Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 pour la Fonction publique selon la Question 115. Quel est votre genre?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 35 45 6 11 3 0 0 81 14 73497
2020 Genre féminin 40 45 3 10 2 0 0 85 12 111387
2020 Genre divers 25 47 7 16 5 0 0 72 21 372

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 72 19 4 2 1 1 1 92 4 73269
2020 Genre féminin 79 15 2 1 1 0 0 95 2 110991
2020 Genre divers 76 12 4 4 3 0 1 89 7 370
2017 Genre masculin 64 24 5 3 2 1 1 90 5 71655
2017 Genre féminin 72 21 3 2 1 0 1 94 3 99308
2017 Genre divers 64 21 5 4 3 1 1 87 8 374
2014 Genre masculin 63 24 6 3 2 1 1 89 5 76012
2014 Genre féminin 71 21 3 2 1 0 1 93 3 102395

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 38 10 10 4 0 1 76 14 73380
2020 Genre féminin 41 38 7 10 3 0 0 80 13 111269
2020 Genre divers 25 39 14 14 6 0 1 64 21 372
2019 Genre masculin 41 35 8 10 6 0 0 76 16 73455
2019 Genre féminin 45 35 6 10 4 0 0 80 14 104477
2019 Genre divers 31 32 11 17 9 0 0 63 26 724
2017 Genre masculin 37 36 8 11 7 0 0 73 18 71731
2017 Genre féminin 41 36 6 11 6 0 0 77 17 99438
2017 Genre divers 30 30 7 14 19 0 0 60 33 372
2014 Genre masculin 37 35 9 11 8 0 0 73 19 75972
2014 Genre féminin 42 35 6 11 6 0 0 77 17 102351

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 30 39 13 12 5 0 1 70 17 73204
2020 Genre féminin 35 40 10 11 3 0 1 76 14 110850
2020 Genre divers 28 35 11 15 10 0 1 63 25 372
2019 Genre masculin 28 39 13 13 6 0 0 67 20 73298
2019 Genre féminin 30 41 10 13 5 0 0 71 18 104207
2019 Genre divers 18 35 15 19 13 0 0 53 32 721
2018 Genre masculin 24 43 12 14 7 0 0 68 20 64743
2018 Genre féminin 25 46 9 14 5 0 1 72 19 92897
2018 Genre divers 13 38 16 18 14 0 1 52 32 677
2017 Genre masculin 24 38 13 14 9 0 0 63 24 71772
2017 Genre féminin 27 41 10 14 7 0 0 68 21 99449
2017 Genre divers 18 29 11 24 17 0 0 47 41 374
2014 Genre masculin 22 37 14 16 11 0 0 60 27 75999
2014 Genre féminin 26 40 11 15 7 0 0 67 23 102369

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 43 36 10 7 3 0 0 79 11 72908
2020 Genre féminin 47 35 8 7 2 0 0 82 10 110558
2020 Genre divers 35 34 11 11 8 0 0 70 19 372
2019 Genre masculin 45 36 9 7 4 0 0 81 10 73106
2019 Genre féminin 46 35 8 7 3 0 0 82 10 103876
2019 Genre divers 31 33 13 13 10 0 0 64 23 718
2017 Genre masculin 43 37 9 7 4 0 0 81 10 71584
2017 Genre féminin 45 37 7 7 3 0 0 83 10 99156
2017 Genre divers 27 38 12 10 12 1 1 66 22 373
2014 Genre masculin 41 38 10 7 4 0 0 79 11 75958
2014 Genre féminin 43 38 8 8 3 0 0 81 11 102344

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 43 31 12 8 5 0 0 75 13 73253
2020 Genre féminin 47 31 9 8 4 0 0 79 12 111030
2020 Genre divers 36 28 13 13 10 0 0 64 23 372
2019 Genre masculin 43 32 11 7 6 0 0 76 13 73377
2019 Genre féminin 47 31 9 8 5 0 0 78 13 104346
2019 Genre divers 30 28 15 14 12 1 0 59 26 724
2018 Genre masculin 39 34 12 8 6 0 0 74 14 64582
2018 Genre féminin 44 33 10 8 5 0 0 78 13 92704
2018 Genre divers 26 29 16 15 14 1 0 55 29 675
2017 Genre masculin 39 33 12 8 7 0 1 73 15 71695
2017 Genre féminin 43 33 9 9 6 0 0 76 15 99317
2017 Genre divers 26 28 14 14 17 0 1 55 31 374
2014 Genre masculin 34 34 15 9 7 1 1 69 17 75996
2014 Genre féminin 38 34 11 10 6 0 1 73 16 102350

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 38 12 7 5 0 0 75 12 73453
2020 Genre féminin 42 38 10 6 3 0 0 81 9 111274
2020 Genre divers 31 32 14 10 13 0 0 64 22 371
2019 Genre masculin 35 38 13 8 6 0 0 74 13 73539
2019 Genre féminin 39 39 10 7 4 0 0 79 11 104529
2019 Genre divers 23 35 17 13 13 0 0 58 26 726
2018 Genre masculin 32 41 13 8 6 0 0 73 14 64425
2018 Genre féminin 36 42 11 7 4 0 0 78 12 92397
2018 Genre divers 17 36 18 11 17 0 0 53 29 674
2017 Genre masculin 32 43 12 8 6 0 0 75 13 71770
2017 Genre féminin 34 44 10 7 4 0 0 78 12 99424
2017 Genre divers 22 36 14 15 12 0 0 58 28 374
2014 Genre masculin 28 44 13 9 6 0 0 72 15 76048
2014 Genre féminin 31 45 11 8 5 0 0 76 13 102399

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 30 36 15 11 8 0 0 66 19 73462
2020 Genre féminin 36 36 13 10 6 0 0 71 16 111297
2020 Genre divers 33 28 12 13 14 1 0 61 27 373
2019 Genre masculin 26 36 16 12 9 0 0 63 21 73490
2019 Genre féminin 30 36 14 12 7 0 0 67 19 104479
2019 Genre divers 18 31 14 19 17 1 0 50 36 725
2018 Genre masculin 23 34 18 12 12 0 0 58 24 64570
2018 Genre féminin 28 34 15 13 9 0 0 62 22 92709
2018 Genre divers 13 27 19 14 27 1 0 40 41 676
2017 Genre masculin 23 35 17 13 11 0 0 58 24 71734
2017 Genre féminin 27 36 14 13 9 0 0 63 22 99400
2017 Genre divers 15 26 17 19 21 0 1 42 41 374
2014 Genre masculin 19 34 19 15 12 0 0 54 27 76012
2014 Genre féminin 23 36 16 15 10 0 0 59 25 102384

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 41 13 10 4 0 0 73 14 73102
2020 Genre féminin 38 41 9 9 3 0 0 79 11 110689
2020 Genre divers 26 40 13 10 11 0 0 66 21 373
2019 Genre masculin 29 42 14 10 5 0 0 71 15 73189
2019 Genre féminin 34 42 10 10 4 0 0 76 14 104028
2019 Genre divers 23 34 17 16 11 0 0 56 27 720
2018 Genre masculin 27 41 15 11 6 0 0 68 17 64670
2018 Genre féminin 31 42 12 10 5 0 0 73 15 92783
2018 Genre divers 18 33 18 16 13 1 0 52 29 673
2017 Genre masculin 27 42 14 11 6 0 0 69 17 71715
2017 Genre féminin 32 43 11 10 5 0 0 75 15 99364
2017 Genre divers 19 32 18 14 15 0 0 52 29 374

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 46 37 9 5 3 0 0 83 8 73120
2020 Genre féminin 51 36 7 4 2 0 0 87 5 110826
2020 Genre divers 41 35 10 6 7 0 0 76 13 370
2019 Genre masculin 42 38 11 6 4 0 0 80 9 73212
2019 Genre féminin 46 38 9 5 2 0 0 84 7 104061
2019 Genre divers 33 37 12 10 7 1 0 71 17 719
2018 Genre masculin 41 40 10 5 3 0 0 82 8 64674
2018 Genre féminin 45 40 8 4 2 0 0 85 6 92768
2018 Genre divers 29 37 15 7 9 2 0 68 17 675
2017 Genre masculin 38 40 11 6 4 0 0 78 11 71683
2017 Genre féminin 42 40 9 5 3 0 0 83 8 99306
2017 Genre divers 28 34 14 11 12 1 0 63 23 374
2014 Genre masculin 36 40 13 6 4 1 0 76 11 76009
2014 Genre féminin 40 41 11 5 3 1 0 81 9 102369

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 34 36 14 9 7 0 0 70 17 73294
2020 Genre féminin 37 36 12 9 5 0 0 73 15 111069
2020 Genre divers 34 27 14 11 15 0 0 61 25 373
2019 Genre masculin 31 36 15 10 8 0 0 67 18 73345
2019 Genre féminin 34 36 13 10 7 0 0 69 17 104320
2019 Genre divers 21 29 17 16 18 0 0 50 34 724
2018 Genre masculin 28 37 15 11 9 0 0 65 20 64534
2018 Genre féminin 30 37 13 11 8 0 0 68 19 92592
2018 Genre divers 15 29 19 14 22 0 0 45 37 675
2017 Genre masculin 27 37 15 11 10 0 0 64 21 71703
2017 Genre féminin 29 37 13 11 9 0 0 66 20 99286
2017 Genre divers 15 28 20 15 22 0 0 43 37 374

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 53 32 10 3 2 0 0 85 6 72952
2020 Genre féminin 56 31 8 3 1 0 0 88 4 110436
2020 Genre divers 42 32 12 7 7 0 0 74 14 372
2019 Genre masculin 51 33 10 3 3 0 0 83 6 73060
2019 Genre féminin 54 33 9 3 2 0 0 87 5 103816
2019 Genre divers 38 34 15 6 6 0 0 72 13 714
2018 Genre masculin 49 34 10 4 2 0 0 84 6 64209
2018 Genre féminin 51 35 9 3 2 0 0 86 5 92071
2018 Genre divers 33 32 19 7 8 1 0 66 15 673
2017 Genre masculin 50 35 9 3 2 0 0 85 6 71581
2017 Genre féminin 53 35 8 3 1 0 0 88 4 99219
2017 Genre divers 36 33 16 7 7 0 0 70 14 371
2014 Genre masculin 56 30 9 3 2 0 0 86 5 75993
2014 Genre féminin 61 29 7 2 1 0 0 90 3 102341

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 33 37 13 10 7 0 0 70 16 73129
2020 Genre féminin 34 37 13 10 5 0 0 72 15 110734
2020 Genre divers 25 33 16 11 15 0 0 58 26 373
2019 Genre masculin 31 37 14 10 8 0 0 68 18 73203
2019 Genre féminin 31 37 14 11 7 0 0 68 18 104007
2019 Genre divers 19 35 13 16 16 1 0 54 32 722
2018 Genre masculin 28 38 14 11 9 0 0 66 20 64426
2018 Genre féminin 27 38 14 13 8 0 0 65 20 92405
2018 Genre divers 14 31 14 17 22 1 0 46 40 676
2017 Genre masculin 28 39 13 11 8 0 0 67 20 71508
2017 Genre féminin 28 39 12 12 7 0 0 68 20 99107
2017 Genre divers 16 31 19 16 17 0 0 47 34 370
2014 Genre masculin 21 40 14 13 11 0 0 62 24 76030
2014 Genre féminin 21 40 13 15 10 0 0 62 25 102400

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 35 33 15 9 7 0 0 69 16 73365
2020 Genre féminin 40 33 14 8 4 0 0 73 12 111094
2020 Genre divers 32 28 16 10 14 0 1 60 24 372
2019 Genre masculin 33 33 16 10 8 0 0 66 18 73412
2019 Genre féminin 36 34 15 9 6 0 0 70 15 104323
2019 Genre divers 24 29 16 14 15 1 0 54 30 724
2018 Genre masculin 30 33 17 10 9 0 0 63 20 64274
2018 Genre féminin 33 35 15 10 7 0 0 68 17 92221
2018 Genre divers 18 29 18 13 21 1 0 47 35 675
2017 Genre masculin 30 34 16 11 9 0 0 64 20 71535
2017 Genre féminin 34 35 14 10 6 0 0 69 17 99150
2017 Genre divers 21 28 17 11 22 0 0 49 33 370
2014 Genre masculin 25 35 17 13 10 0 0 60 23 76026
2014 Genre féminin 29 37 15 11 8 0 0 66 19 102391

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 33 40 14 8 4 0 0 73 13 72988
2020 Genre féminin 38 39 11 8 3 0 0 78 11 110328
2020 Genre divers 29 36 14 13 7 1 0 65 21 371
2019 Genre masculin 31 39 15 9 5 0 0 71 14 72687
2019 Genre féminin 34 40 12 9 4 0 0 74 14 103039
2019 Genre divers 21 34 19 15 10 1 1 56 25 716
2018 Genre masculin 28 36 16 11 8 0 0 65 19 64412
2018 Genre féminin 31 37 14 11 6 0 0 68 17 92418
2018 Genre divers 16 29 21 17 16 1 1 46 34 677
2017 Genre masculin 29 38 15 10 7 0 0 67 17 71552
2017 Genre féminin 33 38 13 10 6 0 0 71 16 99132
2017 Genre divers 18 32 18 15 15 0 1 51 31 369
2014 Genre masculin 25 37 17 12 8 0 0 63 20 76016
2014 Genre féminin 30 38 14 11 6 0 0 68 17 102363

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 44 37 10 5 3 0 0 81 8 73430
2020 Genre féminin 48 36 9 5 2 0 0 84 7 111240
2020 Genre divers 34 35 15 9 7 0 0 69 16 373
2019 Genre masculin 42 38 11 5 3 0 0 80 9 73527
2019 Genre féminin 45 38 9 5 3 0 0 83 8 104537
2019 Genre divers 30 34 19 10 7 0 0 64 17 724
2018 Genre masculin 39 39 12 6 4 0 0 78 10 64612
2018 Genre féminin 41 39 11 5 3 0 0 81 8 92677
2018 Genre divers 22 37 21 9 10 1 0 59 19 678
2017 Genre masculin 39 40 12 6 4 0 0 78 10 71492
2017 Genre féminin 42 39 10 6 3 0 0 81 9 99025
2017 Genre divers 25 41 17 9 8 0 0 66 17 371
2014 Genre masculin 37 40 12 6 4 0 0 78 10 76000
2014 Genre féminin 41 40 10 5 3 0 0 81 9 102328

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 35 16 7 5 0 1 72 12 73085
2020 Genre féminin 38 31 17 8 5 0 1 70 13 110694
2020 Genre divers 37 31 19 6 6 0 1 69 12 369
2019 Genre masculin 38 34 16 7 4 0 1 72 11 73125
2019 Genre féminin 40 31 17 7 5 0 1 71 12 103874
2019 Genre divers 37 28 19 8 7 0 1 65 15 718
2018 Genre masculin 36 34 17 8 4 0 1 71 12 64798
2018 Genre féminin 38 31 17 8 5 0 1 69 14 93017
2018 Genre divers 33 28 19 9 7 1 2 64 17 678
2017 Genre masculin 37 36 15 7 4 0 2 74 11 71783
2017 Genre féminin 37 34 16 7 4 0 1 72 11 99482
2017 Genre divers 33 33 17 8 6 0 3 68 14 373
2014 Genre masculin 33 36 18 7 4 0 1 70 12 76040
2014 Genre féminin 36 33 17 7 5 0 1 70 12 102413

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 25 35 20 8 1 1 28 36 73430
2020 Genre féminin 9 23 35 21 10 1 1 31 33 111223
2020 Genre divers 13 24 31 20 10 1 1 30 38 372
2019 Genre masculin 10 25 36 19 8 1 1 28 36 73459
2019 Genre féminin 10 24 35 19 10 1 1 30 34 104429
2019 Genre divers 14 26 31 18 8 1 2 27 41 724
2018 Genre masculin 11 26 35 18 7 1 1 26 38 64629
2018 Genre féminin 11 25 35 19 8 1 2 27 36 92670
2018 Genre divers 18 30 30 15 4 1 2 20 49 675
2017 Genre masculin 11 25 36 17 8 1 3 26 37 71466
2017 Genre féminin 11 24 35 17 9 1 3 27 36 98992
2017 Genre divers 21 21 33 12 7 1 4 21 44 373
2014 Genre masculin 12 29 36 16 6 1 2 22 41 75928
2014 Genre féminin 11 27 36 16 7 1 2 24 39 102164

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 16 26 29 17 2 1 47 26 73147
2020 Genre féminin 6 14 26 30 20 3 2 52 21 110807
2020 Genre divers 13 18 24 23 19 3 1 44 32 373
2019 Genre masculin 11 19 27 24 15 2 1 41 32 73271
2019 Genre féminin 10 18 28 25 16 2 2 43 28 104088
2019 Genre divers 20 23 23 19 12 2 1 32 44 720
2018 Genre masculin 13 21 28 22 13 2 1 37 35 64401
2018 Genre féminin 11 19 28 23 14 2 2 38 32 92337
2018 Genre divers 23 25 24 17 8 2 1 25 50 676
2017 Genre masculin 12 20 28 21 14 2 3 36 34 71300
2017 Genre féminin 11 18 28 21 14 3 4 38 31 98721
2017 Genre divers 23 20 26 16 10 2 3 28 45 372
2014 Genre masculin 15 24 29 19 10 2 2 30 40 75866
2014 Genre féminin 12 21 30 20 11 2 3 33 35 102087

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 15 23 30 19 10 2 2 30 40 73247
2020 Genre féminin 11 20 32 21 12 2 3 34 32 110915
2020 Genre divers 17 17 28 21 12 3 2 35 36 369
2019 Genre masculin 18 25 28 17 9 2 2 27 44 73314
2019 Genre féminin 14 22 30 18 11 2 3 31 38 104198
2019 Genre divers 25 20 26 15 8 3 2 25 48 725
2018 Genre masculin 19 25 28 16 8 2 2 25 46 64422
2018 Genre féminin 15 23 30 17 9 2 3 28 41 92383
2018 Genre divers 28 24 25 11 7 2 3 19 55 677
2017 Genre masculin 19 25 28 15 9 2 4 25 46 71408
2017 Genre féminin 15 22 29 16 10 2 5 28 41 98891
2017 Genre divers 27 21 27 12 7 2 3 20 51 372
2014 Genre masculin 23 27 26 13 7 2 2 21 52 75867
2014 Genre féminin 18 24 28 15 8 2 4 25 45 102102

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 13 30 31 16 1 2 49 21 73043
2020 Genre féminin 7 14 30 28 17 1 2 47 22 110695
2020 Genre divers 10 14 29 26 19 1 2 46 25 369
2019 Genre masculin 7 14 31 29 16 1 2 47 21 73128
2019 Genre féminin 7 15 31 27 16 1 2 45 23 103887
2019 Genre divers 11 15 30 24 17 1 2 42 27 722
2018 Genre masculin 8 15 32 28 14 1 2 44 24 64298
2018 Genre féminin 9 16 32 26 14 1 3 41 26 92149
2018 Genre divers 13 17 27 27 12 1 3 40 31 671
2017 Genre masculin 8 15 31 27 15 1 4 44 24 71107
2017 Genre féminin 9 16 31 24 14 1 5 41 26 98532
2017 Genre divers 10 13 35 26 9 2 4 37 25 370
2014 Genre masculin 9 17 33 26 12 1 3 40 26 75698
2014 Genre féminin 9 17 33 24 12 1 3 38 28 101837

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 13 20 27 23 14 1 2 39 33 73251
2020 Genre féminin 12 18 27 23 17 2 3 41 31 110972
2020 Genre divers 17 17 27 22 13 3 2 37 35 371
2019 Genre masculin 15 21 28 20 14 1 2 35 36 73341
2019 Genre féminin 14 20 27 20 15 2 3 37 35 104232
2019 Genre divers 21 22 25 16 12 2 2 29 45 725
2018 Genre masculin 17 23 27 18 11 1 2 30 42 64497
2018 Genre féminin 17 23 27 18 11 1 3 30 41 92512
2018 Genre divers 25 27 23 14 8 2 2 23 53 674
2017 Genre masculin 17 22 27 17 12 2 3 30 41 71384
2017 Genre féminin 17 21 27 17 12 2 5 31 41 98857
2017 Genre divers 26 23 24 12 8 2 5 22 53 372
2014 Genre masculin 21 26 27 14 8 1 2 23 49 75880
2014 Genre féminin 20 24 27 15 9 1 3 25 46 102100

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 14 25 28 19 3 2 50 24 73001
2020 Genre féminin 8 14 24 26 20 4 3 50 24 110668
2020 Genre divers 12 17 21 22 20 6 1 46 31 370
2019 Genre masculin 11 18 26 24 17 3 2 42 31 73149
2019 Genre féminin 12 18 26 22 15 3 3 39 32 103993
2019 Genre divers 19 19 24 18 15 3 2 34 40 722
2018 Genre masculin 12 19 27 23 14 2 2 39 32 64274
2018 Genre féminin 14 20 27 21 13 3 3 36 36 92212
2018 Genre divers 18 24 21 19 12 4 2 33 45 674
2017 Genre masculin 11 18 26 23 15 3 4 41 31 71387
2017 Genre féminin 12 19 26 20 14 3 6 37 34 98892
2017 Genre divers 19 19 26 19 11 2 4 32 40 372
2014 Genre masculin 11 17 27 25 14 3 4 41 30 75842
2014 Genre féminin 11 18 27 23 13 3 5 39 32 102040

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 15 22 30 19 11 2 2 31 38 73186
2020 Genre féminin 10 19 33 21 13 2 2 35 30 110790
2020 Genre divers 16 24 26 17 11 3 2 29 43 370
2019 Genre masculin 16 23 30 17 10 2 2 28 41 73295
2019 Genre féminin 13 21 32 18 12 2 2 31 35 104126
2019 Genre divers 27 21 29 11 8 3 1 20 50 721
2018 Genre masculin 19 25 30 15 8 2 2 24 45 64577
2018 Genre féminin 14 23 32 16 9 2 2 27 39 92587
2018 Genre divers 28 25 27 10 4 3 2 15 57 674
2017 Genre masculin 18 24 30 14 9 2 3 24 44 71443
2017 Genre féminin 14 22 32 15 10 3 5 27 39 98904
2017 Genre divers 29 21 31 9 5 2 3 15 52 373
2014 Genre masculin 20 25 30 13 7 2 2 21 48 75902
2014 Genre féminin 16 23 32 15 8 3 4 24 41 102089

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 17 34 27 13 1 1 40 25 73375
2020 Genre féminin 6 17 37 25 12 1 1 38 24 111150
2020 Genre divers 12 25 35 20 5 0 1 26 38 371
2019 Genre masculin 11 19 32 24 13 1 1 37 30 73421
2019 Genre féminin 9 19 34 23 13 1 2 36 29 104365
2019 Genre divers 18 25 29 16 10 1 0 27 44 725
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 29 31 17 8 6 5 3 66 15 73400
2020 Genre féminin 28 30 17 9 5 7 5 64 16 111161
2020 Genre divers 21 25 17 11 11 8 7 54 26 373
2019 Genre masculin 30 30 16 8 7 4 3 66 17 73405
2019 Genre féminin 28 29 16 11 7 5 4 63 20 104414
2019 Genre divers 18 24 20 13 16 5 5 46 32 722
2018 Genre masculin 22 33 19 9 8 5 3 60 19 64546
2018 Genre féminin 21 32 18 12 9 6 3 58 22 92669
2018 Genre divers 15 24 19 15 19 5 3 42 38 676
2017 Genre masculin 27 31 16 9 8 5 4 63 19 71737
2017 Genre féminin 25 31 15 11 9 5 4 61 22 99402
2017 Genre divers 18 23 16 14 19 5 5 46 36 374
2014 Genre masculin 29 33 16 9 7 4 3 66 18 76031
2014 Genre féminin 28 31 15 11 8 4 3 63 21 102422

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 49 28 9 7 6 1 0 78 13 73285
2020 Genre féminin 49 28 8 8 5 1 0 78 13 111027
2020 Genre divers 39 28 10 7 13 2 1 69 20 372
2019 Genre masculin 47 29 10 8 6 1 0 76 14 73365
2019 Genre féminin 45 29 9 10 6 1 0 75 16 104314
2019 Genre divers 30 30 12 13 13 1 1 61 27 725
2018 Genre masculin 41 31 10 9 8 1 0 73 17 64464
2018 Genre féminin 39 31 10 11 8 1 0 72 19 92457
2018 Genre divers 27 25 15 14 16 2 1 54 31 673
2017 Genre masculin 42 31 10 8 7 1 0 74 16 71737
2017 Genre féminin 41 30 9 10 8 1 0 73 18 99392
2017 Genre divers 26 27 12 14 18 1 1 55 33 374
2014 Genre masculin 42 31 10 9 7 1 0 73 17 76035
2014 Genre féminin 42 30 9 11 8 1 0 72 18 102386

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 54 31 7 5 3 0 0 85 8 73105
2020 Genre féminin 55 30 6 6 2 0 0 86 8 110722
2020 Genre divers 49 27 10 9 4 1 0 76 13 371
2019 Genre masculin 50 33 8 6 3 0 0 83 9 73357
2019 Genre féminin 48 33 7 8 3 0 0 81 11 104275
2019 Genre divers 34 35 12 12 6 0 0 69 19 719
2018 Genre masculin 45 36 9 6 3 0 0 81 10 64464
2018 Genre féminin 44 36 8 8 4 0 0 81 11 92468
2018 Genre divers 31 33 15 10 9 1 0 64 20 672
2017 Genre masculin 41 38 9 7 4 0 0 80 11 71651
2017 Genre féminin 42 38 8 8 4 0 0 80 12 99262
2017 Genre divers 30 36 10 11 12 1 1 67 23 373
2014 Genre masculin 39 41 10 7 3 0 0 80 10 76017
2014 Genre féminin 40 40 8 8 4 0 0 80 12 102351

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 45 35 11 4 3 1 0 81 7 72876
2020 Genre féminin 46 34 11 5 2 2 1 82 7 110420
2020 Genre divers 41 32 10 10 5 2 1 75 15 369
2019 Genre masculin 42 37 12 5 3 1 0 80 8 73454
2019 Genre féminin 42 36 12 5 3 1 0 79 8 104438
2019 Genre divers 29 36 18 8 6 2 0 67 15 724
2018 Genre masculin 37 40 13 5 3 1 0 78 9 64561
2018 Genre féminin 37 39 13 6 3 1 0 78 9 92616
2018 Genre divers 22 38 20 9 8 2 0 61 18 674

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles. 

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 50 23 11 4 4 5 3 80 9 73394
2020 Genre féminin 48 24 11 4 4 6 3 79 9 111185
2020 Genre divers 32 29 12 8 11 6 2 66 21 373
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 27 14 4 3 1 3 78 8 73401
2020 Genre féminin 48 24 14 4 3 2 5 78 7 111141
2020 Genre divers 37 25 17 9 6 1 6 67 15 373
2019 Genre masculin 44 28 15 4 4 1 3 76 8 73531
2019 Genre féminin 45 25 15 5 3 1 5 75 9 104536
2019 Genre divers 32 28 18 7 7 1 7 65 15 723

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 44 31 12 7 5 0 0 76 12 73346
2020 Genre féminin 48 29 11 7 4 1 1 78 11 111123
2020 Genre divers 38 28 13 11 8 1 1 67 20 373
2019 Genre masculin 40 33 13 8 6 0 0 73 13 73497
2019 Genre féminin 43 30 12 8 5 1 1 74 13 104508
2019 Genre divers 30 31 15 12 11 1 1 62 23 719
2018 Genre masculin 35 36 13 8 6 0 0 72 15 64423
2018 Genre féminin 39 34 12 9 6 1 0 73 15 92471
2018 Genre divers 25 25 20 15 13 1 1 51 28 677
2017 Genre masculin 35 36 13 9 6 0 0 72 15 71752
2017 Genre féminin 39 35 11 9 6 1 0 74 15 99499
2017 Genre divers 23 34 15 14 11 1 1 58 26 374
2014 Genre masculin 33 37 13 9 6 0 0 71 15 76054
2014 Genre féminin 38 35 11 9 6 1 0 74 15 102426

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 49 25 13 5 5 1 1 76 10 73262
2020 Genre féminin 53 23 12 5 4 2 2 78 9 110997
2020 Genre divers 44 23 14 7 8 2 1 70 16 372

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 30 10 6 4 0 0 79 10 73390
2020 Genre féminin 51 29 9 6 4 1 1 81 10 111193
2020 Genre divers 45 25 13 10 6 1 1 71 16 372
2019 Genre masculin 45 32 11 7 5 1 0 77 12 73251
2019 Genre féminin 47 30 10 8 5 1 1 78 12 104137
2019 Genre divers 35 28 15 10 10 1 1 64 20 721
2018 Genre masculin 41 33 12 8 5 1 0 75 13 64205
2018 Genre féminin 43 32 10 9 5 1 0 76 14 92155
2018 Genre divers 30 25 18 14 11 1 1 56 25 677
2017 Genre masculin 41 34 11 8 6 1 0 76 13 71722
2017 Genre féminin 43 33 9 9 5 1 0 77 14 99420
2017 Genre divers 29 28 16 14 11 1 1 58 26 373
2014 Genre masculin 38 35 12 8 6 1 0 74 14 76044
2014 Genre féminin 41 33 10 9 5 1 0 75 15 102409

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 36 64 73512
2020 Genre féminin 42 58 111405
2020 Genre divers 45 55 373

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 51 18 10 3 3 4 11 82 7 73478
2020 Genre féminin 53 16 8 3 3 5 12 84 6 111311
2020 Genre divers 46 17 8 5 5 7 13 78 12 373

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 54 26 10 5 4 0 1 81 9 73533
2020 Genre féminin 58 24 8 5 3 0 0 83 9 111367
2020 Genre divers 45 25 11 8 8 0 2 72 16 373
2019 Genre masculin 50 29 10 6 5 0 0 79 11 73567
2019 Genre féminin 53 27 9 6 4 0 0 80 11 104596
2019 Genre divers 37 28 15 8 10 1 0 66 18 725
2018 Genre masculin 45 29 12 7 6 0 0 75 13 64386
2018 Genre féminin 48 28 11 7 6 0 0 76 13 92395
2018 Genre divers 35 23 17 12 11 1 1 59 23 676
2017 Genre masculin 48 29 11 6 6 0 0 77 12 71610
2017 Genre féminin 51 27 10 7 5 0 0 78 12 99264
2017 Genre divers 33 27 17 9 12 2 1 62 21 374
2014 Genre masculin 44 31 12 7 6 0 0 75 13 76014
2014 Genre féminin 49 29 10 7 5 0 0 78 12 102358
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La haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 28 14 7 7 8 0 70 15 73506
2020 Genre féminin 41 29 12 6 4 7 0 76 11 111346
2020 Genre divers 25 27 14 8 12 14 0 61 23 372
2019 Genre masculin 31 31 16 8 8 6 0 66 17 73413
2019 Genre féminin 33 32 15 8 6 6 0 70 15 104418
2019 Genre divers 22 22 18 12 17 8 0 49 32 724
2018 Genre masculin 27 30 18 9 9 6 0 61 20 64734
2018 Genre féminin 30 32 16 10 7 6 0 66 17 92899
2018 Genre divers 16 18 19 15 22 10 0 38 42 678
2017 Genre masculin 26 31 17 10 9 7 0 61 20 71767
2017 Genre féminin 29 33 15 10 7 7 0 66 18 99466
2017 Genre divers 16 21 17 14 21 10 0 42 39 372
2014 Genre masculin 23 31 18 10 9 8 0 59 21 76007
2014 Genre féminin 26 34 16 10 7 7 0 64 18 102351

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 33 30 15 10 9 2 0 64 20 73336
2020 Genre féminin 38 32 14 8 5 3 0 72 14 111039
2020 Genre divers 23 30 14 13 14 5 1 56 29 372
2019 Genre masculin 27 31 17 12 11 2 0 59 23 73294
2019 Genre féminin 30 32 16 11 7 3 0 65 19 104181
2019 Genre divers 18 24 18 16 20 4 0 44 37 725
2018 Genre masculin 24 30 18 13 13 2 0 55 27 64594
2018 Genre féminin 27 32 17 13 9 2 0 60 22 92649
2018 Genre divers 13 18 19 14 30 5 0 33 47 677
2017 Genre masculin 22 30 18 14 13 2 0 54 28 71754
2017 Genre féminin 25 33 17 13 9 3 0 60 23 99427
2017 Genre divers 12 20 20 18 25 5 0 33 45 372
2014 Genre masculin 19 29 20 15 14 2 0 50 30 76005
2014 Genre féminin 22 33 18 14 9 3 0 57 24 102359

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 23 30 19 13 10 4 0 56 25 73336
2020 Genre féminin 28 33 16 12 6 5 0 64 19 111005
2020 Genre divers 18 23 20 15 15 10 0 45 33 371
2019 Genre masculin 19 29 21 15 12 5 0 50 28 73230
2019 Genre féminin 22 31 19 14 8 5 0 56 24 104061
2019 Genre divers 12 21 20 17 23 7 0 35 44 723
2018 Genre masculin 16 28 21 16 14 4 0 46 32 64571
2018 Genre féminin 19 30 20 16 10 5 0 51 28 92544
2018 Genre divers 9 18 19 18 29 6 0 29 51 679
2017 Genre masculin 15 27 21 17 15 5 0 45 33 71706
2017 Genre féminin 18 30 19 16 10 6 0 52 28 99346
2017 Genre divers 8 18 19 22 25 8 0 28 51 372
2014 Genre masculin 13 26 22 19 16 5 0 41 36 75976
2014 Genre féminin 15 30 20 18 11 6 0 48 31 102335

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 23 33 17 14 11 2 0 58 25 73477
2020 Genre féminin 27 35 14 14 7 2 0 63 22 111262
2020 Genre divers 18 26 18 15 17 5 0 46 34 371
2019 Genre masculin 19 31 19 16 13 3 0 51 29 73345
2019 Genre féminin 20 32 17 17 11 3 0 54 29 104267
2019 Genre divers 11 24 17 20 24 4 0 37 46 724
2018 Genre masculin 16 30 19 17 15 2 0 47 33 64664
2018 Genre féminin 17 31 17 19 13 3 0 50 32 92777
2018 Genre divers 8 18 18 18 32 6 0 27 53 679
2017 Genre masculin 16 31 18 16 15 3 0 49 32 71697
2017 Genre féminin 18 32 16 18 12 4 0 52 31 99298
2017 Genre divers 7 23 19 18 29 4 0 31 49 372
2014 Genre masculin 14 30 20 18 16 3 0 45 35 75973
2014 Genre féminin 15 32 17 19 13 3 0 49 34 102302

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 39 22 12 6 5 11 5 72 13 73484
2020 Genre féminin 42 20 11 5 4 12 4 75 11 111315
2020 Genre divers 35 21 18 5 7 12 3 65 14 373
2019 Genre masculin 39 21 12 6 6 12 4 71 14 73577
2019 Genre féminin 41 20 12 6 5 13 3 73 13 104615
2019 Genre divers 33 20 13 6 8 16 5 67 17 727
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 27 42 17 9 4 1 0 69 13 73433
2020 Genre féminin 34 42 14 6 2 1 0 77 9 111216
2020 Genre divers 22 42 16 10 7 2 1 66 18 372
2019 Genre masculin 24 41 18 10 5 1 0 66 15 73505
2019 Genre féminin 30 43 15 8 3 1 0 73 11 104534
2019 Genre divers 19 34 19 16 9 3 0 54 26 723
2018 Genre masculin 21 40 20 12 6 1 0 62 18 64578
2018 Genre féminin 26 43 16 9 4 1 0 71 13 92607
2018 Genre divers 16 27 25 14 17 2 0 43 31 675
2017 Genre masculin 22 40 19 11 7 1 0 63 18 71658
2017 Genre féminin 28 42 15 9 4 1 0 71 14 99334
2017 Genre divers 13 34 21 14 15 2 1 49 30 374
2014 Genre masculin 21 39 19 12 7 1 0 61 19 76047
2014 Genre féminin 27 41 17 9 5 2 0 69 14 102413

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 18 35 21 16 8 2 0 55 24 73067
2020 Genre féminin 23 38 17 14 5 2 0 62 20 110648
2020 Genre divers 14 27 22 19 14 4 1 43 34 370
2019 Genre masculin 15 32 22 18 11 2 0 47 30 73262
2019 Genre féminin 16 34 20 18 8 3 0 52 28 104071
2019 Genre divers 8 24 20 24 20 5 0 34 46 722

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 33 36 14 8 5 2 1 71 14 73358
2020 Genre féminin 36 36 12 8 4 3 1 75 13 111081
2020 Genre divers 23 30 14 18 11 3 1 55 30 371
2019 Genre masculin 31 36 15 9 6 2 1 69 15 73425
2019 Genre féminin 34 36 13 9 5 2 1 72 15 104420
2019 Genre divers 22 29 16 16 12 4 1 53 29 723
2018 Genre masculin 30 38 15 9 6 2 1 69 15 64578
2018 Genre féminin 33 38 12 9 5 2 1 73 14 92662
2018 Genre divers 18 28 21 12 16 3 2 48 30 677
2017 Genre masculin 33 37 13 8 5 3 1 72 14 71581
2017 Genre féminin 36 37 11 8 4 3 1 76 13 99231
2017 Genre divers 21 33 12 13 15 4 2 58 29 374
2014 Genre masculin 34 38 12 7 5 3 1 75 13 76023
2014 Genre féminin 38 37 10 7 4 3 1 78 12 102394

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 35 36 16 6 4 1 0 73 11 73250
2020 Genre féminin 38 36 15 6 3 2 0 76 9 110845
2020 Genre divers 24 35 21 8 10 2 1 61 18 369
2019 Genre masculin 31 36 18 7 5 1 0 69 13 73350
2019 Genre féminin 33 37 18 7 4 2 0 70 12 104173
2019 Genre divers 21 31 19 12 13 3 1 54 26 721
2018 Genre masculin 29 37 19 8 6 1 0 68 13 64454
2018 Genre féminin 31 38 17 8 4 1 0 70 12 92386
2018 Genre divers 17 26 26 12 16 2 0 44 29 672

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 26 26 17 10 11 9 2 57 23 73310
2020 Genre féminin 24 25 18 13 10 9 2 55 25 111041
2020 Genre divers 16 19 18 14 21 10 2 39 40 372
2019 Genre masculin 22 25 19 12 12 8 2 53 26 73407
2019 Genre féminin 20 24 19 14 12 8 2 49 30 104407
2019 Genre divers 12 16 15 18 27 9 2 32 51 723
2018 Genre masculin 19 26 19 13 13 8 2 50 28 64570
2018 Genre féminin 18 25 19 15 14 8 2 47 32 92659
2018 Genre divers 10 16 18 18 30 7 2 28 53 677
2017 Genre masculin 19 26 17 13 13 9 2 50 30 71615
2017 Genre féminin 18 24 17 15 14 9 3 47 34 99221
2017 Genre divers 8 18 13 18 33 8 2 29 57 374
2014 Genre masculin 17 25 18 15 15 8 2 47 33 76027
2014 Genre féminin 16 23 17 17 15 9 2 44 36 102377

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 25 32 18 12 10 2 0 59 22 73312
2020 Genre féminin 29 33 16 12 7 3 0 64 19 110946
2020 Genre divers 21 29 17 13 15 4 1 52 30 372
2019 Genre masculin 22 31 18 14 12 2 0 55 27 73433
2019 Genre féminin 25 32 17 14 10 3 0 59 24 104347
2019 Genre divers 16 24 15 19 21 4 0 42 42 721
2018 Genre masculin 19 31 19 15 14 2 0 51 29 64547
2018 Genre féminin 22 32 17 15 11 2 0 56 27 92630
2018 Genre divers 10 20 19 16 31 3 0 31 49 676
2017 Genre masculin 20 32 18 15 13 2 0 54 28 71692
2017 Genre féminin 24 33 15 14 10 3 1 59 25 99302
2017 Genre divers 14 22 19 18 24 2 1 37 43 374
2014 Genre masculin 17 30 19 16 15 2 0 49 32 76020
2014 Genre féminin 21 32 16 16 12 3 1 55 28 102367

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 23 28 16 13 15 2 2 53 30 73461
2020 Genre féminin 25 28 15 14 12 3 3 57 28 111327
2020 Genre divers 19 24 14 12 21 5 4 48 36 371
2019 Genre masculin 22 27 16 14 18 2 2 51 33 73583
2019 Genre féminin 23 28 15 15 15 3 2 53 31 104590
2019 Genre divers 17 20 13 16 29 3 2 39 47 724
2018 Genre masculin 19 27 16 15 19 2 2 47 36 64588
2018 Genre féminin 20 28 15 16 17 2 2 50 34 92660
2018 Genre divers 10 20 16 16 33 3 1 32 52 672
2017 Genre masculin 18 27 15 15 20 2 2 47 37 71684
2017 Genre féminin 20 27 14 17 17 3 3 49 36 99343
2017 Genre divers 11 18 12 17 37 2 2 31 56 374
2014 Genre masculin 15 25 16 17 23 2 2 42 41 76044
2014 Genre féminin 16 25 15 18 21 3 3 43 41 102391

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 51 23 13 5 3 1 3 78 9 73522
2020 Genre féminin 50 22 13 6 4 1 4 76 10 111415
2020 Genre divers 38 23 19 9 7 2 4 64 17 371
2019 Genre masculin 51 24 13 5 3 1 3 79 8 73429
2019 Genre féminin 51 23 13 5 3 1 4 78 9 104496
2019 Genre divers 37 25 14 8 8 1 7 68 17 718

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 45 24 15 7 4 1 3 73 12 73426
2020 Genre féminin 49 23 14 6 3 1 4 76 10 111243
2020 Genre divers 34 26 18 11 6 2 3 63 18 372
2019 Genre masculin 43 24 16 7 5 2 3 71 13 73290
2019 Genre féminin 45 23 15 6 4 2 4 72 11 104319
2019 Genre divers 28 23 21 10 10 2 6 55 22 722

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 73 9 5 3 3 3 4 88 6 73240
2020 Genre féminin 75 9 5 2 2 3 4 91 5 110922
2020 Genre divers 56 17 10 4 7 4 4 78 11 372
2019 Genre masculin 72 9 5 3 3 4 4 87 7 73154
2019 Genre féminin 73 9 5 2 3 4 5 89 5 104092
2019 Genre divers 51 14 10 5 8 6 7 74 15 723

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 73 10 5 2 2 2 7 91 4 73304
2020 Genre féminin 72 11 4 2 2 2 7 91 4 111059
2020 Genre divers 49 23 10 5 5 2 6 78 11 370
2019 Genre masculin 76 8 4 1 2 2 8 92 4 73167
2019 Genre féminin 75 7 3 1 2 2 9 93 4 104066
2019 Genre divers 59 12 6 3 3 5 11 85 8 718

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 24 40 18 10 5 3 0 66 16 73345
2020 Genre féminin 25 41 17 9 3 4 1 69 13 111108
2020 Genre divers 14 36 17 16 11 5 1 53 29 372
2019 Genre masculin 21 40 19 11 7 3 0 62 18 73455
2019 Genre féminin 21 40 19 10 5 4 1 64 15 104496
2019 Genre divers 12 34 18 19 13 3 0 48 34 724
2018 Genre masculin 19 35 22 11 9 3 0 56 21 64623
2018 Genre féminin 20 35 22 11 7 4 0 58 18 92777
2018 Genre divers 8 28 23 16 19 4 0 38 38 674
2017 Genre masculin 19 35 21 12 9 3 0 56 22 71701
2017 Genre féminin 20 36 20 11 7 5 1 59 19 99346
2017 Genre divers 10 23 23 17 22 4 1 34 41 372

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 37 13 6 4 2 0 76 11 73119
2020 Genre féminin 39 38 12 7 3 2 0 78 10 110717
2020 Genre divers 21 38 16 11 11 4 0 62 22 371
2019 Genre masculin 35 38 14 6 4 2 0 75 11 73210
2019 Genre féminin 37 38 13 7 3 2 0 77 10 104026
2019 Genre divers 22 32 19 12 12 3 1 56 25 724
2018 Genre masculin 38 38 14 5 4 1 0 77 9 64511
2018 Genre féminin 40 38 11 6 3 1 0 80 9 92485
2018 Genre divers 20 32 21 11 12 4 1 54 24 676
2017 Genre masculin 35 40 14 6 4 2 0 77 9 71653
2017 Genre féminin 39 40 11 6 3 2 0 80 9 99350
2017 Genre divers 24 32 18 11 11 4 0 58 23 374
2014 Genre masculin 36 37 14 6 4 3 0 76 10 76040
2014 Genre féminin 40 37 12 6 3 2 0 79 9 102407

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 40 33 15 4 3 4 1 77 8 73303
2020 Genre féminin 42 34 12 4 2 4 0 80 7 110942
2020 Genre divers 17 34 19 14 8 6 1 56 24 369
2019 Genre masculin 41 34 15 4 3 3 1 78 7 73257
2019 Genre féminin 44 34 12 4 2 3 0 81 7 104137
2019 Genre divers 28 29 19 9 10 4 2 61 19 725
2018 Genre masculin 38 35 15 4 3 3 0 77 7 64531
2018 Genre féminin 42 36 13 4 2 3 0 80 7 92493
2018 Genre divers 23 26 24 7 11 6 2 54 20 674
2017 Genre masculin 35 35 16 4 4 4 1 75 8 71657
2017 Genre féminin 39 35 14 4 3 4 1 78 8 99280
2017 Genre divers 23 28 19 12 12 6 0 54 25 373
2014 Genre masculin 38 35 15 4 3 5 1 77 7 76008
2014 Genre féminin 43 34 12 4 2 4 1 81 6 102358

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 38 32 16 4 3 6 1 75 8 73462
2020 Genre féminin 38 33 15 5 2 6 1 76 8 111202
2020 Genre divers 18 28 19 15 9 10 1 52 27 372

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 45 29 11 5 4 3 2 79 10 73209
2020 Genre féminin 44 31 10 5 3 4 2 80 9 110928
2020 Genre divers 27 33 12 13 12 3 1 62 26 368

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 51 31 9 5 4 0 0 82 9 73277
2020 Genre féminin 55 31 7 4 2 0 0 87 6 111021
2020 Genre divers 39 33 12 8 7 0 0 72 16 368
2019 Genre masculin 46 34 10 5 4 0 0 80 10 73421
2019 Genre féminin 50 34 8 5 3 0 0 84 7 104440
2019 Genre divers 30 32 15 12 11 1 0 63 23 725
2018 Genre masculin 43 36 11 6 5 0 0 79 10 64468
2018 Genre féminin 46 36 9 5 3 0 0 83 8 92397
2018 Genre divers 24 34 19 9 13 1 0 59 23 674
2017 Genre masculin 41 37 11 6 5 0 0 78 11 71735
2017 Genre féminin 45 37 9 5 3 0 0 83 9 99357
2017 Genre divers 24 33 16 12 14 0 0 58 26 374
2014 Genre masculin 40 36 12 7 5 0 0 77 12 76013
2014 Genre féminin 45 37 10 5 3 0 0 82 8 102321

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 41 31 14 7 6 0 0 72 13 73186
2020 Genre féminin 46 30 12 6 4 0 0 77 10 110879
2020 Genre divers 30 29 17 7 14 2 0 61 22 369
2019 Genre masculin 37 31 16 8 7 0 0 69 16 73389
2019 Genre féminin 41 32 14 8 5 1 0 73 13 104343
2019 Genre divers 22 29 16 15 17 1 0 51 32 726
2018 Genre masculin 34 31 17 9 8 0 0 65 17 64476
2018 Genre féminin 37 32 16 8 6 1 0 69 15 92490
2018 Genre divers 16 27 24 12 20 2 0 44 32 672
2017 Genre masculin 32 32 17 10 9 1 0 64 19 71661
2017 Genre féminin 35 33 16 9 7 1 0 69 15 99279
2017 Genre divers 17 27 19 14 22 0 0 45 36 373
2014 Genre masculin 26 34 18 12 9 1 0 61 21 76052
2014 Genre féminin 29 36 16 11 7 1 0 66 18 102419

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 39 33 14 8 6 0 0 72 14 72953
2020 Genre féminin 45 33 12 7 3 0 0 78 10 110373
2020 Genre divers 29 30 19 10 11 0 0 59 22 368
2019 Genre masculin 35 33 15 10 7 0 0 68 16 73163
2019 Genre féminin 39 34 13 8 5 0 0 73 13 103927
2019 Genre divers 21 26 21 14 17 1 0 48 31 720
2018 Genre masculin 31 34 16 10 8 0 0 65 18 64305
2018 Genre féminin 35 35 15 9 5 0 0 70 14 92057
2018 Genre divers 14 28 23 15 19 1 0 42 34 669
2017 Genre masculin 30 35 16 11 8 0 0 65 19 71687
2017 Genre féminin 34 36 14 9 6 0 0 70 15 99320
2017 Genre divers 16 29 20 15 20 0 0 45 35 372
2014 Genre masculin 24 36 18 13 9 0 0 60 22 76032
2014 Genre féminin 29 37 16 11 6 0 0 67 17 102388

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 25 18 9 8 3 1 64 17 73362
2020 Genre féminin 41 25 16 9 5 3 1 68 15 111144
2020 Genre divers 26 19 21 13 13 7 1 48 29 369
2019 Genre masculin 33 25 19 11 9 3 0 61 20 73527
2019 Genre féminin 36 25 17 11 8 3 1 63 19 104552
2019 Genre divers 22 18 20 15 20 3 2 42 37 727
2018 Genre masculin 31 26 20 11 10 3 0 58 22 64601
2018 Genre féminin 33 25 18 12 8 3 0 60 21 92651
2018 Genre divers 14 20 23 17 22 4 1 36 40 675
2017 Genre masculin 29 26 19 11 10 4 1 58 22 71705
2017 Genre féminin 32 25 17 11 9 5 1 61 21 99283
2017 Genre divers 19 19 20 14 20 6 1 42 37 374
2014 Genre masculin 27 26 20 12 11 3 1 55 24 76040
2014 Genre féminin 29 26 17 13 9 5 1 58 23 102399
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Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 24 42 34 73576
2020 Genre féminin 24 41 35 111490
2020 Genre divers 30 30 40 372
2019 Genre masculin 27 39 34 73639
2019 Genre féminin 27 37 36 104773
2019 Genre divers 36 25 39 726
2018 Genre masculin 26 40 34 64791
2018 Genre féminin 27 38 35 93032
2018 Genre divers 31 29 40 675
2017 Genre masculin 26 42 33 71768
2017 Genre féminin 26 40 34 99444
2017 Genre divers 32 32 36 373
2014 Genre masculin 26 41 33 76044
2014 Genre féminin 26 40 34 102404

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 20 36 28 6 5 5 18308
2020 Genre féminin 16 40 28 3 7 6 26489
2020 Genre divers 2 36 28 10 16 9 116
2019 Genre masculin 17 32 29 7 10 6 20311
2019 Genre féminin 14 34 28 4 13 6 28422
2019 Genre divers 4 23 34 9 18 11 268
2018 Genre masculin 19 31 29 8 7 6 17515
2018 Genre féminin 16 34 30 4 9 6 24783
2018 Genre divers 5 22 29 18 12 12 221
2017 Genre masculin 19 29 29 8 9 6 18940
2017 Genre féminin 17 31 29 5 11 7 25978
2017 Genre divers 6 26 30 13 16 9 122
2014 Genre masculin 20 30 29 12 9999 9 20364
2014 Genre féminin 18 33 30 8 9999 12 26640
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 73501
2020 Genre féminin 11 89 111331
2020 Genre divers 21 79 370
2019 Genre masculin 12 88 73473
2019 Genre féminin 14 86 104562
2019 Genre divers 29 71 723
2018 Genre masculin 13 87 64789
2018 Genre féminin 16 84 92933
2018 Genre divers 30 70 673

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 46 54 6556
2020 Genre féminin 50 50 11412
2020 Genre divers 46 54 74
2019 Genre masculin 49 51 8007
2019 Genre féminin 52 48 14425
2019 Genre divers 51 49 201
2018 Genre masculin 47 53 7848
2018 Genre féminin 53 47 13981
2018 Genre divers 55 45 185

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 65 35 6556
2020 Genre féminin 59 41 11412
2020 Genre divers 63 37 74
2019 Genre masculin 63 37 8007
2019 Genre féminin 58 42 14425
2019 Genre divers 64 36 201
2018 Genre masculin 66 34 7846
2018 Genre féminin 59 41 13999
2018 Genre divers 73 27 185

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 6556
2020 Genre féminin 7 93 11412
2020 Genre divers 6 94 74
2019 Genre masculin 9 91 8007
2019 Genre féminin 7 93 14425
2019 Genre divers 10 90 201
2018 Genre masculin 9 91 7836
2018 Genre féminin 7 93 13971
2018 Genre divers 7 93 185

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 93 6556
2020 Genre féminin 3 97 11412
2020 Genre divers 18 82 74
2019 Genre masculin 7 93 8007
2019 Genre féminin 3 97 14425
2019 Genre divers 8 92 201
2018 Genre masculin 8 92 7836
2018 Genre féminin 3 97 13971
2018 Genre divers 12 88 185

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 6556
2020 Genre féminin 5 95 11412
2020 Genre divers 12 88 74
2019 Genre masculin 8 92 8007
2019 Genre féminin 5 95 14425
2019 Genre divers 6 94 201
2018 Genre masculin 7 93 7836
2018 Genre féminin 5 95 13971
2018 Genre divers 7 93 185

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 6556
2020 Genre féminin 7 93 11412
2020 Genre divers 21 79 74
2019 Genre masculin 11 89 8007
2019 Genre féminin 7 93 14425
2019 Genre divers 17 83 201
2018 Genre masculin 11 89 7840
2018 Genre féminin 8 92 13982
2018 Genre divers 20 80 186

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 5 95 6556
2020 Genre féminin 4 96 11412
2019 Genre masculin 5 95 8007
2019 Genre féminin 4 96 14425
2019 Genre divers 6 94 201
2018 Genre masculin 5 95 7836
2018 Genre féminin 3 97 13969
2018 Genre divers 5 95 185

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 41 59 6555
2020 Genre féminin 37 63 11412
2020 Genre divers 42 58 74
2019 Genre masculin 42 58 7923
2019 Genre féminin 38 62 14280
2019 Genre divers 42 58 199
2018 Genre masculin 43 57 7827
2018 Genre féminin 39 61 13993
2018 Genre divers 53 47 184

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 43 57 6555
2020 Genre féminin 39 61 11412
2020 Genre divers 35 65 74
2019 Genre masculin 42 58 7923
2019 Genre féminin 38 62 14280
2019 Genre divers 40 60 199
2018 Genre masculin 44 56 7826
2018 Genre féminin 37 63 13984
2018 Genre divers 48 52 183

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 52 6555
2020 Genre féminin 47 53 11412
2020 Genre divers 41 59 74
2019 Genre masculin 46 54 7923
2019 Genre féminin 47 53 14280
2019 Genre divers 52 48 199
2018 Genre masculin 46 54 7825
2018 Genre féminin 46 54 13986
2018 Genre divers 51 49 183

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 43 57 6555
2020 Genre féminin 42 58 11412
2020 Genre divers 53 47 74
2019 Genre masculin 43 57 7923
2019 Genre féminin 41 59 14280
2019 Genre divers 41 59 199
2018 Genre masculin 42 58 7829
2018 Genre féminin 41 59 13989
2018 Genre divers 49 51 183

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 34 66 6555
2020 Genre féminin 33 67 11412
2020 Genre divers 35 65 74
2019 Genre masculin 32 68 7923
2019 Genre féminin 31 69 14280
2019 Genre divers 31 69 199
2018 Genre masculin 35 65 7822
2018 Genre féminin 32 68 13981
2018 Genre divers 45 55 183

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 53 47 6555
2020 Genre féminin 55 45 11412
2020 Genre divers 56 44 74
2019 Genre masculin 54 46 7923
2019 Genre féminin 55 45 14280
2019 Genre divers 62 38 199
2018 Genre masculin 55 45 7835
2018 Genre féminin 56 44 13997
2018 Genre divers 65 35 184

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 40 60 6555
2020 Genre féminin 36 64 11412
2020 Genre divers 46 54 74
2019 Genre masculin 39 61 7923
2019 Genre féminin 33 67 14280
2019 Genre divers 41 59 199
2018 Genre masculin 39 61 7831
2018 Genre féminin 34 66 13981
2018 Genre divers 51 49 183

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 3 97 6555
2020 Genre féminin 1 99 11412
2019 Genre masculin 4 96 7923
2019 Genre féminin 1 99 14280
2019 Genre divers 4 96 199
2018 Genre masculin 3 97 7821
2018 Genre féminin 1 99 13970
2018 Genre divers 7 93 183

Question 57i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 5 95 6555
2020 Genre féminin 9 91 11412
2020 Genre divers 18 82 74
2019 Genre masculin 7 93 7923
2019 Genre féminin 11 89 14280
2019 Genre divers 10 90 199
2018 Genre masculin 7 93 7825
2018 Genre féminin 12 88 13980
2018 Genre divers 11 89 183

Question 57j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 17 83 6555
2020 Genre féminin 10 90 11412
2020 Genre divers 25 75 74
2019 Genre masculin 17 83 7923
2019 Genre féminin 9 91 14280
2019 Genre divers 19 81 199
2018 Genre masculin 17 83 7824
2018 Genre féminin 10 90 13978
2018 Genre divers 17 83 183

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 55 45 6555
2020 Genre féminin 48 52 11412
2020 Genre divers 49 51 74
2019 Genre masculin 53 47 7923
2019 Genre féminin 46 54 14280
2019 Genre divers 53 47 199
2018 Genre masculin 52 48 7827
2018 Genre féminin 46 54 13989
2018 Genre divers 60 40 184

Question 57l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 27 73 6555
2020 Genre féminin 24 76 11412
2020 Genre divers 33 67 74
2019 Genre masculin 28 72 7923
2019 Genre féminin 25 75 14280
2019 Genre divers 26 74 199
2018 Genre masculin 30 70 7829
2018 Genre féminin 25 75 13984
2018 Genre divers 36 64 184

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 15 85 6555
2020 Genre féminin 16 84 11412
2020 Genre divers 21 79 74
2019 Genre masculin 15 85 7923
2019 Genre féminin 16 84 14280
2019 Genre divers 14 86 199
2018 Genre masculin 14 86 7821
2018 Genre féminin 15 85 13979
2018 Genre divers 19 81 183

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 47 53 6557
2020 Genre féminin 55 45 11412
2020 Genre divers 33 67 74
2019 Genre masculin 46 54 7882
2019 Genre féminin 56 44 14198
2019 Genre divers 44 56 199
2018 Genre masculin 46 54 7835
2018 Genre féminin 55 45 13996
2018 Genre divers 48 52 185

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 25 75 6557
2020 Genre féminin 29 71 11412
2020 Genre divers 24 76 74
2019 Genre masculin 25 75 7882
2019 Genre féminin 29 71 14198
2019 Genre divers 28 72 199
2018 Genre masculin 25 75 7832
2018 Genre féminin 28 72 13985
2018 Genre divers 25 75 184

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 6557
2020 Genre féminin 8 92 11412
2020 Genre divers 8 92 74
2019 Genre masculin 9 91 7882
2019 Genre féminin 9 91 14198
2019 Genre divers 5 95 199
2018 Genre masculin 8 92 7827
2018 Genre féminin 8 92 13977
2018 Genre divers 7 93 184

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 22 78 6557
2020 Genre féminin 20 80 11412
2020 Genre divers 14 86 74
2019 Genre masculin 22 78 7882
2019 Genre féminin 20 80 14198
2019 Genre divers 20 80 199
2018 Genre masculin 22 78 7830
2018 Genre féminin 19 81 13985
2018 Genre divers 23 77 184

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 6557
2020 Genre féminin 11 89 11412
2020 Genre divers 9 91 74
2019 Genre masculin 10 90 7882
2019 Genre féminin 10 90 14198
2019 Genre divers 9 91 199
2018 Genre masculin 10 90 7829
2018 Genre féminin 10 90 13976
2018 Genre divers 10 90 184

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 6557
2020 Genre féminin 7 93 11412
2019 Genre masculin 9 91 7882
2019 Genre féminin 7 93 14198
2019 Genre divers 8 92 199
2018 Genre masculin 8 92 7827
2018 Genre féminin 6 94 13981
2018 Genre divers 8 92 184

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 14 86 6557
2020 Genre féminin 13 87 11412
2020 Genre divers 10 90 74
2019 Genre masculin 15 85 7882
2019 Genre féminin 14 86 14198
2019 Genre divers 16 84 199
2018 Genre masculin 16 84 7829
2018 Genre féminin 14 86 13978
2018 Genre divers 16 84 185

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 6557
2020 Genre féminin 12 88 11412
2020 Genre divers 10 90 74
2019 Genre masculin 11 89 7882
2019 Genre féminin 13 87 14198
2019 Genre divers 12 88 199
2018 Genre masculin 11 89 7828
2018 Genre féminin 12 88 13976
2018 Genre divers 11 89 184

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 30 70 6557
2020 Genre féminin 24 76 11412
2020 Genre divers 39 61 74
2019 Genre masculin 30 70 7882
2019 Genre féminin 24 76 14198
2019 Genre divers 36 64 199
2018 Genre masculin 30 70 7839
2018 Genre féminin 24 76 13985
2018 Genre divers 28 72 184

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 5984
2020 Genre féminin 11 89 10693
2019 Genre masculin 10 90 7243
2019 Genre féminin 12 88 13284
2019 Genre divers 5 95 185
2018 Genre masculin 11 89 7226
2018 Genre féminin 11 89 13146
2018 Genre divers 4 96 166

Question 59b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 16 84 5984
2020 Genre féminin 20 80 10693
2019 Genre masculin 18 82 7243
2019 Genre féminin 22 78 13284
2019 Genre divers 19 81 185
2018 Genre masculin 17 83 7223
2018 Genre féminin 20 80 13147
2018 Genre divers 9 91 167

Question 59c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 92 5984
2020 Genre féminin 9 91 10693
2019 Genre masculin 9 91 7243
2019 Genre féminin 10 90 13284
2019 Genre divers 7 93 185
2018 Genre masculin 9 91 7220
2018 Genre féminin 10 90 13145
2018 Genre divers 3 97 166

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 6 94 5984
2020 Genre féminin 8 92 10693
2019 Genre masculin 6 94 7243
2019 Genre féminin 8 92 13284
2019 Genre divers 6 94 185
2018 Genre masculin 6 94 7220
2018 Genre féminin 8 92 13143
2018 Genre divers 4 96 166

Question 59e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 92 5984
2020 Genre féminin 12 88 10693
2019 Genre masculin 8 92 7243
2019 Genre féminin 12 88 13284
2019 Genre divers 7 93 185
2018 Genre masculin 8 92 7220
2018 Genre féminin 11 89 13143
2018 Genre divers 7 93 166

Question 59f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 92 5984
2020 Genre féminin 9 91 10693
2019 Genre masculin 8 92 7243
2019 Genre féminin 9 91 13284
2019 Genre divers 6 94 185
2018 Genre masculin 8 92 7221
2018 Genre féminin 10 90 13142
2018 Genre divers 8 92 166

Question 59g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 93 5984
2020 Genre féminin 11 89 10693
2019 Genre masculin 8 92 7243
2019 Genre féminin 12 88 13284
2019 Genre divers 8 92 185
2018 Genre masculin 8 92 7221
2018 Genre féminin 11 89 13142
2018 Genre divers 9 91 166

Question 59h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 13 87 5984
2020 Genre féminin 13 87 10693
2019 Genre masculin 12 88 7243
2019 Genre féminin 12 88 13284
2019 Genre divers 8 92 185
2018 Genre masculin 11 89 7222
2018 Genre féminin 11 89 13145
2018 Genre divers 17 83 166

Question 59i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 12 88 5984
2020 Genre féminin 15 85 10693
2019 Genre masculin 12 88 7243
2019 Genre féminin 13 87 13284
2019 Genre divers 17 83 185
2018 Genre masculin 11 89 7222
2018 Genre féminin 12 88 13144
2018 Genre divers 17 83 166

Question 59j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 34 66 5984
2020 Genre féminin 31 69 10693
2019 Genre masculin 33 67 7243
2019 Genre féminin 30 70 13284
2019 Genre divers 38 62 185
2018 Genre masculin 33 67 7225
2018 Genre féminin 29 71 13148
2018 Genre divers 45 55 166

Question 59k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 11 89 5984
2020 Genre féminin 9 91 10693
2019 Genre masculin 10 90 7243
2019 Genre féminin 9 91 13284
2019 Genre divers 12 88 185
2018 Genre masculin 10 90 7222
2018 Genre féminin 9 91 13141
2018 Genre divers 11 89 166

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 50 50 5984
2020 Genre féminin 48 52 10693
2019 Genre masculin 48 52 7243
2019 Genre féminin 47 53 13284
2019 Genre divers 54 46 185
2018 Genre masculin 47 53 7232
2018 Genre féminin 46 54 13155
2018 Genre divers 61 39 166

Question 59m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 2 98 5984
2020 Genre féminin 1 99 10693
2019 Genre masculin 3 97 7243
2019 Genre féminin 1 99 13284
2018 Genre masculin 3 97 7220
2018 Genre féminin 1 99 13141
2018 Genre divers 2 98 166

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 59 41 5984
2020 Genre féminin 56 44 10693
2019 Genre masculin 57 43 7243
2019 Genre féminin 55 45 13284
2019 Genre divers 65 35 185
2018 Genre masculin 58 42 7236
2018 Genre féminin 55 45 13158
2018 Genre divers 70 30 166

Question 59o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 5 95 5984
2020 Genre féminin 3 97 10693
2019 Genre masculin 5 95 7243
2019 Genre féminin 4 96 13284
2018 Genre masculin 5 95 7222
2018 Genre féminin 3 97 13143
2018 Genre divers 4 96 166

Question 59p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 13 87 5984
2020 Genre féminin 14 86 10693
2019 Genre masculin 12 88 7243
2019 Genre féminin 13 87 13284
2019 Genre divers 21 79 185
2018 Genre masculin 13 87 7221
2018 Genre féminin 13 87 13145
2018 Genre divers 19 81 166

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 22 19 17 6 6 25 6 58 18 73387
2020 Genre féminin 19 16 17 7 6 28 8 55 19 111242
2020 Genre divers 8 13 18 10 14 31 6 33 38 372
2019 Genre masculin 20 18 19 7 7 22 6 54 20 73531
2019 Genre féminin 17 16 19 9 8 24 8 49 24 104591
2019 Genre divers 10 12 16 15 16 23 7 32 44 722
2018 Genre masculin 18 20 21 7 8 22 5 51 20 64600
2018 Genre féminin 16 18 21 8 8 23 6 47 23 92718
2018 Genre divers 9 13 21 11 23 19 4 28 45 674
2017 Genre masculin 18 20 19 7 8 22 6 53 21 71747
2017 Genre féminin 15 17 19 8 8 25 8 48 23 99468
2017 Genre divers 9 14 20 11 20 21 5 32 41 373
2014 Genre masculin 17 20 20 7 7 23 6 52 20 76037
2014 Genre féminin 15 18 19 8 7 25 7 49 23 102395

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 30 15 6 5 7 1 73 11 73384
2020 Genre féminin 35 29 16 6 4 9 1 71 11 111179
2020 Genre divers 16 28 19 12 11 14 2 51 27 371
2019 Genre masculin 36 30 16 6 5 7 1 71 12 73519
2019 Genre féminin 33 30 16 7 5 8 1 68 14 104557
2019 Genre divers 20 23 20 13 13 9 2 48 29 724
2018 Genre masculin 30 32 18 6 6 7 1 67 13 64594
2018 Genre féminin 28 31 18 8 6 8 1 65 14 92690
2018 Genre divers 16 22 21 12 18 10 1 43 34 677
2017 Genre masculin 29 32 17 7 6 8 1 67 14 71676
2017 Genre féminin 28 31 17 7 6 10 1 66 15 99314
2017 Genre divers 16 26 17 11 16 13 0 48 32 373
2014 Genre masculin 27 31 19 7 6 10 1 65 14 76010
2014 Genre féminin 26 30 19 7 6 12 1 64 15 102355
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 93 73401
2020 Genre féminin 7 93 111221
2020 Genre divers 20 80 372
2019 Genre masculin 7 93 73457
2019 Genre féminin 8 92 104481
2019 Genre divers 20 80 725
2018 Genre masculin 8 92 64645
2018 Genre féminin 8 92 92791
2018 Genre divers 23 77 671

Question 63a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 33 67 4568
2020 Genre féminin 38 62 7124
2020 Genre divers 55 45 71
2019 Genre masculin 35 65 4985
2019 Genre féminin 41 59 7432
2019 Genre divers 42 58 143
2018 Genre masculin 33 67 4598
2018 Genre féminin 39 61 6667
2018 Genre divers 41 59 132

Question 63b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 77 23 4568
2020 Genre féminin 77 23 7124
2020 Genre divers 75 25 71
2019 Genre masculin 76 24 4985
2019 Genre féminin 76 24 7432
2019 Genre divers 76 24 143
2018 Genre masculin 76 24 4605
2018 Genre féminin 77 23 6680
2018 Genre divers 74 26 132

Question 63c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 4 96 4568
2020 Genre féminin 5 95 7124
2019 Genre masculin 4 96 4985
2019 Genre féminin 4 96 7432
2019 Genre divers 4 96 143
2018 Genre masculin 4 96 4596
2018 Genre féminin 3 97 6660
2018 Genre divers 4 96 132

Question 63d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 5 95 4568
2020 Genre féminin 2 98 7124
2020 Genre divers 12 88 71
2019 Genre masculin 5 95 4985
2019 Genre féminin 2 98 7432
2019 Genre divers 7 93 143
2018 Genre masculin 5 95 4596
2018 Genre féminin 2 98 6660
2018 Genre divers 12 88 132

Question 63e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 4568
2020 Genre féminin 7 93 7124
2020 Genre divers 10 90 71
2019 Genre masculin 10 90 4985
2019 Genre féminin 7 93 7432
2019 Genre divers 8 92 143
2018 Genre masculin 8 92 4596
2018 Genre féminin 6 94 6661
2018 Genre divers 11 89 132

Question 63f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 4568
2020 Genre féminin 7 93 7124
2020 Genre divers 12 88 71
2019 Genre masculin 10 90 4985
2019 Genre féminin 8 92 7432
2019 Genre divers 11 89 143
2018 Genre masculin 9 91 4597
2018 Genre féminin 8 92 6663
2018 Genre divers 15 85 133

Question 63g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 11 89 4568
2020 Genre féminin 7 93 7124
2020 Genre divers 11 89 71
2019 Genre masculin 11 89 4985
2019 Genre féminin 6 94 7432
2019 Genre divers 16 84 143
2018 Genre masculin 11 89 4597
2018 Genre féminin 6 94 6660
2018 Genre divers 16 84 132

Question 64a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 34 66 4567
2020 Genre féminin 23 77 7123
2020 Genre divers 18 82 71
2019 Genre masculin 32 68 4887
2019 Genre féminin 22 78 7319
2019 Genre divers 32 68 139
2018 Genre masculin 33 67 4590
2018 Genre féminin 20 80 6662
2018 Genre divers 29 71 131

Question 64b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 25 75 4567
2020 Genre féminin 16 84 7123
2020 Genre divers 18 82 71
2019 Genre masculin 25 75 4887
2019 Genre féminin 16 84 7319
2019 Genre divers 32 68 139
2018 Genre masculin 26 74 4588
2018 Genre féminin 16 84 6664
2018 Genre divers 32 68 131

Question 64c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 22 78 4567
2020 Genre féminin 12 88 7123
2020 Genre divers 13 87 71
2019 Genre masculin 21 79 4887
2019 Genre féminin 12 88 7319
2019 Genre divers 16 84 139
2018 Genre masculin 21 79 4589
2018 Genre féminin 10 90 6659
2018 Genre divers 20 80 131

Question 64d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 4567
2020 Genre féminin 4 96 7123
2020 Genre divers 14 86 71
2019 Genre masculin 8 92 4887
2019 Genre féminin 5 95 7319
2019 Genre divers 4 96 139
2018 Genre masculin 8 92 4587
2018 Genre féminin 5 95 6659
2018 Genre divers 7 93 131

Question 64e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 24 76 4567
2020 Genre féminin 27 73 7123
2020 Genre divers 15 85 71
2019 Genre masculin 26 74 4887
2019 Genre féminin 30 70 7319
2019 Genre divers 26 74 139
2018 Genre masculin 24 76 4589
2018 Genre féminin 27 73 6659
2018 Genre divers 20 80 132

Question 64f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 19 81 4567
2020 Genre féminin 33 67 7123
2020 Genre divers 33 67 71
2019 Genre masculin 23 77 4887
2019 Genre féminin 33 67 7319
2019 Genre divers 36 64 139
2018 Genre masculin 22 78 4588
2018 Genre féminin 34 66 6665
2018 Genre divers 24 76 132

Question 64g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 93 4567
2020 Genre féminin 2 98 7123
2020 Genre divers 34 66 71
2019 Genre masculin 6 94 4887
2019 Genre féminin 2 98 7319
2019 Genre divers 25 75 139
2018 Genre masculin 6 94 4587
2018 Genre féminin 2 98 6658
2018 Genre divers 19 81 131

Question 64h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 2 98 4567
2020 Genre féminin 2 98 7123
2020 Genre divers 53 47 71
2019 Genre masculin 2 98 4887
2019 Genre féminin 2 98 7319
2019 Genre divers 30 70 139
2018 Genre masculin 2 98 4587
2018 Genre féminin 1 99 6657
2018 Genre divers 25 75 131

Question 64i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 92 4567
2020 Genre féminin 9 91 7123
2019 Genre masculin 7 93 4887
2019 Genre féminin 8 92 7319
2019 Genre divers 9 91 139
2018 Genre masculin 7 93 4588
2018 Genre féminin 8 92 6659
2018 Genre divers 10 90 131

Question 64j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 13 87 4567
2020 Genre féminin 23 77 7123
2020 Genre divers 11 89 71
2019 Genre masculin 12 88 4887
2019 Genre féminin 18 82 7319
2019 Genre divers 15 85 139
2018 Genre masculin 11 89 4589
2018 Genre féminin 17 83 6660
2018 Genre divers 20 80 131

Question 64k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 1 99 4567
2020 Genre féminin 0 100 7123
2019 Genre masculin 2 98 4887
2019 Genre féminin 1 99 7319
2019 Genre divers 4 96 139
2018 Genre masculin 1 99 4587
2018 Genre féminin 1 99 6657

Question 64l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 15 85 4567
2020 Genre féminin 17 83 7123
2020 Genre divers 43 57 71
2019 Genre masculin 17 83 4887
2019 Genre féminin 18 82 7319
2019 Genre divers 17 83 139
2018 Genre masculin 17 83 4588
2018 Genre féminin 18 82 6665
2018 Genre divers 20 80 131

Question 64m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 1 99 4567
2020 Genre féminin 0 100 7123
2020 Genre divers 0 100 71
2019 Genre masculin 1 99 4887
2019 Genre féminin 0 100 7319
2018 Genre masculin 1 99 4588
2018 Genre féminin 0 100 6657

Question 64n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 20 80 4567
2020 Genre féminin 16 84 7123
2020 Genre divers 17 83 71
2019 Genre masculin 19 81 4887
2019 Genre féminin 17 83 7319
2019 Genre divers 18 82 139
2018 Genre masculin 20 80 4593
2018 Genre féminin 18 82 6666
2018 Genre divers 14 86 131

Question 65a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 27 73 4568
2020 Genre féminin 32 68 7124
2020 Genre divers 29 71 71
2019 Genre masculin 26 74 4841
2019 Genre féminin 32 68 7259
2019 Genre divers 26 74 139
2018 Genre masculin 27 73 4607
2018 Genre féminin 31 69 6676
2018 Genre divers 25 75 133

Question 65b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 13 87 4568
2020 Genre féminin 16 84 7124
2020 Genre divers 15 85 71
2019 Genre masculin 14 86 4841
2019 Genre féminin 15 85 7259
2019 Genre divers 16 84 139
2018 Genre masculin 14 86 4606
2018 Genre féminin 16 84 6665
2018 Genre divers 11 89 133

Question 65c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 6 94 4568
2020 Genre féminin 5 95 7124
2020 Genre divers 0 100 71
2019 Genre masculin 5 95 4841
2019 Genre féminin 5 95 7259
2019 Genre divers 3 97 139
2018 Genre masculin 4 96 4605
2018 Genre féminin 5 95 6665

Question 65d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 17 83 4568
2020 Genre féminin 18 82 7124
2020 Genre divers 12 88 71
2019 Genre masculin 17 83 4841
2019 Genre féminin 17 83 7259
2019 Genre divers 12 88 139
2018 Genre masculin 18 82 4608
2018 Genre féminin 18 82 6670
2018 Genre divers 10 90 133

Question 65e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 5 95 4568
2020 Genre féminin 5 95 7124
2020 Genre divers 7 93 71
2019 Genre masculin 5 95 4841
2019 Genre féminin 5 95 7259
2019 Genre divers 6 94 139
2018 Genre masculin 4 96 4603
2018 Genre féminin 5 95 6663
2018 Genre divers 6 94 133

Question 65f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 93 4568
2020 Genre féminin 6 94 7124
2019 Genre masculin 7 93 4841
2019 Genre féminin 6 94 7259
2019 Genre divers 5 95 139
2018 Genre masculin 7 93 4603
2018 Genre féminin 6 94 6665
2018 Genre divers 5 95 133

Question 65g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 91 4568
2020 Genre féminin 9 91 7124
2020 Genre divers 13 87 71
2019 Genre masculin 9 91 4841
2019 Genre féminin 9 91 7259
2019 Genre divers 14 86 139
2018 Genre masculin 8 92 4603
2018 Genre féminin 9 91 6663
2018 Genre divers 8 92 134

Question 65h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 8 92 4568
2020 Genre féminin 9 91 7124
2020 Genre divers 7 93 71
2019 Genre masculin 8 92 4841
2019 Genre féminin 9 91 7259
2019 Genre divers 10 90 139
2018 Genre masculin 8 92 4604
2018 Genre féminin 8 92 6665
2018 Genre divers 14 86 133

Question 65i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 50 50 4568
2020 Genre féminin 46 54 7124
2020 Genre divers 58 42 71
2019 Genre masculin 52 48 4841
2019 Genre féminin 46 54 7259
2019 Genre divers 48 52 139
2018 Genre masculin 51 49 4609
2018 Genre féminin 47 53 6674
2018 Genre divers 57 43 133

Question 66a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 4 96 4256
2020 Genre féminin 6 94 6717
2019 Genre masculin 6 94 4263
2019 Genre féminin 6 94 6381
2019 Genre divers 5 95 123
2018 Genre masculin 5 95 4297
2018 Genre féminin 5 95 6247

Question 66b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 11 89 4256
2020 Genre féminin 17 83 6717
2019 Genre masculin 12 88 4263
2019 Genre féminin 17 83 6381
2019 Genre divers 22 78 123
2018 Genre masculin 10 90 4296
2018 Genre féminin 16 84 6246
2018 Genre divers 9 91 126

Question 66c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 3 97 4256
2020 Genre féminin 4 96 6717
2019 Genre masculin 3 97 4263
2019 Genre féminin 4 96 6381
2019 Genre divers 5 95 123
2018 Genre masculin 3 97 4296
2018 Genre féminin 4 96 6244

Question 66d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 2 98 4256
2020 Genre féminin 3 97 6717
2019 Genre masculin 2 98 4263
2019 Genre féminin 3 97 6381
2019 Genre divers 6 94 123
2018 Genre masculin 2 98 4297
2018 Genre féminin 3 97 6244

Question 66e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 3 97 4256
2020 Genre féminin 3 97 6717
2019 Genre masculin 2 98 4263
2019 Genre féminin 4 96 6381
2018 Genre masculin 2 98 4296
2018 Genre féminin 3 97 6246

Question 66f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 4 96 4256
2020 Genre féminin 4 96 6717
2019 Genre masculin 3 97 4263
2019 Genre féminin 5 95 6381
2019 Genre divers 3 97 123
2018 Genre masculin 3 97 4296
2018 Genre féminin 4 96 6244

Question 66g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 5 95 4256
2020 Genre féminin 9 91 6717
2019 Genre masculin 5 95 4263
2019 Genre féminin 9 91 6381
2019 Genre divers 7 93 123
2018 Genre masculin 4 96 4298
2018 Genre féminin 8 92 6244
2018 Genre divers 10 90 125

Question 66h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 12 88 4256
2020 Genre féminin 13 87 6717
2019 Genre masculin 11 89 4263
2019 Genre féminin 11 89 6381
2019 Genre divers 11 89 123
2018 Genre masculin 10 90 4298
2018 Genre féminin 12 88 6246
2018 Genre divers 12 88 125

Question 66i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 4256
2020 Genre féminin 12 88 6717
2019 Genre masculin 10 90 4263
2019 Genre féminin 10 90 6381
2019 Genre divers 14 86 123
2018 Genre masculin 9 91 4297
2018 Genre féminin 11 89 6249
2018 Genre divers 14 86 125

Question 66j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 29 71 4256
2020 Genre féminin 28 72 6717
2019 Genre masculin 28 72 4263
2019 Genre féminin 26 74 6381
2019 Genre divers 37 63 123
2018 Genre masculin 28 72 4299
2018 Genre féminin 26 74 6250
2018 Genre divers 37 63 125

Question 66k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 4256
2020 Genre féminin 9 91 6717
2019 Genre masculin 9 91 4263
2019 Genre féminin 8 92 6381
2019 Genre divers 10 90 123
2018 Genre masculin 11 89 4299
2018 Genre féminin 8 92 6246
2018 Genre divers 7 93 125

Question 66l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 47 53 4256
2020 Genre féminin 46 54 6717
2019 Genre masculin 45 55 4263
2019 Genre féminin 44 56 6381
2019 Genre divers 50 50 123
2018 Genre masculin 44 56 4304
2018 Genre féminin 45 55 6256
2018 Genre divers 54 46 125

Question 66m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 2 98 4256
2020 Genre féminin 1 99 6717
2019 Genre masculin 3 97 4263
2019 Genre féminin 1 99 6381
2018 Genre masculin 3 97 4296
2018 Genre féminin 1 99 6245

Question 66n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 64 36 4256
2020 Genre féminin 62 38 6717
2019 Genre masculin 63 37 4263
2019 Genre féminin 61 39 6381
2019 Genre divers 57 43 123
2018 Genre masculin 65 35 4305
2018 Genre féminin 62 38 6258
2018 Genre divers 67 33 125

Question 66o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 4 96 4256
2020 Genre féminin 3 97 6717
2019 Genre masculin 4 96 4263
2019 Genre féminin 3 97 6381
2018 Genre masculin 5 95 4296
2018 Genre féminin 3 97 6246
2018 Genre divers 6 94 125

Question 66p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 13 87 4256
2020 Genre féminin 13 87 6717
2019 Genre masculin 11 89 4263
2019 Genre féminin 10 90 6381
2019 Genre divers 23 77 123
2018 Genre masculin 13 87 4297
2018 Genre féminin 13 87 6244
2018 Genre divers 19 81 125

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 23 19 18 4 4 27 5 62 11 73333
2020 Genre féminin 21 16 18 4 3 31 7 59 12 111068
2020 Genre divers 10 14 18 11 11 32 4 37 35 371
2019 Genre masculin 22 17 20 4 5 25 6 58 13 73417
2019 Genre féminin 19 15 21 4 4 28 8 54 13 104472
2019 Genre divers 12 11 19 11 13 26 7 35 37 723
2018 Genre masculin 19 20 23 4 5 25 5 55 12 64627
2018 Genre féminin 17 18 24 4 4 28 6 52 12 92676
2018 Genre divers 10 11 26 9 15 24 5 29 33 677
2017 Genre masculin 19 20 20 4 4 27 6 58 12 71720
2017 Genre féminin 17 17 20 4 4 31 8 55 12 99377
2017 Genre divers 13 11 24 8 13 27 4 34 31 372
2014 Genre masculin 17 20 21 4 4 29 6 56 12 76009
2014 Genre féminin 16 17 21 4 3 32 7 55 11 102375

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 38 30 16 4 4 8 1 74 9 73359
2020 Genre féminin 36 29 16 5 3 10 1 73 8 111159
2020 Genre divers 18 27 16 15 9 11 3 53 28 371
2019 Genre masculin 37 29 16 4 4 8 1 73 9 73407
2019 Genre féminin 35 28 17 4 3 10 1 72 9 104411
2019 Genre divers 21 21 22 11 11 12 2 49 26 722
2018 Genre masculin 32 31 19 4 4 8 1 69 10 64603
2018 Genre féminin 30 31 20 5 4 10 1 69 9 92685
2018 Genre divers 18 21 22 10 14 14 1 46 29 676
2017 Genre masculin 31 32 17 4 4 10 1 72 9 71629
2017 Genre féminin 31 31 17 4 3 13 2 72 8 99254
2017 Genre divers 18 22 20 8 15 17 0 49 27 373
2014 Genre masculin 29 31 18 4 3 13 1 69 9 75970
2014 Genre féminin 28 29 18 4 3 16 2 70 8 102331

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 69. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 2 7 21 19 39 12 1 10 66 1569
2020 Genre féminin 2 6 22 16 40 13 1 10 65 1689
2020 Genre divers 0 0 6 0 76 19 0 0 93 11
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Stress et bien-être

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 26 19 11 11 0 1 59 22 73487
2020 Genre féminin 36 24 18 10 11 0 2 61 22 111342
2020 Genre divers 34 21 18 12 14 0 2 55 27 371

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 28 19 10 9 0 0 61 20 73300
2020 Genre féminin 34 28 19 10 8 0 1 63 18 111060
2020 Genre divers 26 28 20 13 13 0 0 54 27 372
2019 Genre masculin 25 26 20 12 16 0 1 51 28 73562
2019 Genre féminin 24 27 20 12 15 0 1 52 27 104569
2019 Genre divers 18 20 20 15 26 0 1 38 42 725
2018 Genre masculin 21 24 21 14 19 0 1 46 33 64728
2018 Genre féminin 21 25 22 14 17 0 1 46 31 92836
2018 Genre divers 13 19 22 13 31 1 1 33 44 678
2017 Genre masculin 23 23 20 14 19 0 1 47 33 71656
2017 Genre féminin 21 24 19 14 19 0 2 46 34 99244
2017 Genre divers 16 18 19 14 31 1 2 34 46 372

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 21 28 26 14 9 0 0 50 24 73404
2020 Genre féminin 21 26 25 15 11 0 1 48 27 111279
2020 Genre divers 21 21 29 15 14 0 1 42 29 372
2019 Genre masculin 22 30 25 14 9 0 0 52 22 73469
2019 Genre féminin 22 28 25 14 10 0 1 50 25 104558
2019 Genre divers 21 24 24 16 14 0 1 45 31 724
2018 Genre masculin 18 28 28 15 9 0 1 47 25 64679
2018 Genre féminin 18 26 28 16 12 0 1 44 28 92773
2018 Genre divers 18 26 26 15 13 1 1 44 29 679
2017 Genre masculin 20 29 27 15 9 0 1 49 24 71642
2017 Genre féminin 19 26 26 16 12 0 1 46 28 99314
2017 Genre divers 14 28 28 14 15 0 2 43 29 373

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 31 30 20 10 6 0 1 62 17 73208
2020 Genre féminin 31 28 20 11 7 0 2 60 19 111018
2020 Genre divers 32 25 18 11 11 0 2 58 23 370
2019 Genre masculin 31 31 20 10 6 0 1 63 16 73116
2019 Genre féminin 30 30 20 11 7 0 2 61 18 104100
2019 Genre divers 30 27 18 12 10 1 2 59 23 721
2018 Genre masculin 25 30 24 12 7 0 2 56 19 64421
2018 Genre féminin 24 29 23 13 8 0 2 55 21 92405
2018 Genre divers 26 26 21 14 10 1 2 54 25 677
2017 Genre masculin 26 30 22 12 7 1 2 58 20 71495
2017 Genre féminin 25 28 22 13 8 0 3 56 22 99092
2017 Genre divers 23 28 26 10 11 0 3 52 21 372

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 25 25 22 15 12 1 1 51 27 73114
2020 Genre féminin 28 24 20 14 12 1 2 54 26 110854
2020 Genre divers 23 24 20 12 18 2 1 49 31 372
2019 Genre masculin 23 25 22 15 14 1 1 48 30 73183
2019 Genre féminin 25 24 21 14 13 1 1 51 28 104158
2019 Genre divers 20 20 21 16 21 1 1 41 38 723
2018 Genre masculin 19 24 24 17 15 1 1 44 32 64471
2018 Genre féminin 21 23 23 16 15 1 2 45 32 92487
2018 Genre divers 16 20 21 18 23 1 1 37 42 675
2017 Genre masculin 20 24 23 17 14 1 2 45 32 71654
2017 Genre féminin 21 23 21 16 15 1 3 46 32 99252
2017 Genre divers 16 15 23 19 21 1 3 33 43 373

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 25 13 6 5 0 3 75 11 73091
2020 Genre féminin 48 22 13 7 6 0 4 73 14 110768
2020 Genre divers 48 18 17 7 7 0 4 69 14 371
2019 Genre masculin 51 24 12 5 4 0 4 79 9 73254
2019 Genre féminin 52 21 11 5 4 0 6 78 10 104168
2019 Genre divers 47 23 12 5 8 1 5 74 13 712
2018 Genre masculin 46 25 14 6 4 1 5 75 10 64518
2018 Genre féminin 47 22 13 6 5 0 7 75 11 92413
2018 Genre divers 43 20 15 7 8 1 6 68 16 676
2017 Genre masculin 44 25 13 6 4 1 7 76 10 71556
2017 Genre féminin 44 22 13 6 4 1 11 74 11 99093
2017 Genre divers 40 23 13 6 8 1 9 70 15 371

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 28 20 11 8 0 0 60 19 73290
2020 Genre féminin 30 27 21 12 10 0 1 57 22 111100
2020 Genre divers 17 24 22 21 16 0 0 41 37 370
2019 Genre masculin 35 29 19 9 7 0 1 65 16 73367
2019 Genre féminin 34 28 19 9 8 0 1 63 18 104405
2019 Genre divers 24 26 21 10 18 1 1 51 28 724
2018 Genre masculin 31 28 21 10 8 0 1 60 19 64608
2018 Genre féminin 30 27 22 11 10 0 1 57 21 92677
2018 Genre divers 22 26 21 10 17 1 2 50 28 678
2017 Genre masculin 30 31 21 10 6 0 1 62 17 71495
2017 Genre féminin 28 29 22 12 8 0 1 58 20 98995
2017 Genre divers 20 27 22 14 14 1 2 48 29 373

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 34 24 18 10 8 0 6 63 19 73272
2020 Genre féminin 32 23 18 11 10 0 6 58 22 111037
2020 Genre divers 37 19 14 10 12 0 8 61 24 372

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 33 20 9 5 1 1 66 14 73228
2020 Genre féminin 35 32 18 8 4 1 2 69 12 110878
2020 Genre divers 24 32 20 12 11 1 0 58 22 371
2019 Genre masculin 29 34 20 9 6 1 1 64 15 73344
2019 Genre féminin 31 34 20 8 5 1 1 66 14 104279
2019 Genre divers 20 29 23 16 11 1 1 49 28 722
2018 Genre masculin 24 33 24 11 7 1 1 58 18 64513
2018 Genre féminin 26 33 23 10 6 1 2 61 16 92527
2018 Genre divers 16 27 24 15 15 1 1 44 31 673
2017 Genre masculin 26 32 22 12 7 1 1 59 19 71446
2017 Genre féminin 28 32 21 10 6 1 2 62 17 98930
2017 Genre divers 17 24 25 18 14 1 1 42 33 372

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 26 32 22 12 7 1 1 58 19 73174
2020 Genre féminin 27 32 22 11 6 1 1 60 18 110838
2020 Genre divers 20 30 22 12 14 1 1 51 26 372
2019 Genre masculin 24 32 23 12 8 0 1 57 20 73282
2019 Genre féminin 26 33 22 11 6 1 1 60 18 104271
2019 Genre divers 20 26 22 14 15 1 1 48 30 721
2018 Genre masculin 20 31 25 14 8 1 1 52 23 64490
2018 Genre féminin 22 32 24 13 7 1 1 54 21 92510
2018 Genre divers 15 25 26 13 19 1 1 41 33 672
2017 Genre masculin 21 31 24 14 8 1 1 53 23 71478
2017 Genre féminin 23 31 23 13 8 1 2 56 21 98929
2017 Genre divers 18 24 25 15 15 1 2 43 31 370

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 31 19 10 6 0 1 64 17 73177
2020 Genre féminin 35 31 18 9 5 0 1 67 15 110873
2020 Genre divers 25 26 22 14 12 0 0 52 26 370
2019 Genre masculin 31 31 20 11 7 0 1 62 18 73203
2019 Genre féminin 32 31 19 10 6 0 1 64 16 104191
2019 Genre divers 22 26 20 16 14 1 1 49 31 724
2018 Genre masculin 26 31 22 12 8 0 1 58 20 64414
2018 Genre féminin 28 31 22 11 7 0 1 60 18 92454
2018 Genre divers 20 23 23 14 18 1 1 44 33 672
2017 Genre masculin 27 31 21 12 7 1 1 59 20 71494
2017 Genre féminin 29 31 20 11 7 1 2 61 19 98970
2017 Genre divers 21 24 19 19 15 1 1 46 34 371

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 43 26 14 8 7 0 1 70 15 73038
2020 Genre féminin 46 26 14 7 6 1 1 73 13 110601
2020 Genre divers 42 22 15 10 11 0 0 64 21 368
2019 Genre masculin 41 27 15 9 8 0 1 69 16 73213
2019 Genre féminin 43 27 15 8 6 1 1 70 15 104112
2019 Genre divers 30 23 18 13 14 1 1 54 28 720

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 30 21 10 6 0 1 63 16 73250
2020 Genre féminin 29 31 22 11 6 0 1 60 18 110975
2020 Genre divers 20 24 25 18 13 0 1 44 30 372

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 28 31 21 11 7 0 0 60 19 73250
2020 Genre féminin 27 31 22 12 8 0 1 58 20 110910
2020 Genre divers 18 32 25 13 11 0 0 50 25 372
2019 Genre masculin 33 31 20 10 6 0 1 64 16 73037
2019 Genre féminin 33 31 19 9 6 0 1 65 15 103905
2019 Genre divers 30 24 22 12 10 1 1 55 23 720
2018 Genre masculin 27 31 22 12 7 0 1 59 19 64233
2018 Genre féminin 27 31 22 11 6 0 1 59 18 92214
2018 Genre divers 23 28 21 10 14 1 2 53 25 673
2017 Genre masculin 28 31 21 11 6 1 1 61 18 71351
2017 Genre féminin 28 31 21 11 6 1 2 61 18 98742
2017 Genre divers 25 28 20 14 11 1 2 54 26 370

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 28 14 5 3 0 1 77 9 72933
2020 Genre féminin 49 27 14 5 3 0 1 77 8 110571
2020 Genre divers 32 26 20 14 7 0 2 59 21 371
2019 Genre masculin 53 25 12 5 4 0 1 78 9 73066
2019 Genre féminin 53 24 12 5 4 0 2 78 9 103946
2019 Genre divers 38 25 17 8 10 1 1 64 18 717
2018 Genre masculin 50 25 13 6 4 0 1 77 10 64214
2018 Genre féminin 50 24 13 6 4 0 2 76 11 92146
2018 Genre divers 40 25 13 7 12 1 2 67 19 673
2017 Genre masculin 52 25 13 5 3 0 1 78 9 71656
2017 Genre féminin 51 24 13 6 4 0 2 77 10 99316
2017 Genre divers 39 21 17 10 11 1 1 61 21 370

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 34 34 19 8 4 0 0 68 13 72987
2020 Genre féminin 32 35 20 8 4 0 1 68 12 110699
2020 Genre divers 19 33 25 14 9 0 0 52 23 369

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 68 17 7 2 2 1 4 89 4 72945
2020 Genre féminin 68 17 6 2 2 1 5 89 4 110659
2020 Genre divers 48 20 15 6 5 0 5 73 11 370
2019 Genre masculin 71 13 5 2 2 1 5 90 4 73082
2019 Genre féminin 71 12 5 2 2 1 7 90 5 103916
2019 Genre divers 55 17 9 5 4 1 8 80 10 721
2018 Genre masculin 67 16 7 2 2 1 4 88 5 64300
2018 Genre féminin 66 15 7 3 3 1 5 87 6 92295
2018 Genre divers 53 18 12 4 7 2 3 76 12 670

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 77 10 5 3 3 1 2 89 6 72931
2020 Genre féminin 77 10 4 3 3 1 3 90 5 110585
2020 Genre divers 59 16 9 6 9 0 2 76 15 369
2019 Genre masculin 73 12 6 3 4 1 2 86 8 73316
2019 Genre féminin 69 13 7 4 4 1 3 85 8 104236
2019 Genre divers 45 18 14 9 10 1 3 66 19 723
2018 Genre masculin 69 13 7 4 4 1 2 85 8 64371
2018 Genre féminin 66 14 7 4 4 1 4 84 9 92315
2018 Genre divers 46 16 14 7 13 2 3 64 22 670
2017 Genre masculin 71 13 6 4 3 1 2 86 7 71639
2017 Genre féminin 67 14 6 4 4 1 4 85 8 99312
2017 Genre divers 44 20 12 12 7 1 4 67 20 369

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 67 20 7 3 2 0 1 89 4 72810
2020 Genre féminin 68 19 7 3 2 0 2 89 4 110395
2020 Genre divers 55 28 8 3 4 0 2 84 8 370
2019 Genre masculin 58 26 9 3 2 0 1 85 6 73067
2019 Genre féminin 55 26 10 4 3 0 2 83 7 103982
2019 Genre divers 44 28 15 4 5 1 2 75 10 724
2018 Genre masculin 53 28 11 4 3 0 1 82 7 64547
2018 Genre féminin 52 27 11 5 3 0 2 81 8 92672
2018 Genre divers 41 29 12 6 9 1 1 71 16 678
2017 Genre masculin 55 28 10 4 2 0 1 84 6 71604
2017 Genre féminin 53 27 10 4 3 0 3 82 7 99246
2017 Genre divers 40 30 15 7 5 1 2 71 13 366

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 65 17 8 4 5 0 1 83 9 73016
2020 Genre féminin 67 16 7 4 4 0 2 85 8 110599
2020 Genre divers 53 17 14 5 9 0 2 71 15 368
2019 Genre masculin 59 19 10 5 5 0 1 80 10 72984
2019 Genre féminin 60 19 9 5 5 0 2 80 10 103789
2019 Genre divers 43 21 13 10 11 1 2 65 21 720
2018 Genre masculin 52 23 12 6 6 0 1 75 13 64386
2018 Genre féminin 54 21 11 6 6 0 2 77 12 92380
2018 Genre divers 36 23 14 10 14 1 1 60 25 675
2017 Genre masculin 56 21 10 6 5 0 1 79 11 71621
2017 Genre féminin 58 20 9 6 5 0 3 80 11 99237
2017 Genre divers 41 23 12 11 11 1 2 65 23 369

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 62 13 5 2 1 0 18 91 3 73132
2020 Genre féminin 61 10 4 2 1 0 23 92 3 110776
2020 Genre divers 57 7 4 1 1 0 29 91 3 371
2019 Genre masculin 59 13 6 2 1 0 19 89 4 72830
2019 Genre féminin 57 11 5 2 1 0 25 90 4 103503
2019 Genre divers 51 10 6 1 3 0 28 86 6 713
2018 Genre masculin 53 14 6 2 1 0 22 87 4 64118
2018 Genre féminin 51 11 5 2 1 0 30 88 4 91941
2018 Genre divers 49 12 5 2 2 1 29 87 5 671
2017 Genre masculin 55 15 6 2 1 0 21 89 4 71549
2017 Genre féminin 52 11 5 2 1 0 29 89 4 99176
2017 Genre divers 47 14 3 4 2 1 29 87 9 370

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 65 20 8 3 1 0 2 88 4 73357
2020 Genre féminin 69 17 6 2 1 0 4 90 3 111230
2020 Genre divers 58 18 10 4 5 0 5 80 9 371
2019 Genre masculin 65 19 8 2 2 0 3 88 4 72998
2019 Genre féminin 67 18 7 2 1 0 5 90 3 103873
2019 Genre divers 57 18 9 3 5 1 7 81 9 719
2018 Genre masculin 59 22 9 3 2 0 4 85 5 64267
2018 Genre féminin 62 19 8 2 1 0 6 87 4 92251
2018 Genre divers 54 18 10 5 4 1 7 79 10 671
2017 Genre masculin 61 21 8 3 1 1 5 87 4 71221
2017 Genre féminin 63 18 7 2 1 0 8 89 4 98768
2017 Genre divers 48 23 10 5 4 1 10 79 10 370

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 68 17 7 3 4 0 1 86 7 73420
2020 Genre féminin 68 15 7 4 4 0 2 85 8 111226
2020 Genre divers 50 21 14 5 8 1 2 73 13 373
2019 Genre masculin 69 15 6 3 4 1 2 86 8 73291
2019 Genre féminin 68 13 6 4 5 0 3 84 9 104190
2019 Genre divers 58 16 8 5 9 1 4 78 14 722
2018 Genre masculin 65 16 7 4 5 0 3 84 9 64517
2018 Genre féminin 64 14 7 4 6 0 4 82 10 92594
2018 Genre divers 53 18 9 5 9 1 5 76 15 676
2017 Genre masculin 62 18 8 4 5 1 3 83 9 71679
2017 Genre féminin 61 16 7 5 5 1 5 81 11 99373
2017 Genre divers 44 22 12 8 8 1 5 71 17 371

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 49 28 14 5 2 0 1 79 7 73402
2020 Genre féminin 44 30 16 6 3 0 1 76 9 111240
2020 Genre divers 25 28 22 12 11 0 1 54 24 371
2019 Genre masculin 55 26 12 3 2 0 1 83 6 73133
2019 Genre féminin 52 28 12 4 2 0 2 81 6 103948
2019 Genre divers 42 26 15 5 7 1 3 72 13 723
2018 Genre masculin 50 28 13 4 2 0 2 80 7 64448
2018 Genre féminin 46 30 14 4 3 0 2 78 7 92459
2018 Genre divers 42 28 14 6 5 1 4 73 12 676
2017 Genre masculin 51 29 12 4 2 0 2 82 6 71585
2017 Genre féminin 47 30 13 4 2 0 3 80 7 99161
2017 Genre divers 41 26 13 7 5 1 6 73 13 370

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 27 39 22 8 4 0 0 66 12 73461
2020 Genre féminin 28 41 21 6 3 0 0 69 10 111302
2020 Genre divers 13 35 28 14 9 0 0 47 24 373

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 15 33 33 13 5 0 0 49 18 73457
2020 Genre féminin 14 33 35 13 5 0 0 47 18 111278
2020 Genre divers 5 22 39 19 14 0 0 28 33 372
2019 Genre masculin 18 34 32 12 4 0 0 52 16 73616
2019 Genre féminin 16 34 34 12 4 0 0 50 16 104696
2019 Genre divers 9 26 34 20 10 1 0 35 31 725
2018 Genre masculin 14 32 34 14 5 0 0 47 19 64817
2018 Genre féminin 13 31 37 14 5 0 0 44 19 93023
2018 Genre divers 7 24 36 20 12 1 0 31 32 679
2017 Genre masculin 12 31 37 14 6 0 0 43 20 71800
2017 Genre féminin 11 29 38 14 6 0 0 41 20 99467
2017 Genre divers 5 24 38 21 10 1 0 29 32 372

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 9 19 37 24 10 0 0 34 29 73233
2020 Genre féminin 12 21 39 20 8 0 0 28 33 110906
2020 Genre divers 24 25 35 12 3 0 1 16 49 371
2019 Genre masculin 9 17 37 25 12 0 0 37 26 73068
2019 Genre féminin 11 19 39 21 10 0 0 31 30 103766
2019 Genre divers 22 24 32 16 5 0 0 21 46 723
2018 Genre masculin 9 18 37 24 11 0 0 35 27 64162
2018 Genre féminin 11 21 39 20 9 0 0 29 32 91896
2018 Genre divers 20 25 31 16 6 1 1 23 46 669
2017 Genre masculin 7 18 38 23 12 0 1 35 26 71578
2017 Genre féminin 10 21 40 20 9 0 0 29 30 99106
2017 Genre divers 15 29 36 14 4 0 1 18 45 373

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 37 39 13 6 3 2 0 78 9 73364
2020 Genre féminin 43 39 10 5 2 1 0 83 7 111189
2020 Genre divers 20 39 18 13 8 2 1 61 21 371
2019 Genre masculin 29 39 17 8 4 3 0 71 12 73411
2019 Genre féminin 33 40 14 7 3 2 0 75 11 104290
2019 Genre divers 16 36 17 17 10 3 1 54 28 724
2018 Genre masculin 27 40 18 8 5 3 0 68 13 64654
2018 Genre féminin 31 41 14 8 4 2 0 74 12 92663
2018 Genre divers 16 33 19 14 14 4 0 51 29 680
2017 Genre masculin 22 39 19 9 7 5 0 64 17 71682
2017 Genre féminin 27 41 14 9 5 3 0 71 14 99321
2017 Genre divers 14 33 23 11 16 2 1 49 28 372

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 33 32 15 9 7 3 0 68 16 73225
2020 Genre féminin 37 33 13 10 5 3 0 72 15 110950
2020 Genre divers 19 28 19 17 13 4 0 49 31 369

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 38 29 13 11 9 1 1 67 20 73280
2020 Genre féminin 41 28 11 11 8 1 0 70 19 111058
2020 Genre divers 27 24 11 17 19 2 0 52 37 369

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 46 28 13 4 4 3 1 77 9 73088
2020 Genre féminin 50 27 12 4 3 3 1 80 8 110758
2020 Genre divers 40 26 11 9 8 4 1 70 18 369

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 33 16 10 7 1 0 66 17 73436
2020 Genre féminin 36 33 15 9 6 2 0 70 15 111231
2020 Genre divers 16 30 21 16 15 2 0 47 32 370
2019 Genre masculin 24 35 18 12 9 2 0 60 21 73524
2019 Genre féminin 26 35 17 13 8 2 0 62 21 104505
2019 Genre divers 12 24 18 20 23 2 0 37 45 727
2018 Genre masculin 22 35 18 13 10 2 0 58 23 64719
2018 Genre féminin 23 36 17 13 9 2 0 60 23 92835
2018 Genre divers 10 22 21 19 26 2 0 33 46 678
2017 Genre masculin 17 37 19 14 11 2 0 55 26 71712
2017 Genre féminin 19 38 16 14 10 2 0 58 25 99352
2017 Genre divers 9 24 16 19 29 2 1 34 50 370

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 35 39 12 9 4 1 0 75 14 73508
2020 Genre féminin 42 39 8 8 2 0 0 82 10 111390
2020 Genre divers 29 35 15 12 7 2 0 66 19 373

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 35 37 13 9 5 1 0 72 14 73155
2020 Genre féminin 41 37 10 8 3 1 0 79 11 110953
2020 Genre divers 28 33 13 11 11 4 0 64 23 371

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 32 37 18 7 4 1 1 70 11 72963
2020 Genre féminin 38 37 15 6 2 1 1 77 8 110546
2020 Genre divers 22 29 24 14 7 3 1 53 22 372

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 41 35 13 5 3 1 1 78 8 73230
2020 Genre féminin 47 33 11 4 2 1 1 83 6 110972
2020 Genre divers 37 28 16 6 8 3 1 68 15 369

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 63 18 7 1 1 7 3 90 2 73352
2020 Genre féminin 67 17 5 1 1 7 3 93 2 111062
2020 Genre divers 63 13 8 2 2 10 2 87 5 372

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 44 34 11 5 3 2 0 80 9 73198
2020 Genre féminin 54 32 7 4 2 1 0 87 6 110874
2020 Genre divers 31 36 13 11 6 3 0 69 18 372

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 30 9 7 5 1 0 79 12 73142
2020 Genre féminin 51 29 8 7 4 1 0 81 11 110872
2020 Genre divers 36 31 8 12 11 3 0 69 23 370

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 48 30 10 6 5 1 0 78 12 73267
2020 Genre féminin 56 27 8 5 3 1 0 84 8 111053
2020 Genre divers 38 28 13 10 8 2 2 68 18 369

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 22 47 15 12 3 1 1 70 15 19900
2020 Genre féminin 24 48 11 12 3 1 1 73 15 23932
2020 Genre divers 19 32 16 21 8 4 0 53 30 51
2019 Genre masculin 20 44 16 11 5 2 2 67 16 19014
2019 Genre féminin 21 46 12 13 4 2 2 69 18 21380
2019 Genre divers 22 32 20 13 7 3 3 57 22 142

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 85 15 19913
2020 Genre féminin 93 7 23937
2020 Genre divers 94 6 51

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 20 36 19 16 8 0 0 56 25 18164
2020 Genre féminin 20 35 17 19 8 0 0 56 27 22701
2020 Genre divers 15 16 23 29 17 0 0 31 46 49
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 90 73148
2020 Genre féminin 9 91 110693
2020 Genre divers 10 90 369

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 11 89 73198
2020 Genre féminin 14 86 110887
2020 Genre divers 25 75 371
2019 Genre masculin 13 87 73530
2019 Genre féminin 18 82 104557
2019 Genre divers 25 75 723
2017 Genre masculin 14 86 71674
2017 Genre féminin 20 80 99316
2017 Genre divers 30 70 370
2014 Genre masculin 12 88 75891
2014 Genre féminin 18 82 102186

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?

Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 46 54 8008
2020 Genre féminin 52 48 15489
2020 Genre divers 76 24 100

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 76 24 8008
2020 Genre féminin 81 19 15485
2020 Genre divers 77 23 100
2019 Genre masculin 77 23 9396
2019 Genre féminin 84 16 18991
2019 Genre divers 74 26 175
2017 Genre masculin 72 28 9669
2017 Genre féminin 81 19 19252
2017 Genre divers 72 28 106
2014 Genre masculin 72 28 8996
2014 Genre féminin 81 19 17958

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 46 34 9 6 3 0 0 81 10 6134
2020 Genre féminin 50 33 7 7 2 0 0 83 10 12582
2020 Genre divers 35 48 5 8 3 0 1 84 11 77
2019 Genre masculin 47 32 8 8 5 0 0 79 13 7190
2019 Genre féminin 49 32 5 9 4 0 0 81 13 15699
2019 Genre divers 32 39 11 15 3 0 0 71 18 128
2017 Genre masculin 44 37 7 7 4 1 0 82 11 7086
2017 Genre féminin 48 34 5 8 4 0 1 83 12 15615
2017 Genre divers 38 34 5 8 13 0 1 74 21 79
2014 Genre masculin 47 33 7 7 4 0 1 81 11 6473
2014 Genre féminin 51 32 5 8 3 0 0 83 11 14659

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 47 30 10 5 3 2 3 81 9 73420
2020 Genre féminin 49 30 8 5 2 2 3 84 8 111190
2020 Genre divers 37 30 9 12 8 2 1 69 21 373
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Rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Je ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 29 49 21 1 63 37 73596
2020 Genre féminin 29 51 18 2 63 37 111501
2020 Genre divers 35 38 24 2 53 47 373

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 39 61 20244
2020 Genre féminin 36 64 32306
2020 Genre divers 37 63 130

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 10 21 17 19 28 1 3 33 49 20244
2020 Genre féminin 12 20 16 20 25 1 5 35 48 32283
2020 Genre divers 8 22 6 21 36 0 6 32 62 129

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 7 17 16 20 36 1 3 25 58 20256
2020 Genre féminin 7 16 14 22 36 1 4 24 61 32303
2020 Genre divers 6 13 14 23 38 1 5 20 65 130

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Genre masculin 46 18 12 7 7 2 8 71 15 73469
2020 Genre féminin 44 18 12 7 6 2 12 72 15 111244
2020 Genre divers 34 17 14 8 10 4 13 61 22 372
2019 Genre masculin 43 17 14 8 10 1 6 65 20 72675
2019 Genre féminin 41 18 13 9 10 1 8 65 20 103288
2019 Genre divers 30 17 15 11 18 2 7 51 32 712
2018 Genre masculin 43 16 13 9 11 1 7 64 21 64589
2018 Genre féminin 41 16 13 9 11 1 9 63 22 92682
2018 Genre divers 28 15 15 13 18 4 7 48 35 676
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