur 62 24 7 4 3 0 1 86 7 117
2018 Soutien administratif 48 22 15 8 3 1 2 72 12 131
2017 Scientifique et professionnelle 56 19 9 7 7 0 1 76 15 372
2017 Administration et service extérieur 68 14 5 5 5 0 3 84 11 114
2017 Soutien administratif 52 25 10 3 6 2 1 80 10 151

Question 74q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 50 17 10 3 2 0 18 82 6 343
2019 Administration et service extérieur 59 12 3 2 2 0 22 91 5 106
2019 Soutien administratif 57 4 1 1 2 0 36 94 4 111
2018 Scientifique et professionnelle 47 17 9 4 1 0 21 82 7 369
2018 Administration et service extérieur 50 18 3 5 0 0 24 89 7 117
2018 Soutien administratif 54 5 6 1 1 1 33 88 2 130
2017 Scientifique et professionnelle 52 17 8 3 1 0 19 86 5 370
2017 Administration et service extérieur 50 12 7 2 4 0 26 84 7 114
2017 Soutien administratif 53 5 5 0 1 1 36 91 1 150

Question 74r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 54 22 15 4 2 0 2 78 6 345
2019 Administration et service extérieur 74 12 8 1 1 0 4 89 2 106
2019 Soutien administratif 65 20 6 1 0 1 7 92 1 112
2018 Scientifique et professionnelle 44 27 19 7 1 0 4 73 8 372
2018 Administration et service extérieur 68 19 7 1 0 1 4 92 1 116
2018 Soutien administratif 68 17 5 2 0 0 8 92 3 129
2017 Scientifique et professionnelle 50 28 13 5 1 1 3 81 6 370
2017 Administration et service extérieur 72 16 4 1 0 0 7 95 1 112
2017 Soutien administratif 67 17 3 2 1 1 9 93 3 149

Question 74s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 79 8 6 2 3 0 2 90 5 344
2019 Administration et service extérieur 88 7 0 2 2 0 1 96 4 106
2019 Soutien administratif 69 17 4 1 3 1 6 92 4 112
2018 Scientifique et professionnelle 73 14 4 3 3 0 3 90 6 372
2018 Administration et service extérieur 70 16 6 2 2 0 5 90 4 117
2018 Soutien administratif 60 20 2 3 7 2 6 87 11 131
2017 Scientifique et professionnelle 77 11 6 1 3 0 2 91 4 372
2017 Administration et service extérieur 80 12 3 0 1 0 4 96 1 114
2017 Soutien administratif 69 15 5 0 3 3 4 91 4 149

Question 74t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 56 25 16 1 1 0 1 81 3 345
2019 Administration et service extérieur 61 24 8 5 1 0 1 86 6 106
2019 Soutien administratif 48 29 13 3 5 0 2 78 8 112
2018 Scientifique et professionnelle 49 30 14 3 2 0 2 81 5 371
2018 Administration et service extérieur 53 22 17 3 3 1 0 76 7 117
2018 Soutien administratif 49 27 16 2 5 0 2 78 6 132
2017 Scientifique et professionnelle 52 30 11 3 2 0 1 83 5 371
2017 Administration et service extérieur 42 34 13 5 2 0 3 79 7 114
2017 Soutien administratif 46 31 12 5 1 1 4 81 6 149

Question 75. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 3 18 45 20 15 0 0 21 34 347
2019 Administration et service extérieur 16 28 37 12 7 0 0 44 19 106
2019 Soutien administratif 13 33 29 14 11 0 0 46 25 112
2018 Scientifique et professionnelle 4 22 38 22 13 0 0 25 36 375
2018 Administration et service extérieur 12 32 40 13 3 0 0 44 16 118
2018 Soutien administratif 14 25 36 17 8 1 0 39 25 132
2017 Scientifique et professionnelle 4 14 42 25 14 0 0 18 40 372
2017 Administration et service extérieur 10 33 42 10 3 1 1 44 12 114
2017 Soutien administratif 12 31 36 11 7 1 1 44 19 150

Question 76. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 18 28 37 13 3 0 0 17 46 345
2019 Administration et service extérieur 11 21 36 18 14 0 0 32 32 106
2019 Soutien administratif 19 21 34 19 7 0 0 26 40 111
2018 Scientifique et professionnelle 15 29 38 14 4 0 0 18 44 371
2018 Administration et service extérieur 7 25 36 24 9 0 0 33 32 115
2018 Soutien administratif 17 17 36 18 11 0 1 29 34 130
2017 Scientifique et professionnelle 12 28 43 11 5 0 0 17 40 367
2017 Administration et service extérieur 5 15 43 25 9 1 1 35 21 113
2017 Soutien administratif 9 19 40 22 8 0 1 31 29 151

Question 77. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 23 40 16 13 7 1 0 64 20 346
2019 Administration et service extérieur 33 41 14 8 3 2 0 75 11 105
2019 Soutien administratif 25 39 17 11 5 3 0 66 17 111
2018 Scientifique et professionnelle 20 45 14 12 7 2 0 66 19 375
2018 Administration et service extérieur 40 34 17 4 3 2 0 76 7 118
2018 Soutien administratif 26 40 21 9 4 1 0 66 13 131
2017 Scientifique et professionnelle 16 36 16 15 13 3 0 55 29 370
2017 Administration et service extérieur 19 45 14 12 6 3 0 67 19 114
2017 Soutien administratif 18 36 18 11 6 10 1 61 19 151

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 14 31 14 19 21 1 0 46 40 346
2019 Administration et service extérieur 28 40 11 12 5 3 1 71 18 106
2019 Soutien administratif 19 22 21 19 18 2 0 42 37 112
2018 Scientifique et professionnelle 16 27 19 21 16 2 0 44 37 373
2018 Administration et service extérieur 30 39 16 8 4 2 1 71 12 118
2018 Soutien administratif 15 31 25 18 11 0 0 47 28 131
2017 Scientifique et professionnelle 12 34 17 19 17 1 0 46 36 372
2017 Administration et service extérieur 19 42 18 14 4 2 1 62 19 113
2017 Soutien administratif 15 36 18 14 12 5 0 54 27 151
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 79. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 17 83 347
2019 Administration et service extérieur 20 80 106
2019 Soutien administratif 18 82 112
2017 Scientifique et professionnelle 17 83 371
2017 Administration et service extérieur 26 74 113
2017 Soutien administratif 20 80 151
2014 Scientifique et professionnelle 14 86 355
2014 Administration et service extérieur 20 80 116
2014 Soutien administratif 11 89 151

Question 80. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 77 23 56
2019 Administration et service extérieur 86 14 21
2019 Soutien administratif 80 20 20
2017 Scientifique et professionnelle 74 26 64
2017 Administration et service extérieur 86 14 29
2017 Soutien administratif 80 20 30
2014 Scientifique et professionnelle 74 26 50
2014 Administration et service extérieur 79 21 24
2014 Soutien administratif 81 19 16

Question 81. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 37 30 12 16 2 0 2 69 19 43
2019 Administration et service extérieur 44 39 6 5 5 0 0 83 11 18
2019 Soutien administratif 38 31 6 19 6 0 0 69 25 16
2017 Scientifique et professionnelle 39 31 4 17 9 0 0 69 26 47
2017 Administration et service extérieur 56 16 8 12 4 4 0 75 17 25
2017 Soutien administratif 45 42 4 0 8 0 0 88 8 24
2014 Scientifique et professionnelle 60 24 0 11 3 3 0 86 14 37
2014 Administration et service extérieur 49 41 5 0 5 0 0 90 5 19
2014 Soutien administratif 31 31 23 15 0 0 0 62 15 13
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Rémunération

Question 82. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément (Passez à la question 68)
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 21 31 20 12 14 3 0 21 79 347
2019 Administration et service extérieur 29 25 20 14 10 1 1 30 70 106
2019 Soutien administratif 36 24 21 8 10 2 0 36 64 112
2018 Scientifique et professionnelle 27 22 22 12 14 3 0 28 72 375
2018 Administration et service extérieur 30 23 22 14 10 2 0 30 70 117
2018 Soutien administratif 42 19 16 8 13 1 1 43 57 131
2017 Scientifique et professionnelle 27 20 19 12 16 5 1 29 71 371
2017 Administration et service extérieur 32 25 17 11 14 1 0 32 68 114
2017 Soutien administratif 42 19 13 9 12 4 1 44 56 151

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 83. Avez-vous eu à composer avec un nouveau problème relatif à votre paie ou à tout autre rémunération au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 55 45 264
2019 Administration et service extérieur 66 34 73
2019 Soutien administratif 51 49 70

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 84. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 43 57 263
2019 Administration et service extérieur 36 64 73
2019 Soutien administratif 47 53 68
2018 Scientifique et professionnelle 31 69 262
2018 Administration et service extérieur 34 66 79
2018 Soutien administratif 45 55 73

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 85. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 8 22 17 19 27 2 6 32 49 264
2019 Administration et service extérieur 22 25 18 14 18 0 4 49 33 73
2019 Soutien administratif 7 26 17 13 26 0 10 37 44 69
2018 Scientifique et professionnelle 7 19 18 19 28 1 9 29 51 261
2018 Administration et service extérieur 18 24 19 16 13 1 9 47 32 80
2018 Soutien administratif 12 20 22 9 23 1 12 38 38 74
2017 Scientifique et professionnelle 9 22 14 21 26 2 6 33 52 250
2017 Administration et service extérieur 17 25 15 7 18 1 15 51 30 73
2017 Soutien administratif 12 19 12 22 19 2 14 37 48 80

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 86. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 4 5 16 16 51 2 7 10 73 263
2019 Administration et service extérieur 6 14 11 16 48 1 4 20 68 73
2019 Soutien administratif 1 7 17 14 49 1 9 10 71 69
2018 Scientifique et professionnelle 1 4 13 17 56 2 7 6 80 261
2018 Administration et service extérieur 5 9 13 17 45 0 11 15 70 80
2018 Soutien administratif 4 15 19 14 47 0 1 19 62 74
2017 Scientifique et professionnelle 2 9 8 14 59 0 8 12 79 249
2017 Administration et service extérieur 1 11 9 19 48 1 11 13 76 76
2017 Soutien administratif 2 6 15 9 52 2 13 10 72 80

Question 87. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 50 18 9 6 8 0 10 75 15 345
2019 Administration et service extérieur 36 22 22 7 12 0 2 59 19 106
2019 Soutien administratif 26 12 20 9 17 3 13 45 31 110
2018 Scientifique et professionnelle 53 9 11 7 7 1 12 71 16 375
2018 Administration et service extérieur 38 19 20 6 10 1 6 61 18 117
2018 Soutien administratif 35 17 18 10 13 2 5 56 25 131
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