Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 pour Agence spatiale canadienne selon la Question 114. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 50 23 14 14 0 0 0 73 14 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 34 12 16 0 0 0 73 16 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 44 0 3 0 0 0 97 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 45 6 12 0 0 0 82 12 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 43 4 4 1 0 0 90 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 55 7 8 0 0 0 85 8 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 52 4 7 1 0 0 88 9 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 47 13 6 0 0 0 81 6 54
2020 Âge - 60 ans et plus 57 28 4 11 0 0 0 85 11 48

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 93 7 0 0 0 0 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 84 7 9 0 0 0 0 91 0 23
2020 Âge - 30 à 34 ans 83 17 0 0 0 0 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 74 20 1 3 0 2 0 96 3 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 69 23 4 2 0 1 1 94 2 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 71 25 0 4 0 0 0 96 4 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 60 35 2 1 0 1 0 96 1 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 43 8 2 0 0 0 90 2 54
2020 Âge - 60 ans et plus 76 14 10 0 0 0 0 90 0 49
2017 Âge - 25 à 29 ans 79 4 0 0 0 0 17 100 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 56 32 6 6 0 0 0 88 6 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 64 27 4 2 0 2 2 95 2 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 67 23 6 3 1 0 0 90 4 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 54 28 7 9 1 0 1 82 10 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 52 34 9 3 0 1 1 88 3 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 55 38 5 2 0 0 0 93 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 64 31 5 0 0 0 0 95 0 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 65 20 8 5 2 0 0 85 8 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 61 22 9 6 0 0 2 85 6 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 51 37 5 7 0 0 0 88 7 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 53 36 4 5 0 0 1 90 5 76
2014 Âge - 50 à 54 ans 51 38 3 6 0 1 1 91 6 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 67 28 3 2 0 0 0 95 2 56
2014 Âge - 60 ans et plus 71 15 11 0 0 0 4 89 0 27

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 36 27 11 16 2 0 7 68 19 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 53 4 8 4 0 0 83 12 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 35 10 20 0 0 0 70 20 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 49 11 12 1 1 0 75 14 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 27 41 20 11 1 0 0 68 12 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 49 10 15 2 0 1 73 17 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 36 13 14 4 0 0 69 18 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 28 20 11 4 0 1 64 15 54
2020 Âge - 60 ans et plus 41 44 6 5 4 0 0 85 9 47
2019 Âge - 24 ans et moins 70 25 5 0 0 0 0 95 0 24
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 53 3 0 0 0 0 97 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 40 40 7 10 3 0 0 80 14 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 57 33 4 3 3 0 0 90 6 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 45 40 5 8 1 0 0 86 9 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 42 2 1 0 0 0 96 1 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 45 5 1 0 0 0 94 1 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 57 34 3 4 3 0 0 91 6 70
2019 Âge - 60 ans et plus 61 29 5 2 3 0 0 90 5 44
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 33 10 17 10 0 0 64 26 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 38 35 3 15 9 0 0 73 24 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 45 31 12 10 2 0 0 76 12 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 36 6 4 5 0 0 85 9 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 53 34 7 6 0 0 0 87 6 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 47 41 5 3 4 0 0 88 7 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 54 37 7 2 0 0 0 92 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 73 17 10 0 0 0 0 90 0 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 55 32 11 2 0 0 0 87 2 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 46 41 7 3 3 0 0 87 6 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 47 39 4 8 2 0 0 86 10 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 47 45 2 6 0 0 0 91 6 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 49 33 3 9 6 0 0 82 15 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 70 23 3 2 2 0 0 93 3 56
2014 Âge - 60 ans et plus 63 30 4 0 4 0 0 92 4 27

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 59 32 9 0 0 0 0 91 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 26 67 0 7 0 0 0 93 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 34 10 13 0 0 10 74 14 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 49 15 4 2 0 0 79 6 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 47 7 8 0 1 1 85 8 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 43 13 7 0 0 0 81 7 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 48 9 6 0 0 0 85 6 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 39 6 11 0 0 2 82 12 53
2020 Âge - 60 ans et plus 54 30 14 0 2 0 0 84 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 47 37 8 8 0 0 0 84 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 51 12 21 0 0 5 66 22 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 34 10 10 0 0 0 80 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 38 9 12 2 2 0 77 14 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 33 18 10 0 0 0 72 10 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 48 8 13 1 0 0 78 14 79
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 38 16 9 3 0 0 73 11 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 26 18 4 8 0 0 70 12 68
2019 Âge - 60 ans et plus 42 35 9 7 4 0 2 79 11 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 33 63 0 4 0 0 0 96 4 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 44 12 5 2 0 0 80 8 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 38 38 12 10 1 0 1 77 11 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 37 49 8 5 0 0 1 87 5 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 28 52 9 11 0 0 0 81 11 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 39 44 13 1 3 0 0 83 4 62
2018 Âge - 60 ans et plus 44 31 10 5 7 0 3 77 13 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 23 37 26 9 5 0 0 60 14 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 42 38 11 6 3 0 0 80 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 40 48 3 3 5 0 0 89 8 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 37 47 5 9 1 0 1 85 10 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 40 11 6 1 0 0 82 7 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 38 42 11 5 4 0 0 80 9 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 54 34 5 7 0 0 0 88 7 58
2017 Âge - 60 ans et plus 49 34 7 5 2 0 2 86 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 35 33 22 5 2 2 0 70 8 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 38 40 13 7 2 0 0 78 9 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 29 44 13 11 2 1 0 74 13 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 41 45 8 1 4 0 0 87 5 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 34 38 16 7 6 0 0 72 12 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 51 43 2 2 2 0 0 95 4 56
2014 Âge - 60 ans et plus 34 40 4 15 3 0 4 77 19 27

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 18 4 2 0 0 0 93 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 32 12 15 0 0 0 73 15 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 35 16 0 0 0 0 84 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 34 8 9 3 0 0 80 12 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 37 15 5 1 1 0 80 6 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 46 9 3 0 0 1 88 3 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 41 12 10 0 0 0 78 10 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 55 13 6 0 0 0 81 6 53
2020 Âge - 60 ans et plus 59 29 10 0 2 0 0 88 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 72 25 3 0 0 0 0 97 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 30 19 0 0 0 0 81 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 53 35 3 5 0 0 3 91 5 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 34 7 1 0 0 0 92 1 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 56 38 5 1 0 0 0 93 1 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 56 37 3 5 0 0 0 93 5 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 53 41 1 4 0 0 0 95 4 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 31 3 6 5 0 0 87 11 69
2019 Âge - 60 ans et plus 67 22 9 2 0 0 0 89 2 44
2017 Âge - 25 à 29 ans 51 40 9 0 0 0 0 91 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 53 29 10 0 9 0 0 82 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 64 31 5 0 0 0 0 95 0 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 65 28 0 5 1 0 0 93 7 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 64 34 1 1 0 0 0 97 1 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 58 38 4 0 0 0 0 96 0 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 57 40 4 0 0 0 0 96 0 58
2017 Âge - 60 ans et plus 74 26 0 0 0 0 0 100 0 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 64 29 0 5 0 3 0 95 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 54 39 3 4 0 0 0 93 4 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 49 37 7 6 0 0 1 87 6 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 59 34 5 1 0 0 0 94 1 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 50 35 8 5 1 0 1 85 6 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 53 38 7 2 0 0 0 91 2 56
2014 Âge - 60 ans et plus 46 46 4 4 0 0 0 92 4 26

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 66 23 0 0 0 2 9 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 24 8 3 0 12 0 88 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 30 17 6 3 0 0 73 10 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 27 11 9 4 0 1 76 13 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 35 10 5 3 0 0 82 9 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 43 9 10 2 0 0 78 12 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 30 15 7 3 0 1 74 10 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 34 13 11 4 0 0 71 15 53
2020 Âge - 60 ans et plus 51 23 9 6 5 0 6 79 11 48
2019 Âge - 24 ans et moins 69 14 8 0 0 5 5 92 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 33 11 7 0 0 0 82 7 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 40 3 7 0 0 0 90 7 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 32 8 4 4 0 2 83 9 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 38 12 9 2 0 0 76 11 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 42 14 5 0 0 0 81 5 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 39 5 5 3 0 1 87 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 33 13 8 9 0 1 69 18 69
2019 Âge - 60 ans et plus 54 17 10 12 2 0 4 74 15 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 39 15 0 0 0 0 85 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 50 33 9 5 2 0 0 83 8 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 41 39 10 10 1 0 0 80 11 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 41 8 2 1 0 0 88 3 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 30 40 18 5 5 0 2 71 10 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 46 33 13 7 2 0 0 79 8 61
2018 Âge - 60 ans et plus 33 45 9 5 0 0 8 85 5 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 45 40 10 0 5 0 0 85 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 52 23 11 3 9 3 0 77 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 56 29 9 3 2 0 1 86 5 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 44 29 14 11 3 0 0 73 14 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 37 7 6 4 0 0 83 9 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 42 35 13 9 1 0 0 77 10 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 33 47 13 3 3 0 0 80 7 58
2017 Âge - 60 ans et plus 43 43 5 5 2 0 2 88 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 46 41 5 5 0 0 3 89 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 28 36 22 8 5 0 2 65 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 28 40 14 8 6 1 2 70 15 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 43 39 15 1 3 0 0 81 4 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 32 33 14 10 4 2 3 69 16 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 37 41 14 5 3 0 0 77 8 56
2014 Âge - 60 ans et plus 42 44 11 4 0 0 0 85 4 27

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 18 0 5 0 0 0 95 5 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 51 4 0 0 0 0 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 40 6 4 0 0 0 90 4 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 51 6 8 0 0 0 86 8 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 35 10 2 1 0 0 86 3 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 47 3 5 0 0 0 91 5 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 42 10 8 4 1 0 78 12 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 41 15 2 2 0 0 81 4 54
2020 Âge - 60 ans et plus 53 36 4 6 0 0 0 90 6 49
2019 Âge - 24 ans et moins 56 20 19 5 0 0 0 76 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 45 18 12 0 0 0 70 12 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 43 3 3 0 0 0 93 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 48 11 3 2 2 0 84 4 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 38 12 4 0 0 0 84 4 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 40 10 6 3 0 0 81 9 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 38 21 3 0 1 0 77 3 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 25 13 11 4 0 0 72 15 70
2019 Âge - 60 ans et plus 51 33 6 0 10 0 0 84 10 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 52 3 0 4 0 0 93 4 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 44 44 6 3 2 0 0 89 5 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 47 35 9 8 2 0 0 82 10 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 60 9 4 3 0 0 84 7 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 33 41 13 9 4 0 0 74 13 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 43 12 1 2 0 0 85 3 61
2018 Âge - 60 ans et plus 44 34 17 4 0 0 0 78 4 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 59 0 5 5 0 0 90 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 39 46 3 3 9 0 0 85 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 43 5 6 2 0 0 87 8 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 38 44 12 4 1 0 0 83 5 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 43 8 9 1 0 0 81 10 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 39 37 12 9 3 0 0 76 12 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 38 51 6 5 0 0 0 89 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 56 33 9 2 0 0 0 88 2 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 41 11 8 0 0 0 82 8 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 42 9 15 2 0 0 74 17 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 36 15 10 8 0 0 67 18 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 31 46 12 8 3 0 0 78 11 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 32 43 17 5 2 0 0 76 7 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 42 39 9 5 5 0 0 81 11 56
2014 Âge - 60 ans et plus 38 40 18 4 0 0 0 78 4 27

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 84 14 2 0 0 0 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 39 0 8 0 0 0 92 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 31 13 3 3 3 0 80 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 32 14 11 1 0 0 74 13 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 40 12 6 0 0 0 81 6 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 37 15 8 3 0 0 73 11 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 28 19 13 5 0 1 63 18 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 41 8 15 2 0 0 75 17 53
2020 Âge - 60 ans et plus 27 49 20 4 0 0 0 76 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 70 23 4 3 0 0 0 93 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 53 15 0 0 0 0 85 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 27 6 14 3 0 0 77 17 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 35 13 7 0 2 0 79 7 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 33 23 5 1 0 0 71 6 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 45 16 11 5 0 0 68 16 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 46 17 12 5 0 0 66 17 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 33 16 18 11 0 0 55 29 70
2019 Âge - 60 ans et plus 29 35 15 12 10 0 0 64 21 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 48 10 3 0 0 0 87 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 49 14 3 5 3 0 78 8 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 36 40 13 8 3 0 1 77 11 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 47 21 11 3 0 0 64 14 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 33 19 14 10 0 0 56 25 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 34 13 19 7 2 0 61 26 61
2018 Âge - 60 ans et plus 21 44 18 10 7 0 0 65 17 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 49 5 10 0 0 0 85 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 39 12 12 6 3 0 70 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 35 43 7 12 3 0 0 78 15 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 34 36 11 14 6 0 0 69 19 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 53 11 14 7 0 0 68 21 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 21 34 19 16 11 0 0 54 27 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 22 39 15 18 5 0 0 62 23 58
2017 Âge - 60 ans et plus 27 43 11 12 7 0 0 70 19 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 25 52 15 8 0 0 0 77 8 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 44 14 14 6 0 0 66 20 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 11 40 20 22 6 0 0 51 28 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 27 37 21 12 4 0 0 63 16 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 23 37 15 16 9 0 0 60 25 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 22 47 14 11 7 0 0 69 18 56
2014 Âge - 60 ans et plus 15 41 19 18 7 0 0 56 25 27

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 48 50 0 2 0 0 0 98 2 18
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 51 12 7 0 0 0 81 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 31 4 13 3 0 0 81 16 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 47 7 9 0 0 0 84 9 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 44 17 6 1 0 0 76 7 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 59 9 7 0 0 1 84 7 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 46 9 8 1 0 0 82 9 82
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 50 14 7 2 0 0 77 10 52
2020 Âge - 60 ans et plus 44 46 11 0 0 0 0 89 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 48 35 5 12 0 0 0 83 12 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 16 39 17 28 0 0 0 55 28 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 36 15 10 0 0 0 75 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 48 17 6 2 0 0 76 7 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 45 19 7 1 0 0 73 9 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 56 7 15 3 0 0 75 18 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 59 12 6 3 0 0 79 9 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 39 16 13 9 0 0 62 22 70
2019 Âge - 60 ans et plus 28 48 15 7 2 0 0 76 9 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 44 40 13 3 0 0 0 84 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 21 49 21 5 4 0 0 70 9 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 44 13 8 2 0 2 77 10 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 47 21 13 1 0 0 65 14 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 47 19 10 6 0 0 66 15 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 39 39 10 9 3 0 0 78 12 62
2018 Âge - 60 ans et plus 34 42 18 3 3 0 0 76 6 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 40 5 19 5 0 4 70 25 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 21 23 3 9 3 0 64 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 25 52 14 5 4 0 0 77 9 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 46 6 11 6 0 0 77 16 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 25 42 16 13 4 0 0 68 17 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 48 16 9 5 0 0 69 14 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 33 45 13 7 2 0 0 78 9 58
2017 Âge - 60 ans et plus 26 53 14 2 5 0 0 79 7 39

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 71 27 0 2 0 0 0 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 39 0 8 4 0 0 88 12 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 59 34 4 3 0 0 0 93 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 33 8 4 0 0 0 89 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 42 3 5 0 0 0 92 5 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 41 5 3 0 0 0 92 3 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 49 5 2 1 0 0 92 3 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 34 12 2 0 0 0 86 2 53
2020 Âge - 60 ans et plus 46 43 7 4 0 0 0 89 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 56 35 0 9 0 0 0 91 9 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 65 10 4 0 0 0 86 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 52 45 3 0 0 0 0 97 0 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 41 8 4 2 0 0 86 6 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 43 13 1 0 0 0 86 1 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 41 6 6 1 0 0 87 7 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 41 11 6 0 0 0 83 6 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 42 11 3 8 0 0 78 11 70
2019 Âge - 60 ans et plus 52 31 13 0 4 0 0 83 4 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 57 43 0 0 0 0 0 100 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 51 33 9 7 0 0 0 84 7 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 44 42 10 2 1 0 0 87 3 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 39 45 8 8 0 0 0 84 8 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 39 50 6 4 0 1 0 90 4 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 55 35 6 0 4 0 0 90 4 61
2018 Âge - 60 ans et plus 46 44 7 0 3 0 0 90 3 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 48 10 10 5 0 0 76 15 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 44 29 15 3 9 0 0 73 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 43 8 2 4 0 0 87 5 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 34 47 9 6 4 0 0 81 10 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 48 36 10 4 2 0 0 83 7 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 42 37 14 4 3 0 0 79 6 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 41 8 6 0 0 0 85 6 58
2017 Âge - 60 ans et plus 46 39 7 5 2 0 0 86 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 35 50 8 7 0 0 0 85 7 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 45 14 8 1 0 0 77 9 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 29 46 15 9 0 1 0 75 9 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 35 43 11 10 1 0 0 78 12 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 39 40 16 3 1 0 0 79 5 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 43 35 19 0 2 0 0 79 2 56
2014 Âge - 60 ans et plus 34 40 22 4 0 0 0 75 4 27

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 80 18 2 0 0 0 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 43 4 8 0 0 0 89 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 24 10 3 3 3 0 83 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 36 10 7 2 0 0 81 9 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 31 17 3 2 0 0 78 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 38 16 5 2 0 0 76 8 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 34 17 13 4 1 0 66 17 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 39 13 9 4 0 0 73 14 52
2020 Âge - 60 ans et plus 44 35 21 0 0 0 0 79 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 50 39 3 8 0 0 0 89 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 23 56 15 6 0 0 0 79 6 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 32 8 6 3 0 0 82 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 41 16 6 1 0 0 76 8 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 37 17 3 3 0 0 78 5 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 38 13 9 5 0 0 73 15 79
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 43 20 8 1 1 0 70 10 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 26 25 11 10 0 0 54 21 70
2019 Âge - 60 ans et plus 41 32 12 7 8 0 0 73 15 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 35 61 4 0 0 0 0 96 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 35 42 17 4 3 0 0 77 6 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 38 35 20 5 2 0 0 73 7 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 46 18 9 4 0 0 69 13 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 43 11 17 6 0 0 66 23 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 33 36 20 6 3 2 0 71 9 60
2018 Âge - 60 ans et plus 36 39 15 7 3 0 0 75 10 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 49 26 10 15 0 0 0 75 15 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 35 9 6 12 3 0 73 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 37 40 10 8 5 0 0 78 13 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 33 39 16 9 3 0 0 72 12 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 31 40 13 10 5 0 0 72 15 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 23 41 14 12 10 0 0 64 22 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 34 35 16 13 2 0 0 69 15 58
2017 Âge - 60 ans et plus 30 44 14 7 5 0 0 74 12 38

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 84 11 2 2 0 0 0 95 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 48 4 3 0 0 0 92 3 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 71 22 7 0 0 0 0 93 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 35 7 3 0 0 1 90 3 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 29 9 2 0 0 0 88 2 88
2020 Âge - 45 à 49 ans 62 34 3 0 0 0 0 97 0 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 50 7 4 0 0 0 89 4 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 60 31 5 4 0 0 0 91 4 53
2020 Âge - 60 ans et plus 68 30 2 0 0 0 0 98 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 57 32 7 5 0 0 0 89 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 49 16 0 0 0 0 84 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 64 26 3 7 0 0 0 90 7 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 41 3 2 0 0 0 95 2 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 60 34 6 0 0 0 0 94 0 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 62 26 9 1 1 0 0 89 3 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 43 48 8 0 0 1 0 92 0 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 60 26 10 3 2 0 0 86 4 70
2019 Âge - 60 ans et plus 74 19 4 2 0 0 0 93 2 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 51 0 8 0 0 0 92 8 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 57 36 5 0 1 0 0 93 1 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 52 39 8 1 1 0 0 90 2 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 46 42 3 8 0 1 0 89 8 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 40 48 10 1 1 0 0 88 2 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 66 31 2 2 0 0 0 97 2 60
2018 Âge - 60 ans et plus 62 31 7 0 0 0 0 93 0 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 49 0 10 0 0 0 90 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 47 40 3 3 6 0 0 87 10 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 51 30 11 5 4 0 0 81 8 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 54 36 10 0 0 0 0 90 0 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 47 42 10 1 0 0 0 89 1 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 47 45 8 0 0 0 0 92 0 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 59 37 3 0 0 0 0 97 0 58
2017 Âge - 60 ans et plus 65 26 7 2 0 0 0 90 2 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 50 40 5 3 2 0 0 90 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 57 32 11 0 0 0 0 89 0 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 52 32 12 4 0 0 0 85 4 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 57 32 4 6 1 0 0 88 8 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 61 25 11 1 0 0 1 87 1 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 61 30 5 0 4 0 0 91 4 56
2014 Âge - 60 ans et plus 64 33 4 0 0 0 0 96 0 27

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 84 16 0 0 0 0 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 43 9 7 0 0 0 85 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 57 27 7 3 3 3 0 87 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 37 13 8 0 0 0 78 8 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 35 15 4 0 0 1 81 4 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 40 11 4 2 0 0 82 6 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 42 15 9 2 0 0 74 11 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 47 11 5 6 0 1 77 12 53
2020 Âge - 60 ans et plus 39 45 12 4 0 0 0 84 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 44 49 3 0 0 5 0 97 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 61 7 10 0 0 0 83 10 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 30 7 10 3 0 0 80 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 36 11 6 2 0 0 81 8 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 50 12 7 0 0 0 81 7 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 39 10 8 4 0 0 79 12 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 56 11 9 1 0 0 79 10 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 36 14 8 14 0 1 63 22 70
2019 Âge - 60 ans et plus 35 37 13 13 2 0 0 72 15 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 48 3 0 8 0 0 89 8 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 40 38 12 9 1 0 0 78 10 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 39 38 15 7 1 0 0 77 8 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 53 20 4 3 0 0 74 6 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 43 15 11 4 0 0 69 16 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 35 33 20 5 5 2 0 69 10 60
2018 Âge - 60 ans et plus 36 40 14 5 6 0 0 76 10 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 37 25 19 10 5 0 4 65 16 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 38 35 9 3 12 0 3 75 15 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 36 44 10 7 3 0 0 80 10 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 38 19 7 5 0 1 70 11 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 22 55 11 9 2 0 0 77 12 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 34 43 9 7 6 0 0 77 14 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 31 51 13 5 0 0 0 81 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 32 49 0 15 5 0 0 81 19 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 33 48 10 5 2 0 0 82 8 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 26 44 18 8 5 0 0 70 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 27 36 15 13 10 0 0 63 22 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 17 55 14 8 5 0 0 72 13 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 44 19 11 6 0 0 64 17 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 48 9 12 4 0 0 75 16 56
2014 Âge - 60 ans et plus 22 59 12 0 7 0 0 81 7 27

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 20 0 2 0 0 0 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 51 0 3 0 0 0 97 3 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 43 10 0 3 3 0 86 3 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 37 11 5 1 0 0 82 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 34 10 8 0 0 0 82 8 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 28 10 13 3 0 0 73 16 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 36 11 11 6 0 0 72 17 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 43 8 10 4 0 1 78 14 53
2020 Âge - 60 ans et plus 41 40 16 2 2 0 0 80 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 65 21 14 0 0 0 0 86 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 47 7 10 0 0 0 83 10 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 34 6 10 3 0 0 81 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 32 13 7 3 0 0 76 10 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 42 19 9 1 0 0 71 11 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 35 7 11 4 0 0 77 15 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 39 15 15 3 0 0 67 18 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 34 14 13 15 0 0 58 28 70
2019 Âge - 60 ans et plus 34 32 22 5 7 0 0 66 12 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 40 43 3 13 0 0 0 84 13 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 38 42 11 6 3 0 0 80 9 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 40 40 10 8 2 0 0 80 10 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 31 39 14 14 3 0 0 70 16 76
2018 Âge - 50 à 54 ans 28 39 12 14 6 0 1 68 20 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 35 34 22 0 7 2 0 71 7 61
2018 Âge - 60 ans et plus 31 45 15 5 3 0 0 76 8 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 35 4 15 5 0 0 76 20 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 45 24 5 15 9 3 0 70 24 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 46 39 3 6 5 0 0 85 12 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 39 30 15 13 3 0 0 69 15 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 30 41 14 13 2 0 0 71 15 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 33 32 14 12 9 0 0 65 21 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 32 47 9 10 2 0 0 79 12 58
2017 Âge - 60 ans et plus 43 36 7 10 5 0 0 79 15 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 28 52 19 2 0 0 0 79 2 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 33 45 4 17 2 0 0 77 18 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 40 13 10 11 0 0 66 21 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 43 13 7 5 0 0 75 12 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 28 34 22 13 5 0 0 61 17 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 29 44 11 11 5 0 0 74 16 56
2014 Âge - 60 ans et plus 34 40 12 7 7 0 0 74 14 27

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 52 39 0 2 0 0 7 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 42 8 8 0 0 0 84 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 40 13 0 3 0 0 83 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 49 10 7 0 0 0 84 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 37 8 5 0 0 1 86 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 49 14 6 1 0 0 79 7 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 46 11 9 2 0 0 77 12 81
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 50 13 4 4 0 0 79 8 54
2020 Âge - 60 ans et plus 45 38 12 4 2 0 0 83 6 48
2019 Âge - 24 ans et moins 48 49 3 0 0 0 0 97 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 44 18 4 0 5 0 77 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 43 3 11 0 0 0 86 11 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 45 6 10 1 0 2 82 12 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 49 14 5 0 1 0 80 6 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 46 11 8 6 0 0 75 14 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 44 18 12 1 0 1 68 14 72
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 38 18 8 12 0 0 63 19 68
2019 Âge - 60 ans et plus 34 30 18 16 2 0 0 64 18 43
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 42 3 6 0 0 3 90 6 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 33 45 15 6 1 0 0 78 7 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 46 16 10 0 0 0 73 10 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 46 17 13 0 0 0 70 13 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 45 14 11 6 1 1 68 17 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 39 13 4 4 2 0 78 9 61
2018 Âge - 60 ans et plus 31 33 17 11 8 0 0 64 19 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 28 10 21 5 0 0 64 26 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 47 3 8 6 0 0 83 14 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 43 5 8 2 0 0 85 10 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 39 15 13 4 0 0 69 17 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 41 20 12 0 0 0 68 12 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 40 14 9 9 0 1 68 18 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 36 37 13 9 5 0 0 73 14 58
2017 Âge - 60 ans et plus 35 44 7 9 5 0 0 79 14 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 30 57 8 5 0 0 0 87 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 33 38 17 10 3 0 0 71 13 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 19 45 17 13 6 0 0 64 19 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 30 45 17 5 3 0 0 75 8 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 25 34 23 13 3 0 1 60 17 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 38 43 8 10 2 0 0 80 12 56
2014 Âge - 60 ans et plus 31 40 14 4 11 0 0 71 15 27

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 84 11 0 5 0 0 0 95 5 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 47 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 61 30 7 3 0 0 0 90 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 42 13 1 0 0 0 86 1 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 32 5 3 0 0 0 91 3 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 50 1 4 0 0 0 94 4 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 42 15 2 2 1 0 80 5 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 39 3 5 0 0 0 91 5 54
2020 Âge - 60 ans et plus 64 32 5 0 0 0 0 95 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 57 32 11 0 0 0 0 89 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 46 42 12 0 0 0 0 88 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 40 3 0 3 0 0 93 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 54 2 4 0 0 0 94 4 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 43 8 0 0 0 0 92 0 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 36 6 6 1 0 0 86 7 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 47 11 0 0 1 0 89 0 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 35 14 5 3 0 0 78 8 68
2019 Âge - 60 ans et plus 61 23 7 4 6 0 0 84 10 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 52 0 7 0 0 0 93 7 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 52 40 4 1 2 0 0 92 4 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 48 37 10 5 0 0 0 84 5 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 40 40 11 5 2 1 0 82 7 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 36 44 15 5 0 0 0 80 5 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 54 45 0 2 0 0 0 98 2 60
2018 Âge - 60 ans et plus 49 34 9 8 0 0 0 83 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 44 20 0 0 0 0 80 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 42 43 3 0 9 3 0 87 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 40 8 8 2 0 0 82 10 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 40 43 11 6 0 0 0 83 6 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 41 8 3 1 0 0 87 5 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 40 44 11 3 2 0 0 84 5 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 47 46 5 0 2 0 0 93 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 69 21 7 2 0 0 0 90 2 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 49 2 5 2 0 0 90 8 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 41 40 15 3 2 0 0 81 5 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 43 32 13 8 2 1 0 76 11 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 37 46 8 7 3 0 0 83 9 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 49 31 16 3 0 0 0 80 3 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 51 33 9 2 5 0 0 84 7 56
2014 Âge - 60 ans et plus 52 30 18 0 0 0 0 82 0 27

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 61 25 14 0 0 0 0 86 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 54 19 3 0 0 0 77 3 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 24 24 17 7 0 0 52 24 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 27 11 20 12 0 0 56 33 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 26 28 12 12 0 0 49 23 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 27 22 20 8 0 0 50 28 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 34 12 22 10 1 0 55 33 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 30 15 20 10 0 0 55 30 54
2020 Âge - 60 ans et plus 26 41 17 6 8 0 2 69 13 47
2019 Âge - 24 ans et moins 61 33 4 3 0 0 0 93 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 52 9 0 0 0 0 91 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 47 3 10 3 0 0 84 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 35 17 16 4 0 1 63 20 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 39 18 13 9 0 0 60 22 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 29 19 17 15 0 0 49 32 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 33 15 18 6 0 0 60 24 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 41 14 11 8 0 0 67 19 69
2019 Âge - 60 ans et plus 38 26 22 13 2 0 0 63 15 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 35 40 16 6 3 0 0 75 10 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 34 17 12 3 3 0 67 15 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 36 25 9 9 0 1 57 18 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 29 26 15 6 0 0 53 21 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 29 14 19 9 0 0 58 28 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 36 21 10 2 2 0 68 11 62
2018 Âge - 60 ans et plus 24 42 18 8 5 0 3 68 14 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 36 32 5 0 0 0 64 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 27 42 14 11 6 0 0 69 17 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 24 47 14 11 2 2 0 73 13 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 27 39 16 12 7 0 0 65 19 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 28 21 18 10 0 0 51 28 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 23 34 19 16 7 0 1 57 24 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 32 36 10 14 7 0 0 68 21 58
2017 Âge - 60 ans et plus 47 36 7 7 2 0 0 83 10 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 23 54 18 5 0 0 0 77 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 24 40 19 6 10 0 0 65 16 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 22 39 23 11 5 0 1 61 15 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 27 42 17 10 4 0 0 68 14 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 22 47 15 11 5 0 1 69 16 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 32 32 21 12 3 0 0 63 15 56
2014 Âge - 60 ans et plus 33 40 7 15 4 0 0 73 19 27

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 14 18 16 41 11 0 0 52 32 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 12 23 35 15 11 0 4 27 36 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 29 17 33 4 3 0 39 44 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 8 21 38 22 9 1 0 31 30 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 3 25 48 16 6 0 2 22 29 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 4 25 45 22 3 1 0 25 30 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 23 47 13 7 0 1 20 32 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 6 17 44 31 2 0 0 33 23 54
2020 Âge - 60 ans et plus 0 10 42 37 4 2 4 44 11 49
2019 Âge - 24 ans et moins 5 5 45 17 19 5 5 40 10 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 3 19 40 22 0 13 4 26 27 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 6 13 45 28 7 0 0 35 20 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 3 31 34 23 10 0 0 33 33 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 4 30 46 15 4 0 1 19 35 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 33 38 11 5 0 0 16 45 79
2019 Âge - 50 à 54 ans 5 30 36 24 3 0 0 28 36 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 25 44 15 3 2 3 19 35 70
2019 Âge - 60 ans et plus 2 25 38 17 9 0 8 29 30 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 7 25 48 17 3 0 0 20 32 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 5 37 24 24 7 1 2 31 44 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 31 38 13 4 2 3 19 41 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 30 34 15 2 1 0 17 48 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 29 42 12 4 0 3 17 39 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 6 33 44 6 5 2 4 12 42 61
2018 Âge - 60 ans et plus 6 17 52 17 7 0 0 25 23 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 38 34 23 0 0 4 24 40 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 36 29 9 12 3 0 21 49 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 21 33 19 8 0 2 28 39 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 10 27 43 14 5 0 1 20 37 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 25 38 16 6 0 0 21 41 81
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 27 47 8 1 0 5 10 41 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 7 28 49 10 5 0 2 15 35 58
2017 Âge - 60 ans et plus 5 17 42 26 8 0 2 35 23 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 9 29 39 17 5 0 0 22 38 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 15 35 32 13 5 0 2 18 50 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 16 38 26 18 1 0 0 19 54 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 14 38 31 9 5 1 1 15 53 76
2014 Âge - 50 à 54 ans 9 32 43 9 6 0 1 15 41 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 7 29 36 20 7 0 2 27 36 56
2014 Âge - 60 ans et plus 15 25 38 18 4 0 0 22 40 27

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 4 7 28 61 0 0 89 4 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 8 28 28 25 12 0 60 9 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 20 20 49 7 3 0 58 21 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 4 10 23 36 19 6 1 60 16 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 1 15 28 39 14 2 2 55 17 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 3 12 39 33 12 1 0 46 15 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 14 36 34 9 1 0 43 21 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 4 17 20 42 13 4 0 57 22 53
2020 Âge - 60 ans et plus 2 8 22 41 20 4 2 66 11 49
2019 Âge - 24 ans et moins 0 15 11 16 49 5 5 71 16 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 24 26 25 15 12 0 44 27 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 3 13 25 33 26 0 0 59 17 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 3 10 38 25 17 4 3 45 14 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 4 18 27 34 13 3 1 49 23 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 6 21 38 18 15 0 1 34 28 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 3 14 33 38 9 3 0 48 17 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 13 39 28 11 2 2 40 19 69
2019 Âge - 60 ans et plus 0 21 31 28 16 0 3 46 22 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 17 45 26 13 0 0 39 17 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 4 17 32 25 16 4 2 43 23 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 14 30 32 14 4 5 51 15 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 18 37 28 5 1 0 33 29 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 22 36 19 10 0 4 31 32 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 6 18 28 23 12 6 7 41 27 60
2018 Âge - 60 ans et plus 8 11 43 19 10 3 5 32 21 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 36 24 27 4 0 9 34 39 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 16 9 30 24 15 6 0 42 26 33
2017 Âge - 35 à 39 ans 5 11 35 22 18 5 3 44 18 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 6 18 30 28 14 3 1 44 25 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 26 36 18 5 1 2 24 39 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 21 39 15 7 1 5 22 36 78
2017 Âge - 55 à 59 ans 7 15 37 27 11 2 2 39 23 57
2017 Âge - 60 ans et plus 2 12 43 8 24 2 7 35 16 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 12 26 21 27 11 3 0 39 39 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 21 23 25 18 8 2 3 27 46 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 21 24 38 10 4 2 1 14 46 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 15 29 32 15 4 3 2 20 46 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 13 26 33 19 6 0 3 25 40 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 9 17 40 20 9 0 4 31 27 55
2014 Âge - 60 ans et plus 18 25 35 7 4 4 7 13 48 27

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 2 4 23 27 36 7 0 68 7 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 39 24 23 3 3 0 27 48 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 13 46 25 6 4 6 0 11 62 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 23 34 16 8 2 2 25 39 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 30 29 15 5 2 0 21 49 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 29 31 11 1 1 1 12 56 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 30 22 11 4 1 0 15 63 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 36 22 10 4 0 2 13 64 54
2020 Âge - 60 ans et plus 15 19 45 7 7 2 4 15 37 49
2019 Âge - 24 ans et moins 12 23 10 12 35 0 8 51 38 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 12 23 48 9 0 8 0 10 38 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 14 36 21 3 0 0 24 39 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 12 43 31 3 10 0 1 13 56 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 34 27 15 3 0 1 18 54 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 26 25 9 1 0 0 10 65 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 33 26 5 2 0 1 8 66 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 23 24 11 5 3 2 17 58 70
2019 Âge - 60 ans et plus 16 27 22 16 6 0 13 26 49 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 45 22 14 0 0 0 14 64 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 30 25 16 7 4 0 23 50 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 36 33 7 2 2 2 9 57 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 35 11 12 2 0 1 15 73 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 28 29 10 2 0 4 12 57 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 27 27 14 0 3 9 16 52 61
2018 Âge - 60 ans et plus 24 45 20 7 0 0 5 7 72 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 17 43 18 9 4 5 4 14 66 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 17 35 27 9 6 0 6 16 55 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 29 22 11 13 3 2 26 51 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 21 39 24 12 1 1 1 14 62 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 33 33 2 2 1 0 4 62 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 32 14 9 2 3 5 12 73 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 30 31 10 5 0 3 16 52 58
2017 Âge - 60 ans et plus 22 22 24 9 16 0 7 27 47 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 31 42 9 5 0 0 15 43 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 38 27 18 10 3 0 3 14 68 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 42 29 20 6 0 1 1 6 73 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 36 25 25 8 4 1 1 12 62 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 26 31 29 8 5 0 1 13 58 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 23 25 26 11 9 2 4 21 51 56
2014 Âge - 60 ans et plus 44 22 8 12 4 0 10 18 74 27

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 2 4 0 30 64 0 0 93 7 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 7 40 39 15 0 0 53 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 3 30 31 21 12 3 0 34 35 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 5 21 35 21 16 0 2 38 26 76
2020 Âge - 40 à 44 ans 5 20 38 25 10 1 0 35 26 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 6 29 45 17 3 0 0 20 35 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 39 32 11 5 0 1 16 52 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 28 35 20 6 0 0 26 39 53
2020 Âge - 60 ans et plus 2 13 42 30 9 0 4 40 16 49
2019 Âge - 24 ans et moins 5 3 13 16 59 5 0 79 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 14 22 52 10 3 0 63 15 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 13 38 32 17 0 0 50 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 3 17 41 31 6 0 3 38 20 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 4 24 42 24 4 0 1 29 29 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 35 39 15 4 0 0 19 42 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 31 40 15 6 0 0 21 40 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 11 21 44 18 4 0 1 23 33 68
2019 Âge - 60 ans et plus 5 28 29 22 12 2 3 36 34 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 17 31 52 0 0 0 52 17 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 3 22 34 25 13 3 0 39 25 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 7 31 32 25 2 0 2 28 39 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 30 33 19 1 0 0 21 46 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 28 35 16 4 0 2 20 44 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 7 24 41 16 2 2 9 20 35 60
2018 Âge - 60 ans et plus 6 32 33 21 5 0 3 27 39 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 4 23 34 13 0 26 63 6 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 6 46 22 12 0 3 35 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 18 26 27 20 2 0 47 27 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 7 27 39 12 12 0 4 25 35 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 28 31 23 3 1 0 26 42 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 40 32 11 4 0 1 15 53 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 7 22 42 25 3 0 2 29 29 58
2017 Âge - 60 ans et plus 5 20 30 14 29 0 2 44 25 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 2 18 38 34 8 0 0 42 20 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 7 19 37 24 9 0 3 34 27 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 11 35 31 21 1 0 1 22 46 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 15 18 41 17 5 1 2 23 34 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 10 29 41 15 5 0 1 20 39 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 2 19 56 16 5 0 2 22 21 56
2014 Âge - 60 ans et plus 11 33 26 19 8 0 3 27 45 27

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 9 2 30 59 0 0 89 9 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 19 20 34 19 0 0 53 27 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 28 24 20 7 3 4 30 45 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 22 28 20 12 2 2 33 38 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 21 34 20 7 2 3 29 35 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 35 27 14 3 0 2 18 55 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 30 21 15 7 2 1 23 55 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 32 28 13 4 0 2 17 54 54
2020 Âge - 60 ans et plus 12 22 35 21 4 2 4 27 36 49
2019 Âge - 24 ans et moins 5 6 8 10 63 5 5 80 11 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 13 28 32 16 12 0 54 15 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 8 23 30 33 7 0 0 39 31 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 21 34 20 7 4 2 28 36 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 31 28 20 3 1 1 24 48 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 31 31 15 2 0 1 17 52 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 30 28 13 6 1 0 19 53 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 37 29 12 4 0 3 16 54 69
2019 Âge - 60 ans et plus 16 23 27 19 10 0 5 30 41 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 10 22 42 16 9 0 0 25 33 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 13 27 23 16 16 3 3 34 42 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 30 25 14 7 0 3 22 53 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 44 21 12 2 2 0 15 63 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 25 29 14 2 2 4 17 52 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 25 38 11 3 3 5 16 43 60
2018 Âge - 60 ans et plus 13 34 21 18 5 0 8 26 51 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 13 15 40 18 4 0 9 25 31 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 9 20 27 18 14 3 8 37 33 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 27 18 19 15 2 3 35 46 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 21 30 21 17 5 0 6 24 54 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 17 36 22 19 5 0 1 24 53 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 18 39 28 7 3 3 2 11 59 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 27 36 17 7 0 2 24 39 58
2017 Âge - 60 ans et plus 12 22 25 7 24 0 10 35 38 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 10 28 25 26 5 0 6 33 40 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 18 33 27 9 7 0 5 17 54 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 39 17 10 1 0 2 11 72 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 22 36 28 8 3 0 4 11 61 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 17 36 32 7 5 0 3 12 55 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 11 33 30 16 5 0 6 22 46 56
2014 Âge - 60 ans et plus 30 29 26 4 4 0 7 9 63 27

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 4 4 11 59 14 7 89 5 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 4 19 28 45 4 0 76 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 7 17 30 32 12 3 0 45 25 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 8 11 26 27 21 5 1 52 20 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 6 18 25 23 18 4 5 45 27 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 4 21 35 26 8 2 3 35 27 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 24 36 21 10 3 1 32 30 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 7 11 36 39 7 0 0 46 18 54
2020 Âge - 60 ans et plus 0 12 38 30 15 5 0 47 13 48
2019 Âge - 24 ans et moins 0 10 8 12 53 5 13 78 12 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 3 3 25 34 24 12 0 65 7 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 10 15 23 27 26 0 0 53 24 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 9 34 31 15 3 1 48 17 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 5 21 38 20 14 0 3 34 26 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 18 33 24 12 1 2 37 29 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 4 21 29 34 10 1 0 45 26 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 6 28 33 14 0 4 48 22 69
2019 Âge - 60 ans et plus 0 19 26 34 16 0 5 53 20 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 10 14 25 32 12 3 3 48 26 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 5 13 31 24 17 7 3 46 20 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 14 30 33 12 1 2 47 22 84
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 7 33 30 10 4 3 43 22 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 15 35 25 5 2 7 34 27 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 10 9 31 30 8 5 8 43 22 59
2018 Âge - 60 ans et plus 0 7 38 32 13 0 10 49 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 5 8 13 24 35 4 9 68 16 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 6 12 31 18 24 3 6 46 20 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 6 12 19 32 22 3 7 59 20 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 9 18 23 30 9 4 6 44 30 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 3 18 30 23 21 3 1 46 22 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 9 16 24 32 11 1 6 47 27 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 2 8 33 31 18 1 7 53 11 58
2017 Âge - 60 ans et plus 0 16 21 23 22 0 18 54 20 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 3 10 28 37 20 0 2 59 13 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 1 17 25 30 23 2 3 55 19 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 8 13 25 31 17 0 7 51 22 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 2 15 29 29 13 5 7 47 19 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 5 11 27 36 14 1 6 54 17 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 3 7 29 27 25 0 9 57 11 56
2014 Âge - 60 ans et plus 11 15 33 19 8 0 14 31 31 27

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 2 13 30 34 14 7 80 3 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 3 20 51 19 4 3 0 23 24 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 43 24 13 4 6 0 18 56 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 22 35 20 10 0 1 30 34 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 25 37 14 9 4 1 24 37 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 27 35 19 3 1 1 22 42 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 29 34 10 6 3 0 17 47 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 17 30 34 11 5 2 0 16 49 53
2020 Âge - 60 ans et plus 15 12 41 19 8 2 2 29 29 49
2019 Âge - 24 ans et moins 3 15 15 13 45 5 5 64 20 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 4 10 58 13 8 8 0 22 15 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 22 7 34 28 10 0 0 38 28 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 10 20 46 16 5 1 1 22 31 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 24 39 18 4 1 4 23 36 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 31 37 14 4 1 0 18 45 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 31 38 9 1 0 1 11 51 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 26 32 14 6 0 2 20 48 70
2019 Âge - 60 ans et plus 9 16 48 10 6 0 11 19 28 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 26 33 19 0 3 0 20 46 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 8 32 31 15 12 3 0 27 41 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 26 34 20 2 4 2 23 41 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 34 33 14 4 0 0 18 49 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 35 31 12 4 0 3 17 51 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 25 38 14 3 3 4 19 40 61
2018 Âge - 60 ans et plus 8 45 29 7 0 3 8 8 60 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 9 38 14 13 0 4 28 33 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 26 49 3 9 0 0 12 38 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 15 15 34 15 15 4 3 32 32 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 10 31 36 16 3 1 3 19 43 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 32 36 10 1 2 0 12 51 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 15 29 37 14 2 0 2 17 46 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 17 12 47 16 3 0 5 20 30 58
2017 Âge - 60 ans et plus 7 28 22 12 19 2 10 35 40 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 10 16 44 24 0 3 3 26 28 37
2014 Âge - 35 à 39 ans 15 26 40 13 3 0 3 17 42 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 20 30 32 7 6 0 6 14 53 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 16 26 36 12 7 1 1 20 43 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 16 28 40 13 2 0 1 15 44 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 11 23 40 9 11 2 4 21 36 56
2014 Âge - 60 ans et plus 18 40 24 8 4 0 6 13 62 27

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 2 30 41 11 16 0 0 27 32 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 8 63 22 8 0 0 30 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 3 17 35 28 17 0 0 45 20 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 3 10 39 34 11 0 3 47 13 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 14 32 34 19 1 0 54 14 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 2 11 30 49 6 0 2 56 13 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 4 13 32 38 12 3 0 51 17 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 2 6 45 37 11 0 0 48 7 54
2020 Âge - 60 ans et plus 0 4 22 45 28 0 2 74 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 5 0 25 20 41 0 9 67 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 10 50 22 14 5 0 38 10 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 7 23 21 33 16 0 0 49 29 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 1 18 23 37 19 0 1 57 19 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 3 15 26 36 14 1 4 52 20 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 5 23 44 18 9 0 1 27 29 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 4 15 32 28 21 0 0 49 19 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 1 5 41 34 14 0 3 50 7 69
2019 Âge - 60 ans et plus 2 6 26 32 26 0 7 62 9 45
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 48 20 0 0 0 18 14 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 35 8 3 0 3 8 87 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 29 7 6 0 3 21 83 8 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 29 15 6 2 13 6 72 10 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 29 24 1 3 13 7 64 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 38 11 12 4 3 4 71 17 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 31 18 11 6 9 0 61 19 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 30 23 6 12 2 2 58 18 54
2020 Âge - 60 ans et plus 26 47 14 2 2 0 9 80 5 49
2019 Âge - 24 ans et moins 45 23 8 0 0 16 8 90 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 16 46 3 3 5 12 15 85 11 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 24 25 3 6 4 0 64 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 27 14 8 3 5 3 73 11 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 41 11 9 4 5 4 73 15 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 39 21 5 4 0 4 69 9 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 36 12 12 4 5 1 70 17 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 31 12 10 12 7 3 62 24 70
2019 Âge - 60 ans et plus 39 27 14 0 4 6 9 78 5 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 38 13 7 0 3 3 79 8 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 29 16 17 3 8 3 60 22 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 39 11 8 2 9 4 75 12 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 40 20 12 1 4 1 65 14 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 50 9 10 5 2 2 75 16 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 41 20 8 4 3 0 68 12 59
2018 Âge - 60 ans et plus 26 47 12 5 3 2 6 79 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 28 39 9 10 0 4 9 78 12 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 27 28 17 3 9 11 5 65 14 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 34 27 15 8 7 7 3 67 16 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 20 35 15 12 11 3 3 59 25 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 24 45 11 3 7 6 5 77 11 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 28 30 12 14 7 3 6 64 22 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 43 13 3 1 5 5 80 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 32 42 2 7 2 10 5 87 11 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 29 25 17 10 2 5 11 64 15 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 30 26 16 8 11 4 5 62 21 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 23 39 13 10 11 2 2 64 22 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 38 18 5 3 2 3 73 8 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 24 33 21 7 7 4 4 62 16 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 34 34 9 12 3 4 4 73 17 56
2014 Âge - 60 ans et plus 25 35 26 8 3 3 0 62 11 27

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 73 20 0 0 0 7 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 70 26 4 0 0 0 0 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 34 0 7 0 3 0 93 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 31 4 4 3 0 0 90 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 58 27 9 3 0 2 0 87 3 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 35 5 2 4 1 0 88 6 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 39 8 5 2 0 0 84 7 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 35 8 6 6 0 0 80 12 52
2020 Âge - 60 ans et plus 52 35 7 2 4 0 0 87 6 49
2019 Âge - 24 ans et moins 68 32 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 50 5 3 0 4 0 92 3 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 12 11 17 0 0 0 72 17 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 63 23 8 4 0 1 0 88 4 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 35 6 5 3 0 0 86 8 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 39 8 3 3 0 0 87 5 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 52 25 17 4 1 0 0 78 5 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 30 3 13 8 2 0 75 22 69
2019 Âge - 60 ans et plus 43 39 10 4 4 0 0 82 9 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 52 28 12 7 0 0 0 81 7 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 53 30 10 4 3 1 0 83 6 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 47 36 4 8 2 2 0 85 11 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 44 35 11 6 4 0 0 79 10 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 42 45 6 6 2 0 0 86 8 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 49 31 7 5 7 2 0 81 12 60
2018 Âge - 60 ans et plus 53 37 5 5 0 0 0 90 5 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 44 15 0 5 0 0 80 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 59 24 3 3 9 0 3 85 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 44 33 12 5 6 0 0 77 11 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 40 44 10 4 1 1 0 85 6 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 53 35 5 4 1 2 0 89 6 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 44 34 11 9 2 0 0 78 11 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 45 40 10 3 1 0 0 86 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 49 35 7 7 2 0 0 84 9 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 48 37 5 8 2 0 0 85 10 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 46 31 11 8 5 0 0 77 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 43 35 12 7 2 0 0 79 9 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 46 38 7 4 4 1 0 85 8 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 38 32 12 11 6 1 0 70 17 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 56 27 9 3 2 4 0 85 6 56
2014 Âge - 60 ans et plus 41 34 11 10 3 0 0 75 14 27

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 98 2 0 0 0 0 0 100 0 19
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 36 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 72 21 3 0 0 3 0 96 0 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 71 23 3 4 0 0 0 93 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 64 19 12 4 0 1 0 84 4 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 60 30 5 4 1 0 0 89 5 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 41 2 5 1 0 0 91 6 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 30 11 0 6 0 0 83 6 54
2020 Âge - 60 ans et plus 59 33 2 2 4 0 0 91 6 47
2019 Âge - 24 ans et moins 77 23 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 47 4 0 0 0 0 96 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 36 7 7 0 0 0 87 7 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 57 42 0 1 0 0 0 99 1 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 37 6 3 3 0 0 88 5 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 38 7 0 1 0 0 92 1 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 38 9 5 0 0 0 87 5 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 51 30 2 10 8 0 0 81 18 70
2019 Âge - 60 ans et plus 60 26 6 4 0 0 3 89 5 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 68 25 0 7 0 0 0 93 7 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 52 35 10 0 3 0 0 87 3 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 48 39 7 5 1 0 0 87 6 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 39 10 5 0 1 0 85 5 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 42 51 3 4 0 0 0 93 4 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 50 32 7 7 4 0 0 81 11 60
2018 Âge - 60 ans et plus 51 43 6 0 0 0 0 94 0 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 60 30 10 0 0 0 0 90 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 59 32 0 5 3 0 0 91 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 47 38 10 5 0 0 0 85 5 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 42 47 5 3 3 0 0 89 6 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 57 32 6 3 1 0 0 90 4 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 49 31 12 6 1 0 0 80 8 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 45 47 7 2 0 0 0 92 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 49 39 3 9 0 0 0 88 9 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 54 0 3 2 0 0 95 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 43 39 15 3 0 0 0 82 3 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 51 39 7 2 1 0 0 90 4 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 48 43 5 4 0 0 0 91 4 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 42 16 3 1 0 0 80 5 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 57 36 0 3 3 0 0 93 7 56
2014 Âge - 60 ans et plus 44 34 12 7 3 0 0 78 11 27

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 98 2 0 0 0 0 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 65 28 7 0 0 0 0 93 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 35 4 0 0 6 3 96 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 43 3 1 0 0 0 95 1 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 36 10 5 0 1 0 85 5 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 41 7 2 2 0 0 89 4 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 45 9 6 1 0 0 84 8 82
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 43 17 0 2 0 0 81 2 53
2020 Âge - 60 ans et plus 47 34 11 2 2 2 2 84 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 63 34 0 0 0 3 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 43 7 0 0 0 0 93 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 45 6 3 0 0 0 90 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 39 7 3 0 0 0 90 3 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 36 13 1 4 0 0 82 5 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 39 14 3 1 0 0 82 4 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 32 16 7 0 3 0 76 7 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 40 14 3 9 0 0 73 12 69
2019 Âge - 60 ans et plus 50 39 2 7 2 0 0 88 10 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 52 41 7 0 0 0 0 93 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 49 38 9 1 1 1 0 88 3 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 46 40 9 1 2 1 1 88 3 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 41 15 8 1 1 0 76 9 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 36 50 7 6 1 0 0 86 7 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 41 41 10 6 0 2 0 84 6 60
2018 Âge - 60 ans et plus 44 44 8 2 3 0 0 87 5 38

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles. 

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 73 16 5 0 0 0 7 95 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 24 7 3 0 3 7 88 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 59 14 11 0 0 16 0 87 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 21 8 4 1 5 2 85 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 20 7 4 0 9 1 88 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 27 5 3 4 0 5 86 8 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 31 10 5 1 5 4 83 7 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 29 9 4 8 2 0 79 12 54
2020 Âge - 60 ans et plus 57 24 4 0 7 4 4 88 7 49
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 61 23 14 0 0 0 2 86 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 24 4 0 0 12 3 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 60 27 7 4 3 0 0 87 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 35 9 7 0 0 4 84 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 63 28 3 3 0 1 1 93 4 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 59 27 8 1 4 0 1 87 5 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 33 10 4 0 0 2 86 4 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 33 8 0 2 0 0 90 2 54
2020 Âge - 60 ans et plus 59 29 8 0 2 0 2 90 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 53 21 9 0 5 8 5 84 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 16 19 0 0 0 6 80 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 62 24 7 3 0 3 0 90 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 57 30 8 3 2 0 1 88 5 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 58 20 11 4 3 0 4 81 7 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 52 32 10 1 1 0 3 87 3 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 52 37 7 4 0 0 0 89 4 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 30 12 1 6 3 1 80 8 70
2019 Âge - 60 ans et plus 54 22 9 9 3 0 4 79 12 45

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 84 11 2 2 0 0 0 95 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 52 4 3 0 0 4 92 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 64 17 10 3 0 6 0 86 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 32 6 5 4 0 0 85 9 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 41 10 4 1 0 0 85 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 57 24 12 4 3 0 0 81 7 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 35 7 11 7 1 1 74 18 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 30 7 8 4 0 0 81 12 53
2020 Âge - 60 ans et plus 51 29 16 2 2 0 0 79 4 48
2019 Âge - 24 ans et moins 54 30 8 8 0 0 0 85 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 50 7 4 0 4 0 89 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 41 0 10 0 0 0 90 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 43 4 4 2 0 0 90 6 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 26 12 5 1 1 1 82 6 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 35 10 6 4 0 0 80 10 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 38 5 9 3 0 1 83 12 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 23 19 9 5 2 1 66 15 70
2019 Âge - 60 ans et plus 40 20 24 9 5 0 2 62 14 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 63 30 6 0 0 0 0 94 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 41 30 15 8 1 3 1 75 10 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 44 43 5 3 4 0 1 88 7 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 40 45 8 7 0 0 0 85 7 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 36 33 15 11 5 0 0 69 16 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 40 30 14 10 3 0 3 73 13 59
2018 Âge - 60 ans et plus 39 44 14 0 3 0 0 83 3 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 45 18 27 0 5 4 0 66 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 51 35 3 3 6 3 0 88 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 43 42 7 7 2 0 0 85 8 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 46 36 8 8 1 0 0 82 10 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 32 49 13 5 2 0 0 80 7 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 42 32 14 7 4 1 0 75 11 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 37 37 18 7 0 2 0 75 7 57
2017 Âge - 60 ans et plus 29 49 12 2 5 0 2 81 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 33 47 14 7 0 0 0 80 7 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 33 41 14 10 2 0 0 74 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 38 40 11 8 2 1 0 79 10 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 42 7 5 4 0 0 84 9 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 24 48 9 13 3 2 0 73 17 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 40 35 13 5 5 2 0 76 10 56
2014 Âge - 60 ans et plus 33 45 11 4 3 0 4 81 7 27

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 71 25 5 0 0 0 0 95 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 85 11 4 0 0 0 0 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 60 20 14 0 3 3 0 83 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 19 14 5 1 1 1 79 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 30 11 2 2 1 1 84 5 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 26 14 4 4 0 0 78 8 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 32 11 11 4 1 1 74 15 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 23 14 6 6 2 0 73 12 54
2020 Âge - 60 ans et plus 37 36 23 0 0 0 5 76 0 49

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 78 13 2 0 0 7 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 48 44 4 0 0 0 4 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 60 17 19 0 3 0 0 78 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 37 6 4 2 1 0 87 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 30 11 2 0 1 1 86 2 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 62 21 10 2 2 1 1 85 4 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 25 11 11 2 0 0 76 13 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 34 11 10 2 0 0 77 12 54
2020 Âge - 60 ans et plus 55 28 10 4 0 0 2 86 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 66 22 8 0 0 0 5 92 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 49 7 0 0 4 0 93 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 26 3 11 0 0 0 86 11 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 33 8 4 3 0 0 86 7 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 31 10 5 0 0 0 85 5 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 49 28 15 6 1 0 0 78 8 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 43 8 4 0 0 0 88 4 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 26 9 12 8 2 1 71 20 70
2019 Âge - 60 ans et plus 34 34 17 13 2 0 0 68 15 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 70 24 3 3 0 0 0 94 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 48 35 13 3 1 0 0 83 4 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 50 34 13 1 1 0 1 85 2 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 41 38 16 5 0 0 0 80 5 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 39 36 13 10 2 0 0 75 12 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 49 30 4 11 3 0 3 82 14 58
2018 Âge - 60 ans et plus 46 37 10 7 0 0 0 83 7 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 51 34 5 4 5 0 0 85 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 57 23 14 0 3 3 0 82 3 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 47 42 5 5 2 0 0 89 7 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 50 35 7 5 1 1 0 86 7 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 41 51 6 1 1 0 0 92 2 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 44 35 10 9 1 1 0 79 10 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 38 40 10 5 2 0 6 82 7 58
2017 Âge - 60 ans et plus 34 52 7 3 5 0 0 86 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 39 45 11 5 0 0 0 84 5 37
2014 Âge - 35 à 39 ans 46 36 7 4 5 2 0 83 9 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 39 43 12 4 1 1 0 82 6 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 44 37 7 9 3 0 0 81 12 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 32 37 15 9 6 1 0 70 15 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 40 36 14 0 7 0 3 79 7 56
2014 Âge - 60 ans et plus 26 63 8 4 0 0 0 88 4 27

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 61 39 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 60 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 51 49 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 42 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 40 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 54 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 58 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 74 54
2020 Âge - 60 ans et plus 31 69 49

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 87 2 7 2 0 2 0 91 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 80 16 0 0 0 0 4 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 70 17 0 3 0 7 3 97 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 64 23 4 3 0 2 4 93 3 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 72 15 5 2 0 6 0 93 2 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 67 24 3 0 0 4 2 97 0 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 57 30 3 1 0 2 7 96 1 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 61 17 6 2 2 7 5 89 4 54
2020 Âge - 60 ans et plus 55 20 6 0 0 9 10 92 0 49

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 14 7 2 0 0 0 91 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 72 21 3 4 0 0 0 92 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 30 3 13 0 0 0 84 13 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 65 24 7 4 1 0 0 89 5 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 61 29 7 3 0 0 0 90 3 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 64 22 5 7 2 0 0 86 9 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 27 12 3 5 1 0 79 8 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 60 25 4 7 4 0 0 85 11 54
2020 Âge - 60 ans et plus 56 34 8 2 0 0 0 90 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 74 23 3 0 0 0 0 97 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 32 12 0 0 0 0 88 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 31 10 4 0 0 0 86 4 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 64 28 3 1 4 0 0 91 5 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 64 27 6 0 2 0 0 91 2 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 32 8 4 1 0 0 87 5 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 35 11 4 1 0 0 83 6 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 27 9 8 5 0 1 77 13 69
2019 Âge - 60 ans et plus 42 29 17 7 2 0 2 73 9 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 67 21 5 6 0 0 0 88 6 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 55 28 12 1 3 1 0 84 4 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 59 27 7 1 4 2 0 88 5 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 50 33 11 6 0 0 0 83 6 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 45 30 14 7 4 0 0 75 11 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 52 25 11 6 4 0 3 79 10 59
2018 Âge - 60 ans et plus 47 33 15 2 3 0 0 80 5 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 51 39 0 0 11 0 0 89 11 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 60 20 6 3 9 3 0 82 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 52 33 8 2 3 0 1 86 5 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 56 23 11 7 3 0 0 80 10 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 42 6 5 1 0 0 88 6 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 54 24 12 7 4 0 0 78 11 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 41 33 15 5 0 0 6 79 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 53 28 9 2 7 0 0 81 9 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 65 21 8 5 2 0 0 85 7 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 42 40 11 6 2 0 0 82 7 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 44 38 9 7 2 0 0 81 9 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 51 34 9 1 4 0 0 85 5 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 34 33 18 10 3 1 0 68 13 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 48 31 8 7 3 2 1 82 11 56
2014 Âge - 60 ans et plus 37 38 21 4 0 0 0 75 4 27
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La haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 64 20 2 0 0 14 0 97 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 30 4 4 0 16 0 90 5 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 35 17 0 0 16 0 79 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 42 9 4 1 5 0 85 5 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 40 12 7 0 6 0 80 7 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 40 10 6 4 2 0 79 11 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 40 18 4 4 2 1 74 8 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 49 11 7 4 2 0 78 11 54
2020 Âge - 60 ans et plus 38 42 14 2 0 4 0 84 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 65 16 7 3 0 9 0 90 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 34 12 11 0 10 0 75 12 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 32 21 8 0 3 0 69 9 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 36 15 3 2 7 0 79 5 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 46 20 4 1 3 0 74 6 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 40 23 7 5 5 0 64 12 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 34 20 12 6 5 0 60 18 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 30 26 9 11 11 0 49 22 69
2019 Âge - 60 ans et plus 28 34 15 13 0 10 0 69 14 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 32 29 27 4 6 3 0 62 10 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 38 35 11 9 0 7 0 79 10 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 44 14 10 1 5 0 73 12 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 42 13 19 0 8 0 64 21 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 35 27 13 9 1 0 51 22 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 28 30 25 7 4 6 0 62 12 62
2018 Âge - 60 ans et plus 31 22 31 3 5 8 0 58 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 19 5 10 0 26 0 81 13 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 35 35 9 6 12 3 0 72 19 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 45 12 7 3 5 0 76 11 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 27 38 18 6 5 4 1 69 11 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 39 23 16 4 4 0 55 21 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 31 25 14 8 9 0 49 24 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 32 20 10 4 5 0 65 15 58
2017 Âge - 60 ans et plus 32 18 33 9 5 2 0 51 15 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 21 41 10 7 2 16 3 76 12 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 23 37 23 4 3 11 0 67 8 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 19 44 16 10 7 3 0 65 18 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 21 41 21 9 3 5 0 65 13 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 26 34 22 8 6 5 0 62 14 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 37 52 7 2 2 0 0 89 4 56
2014 Âge - 60 ans et plus 11 48 23 7 7 3 0 62 14 27

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 73 18 2 0 0 7 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 16 12 15 0 0 0 73 15 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 52 10 0 0 3 0 90 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 45 9 0 5 1 0 86 5 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 42 19 7 1 1 0 73 8 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 42 14 8 5 1 0 73 14 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 43 18 10 2 1 0 69 13 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 37 16 13 8 1 0 62 22 53
2020 Âge - 60 ans et plus 37 33 17 11 0 2 0 71 12 49
2019 Âge - 24 ans et moins 67 15 7 3 0 9 0 90 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 31 19 10 0 7 0 69 11 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 36 17 7 5 0 0 71 12 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 36 16 12 2 3 0 69 14 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 46 16 10 1 1 0 72 12 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 41 20 13 5 0 0 63 18 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 36 24 17 4 0 0 55 21 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 12 32 23 19 11 3 0 45 31 69
2019 Âge - 60 ans et plus 24 29 20 18 4 2 2 56 23 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 32 32 21 6 9 0 0 64 15 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 37 33 18 9 1 1 0 71 11 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 39 24 11 3 1 0 61 15 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 35 21 19 7 0 0 52 27 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 29 26 17 14 0 0 43 31 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 36 26 17 3 2 0 54 20 62
2018 Âge - 60 ans et plus 24 23 29 16 5 3 0 48 22 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 22 10 15 5 21 0 62 25 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 21 43 11 9 15 0 0 64 24 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 36 13 17 7 0 0 63 24 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 16 41 27 7 7 0 1 58 14 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 36 23 17 9 4 0 49 28 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 10 25 33 21 9 3 0 35 31 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 28 26 14 4 3 0 55 18 58
2017 Âge - 60 ans et plus 24 23 36 5 9 2 0 49 14 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 48 29 0 2 5 3 66 3 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 15 33 26 17 3 6 0 52 21 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 14 45 16 15 7 2 0 61 23 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 17 46 15 17 3 2 0 65 20 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 36 25 11 4 2 0 59 16 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 29 38 27 2 4 0 0 67 6 56
2014 Âge - 60 ans et plus 8 48 19 18 7 0 0 56 25 27

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 52 23 4 0 0 21 0 95 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 27 20 8 3 9 0 66 12 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 52 20 0 0 6 0 79 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 45 11 9 1 8 0 78 11 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 40 24 12 0 3 0 63 12 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 47 15 12 4 3 0 68 17 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 36 19 16 7 1 0 57 24 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 41 19 17 6 1 0 58 23 54
2020 Âge - 60 ans et plus 22 33 31 8 2 5 0 58 10 49
2019 Âge - 24 ans et moins 42 27 4 6 0 22 0 88 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 27 15 10 4 22 0 63 18 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 35 10 14 8 0 0 67 22 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 38 19 10 5 3 0 65 16 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 38 22 12 3 3 0 62 15 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 36 26 15 10 2 0 47 26 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 42 20 21 6 1 0 53 27 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 29 21 18 15 8 0 42 35 69
2019 Âge - 60 ans et plus 17 23 23 21 8 8 0 44 31 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 13 35 32 7 6 7 0 52 14 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 40 17 12 1 3 0 69 13 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 42 17 16 4 5 0 60 21 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 12 27 27 22 6 6 0 41 30 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 8 24 35 12 16 5 0 33 30 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 27 25 18 11 3 0 45 29 60
2018 Âge - 60 ans et plus 22 22 26 14 5 11 0 49 21 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 22 19 26 5 5 0 47 33 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 6 37 26 6 18 3 3 46 26 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 36 13 20 7 5 1 57 29 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 9 42 31 10 6 1 1 52 16 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 4 29 33 18 11 6 0 34 31 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 7 24 38 14 11 6 0 33 27 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 30 30 20 5 5 0 42 27 58
2017 Âge - 60 ans et plus 19 30 24 9 9 7 0 54 20 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 11 38 24 13 2 10 3 55 18 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 9 28 33 16 5 10 0 41 23 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 7 42 22 17 7 5 0 51 26 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 12 32 31 15 4 6 0 47 20 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 14 35 25 17 6 4 0 51 23 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 22 35 31 7 4 2 0 58 11 56
2014 Âge - 60 ans et plus 8 42 21 19 7 4 0 51 27 27

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 55 27 4 0 0 14 0 95 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 38 19 16 3 0 0 61 19 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 37 28 7 0 3 0 65 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 21 50 12 12 5 1 0 71 17 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 30 26 17 1 1 0 55 18 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 45 17 10 6 1 0 66 17 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 43 21 14 3 0 0 63 16 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 48 15 8 10 1 0 67 18 53
2020 Âge - 60 ans et plus 26 47 19 8 0 0 0 73 8 49
2019 Âge - 24 ans et moins 47 25 11 8 0 9 0 78 9 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 27 18 17 4 16 0 53 25 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 44 28 4 0 0 0 68 4 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 30 23 17 4 4 0 54 22 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 45 23 11 5 0 0 61 16 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 32 28 17 9 0 0 47 26 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 49 16 12 10 0 0 63 21 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 33 23 27 4 3 0 45 32 69
2019 Âge - 60 ans et plus 16 31 30 16 5 2 0 48 21 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 15 56 16 3 9 0 0 71 12 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 26 39 21 11 4 0 0 65 14 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 38 26 16 1 3 0 55 18 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 40 20 26 3 2 0 50 30 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 11 32 31 16 8 1 0 44 25 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 31 31 14 0 8 0 51 15 62
2018 Âge - 60 ans et plus 24 35 26 10 0 5 0 62 10 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 27 23 5 21 19 5 0 52 43 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 15 41 20 9 15 0 0 56 23 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 47 13 13 7 0 0 67 20 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 16 47 19 7 7 3 1 66 14 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 12 48 16 19 4 2 0 61 23 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 39 27 13 6 2 0 52 20 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 23 43 17 15 2 0 0 66 17 57
2017 Âge - 60 ans et plus 17 48 14 10 7 5 0 68 17 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 38 28 13 2 3 3 54 16 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 15 37 28 12 5 3 0 54 17 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 12 36 27 16 8 1 0 48 24 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 22 31 25 16 5 1 0 53 22 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 14 41 23 16 3 2 0 57 20 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 36 24 7 2 3 0 66 9 56
2014 Âge - 60 ans et plus 15 48 18 7 7 4 0 66 15 27

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 68 11 0 14 0 7 0 85 15 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 78 22 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 65 29 0 3 0 3 0 97 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 76 17 4 1 0 1 0 94 2 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 64 29 4 0 0 2 0 96 0 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 26 10 2 0 0 0 88 2 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 64 30 4 2 0 0 0 94 2 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 46 2 0 0 1 0 98 0 54
2020 Âge - 60 ans et plus 66 25 9 0 0 0 0 91 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 67 15 8 0 0 9 0 91 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 68 17 7 0 0 8 0 92 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 70 21 0 0 0 3 5 100 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 71 21 5 0 1 2 0 94 1 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 63 27 7 1 1 0 0 90 3 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 69 23 7 0 0 2 0 93 0 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 64 28 7 0 0 0 0 93 0 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 25 9 3 4 5 0 84 7 69
2019 Âge - 60 ans et plus 65 23 7 0 0 5 0 93 0 45
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 57 41 2 0 0 0 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 44 0 15 3 3 0 81 19 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 58 4 0 0 3 0 96 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 54 8 4 0 0 0 88 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 49 11 8 1 2 0 80 9 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 52 10 8 1 0 0 81 9 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 49 12 8 2 1 0 77 11 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 53 11 4 8 0 1 77 12 54
2020 Âge - 60 ans et plus 38 43 12 6 2 0 0 80 8 49
2019 Âge - 24 ans et moins 57 33 3 7 0 0 0 90 7 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 41 12 12 0 5 0 75 13 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 49 11 0 3 0 0 85 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 50 11 8 0 0 0 81 8 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 41 19 6 1 0 0 74 7 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 45 12 8 5 0 0 75 13 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 54 13 4 3 0 0 80 7 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 41 23 10 6 0 0 61 16 70
2019 Âge - 60 ans et plus 24 50 9 15 2 0 0 74 17 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 46 18 9 3 0 0 70 12 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 39 20 12 2 0 0 66 14 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 47 12 12 2 3 0 73 14 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 42 25 11 5 0 0 59 16 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 17 42 15 14 11 0 0 60 25 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 43 20 8 7 2 0 64 16 60
2018 Âge - 60 ans et plus 16 40 29 7 5 3 0 58 13 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 32 5 10 31 0 0 55 41 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 32 35 12 13 9 0 0 67 21 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 55 8 10 0 0 0 82 10 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 40 16 13 3 1 1 67 16 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 53 11 12 8 1 0 68 21 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 23 34 21 15 7 0 0 57 22 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 42 19 12 7 0 0 62 18 58
2017 Âge - 60 ans et plus 30 46 7 12 5 0 0 76 17 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 31 51 11 3 2 0 3 84 5 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 22 45 19 9 3 2 0 68 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 16 56 16 8 4 0 0 72 12 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 20 42 23 10 5 0 0 62 16 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 27 42 17 11 3 0 0 69 14 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 40 37 14 4 2 4 0 80 6 56
2014 Âge - 60 ans et plus 23 33 15 25 4 0 0 56 29 27

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 52 45 2 0 0 0 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 27 32 15 0 0 3 52 16 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 18 38 38 3 0 3 0 58 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 50 18 10 1 6 0 69 12 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 45 15 14 2 2 0 68 17 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 47 23 13 2 0 0 62 15 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 39 29 9 8 3 0 52 18 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 40 15 13 13 2 1 57 27 54
2020 Âge - 60 ans et plus 31 39 20 8 2 0 0 70 10 49
2019 Âge - 24 ans et moins 51 19 8 14 0 8 0 76 15 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 21 17 19 0 11 0 59 22 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 59 21 7 0 0 0 72 7 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 30 28 20 2 3 0 49 22 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 47 22 15 1 0 0 62 16 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 37 21 21 8 1 0 50 29 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 37 26 20 3 2 0 50 23 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 5 37 32 14 7 4 0 44 22 70
2019 Âge - 60 ans et plus 15 32 35 13 0 5 0 50 13 43

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 45 23 2 16 0 7 7 79 18 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 24 19 8 16 0 4 55 25 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 38 13 6 3 4 0 77 9 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 48 10 5 3 1 3 81 8 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 48 16 11 0 1 0 74 11 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 42 9 9 7 2 0 75 16 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 44 11 9 4 0 2 76 13 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 34 13 9 8 0 0 70 17 54
2020 Âge - 60 ans et plus 50 20 22 6 0 2 0 72 6 48
2019 Âge - 24 ans et moins 46 28 11 3 3 5 5 81 7 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 56 5 4 5 12 8 84 10 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 16 49 25 10 0 0 0 65 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 46 3 14 6 1 1 77 20 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 46 22 7 1 0 0 70 8 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 34 15 11 4 1 3 69 16 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 43 15 9 1 4 0 73 11 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 48 12 1 13 0 4 73 14 70
2019 Âge - 60 ans et plus 32 38 11 9 2 5 2 76 12 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 41 0 16 4 0 0 81 19 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 29 46 11 5 3 3 3 79 9 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 44 11 12 2 0 0 75 14 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 47 14 11 0 3 0 74 12 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 28 46 14 6 5 0 1 74 12 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 35 43 10 7 3 0 2 80 10 61
2018 Âge - 60 ans et plus 23 34 31 6 3 2 3 59 9 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 23 58 4 10 0 5 0 85 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 37 42 9 3 9 0 0 80 11 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 24 47 20 5 0 3 0 74 5 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 47 12 9 1 0 1 77 10 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 33 11 8 2 1 1 78 11 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 44 17 4 4 0 0 75 8 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 39 43 8 7 2 2 0 83 9 58
2017 Âge - 60 ans et plus 37 41 11 7 2 2 0 79 10 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 44 42 8 7 0 0 0 85 7 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 31 49 12 6 2 0 0 80 8 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 38 41 6 10 5 1 0 80 14 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 42 8 4 3 1 0 85 6 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 46 10 3 2 1 0 84 5 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 45 35 14 2 0 4 0 84 2 56
2014 Âge - 60 ans et plus 33 45 15 7 0 0 0 79 7 27

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 61 30 9 0 0 0 0 91 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 27 47 19 3 0 3 0 76 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 51 7 0 0 3 0 93 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 46 10 4 1 1 0 85 5 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 44 16 6 1 1 0 77 7 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 46 13 9 3 0 0 74 13 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 50 14 5 2 1 0 78 7 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 37 15 5 6 0 0 73 11 53
2020 Âge - 60 ans et plus 51 25 18 4 0 2 0 78 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 67 14 9 0 0 9 0 90 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 28 17 8 0 4 0 74 8 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 43 13 10 0 4 0 77 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 39 21 5 1 3 0 72 6 68
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 35 22 6 1 0 0 71 7 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 41 20 6 1 0 0 72 8 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 43 17 7 1 2 0 74 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 34 26 3 10 2 0 61 13 70
2019 Âge - 60 ans et plus 32 42 20 7 0 0 0 73 7 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 37 51 9 4 0 0 0 87 4 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 43 19 8 1 1 0 72 9 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 39 18 4 3 1 0 74 8 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 52 19 4 2 0 0 75 6 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 48 17 6 5 0 0 72 11 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 34 39 21 4 2 0 0 73 6 60
2018 Âge - 60 ans et plus 30 32 30 5 3 0 0 62 8 37

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 41 27 0 0 2 23 7 97 3 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 19 20 19 11 4 26 0 53 21 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 19 21 18 21 0 11 11 51 26 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 32 25 4 6 11 3 59 12 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 24 14 23 3 12 2 53 31 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 25 25 14 11 2 3 48 26 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 25 23 13 12 9 1 47 28 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 36 13 13 14 6 3 56 30 54
2020 Âge - 60 ans et plus 30 26 17 10 4 10 2 64 16 49
2019 Âge - 24 ans et moins 42 24 0 5 3 14 13 90 10 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 13 13 23 10 0 23 18 44 17 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 30 16 16 3 11 4 58 23 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 26 20 7 8 10 3 59 18 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 24 20 16 12 5 2 48 31 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 28 28 11 14 6 2 42 27 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 26 23 13 14 6 2 46 29 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 27 16 13 20 14 3 41 39 70
2019 Âge - 60 ans et plus 25 29 13 17 8 8 0 59 27 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 26 13 25 7 14 0 48 37 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 23 21 19 13 12 11 3 50 28 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 29 19 15 9 8 5 50 28 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 4 28 24 24 8 11 1 36 37 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 25 27 14 12 10 2 39 30 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 25 32 7 4 9 4 50 13 61
2018 Âge - 60 ans et plus 19 30 28 3 10 10 0 54 15 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 19 18 14 10 5 13 21 55 23 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 15 25 18 12 11 14 6 49 29 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 19 16 19 12 15 2 43 37 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 14 22 21 21 12 10 1 40 36 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 21 18 20 11 10 6 44 36 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 26 19 16 18 8 0 42 37 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 35 13 13 5 10 4 63 21 58
2017 Âge - 60 ans et plus 17 27 25 5 15 12 0 50 22 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 16 26 24 16 7 10 2 47 26 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 14 22 16 21 15 9 3 40 41 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 12 23 17 16 20 13 0 40 40 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 18 17 29 16 8 9 4 40 27 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 14 34 16 12 11 10 2 55 27 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 21 35 17 11 5 11 0 63 18 56
2014 Âge - 60 ans et plus 15 38 15 22 10 0 0 53 33 27

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 66 23 2 0 0 9 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 30 4 8 0 9 3 87 9 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 45 10 11 3 6 0 75 14 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 41 21 10 3 2 0 65 14 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 40 17 13 2 4 0 67 16 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 17 46 18 11 7 2 0 64 19 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 47 18 13 5 0 0 64 19 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 41 10 14 14 2 1 61 29 52
2020 Âge - 60 ans et plus 29 32 25 9 5 0 0 61 14 49
2019 Âge - 24 ans et moins 59 38 3 0 0 0 0 97 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 26 20 14 4 3 0 61 18 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 47 13 14 3 0 0 70 17 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 32 19 13 8 3 0 58 22 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 31 25 21 3 1 0 51 24 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 40 24 8 10 2 0 58 18 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 42 18 18 4 1 0 60 22 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 22 21 20 18 4 0 39 39 70
2019 Âge - 60 ans et plus 16 37 17 11 20 0 0 53 30 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 59 7 9 0 3 0 84 9 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 37 20 12 4 5 0 63 17 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 22 35 16 18 5 3 0 59 24 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 46 18 19 1 1 0 61 21 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 17 41 21 8 11 1 0 59 19 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 41 20 6 10 0 0 64 16 60
2018 Âge - 60 ans et plus 26 25 31 7 10 0 0 51 17 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 32 40 4 14 10 0 0 72 24 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 41 12 9 11 0 0 67 21 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 33 41 12 5 5 3 0 77 11 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 25 38 16 11 9 0 1 63 20 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 24 48 14 8 4 3 0 74 12 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 39 14 12 8 0 1 65 21 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 43 19 8 1 0 0 71 10 58
2017 Âge - 60 ans et plus 30 41 12 7 5 5 0 75 13 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 28 33 16 11 7 5 0 64 19 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 26 39 20 4 7 3 0 67 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 14 43 18 16 7 1 0 59 23 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 24 45 18 5 7 0 0 69 12 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 22 34 23 13 7 1 0 57 20 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 31 43 12 3 7 2 2 77 11 56
2014 Âge - 60 ans et plus 23 37 7 22 11 0 0 60 33 27

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 23 20 2 2 5 7 41 83 13 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 47 7 0 3 12 8 87 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 18 49 23 7 0 3 0 70 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 39 14 14 12 5 0 57 28 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 23 18 26 10 2 0 45 37 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 25 18 27 18 0 2 36 46 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 19 16 23 21 0 7 35 48 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 18 24 18 23 0 2 33 42 54
2020 Âge - 60 ans et plus 13 15 20 24 18 2 9 31 46 48
2019 Âge - 24 ans et moins 44 23 5 7 0 3 19 86 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 13 29 21 16 3 3 14 52 23 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 40 9 23 10 0 5 55 35 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 30 16 16 20 3 0 48 36 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 37 15 20 14 2 0 49 35 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 30 15 24 22 1 2 38 47 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 5 29 16 25 19 2 4 37 46 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 4 16 23 19 34 3 1 21 55 70
2019 Âge - 60 ans et plus 6 17 22 18 31 0 6 25 51 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 15 32 19 20 13 0 0 47 34 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 27 20 20 9 4 1 48 31 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 26 23 24 16 3 0 35 41 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 5 19 27 23 19 6 1 26 45 76
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 22 20 28 22 0 1 29 51 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 15 18 28 20 2 6 28 53 61
2018 Âge - 60 ans et plus 14 16 19 24 23 3 3 31 49 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 14 19 18 18 15 0 17 38 40 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 26 12 33 12 6 0 40 47 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 15 30 16 18 15 5 0 48 35 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 21 18 17 28 1 2 35 46 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 7 20 15 34 16 2 5 29 54 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 17 17 22 28 1 2 30 52 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 18 7 19 31 25 0 0 25 56 56
2017 Âge - 60 ans et plus 16 17 24 15 19 0 10 36 38 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 5 25 15 29 18 7 0 33 51 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 8 23 11 27 29 0 2 32 57 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 4 18 21 23 30 1 2 23 55 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 11 21 19 23 23 2 0 33 47 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 5 13 21 25 36 1 0 18 61 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 11 18 13 25 24 0 8 32 54 56
2014 Âge - 60 ans et plus 4 15 14 38 18 0 11 22 62 27

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 57 25 14 0 0 0 4 86 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 16 15 4 3 0 0 78 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 25 10 3 9 0 3 77 13 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 26 19 9 3 0 1 68 13 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 21 18 5 4 0 2 72 9 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 33 8 3 2 0 3 86 5 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 28 17 6 5 0 2 72 11 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 58 22 12 6 0 0 2 82 6 54
2020 Âge - 60 ans et plus 66 18 6 0 0 0 10 94 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 65 28 5 0 3 0 0 92 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 65 21 5 4 0 0 5 91 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 24 10 13 0 0 5 75 14 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 30 14 2 0 0 4 84 2 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 27 15 5 3 0 1 77 8 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 20 20 5 2 0 4 71 8 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 21 12 5 2 1 9 78 9 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 53 16 14 3 7 2 5 74 11 70
2019 Âge - 60 ans et plus 70 11 8 0 0 5 6 91 0 45

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 18 0 4 0 0 2 96 4 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 62 19 12 4 0 0 3 84 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 27 17 7 3 0 0 73 10 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 28 16 3 4 0 3 77 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 19 7 11 2 1 4 79 14 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 20 13 7 1 0 3 78 9 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 26 11 5 5 0 2 79 10 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 20 15 2 8 0 0 75 10 54
2020 Âge - 60 ans et plus 66 18 8 0 0 0 9 91 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 71 6 15 0 0 8 0 84 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 29 16 10 0 0 10 72 11 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 28 10 7 3 3 5 79 11 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 29 10 9 1 1 3 79 11 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 56 15 12 10 3 1 3 74 13 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 24 16 7 2 0 3 73 10 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 23 10 4 1 1 5 84 6 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 21 15 4 6 2 5 72 11 70
2019 Âge - 60 ans et plus 53 26 7 2 2 3 7 88 5 45

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 89 0 0 0 0 0 11 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 96 4 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 93 4 0 0 0 3 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 81 10 4 0 2 0 3 93 2 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 72 9 5 4 1 4 5 89 6 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 70 10 5 7 5 0 3 83 12 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 8 6 5 2 4 2 86 8 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 56 15 11 4 10 2 2 74 14 54
2020 Âge - 60 ans et plus 70 12 6 2 4 0 6 87 7 49
2019 Âge - 24 ans et moins 85 11 5 0 0 0 0 95 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 88 3 0 0 0 4 5 100 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 85 7 0 3 0 0 5 97 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 82 8 4 1 0 2 3 94 1 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 72 9 12 3 1 1 1 84 4 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 71 10 8 1 3 2 5 88 4 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 67 6 9 4 3 3 8 82 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 60 7 10 3 14 2 5 72 18 68
2019 Âge - 60 ans et plus 71 11 2 2 0 6 8 95 2 44

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 21 0 0 0 0 4 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 88 8 0 0 0 0 3 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 90 6 0 0 0 0 4 100 0 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 79 13 3 1 0 1 2 96 1 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 80 8 2 0 1 1 8 96 1 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 80 9 1 0 2 0 8 96 2 95
2020 Âge - 50 à 54 ans 71 12 6 0 0 2 8 93 0 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 65 14 6 2 0 0 13 91 2 54
2020 Âge - 60 ans et plus 83 4 2 0 0 0 11 98 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 93 3 0 0 0 0 5 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 85 0 0 0 0 0 15 100 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 84 10 0 0 0 0 5 100 0 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 90 3 0 2 0 0 5 98 2 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 91 3 1 0 0 0 4 98 0 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 83 3 0 0 0 1 13 100 0 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 81 4 3 0 0 1 11 97 0 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 71 5 2 0 5 6 11 92 6 68
2019 Âge - 60 ans et plus 76 0 2 2 0 3 16 94 3 44

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 61 37 0 0 0 2 0 100 0 19
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 46 8 3 0 0 0 88 3 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 44 10 7 0 3 0 83 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 56 13 2 0 4 0 84 3 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 51 18 4 1 2 1 76 6 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 54 13 8 1 1 0 78 10 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 45 23 9 4 0 0 65 12 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 41 24 9 8 0 0 58 18 54
2020 Âge - 60 ans et plus 27 50 10 6 2 6 0 81 8 49
2019 Âge - 24 ans et moins 33 35 19 6 0 8 0 74 6 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 46 21 7 0 8 0 70 7 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 50 13 3 3 0 0 80 7 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 49 25 4 0 4 0 70 4 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 41 25 13 0 0 0 62 13 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 55 20 7 3 0 0 71 9 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 45 20 14 3 1 1 62 17 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 27 34 13 7 3 0 43 21 70
2019 Âge - 60 ans et plus 24 36 17 17 4 0 0 61 22 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 58 16 7 0 0 0 77 7 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 29 32 26 5 3 5 0 64 8 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 48 21 9 1 3 0 67 10 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 12 43 25 12 3 5 0 58 15 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 38 24 15 6 1 0 54 22 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 33 32 5 5 5 0 56 10 60
2018 Âge - 60 ans et plus 16 29 33 8 11 2 0 47 19 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 19 57 5 9 5 5 0 79 15 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 21 32 32 3 12 0 0 53 15 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 52 13 3 5 3 0 78 9 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 38 20 16 6 3 0 58 22 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 44 23 9 4 5 0 62 14 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 17 36 27 9 11 0 0 53 20 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 21 41 25 9 1 3 0 64 11 58
2017 Âge - 60 ans et plus 12 42 17 12 5 12 0 62 19 39

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 64 34 0 0 0 2 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 35 4 7 0 4 0 89 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 45 10 0 0 3 0 90 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 53 5 3 1 0 0 91 4 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 41 14 3 0 1 1 82 3 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 44 12 5 3 1 0 80 8 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 39 13 9 1 0 0 77 10 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 35 18 9 6 0 0 67 15 54
2020 Âge - 60 ans et plus 44 39 12 2 2 0 0 83 4 48
2019 Âge - 24 ans et moins 58 38 3 0 0 0 0 97 0 24
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 38 19 0 3 0 0 78 3 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 36 13 6 0 0 0 81 6 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 53 5 6 0 0 0 90 6 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 51 11 4 0 0 0 85 4 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 43 13 5 3 0 0 79 8 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 43 12 8 1 0 0 78 10 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 31 20 6 7 2 0 67 13 70
2019 Âge - 60 ans et plus 42 36 13 9 0 0 0 78 9 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 49 32 15 3 0 0 0 81 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 42 48 6 0 1 3 0 93 1 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 48 40 7 3 1 1 0 89 4 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 35 46 7 6 4 1 0 83 10 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 51 14 2 2 1 0 81 5 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 44 43 6 3 5 0 0 86 8 61
2018 Âge - 60 ans et plus 32 53 5 2 3 5 0 89 5 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 30 14 5 5 4 0 74 11 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 36 9 6 6 3 0 79 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 38 54 4 1 2 2 0 93 3 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 35 48 11 1 4 0 0 84 6 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 35 47 16 0 1 1 0 83 1 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 43 33 19 3 3 0 0 76 5 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 39 41 13 5 0 2 0 82 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 54 31 7 3 2 2 0 88 5 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 59 28 7 3 0 3 0 90 3 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 44 39 8 6 0 3 0 86 6 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 30 48 10 8 2 1 0 79 11 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 37 45 14 0 1 2 0 85 1 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 47 33 12 3 5 0 0 80 9 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 52 39 2 3 1 2 0 93 5 56
2014 Âge - 60 ans et plus 31 41 19 0 3 6 0 76 4 27

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 59 11 5 0 0 25 0 94 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 60 27 8 0 0 4 0 91 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 41 0 0 0 3 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 39 9 5 1 1 0 85 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 47 7 5 0 2 1 88 5 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 47 8 3 3 0 0 85 6 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 45 5 4 1 2 0 90 5 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 38 14 4 8 1 0 74 12 54
2020 Âge - 60 ans et plus 48 31 11 6 0 4 0 82 7 49
2019 Âge - 24 ans et moins 69 23 4 0 0 0 5 96 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 38 10 0 0 3 0 90 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 39 0 7 3 0 0 90 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 55 45 0 0 0 0 0 100 0 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 36 9 7 0 0 0 85 7 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 42 8 1 1 1 0 89 3 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 44 9 6 0 1 0 85 6 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 33 15 3 7 4 0 74 10 69
2019 Âge - 60 ans et plus 41 40 11 4 0 3 0 84 5 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 50 35 9 4 0 3 0 87 4 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 48 36 12 0 1 4 0 87 1 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 49 37 10 2 1 1 0 87 3 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 43 48 6 1 1 0 0 91 3 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 36 47 15 0 2 0 0 83 2 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 40 41 13 2 3 2 0 83 4 61
2018 Âge - 60 ans et plus 28 62 5 5 0 0 0 90 5 36
2017 Âge - 25 à 29 ans 45 46 0 10 0 0 0 90 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 40 42 3 3 9 0 3 84 12 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 40 47 8 0 0 5 0 91 0 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 33 48 8 4 1 4 0 86 6 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 47 5 2 1 2 0 92 4 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 48 35 12 3 1 1 0 84 4 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 41 41 15 2 0 0 2 83 2 57
2017 Âge - 60 ans et plus 43 45 7 0 2 3 0 90 2 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 54 30 5 5 0 6 0 89 6 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 41 41 8 5 0 6 0 87 5 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 36 39 18 2 1 3 0 78 4 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 44 38 16 0 0 1 0 84 0 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 47 30 16 2 4 0 0 77 6 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 45 43 8 2 0 2 0 90 2 56
2014 Âge - 60 ans et plus 34 49 12 0 3 3 0 85 3 27

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 43 11 5 0 0 41 0 92 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 19 20 7 0 12 0 69 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 29 4 14 0 13 0 80 16 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 39 17 5 1 5 0 76 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 38 10 3 2 8 1 83 6 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 43 13 6 3 2 0 77 10 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 37 13 4 0 6 0 82 4 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 35 15 6 8 1 0 71 14 54
2020 Âge - 60 ans et plus 42 31 14 4 2 6 0 78 7 49

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 59 29 2 0 0 2 7 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 54 4 8 0 0 4 88 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 34 4 0 0 6 10 96 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 31 7 3 1 5 4 88 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 40 5 4 0 2 1 90 5 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 40 6 3 6 0 1 84 10 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 33 10 7 4 3 0 79 11 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 26 8 9 10 1 2 72 20 54
2020 Âge - 60 ans et plus 47 28 13 2 2 4 4 82 4 49

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 96 2 2 0 0 0 0 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 81 19 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 73 27 0 0 0 0 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 60 36 4 0 0 0 0 96 0 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 26 10 2 0 0 1 87 2 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 33 6 2 2 0 0 89 4 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 38 5 1 4 0 0 90 5 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 39 6 5 6 0 0 83 11 54
2020 Âge - 60 ans et plus 55 36 7 2 0 0 0 91 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 78 22 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 71 29 0 0 0 0 0 100 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 61 29 7 3 0 0 0 90 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 61 34 2 3 0 0 0 96 3 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 31 7 4 0 0 0 89 4 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 52 38 9 0 1 0 0 90 1 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 46 34 16 4 0 0 0 80 4 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 32 14 5 7 0 0 74 12 70
2019 Âge - 60 ans et plus 46 31 16 4 0 0 2 79 5 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 60 31 9 0 0 0 0 91 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 54 43 0 1 1 0 0 97 3 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 58 34 5 2 0 0 0 93 2 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 53 6 3 0 0 0 91 3 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 34 50 10 3 2 0 0 85 6 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 55 34 7 4 0 0 0 89 4 60
2018 Âge - 60 ans et plus 37 53 5 2 3 0 0 90 5 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 49 35 15 0 0 0 0 85 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 50 41 0 0 9 0 0 91 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 49 41 7 2 2 0 0 90 3 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 44 47 6 3 1 0 0 91 4 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 49 38 9 4 1 0 0 86 5 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 42 37 10 8 3 0 0 80 10 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 47 42 10 2 0 0 0 88 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 55 31 7 2 5 0 0 86 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 62 33 3 0 2 0 0 95 2 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 57 30 11 2 1 0 0 87 3 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 45 38 7 7 4 0 0 82 11 84
2014 Âge - 45 à 49 ans 45 44 10 0 1 0 0 89 1 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 44 39 10 2 4 0 0 83 7 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 58 33 5 3 0 0 0 91 3 56
2014 Âge - 60 ans et plus 37 49 10 0 3 0 0 86 3 27

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 95 2 0 2 0 0 0 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 39 3 0 0 0 0 97 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 24 10 4 0 0 0 86 4 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 37 7 0 1 0 0 91 1 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 25 16 2 0 0 1 81 2 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 29 11 5 3 0 0 80 9 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 36 9 9 0 0 0 82 9 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 30 15 6 4 0 0 76 9 54
2020 Âge - 60 ans et plus 54 34 8 4 0 0 0 88 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 76 24 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 27 11 3 0 0 0 86 3 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 31 10 3 0 0 0 87 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 33 13 0 0 0 0 87 0 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 50 33 11 5 0 0 0 83 5 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 33 16 2 1 0 0 80 4 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 30 23 8 0 0 0 69 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 30 21 9 6 0 0 64 16 69
2019 Âge - 60 ans et plus 48 22 11 12 5 0 2 71 17 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 49 35 15 0 0 0 0 85 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 54 31 13 1 1 0 0 84 3 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 45 30 15 9 1 0 0 76 9 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 31 42 17 6 2 1 0 74 8 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 47 19 8 3 0 0 71 11 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 40 34 15 10 0 0 0 75 10 60
2018 Âge - 60 ans et plus 32 31 17 17 3 0 0 63 20 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 40 19 26 15 0 0 0 59 15 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 56 23 3 6 11 0 0 79 17 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 45 33 13 3 5 0 0 78 8 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 36 37 16 7 4 0 0 73 11 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 31 36 24 6 2 1 0 68 9 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 37 17 10 4 0 1 69 14 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 45 31 21 0 2 0 0 77 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 58 17 13 7 5 0 0 75 12 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 44 44 10 0 2 0 0 88 2 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 35 38 15 7 4 0 0 73 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 24 47 15 9 5 0 0 71 14 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 42 34 11 9 4 0 0 76 13 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 31 40 21 5 3 0 0 72 8 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 53 24 15 5 3 0 0 76 9 56
2014 Âge - 60 ans et plus 26 45 15 11 4 0 0 71 15 27

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 93 5 0 2 0 0 0 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 35 0 8 0 0 0 92 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 66 27 3 4 0 0 0 93 4 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 37 8 2 0 0 0 90 2 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 30 16 2 0 0 1 81 2 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 41 5 5 3 0 0 87 8 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 44 6 9 1 0 0 84 10 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 37 14 2 8 0 0 76 9 54
2020 Âge - 60 ans et plus 46 41 7 6 0 0 0 88 6 48
2019 Âge - 24 ans et moins 65 35 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 52 37 7 4 0 0 0 89 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 36 7 3 0 0 0 90 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 39 9 6 0 0 0 85 6 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 45 35 17 3 0 0 0 80 3 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 32 11 7 4 0 0 77 11 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 34 21 9 0 0 0 71 9 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 29 21 6 8 0 0 65 14 69
2019 Âge - 60 ans et plus 42 28 9 16 5 0 0 70 21 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 48 43 10 0 0 0 0 90 0 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 54 34 8 1 3 0 0 88 4 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 44 31 16 8 0 0 0 75 8 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 47 17 5 3 0 0 75 8 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 48 16 7 6 0 0 71 13 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 38 37 18 5 2 0 0 75 7 61
2018 Âge - 60 ans et plus 29 29 22 17 3 0 0 58 20 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 36 23 32 5 5 0 0 58 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 47 29 6 7 11 0 0 76 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 40 37 13 5 5 0 0 77 10 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 37 38 16 7 1 0 0 75 8 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 28 40 21 9 0 1 0 69 9 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 28 41 16 10 5 0 0 69 16 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 37 40 18 2 2 1 0 78 4 58
2017 Âge - 60 ans et plus 45 29 9 14 2 0 0 75 16 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 41 49 8 0 2 0 0 90 2 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 46 14 6 3 0 0 78 9 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 22 50 11 12 5 0 0 72 17 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 36 40 8 12 4 0 0 76 16 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 27 41 23 5 2 1 0 69 8 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 51 26 15 7 1 0 0 76 8 56
2014 Âge - 60 ans et plus 26 38 21 7 8 0 0 64 15 27

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 7 0 0 2 14 0 97 3 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 73 18 4 0 0 4 0 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 51 27 17 0 0 4 0 82 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 57 26 11 5 1 0 0 83 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 21 19 8 0 1 1 73 8 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 26 17 5 3 0 0 74 9 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 24 14 8 4 2 1 72 13 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 22 21 6 2 2 0 71 8 54
2020 Âge - 60 ans et plus 58 28 15 0 0 0 0 85 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 48 22 22 3 0 5 0 74 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 39 4 4 0 5 0 92 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 25 8 14 0 4 0 77 14 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 32 16 2 0 0 0 82 2 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 23 14 12 0 1 0 73 13 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 30 14 10 2 1 0 74 12 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 26 17 13 0 4 1 68 14 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 24 15 6 9 4 2 68 16 70
2019 Âge - 60 ans et plus 47 27 13 2 8 3 0 76 10 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 47 32 15 3 4 0 0 78 7 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 55 26 8 5 4 2 0 83 9 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 46 24 18 9 2 1 0 70 11 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 35 23 23 14 5 1 0 58 19 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 28 22 11 4 2 0 62 15 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 41 22 25 3 4 3 2 66 8 61
2018 Âge - 60 ans et plus 40 29 17 8 6 0 0 69 14 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 40 14 9 5 5 9 17 74 14 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 48 26 12 3 12 0 0 73 15 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 31 10 7 8 2 0 75 15 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 23 13 11 3 3 0 72 14 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 36 25 19 7 5 4 4 66 13 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 37 33 15 9 6 0 0 70 15 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 39 36 18 2 3 2 0 76 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 48 27 17 2 5 0 2 76 7 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 49 36 7 5 2 0 0 86 7 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 43 22 17 7 4 6 0 70 12 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 33 28 14 14 8 3 0 63 23 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 44 30 9 8 2 7 0 79 11 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 33 32 21 12 1 1 0 66 13 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 48 28 10 7 1 4 2 81 9 56
2014 Âge - 60 ans et plus 33 45 7 7 0 4 4 85 8 27
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Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Pas certain(e)
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 43 20 36 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 20 58 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 58 17 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 48 29 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 41 41 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 41 36 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 37 32 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 51 33 54
2020 Âge - 60 ans et plus 22 58 20 49
2019 Âge - 24 ans et moins 61 6 33 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 33 31 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 45 26 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 43 35 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 54 33 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 49 31 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 47 34 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 41 40 70
2019 Âge - 60 ans et plus 32 45 23 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 42 42 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 14 56 30 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 50 27 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 44 35 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 49 28 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 53 30 62
2018 Âge - 60 ans et plus 40 40 20 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 34 28 39 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 28 47 25 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 21 51 28 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 27 45 29 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 20 49 31 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 14 56 31 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 18 59 22 57
2017 Âge - 60 ans et plus 37 38 25 37
2014 Âge - 30 à 34 ans 26 41 33 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 17 48 36 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 19 43 38 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 14 51 35 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 11 50 39 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 10 58 32 56
2014 Âge - 60 ans et plus 26 41 33 27

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)
Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)
Autre
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 73 21 0 0 6 18
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 41 46 6 0 7 17
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 51 32 4 4 0 22
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 32 37 4 0 0 26
2020 Âge - 60 ans et plus 74 7 0 0 10 9 11
2019 Âge - 24 ans et moins 0 0 5 0 85 10 14
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 76 18 0 0 6 16
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 46 36 10 8 0 11
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 49 41 6 5 0 17
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 34 25 8 0 0 14
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 22 24 0 8 11 13
2019 Âge - 60 ans et plus 81 7 0 0 13 0 14
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 46 54 0 0 0 10
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 41 49 10 0 0 21
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 42 39 12 0 7 16
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 52 28 0 0 5 19
2018 Âge - 55 à 59 ans 58 9 15 10 8 0 11
2018 Âge - 60 ans et plus 68 7 11 7 0 7 16
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 43 41 9 0 7 12
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 50 34 11 5 0 20
2017 Âge - 45 à 49 ans 5 27 52 17 0 0 18
2017 Âge - 50 à 54 ans 9 51 40 0 0 0 10
2017 Âge - 55 à 59 ans 36 18 18 10 0 18 11
2017 Âge - 60 ans et plus 75 0 0 25 0 0 12
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 29 44 27 9999 0 11
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 32 43 25 9999 0 16
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 73 18 9 9999 0 11
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 29 29 20 9999 0 10
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 91 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 8 92 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 91 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 53
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 27
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 92 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 93 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 89 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 72 70
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 88 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 9 91 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 84 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 86 62

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 53 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 64 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 54 46 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 56 11

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 47 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 75 25 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 54 46 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 46 54 11

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 11
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 65 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 46 54 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 57 43 11

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 56 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 46 54 12

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 73 27 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 52 12

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 54 46 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 51 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 52 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 56 11

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 65 20

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 60 40 20

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 71 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 40 60 12

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 57i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 47 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 60 40 20

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 11
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 71 29 20

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 75 20

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 11

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 10

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 10

Question 59e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 10

Question 59f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 10

Question 59g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 55 45 12

Question 59m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 10

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 55 45 12

Question 59o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 10

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 46 4 0 7 0 43 0 88 12 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 18 8 8 0 0 49 18 77 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 13 11 3 0 20 25 75 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 19 17 5 1 36 8 59 11 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 9 14 7 3 48 8 43 24 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 23 18 9 7 24 6 51 23 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 14 19 6 4 31 8 53 16 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 14 17 8 17 24 2 45 33 54
2020 Âge - 60 ans et plus 21 24 22 2 0 29 2 65 3 49
2019 Âge - 24 ans et moins 12 0 12 3 0 52 20 45 10 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 14 8 14 0 0 45 19 62 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 23 28 6 0 22 3 54 8 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 8 8 9 3 37 13 59 24 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 9 23 9 3 30 10 41 20 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 24 12 11 3 29 7 60 21 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 24 16 10 3 29 6 56 19 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 15 17 12 12 27 9 36 37 70
2019 Âge - 60 ans et plus 16 24 20 9 2 18 10 56 15 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 16 33 4 3 27 0 45 10 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 10 13 18 5 4 41 9 46 18 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 14 21 9 7 34 7 38 27 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 19 20 10 3 32 2 49 20 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 16 22 2 7 39 3 45 16 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 17 20 1 4 27 5 63 8 61
2018 Âge - 60 ans et plus 24 24 18 6 3 22 3 64 11 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 14 8 10 5 0 44 19 61 13 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 9 12 9 9 9 32 20 44 37 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 15 16 4 5 39 13 49 19 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 15 15 7 7 39 6 48 26 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 23 8 7 5 42 4 63 21 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 13 17 18 12 8 27 6 45 29 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 23 12 3 1 25 10 75 8 58
2017 Âge - 60 ans et plus 21 12 14 5 2 41 5 61 13 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 23 26 3 0 30 5 56 4 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 14 10 11 11 6 40 9 47 33 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 7 21 9 19 8 29 7 43 42 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 11 24 14 3 4 39 5 62 12 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 17 23 7 3 26 2 53 14 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 16 21 0 2 25 9 66 3 56
2014 Âge - 60 ans et plus 18 26 14 19 3 15 4 55 27 27

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 7 0 0 0 18 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 23 12 0 0 30 0 82 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 35 10 0 0 6 3 89 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 35 15 4 1 10 1 78 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 34 10 10 2 13 1 74 14 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 33 17 6 5 5 2 69 13 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 40 11 7 1 4 0 79 9 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 21 21 7 9 4 0 60 18 54
2020 Âge - 60 ans et plus 42 42 8 0 0 8 0 92 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 47 16 12 5 0 17 3 79 6 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 36 13 0 0 20 5 83 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 21 38 3 0 6 0 56 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 32 11 5 5 8 1 77 10 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 35 18 8 1 5 0 71 10 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 41 18 1 1 5 0 78 3 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 46 13 6 0 1 1 81 6 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 38 25 9 6 3 0 59 14 70
2019 Âge - 60 ans et plus 38 32 12 7 2 7 2 77 10 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 27 35 22 7 0 8 0 68 8 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 35 21 14 7 1 18 4 72 11 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 32 14 12 2 11 1 68 16 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 50 9 6 2 5 0 81 9 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 25 41 21 7 5 1 0 67 12 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 39 15 4 0 3 2 80 4 62
2018 Âge - 60 ans et plus 34 43 15 6 0 2 0 79 6 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 23 23 19 0 0 30 5 71 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 24 38 15 3 9 9 3 70 13 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 45 13 7 4 12 0 73 12 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 33 19 7 3 6 1 69 11 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 23 50 15 5 1 6 0 77 6 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 29 42 12 9 4 4 0 74 14 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 39 36 17 7 0 2 0 76 7 58
2017 Âge - 60 ans et plus 39 47 5 2 2 5 0 90 5 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 38 23 24 0 2 13 0 70 3 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 31 46 7 6 3 6 0 83 10 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 37 13 13 5 6 0 67 19 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 47 13 0 3 5 0 83 3 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 38 45 10 3 2 1 0 84 6 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 43 36 12 3 2 4 0 82 5 56
2014 Âge - 60 ans et plus 30 45 19 3 3 0 0 75 7 27
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 6 94 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 6 94 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 7 93 97
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 90 53
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 27
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 92 77
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 86 70
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 17
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 93 88

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 46 7 0 0 0 48 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 15 8 12 0 0 48 18 65 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 17 4 0 0 26 25 92 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 20 19 1 1 37 6 62 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 8 13 5 2 53 5 50 18 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 27 17 2 5 27 4 65 11 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 12 16 4 3 36 7 61 11 81
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 21 19 6 8 24 2 56 19 54
2020 Âge - 60 ans et plus 29 23 12 0 4 31 0 76 6 49
2019 Âge - 24 ans et moins 17 7 8 0 5 48 15 66 13 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 8 14 0 0 51 16 59 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 23 10 3 0 46 0 76 6 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 10 13 3 1 40 11 65 9 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 13 21 4 0 36 10 55 8 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 22 13 2 4 34 6 68 10 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 21 23 6 1 32 5 51 12 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 15 23 5 8 31 6 43 21 70
2019 Âge - 60 ans et plus 17 29 14 4 2 21 12 69 10 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 12 30 0 0 31 4 54 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 14 16 15 1 3 45 6 62 8 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 18 15 4 1 41 6 62 10 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 16 18 1 2 43 3 60 6 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 17 19 6 2 46 2 47 17 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 19 18 0 3 32 8 66 4 62
2018 Âge - 60 ans et plus 29 18 15 3 3 33 0 70 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 5 9 15 5 0 58 9 42 14 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 11 6 9 3 6 44 20 50 26 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 15 17 3 2 43 12 50 11 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 18 14 11 1 4 46 7 66 11 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 18 14 2 1 48 4 64 7 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 20 14 23 4 3 34 2 54 10 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 27 20 22 2 0 23 7 67 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 19 17 23 0 5 33 2 56 8 38
2014 Âge - 30 à 34 ans 13 18 15 0 0 46 7 67 0 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 14 7 9 3 0 58 9 65 9 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 10 16 13 5 6 46 6 53 21 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 13 14 16 0 1 46 9 61 3 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 18 18 21 3 1 35 3 59 7 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 22 24 13 2 2 32 5 73 6 56
2014 Âge - 60 ans et plus 19 15 14 0 3 37 11 66 6 27

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 68 16 0 0 0 16 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 28 20 0 0 22 0 74 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 31 7 0 0 10 3 92 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 38 15 3 1 9 1 79 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 34 10 6 1 15 0 80 9 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 37 14 1 6 5 1 78 7 95
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 40 9 5 1 7 0 84 7 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 28 19 8 8 0 0 65 16 54
2020 Âge - 60 ans et plus 46 34 8 4 0 8 0 87 5 49
2019 Âge - 24 ans et moins 55 20 12 0 0 9 3 86 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 36 6 0 0 26 5 91 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 35 10 0 3 18 0 84 4 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 34 13 2 1 8 1 83 3 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 32 18 3 1 6 0 76 4 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 41 10 5 1 10 0 81 7 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 47 10 4 3 6 0 82 7 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 34 18 6 7 9 0 66 14 70
2019 Âge - 60 ans et plus 33 37 14 2 0 12 2 81 3 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 41 19 3 0 3 0 77 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 39 25 15 1 3 15 2 77 5 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 36 14 3 2 10 1 78 6 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 39 18 1 1 10 1 77 3 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 40 15 8 5 7 0 70 14 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 37 21 0 0 8 3 76 0 60
2018 Âge - 60 ans et plus 28 43 12 8 0 8 0 78 9 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 23 24 0 0 26 4 65 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 32 36 9 3 6 14 0 79 11 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 28 40 15 4 0 13 0 78 4 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 38 37 7 1 3 11 3 87 5 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 46 14 1 1 10 0 81 3 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 37 32 19 1 3 7 0 75 4 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 40 34 14 5 0 6 0 80 6 58
2017 Âge - 60 ans et plus 45 36 7 2 2 7 0 87 5 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 23 30 13 5 0 26 3 75 7 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 34 12 5 0 18 0 80 6 66
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 35 14 2 4 17 1 75 8 85
2014 Âge - 45 à 49 ans 29 35 16 1 1 14 3 78 3 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 33 37 17 3 0 9 0 77 4 87
2014 Âge - 55 à 59 ans 40 36 8 4 0 13 0 86 4 56
2014 Âge - 60 ans et plus 30 41 15 0 3 7 3 79 4 27
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Stress et bien-être

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 5 9 0 2 0 7 88 3 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 28 15 0 0 0 4 85 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 59 11 14 14 0 0 3 72 14 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 36 10 12 5 0 1 72 17 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 32 18 8 4 0 0 69 12 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 25 17 7 6 0 1 69 14 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 30 8 10 6 0 0 76 16 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 26 19 14 10 0 0 57 24 53
2020 Âge - 60 ans et plus 47 32 12 4 4 0 0 79 9 49

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 20 2 2 0 0 0 96 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 39 4 0 0 0 0 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 24 7 6 9 0 0 77 16 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 27 14 10 3 0 0 74 13 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 34 10 5 2 0 1 83 7 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 29 11 4 4 0 0 81 8 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 31 6 6 1 0 0 86 7 82
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 27 13 4 0 0 2 82 4 53
2020 Âge - 60 ans et plus 65 18 13 2 0 0 2 84 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 59 31 0 5 5 0 0 91 9 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 26 7 9 3 0 5 80 13 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 21 11 10 19 0 3 58 30 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 37 29 14 7 9 0 3 68 17 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 36 16 10 8 0 0 67 18 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 31 15 6 4 0 3 75 10 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 60 23 11 1 1 3 1 86 3 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 18 10 7 4 0 1 78 11 69
2019 Âge - 60 ans et plus 62 23 10 5 0 0 0 84 5 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 32 17 16 12 23 0 0 48 35 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 37 34 19 5 4 0 0 71 9 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 37 31 16 10 2 0 4 71 12 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 43 36 12 4 3 1 1 81 7 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 48 21 16 7 5 0 2 70 13 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 50 24 9 5 4 3 5 80 10 62
2018 Âge - 60 ans et plus 55 30 10 0 2 0 3 87 2 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 32 18 10 9 10 21 0 64 24 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 27 18 15 21 20 0 0 44 41 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 36 17 23 13 8 0 3 54 22 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 47 27 9 9 2 0 5 78 12 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 36 8 5 3 0 1 83 8 81
2017 Âge - 50 à 54 ans 58 24 11 6 0 0 1 83 6 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 35 7 3 3 0 5 86 7 58
2017 Âge - 60 ans et plus 64 13 12 5 0 2 5 83 5 38

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 41 30 25 0 4 0 0 71 4 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 23 51 8 11 0 0 31 19 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 21 24 21 20 0 0 35 41 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 10 24 23 20 23 0 0 34 43 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 16 34 28 14 0 1 24 42 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 17 23 26 24 0 0 27 50 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 19 25 23 22 0 0 30 45 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 20 23 25 22 0 0 31 47 54
2020 Âge - 60 ans et plus 19 31 31 12 7 0 0 50 19 49
2019 Âge - 24 ans et moins 41 20 28 11 0 0 0 61 11 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 23 29 31 11 0 0 5 55 12 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 21 43 11 3 0 0 43 15 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 33 19 17 17 0 1 47 34 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 27 22 32 13 0 0 34 44 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 16 30 23 20 0 0 27 43 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 16 35 16 16 0 1 32 32 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 24 24 22 14 0 0 40 36 70
2019 Âge - 60 ans et plus 26 23 27 18 6 0 0 49 24 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 12 35 27 17 9 0 0 47 26 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 34 28 13 12 0 0 47 25 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 10 23 27 17 21 0 1 33 39 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 15 40 25 12 0 0 24 36 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 19 35 15 22 0 0 28 37 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 29 31 15 7 2 4 43 24 62
2018 Âge - 60 ans et plus 13 42 24 15 5 0 0 55 20 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 24 32 34 10 0 0 0 55 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 20 31 21 8 20 0 0 51 28 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 10 20 28 22 18 0 1 31 41 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 7 31 18 20 21 1 1 39 43 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 7 16 28 31 17 0 1 24 48 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 7 18 33 23 16 0 2 26 40 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 8 32 31 18 11 0 0 40 29 58
2017 Âge - 60 ans et plus 18 41 12 17 5 0 7 63 24 38

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 9 13 2 0 0 0 84 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 35 28 7 0 0 0 65 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 11 33 18 14 0 0 36 31 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 31 26 16 11 0 1 47 28 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 34 29 14 7 0 1 49 21 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 19 32 20 9 0 2 38 29 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 20 34 18 15 0 1 33 34 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 30 23 14 21 0 0 43 35 54
2020 Âge - 60 ans et plus 26 30 30 9 4 0 0 56 14 49
2019 Âge - 24 ans et moins 68 21 6 5 0 0 0 89 5 24
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 31 15 13 0 3 5 70 14 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 34 26 10 3 0 0 61 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 38 22 7 5 0 1 65 12 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 33 25 19 10 0 0 46 29 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 24 26 25 14 0 0 36 38 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 24 29 16 12 0 1 43 27 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 40 24 17 7 0 1 51 25 70
2019 Âge - 60 ans et plus 28 37 20 10 2 0 2 66 13 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 41 27 7 6 0 3 59 13 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 32 29 7 7 0 0 58 13 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 13 30 32 13 12 0 1 43 25 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 20 40 18 7 0 0 34 26 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 8 29 28 19 14 0 1 38 34 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 22 33 19 6 0 6 39 27 62
2018 Âge - 60 ans et plus 15 35 29 15 6 0 0 50 21 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 20 38 37 5 0 0 0 58 5 18
2017 Âge - 30 à 34 ans 20 34 17 17 9 0 3 56 27 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 11 35 29 12 12 0 2 47 24 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 13 29 21 23 12 0 3 43 36 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 19 31 26 9 0 1 33 36 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 6 22 33 24 12 0 3 29 37 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 17 29 21 22 9 0 2 47 31 58
2017 Âge - 60 ans et plus 27 27 24 10 5 0 7 58 16 38

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 41 46 9 2 2 0 0 87 4 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 15 26 36 15 8 0 0 42 23 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 18 24 17 21 16 3 0 44 38 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 18 27 19 22 1 0 31 41 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 22 30 20 14 1 1 35 35 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 23 22 22 19 0 1 37 41 95
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 20 23 22 17 1 1 36 40 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 7 21 25 19 27 0 2 28 47 54
2020 Âge - 60 ans et plus 22 20 38 4 13 0 2 43 18 49
2019 Âge - 24 ans et moins 71 11 12 3 3 0 0 82 6 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 30 26 10 0 3 5 61 11 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 29 24 10 14 0 0 52 24 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 26 17 21 14 0 1 47 35 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 26 27 24 14 0 0 35 38 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 21 24 20 22 0 1 33 43 79
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 20 25 23 15 0 2 36 39 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 20 31 17 17 0 1 35 34 69
2019 Âge - 60 ans et plus 16 17 27 32 7 0 2 33 39 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 41 12 10 17 0 0 61 27 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 28 30 15 8 0 0 46 24 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 10 22 32 13 21 0 1 33 35 84
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 22 37 18 14 0 0 31 32 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 17 29 19 18 0 3 31 38 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 6 27 29 13 12 6 7 38 28 61
2018 Âge - 60 ans et plus 19 35 13 29 2 3 0 55 32 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 14 19 40 18 5 0 5 34 24 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 24 27 23 17 6 0 3 52 24 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 7 20 33 25 13 0 2 28 39 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 12 23 21 19 23 0 3 36 43 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 17 36 17 18 1 0 27 36 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 6 18 34 28 10 0 4 25 40 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 28 26 20 9 0 3 43 30 58
2017 Âge - 60 ans et plus 17 24 20 17 12 0 9 45 32 39

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 82 7 9 2 0 0 0 89 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 39 24 3 4 0 0 69 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 20 34 8 10 0 0 49 17 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 33 16 13 9 1 5 59 23 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 26 23 13 6 0 2 57 20 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 24 21 14 11 0 0 54 25 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 29 25 9 8 0 1 57 18 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 23 25 11 15 0 2 48 27 53
2020 Âge - 60 ans et plus 47 26 12 7 6 0 2 75 13 49
2019 Âge - 24 ans et moins 74 26 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 58 24 10 3 0 0 5 86 3 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 34 13 0 3 0 0 84 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 34 17 6 4 0 3 73 10 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 23 25 13 5 0 1 56 19 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 29 27 12 6 0 5 53 18 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 26 21 8 6 0 1 65 14 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 27 13 9 7 0 5 70 16 69
2019 Âge - 60 ans et plus 43 25 16 6 0 0 10 76 6 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 35 10 6 9 0 4 74 16 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 38 31 21 5 1 0 3 71 7 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 33 14 18 5 0 2 62 23 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 24 29 9 2 0 3 59 11 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 26 20 16 7 1 3 54 24 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 28 27 25 4 6 2 8 61 11 62
2018 Âge - 60 ans et plus 38 34 15 0 3 0 10 80 3 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 28 36 5 5 0 0 27 87 7 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 33 45 11 5 6 0 0 78 11 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 25 39 24 6 3 0 3 66 9 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 35 22 16 16 4 0 6 61 21 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 22 34 25 7 9 0 3 58 17 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 31 28 20 13 4 0 4 61 17 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 44 15 6 7 0 2 71 14 58
2017 Âge - 60 ans et plus 37 17 21 5 0 0 20 67 6 38

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 36 23 32 7 2 0 0 59 9 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 36 23 3 8 0 0 66 11 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 37 10 14 10 0 0 66 24 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 18 25 31 14 11 0 1 43 25 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 26 24 14 15 0 1 46 30 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 30 19 15 8 0 0 57 23 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 26 17 16 8 0 0 59 24 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 18 19 28 11 0 0 42 40 54
2020 Âge - 60 ans et plus 41 35 14 4 4 0 2 78 8 49
2019 Âge - 24 ans et moins 58 20 14 3 0 0 5 82 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 36 15 6 0 0 10 76 7 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 32 19 4 6 0 0 70 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 34 21 25 11 7 1 0 57 18 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 24 23 19 12 0 0 45 31 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 31 26 19 3 0 0 53 21 79
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 28 29 6 6 0 1 58 12 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 24 17 11 7 0 3 63 19 69
2019 Âge - 60 ans et plus 52 30 13 6 0 0 0 81 6 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 39 20 0 16 0 0 63 16 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 21 33 26 11 9 0 0 54 20 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 30 29 10 13 0 0 47 23 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 32 24 14 5 0 0 57 19 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 27 20 17 7 1 1 54 25 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 35 14 13 3 2 3 69 16 61
2018 Âge - 60 ans et plus 39 44 9 5 3 0 0 83 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 41 26 5 5 0 0 64 11 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 42 21 17 12 9 0 0 63 20 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 38 37 10 3 0 0 50 13 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 22 38 10 5 0 0 47 15 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 17 29 31 13 10 0 0 46 23 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 30 29 23 13 4 0 1 60 17 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 39 19 9 2 0 2 70 11 57
2017 Âge - 60 ans et plus 35 32 30 0 0 0 2 69 0 38

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 66 14 5 0 0 0 16 95 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 16 0 15 3 0 8 80 20 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 27 14 3 10 0 4 73 13 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 16 19 20 15 0 1 44 36 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 24 26 15 15 0 3 43 30 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 36 21 12 8 0 1 59 20 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 29 16 14 1 0 2 67 16 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 32 17 14 2 0 8 64 17 53
2020 Âge - 60 ans et plus 52 27 8 2 2 0 8 86 5 48

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 68 30 0 0 0 0 2 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 40 16 0 3 0 0 80 3 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 46 13 0 7 3 0 80 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 33 17 9 2 3 0 71 12 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 36 20 11 2 0 1 66 13 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 41 17 10 4 0 0 69 14 95
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 21 21 14 4 0 0 61 19 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 25 22 16 6 0 0 56 22 53
2020 Âge - 60 ans et plus 41 35 17 7 0 0 0 76 7 49
2019 Âge - 24 ans et moins 52 38 3 3 5 0 0 89 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 37 10 7 3 0 8 78 11 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 25 20 20 0 0 0 60 20 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 36 30 11 1 3 0 56 12 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 35 26 11 1 0 0 61 13 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 39 21 9 5 1 0 64 15 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 39 26 17 3 0 0 54 19 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 28 30 15 9 2 3 44 24 70
2019 Âge - 60 ans et plus 27 41 17 7 5 3 0 70 12 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 29 29 3 0 0 0 68 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 36 23 12 3 0 1 62 15 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 32 24 14 3 0 1 58 18 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 35 26 15 7 1 0 50 23 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 41 19 14 7 1 0 60 21 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 18 37 22 12 4 2 6 59 17 61
2018 Âge - 60 ans et plus 30 27 30 8 0 2 3 60 9 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 34 18 24 19 0 0 5 55 20 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 27 32 28 3 9 0 0 59 13 32
2017 Âge - 35 à 39 ans 25 39 21 8 7 0 0 64 15 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 21 32 27 14 4 0 1 54 18 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 39 23 17 5 1 0 55 22 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 24 22 28 13 12 0 1 47 25 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 37 21 18 2 0 3 58 20 57
2017 Âge - 60 ans et plus 29 19 25 17 2 5 2 52 21 39

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 48 20 18 14 0 0 0 68 14 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 19 50 12 12 8 0 0 69 19 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 25 7 11 7 3 0 75 18 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 22 39 17 19 1 1 0 62 21 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 47 19 11 0 0 1 69 11 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 41 29 9 6 0 0 56 16 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 27 31 11 5 0 0 54 15 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 40 11 24 6 0 0 59 30 54
2020 Âge - 60 ans et plus 41 38 17 4 0 0 0 79 4 48
2019 Âge - 24 ans et moins 54 17 22 3 5 0 0 70 8 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 39 26 4 0 0 5 69 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 29 32 6 0 0 0 62 6 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 36 26 11 3 1 0 60 14 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 31 36 15 2 0 0 46 18 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 28 34 15 10 0 0 41 25 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 38 24 16 4 0 1 56 20 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 33 29 7 14 2 0 49 21 70
2019 Âge - 60 ans et plus 22 49 18 9 0 0 2 73 9 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 41 29 14 0 0 0 58 14 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 28 30 10 8 0 0 52 18 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 14 30 40 9 5 0 2 45 15 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 31 31 19 5 1 0 45 24 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 28 37 15 9 0 1 38 25 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 29 23 18 4 0 3 53 23 60
2018 Âge - 60 ans et plus 26 41 15 13 2 0 3 68 16 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 4 41 35 14 5 0 0 45 19 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 20 39 11 20 6 3 0 61 27 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 39 20 15 8 0 1 57 23 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 15 36 23 15 11 0 0 51 26 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 9 36 16 20 18 0 0 46 39 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 7 28 25 24 13 0 2 36 38 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 13 33 36 10 5 0 2 48 16 57
2017 Âge - 60 ans et plus 24 27 25 17 2 0 5 54 20 39

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 18 78 2 2 0 0 0 96 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 24 28 12 3 0 0 57 15 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 29 7 13 6 0 0 74 19 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 40 21 8 0 0 1 70 8 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 27 39 22 12 1 0 0 66 13 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 43 20 7 7 0 0 65 14 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 30 22 14 1 0 0 63 16 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 29 33 18 13 8 0 0 61 21 54
2020 Âge - 60 ans et plus 48 42 8 2 0 0 0 90 2 48
2019 Âge - 24 ans et moins 55 17 8 11 9 0 0 72 20 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 27 15 19 7 0 5 57 28 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 33 18 17 3 0 0 61 20 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 38 24 14 2 0 1 59 16 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 38 26 12 5 0 0 57 17 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 31 20 17 7 0 0 56 24 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 38 24 4 5 1 1 65 10 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 31 27 11 11 2 1 49 23 70
2019 Âge - 60 ans et plus 37 36 15 5 4 0 3 75 9 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 52 7 7 3 0 0 83 10 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 30 26 11 9 0 0 54 20 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 36 27 8 2 0 0 63 10 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 30 26 13 9 1 0 52 22 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 33 26 12 13 0 1 48 25 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 33 20 10 4 2 7 63 15 61
2018 Âge - 60 ans et plus 23 52 17 8 0 0 0 75 8 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 4 45 36 9 5 0 0 50 14 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 29 36 17 9 9 0 0 65 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 25 37 24 8 3 0 1 64 12 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 23 31 28 11 7 0 0 55 18 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 41 20 14 11 0 0 55 25 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 17 25 32 13 11 0 2 43 24 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 24 29 22 15 5 0 5 55 22 57
2017 Âge - 60 ans et plus 31 31 23 10 2 0 2 64 12 39

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 90 10 0 0 0 0 0 100 0 19
2020 Âge - 25 à 29 ans 62 31 4 0 3 0 0 93 3 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 65 14 11 3 3 3 0 82 7 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 27 13 9 0 0 1 78 9 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 26 11 6 2 0 1 80 9 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 30 16 6 6 0 0 71 13 95
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 25 19 10 6 0 0 65 16 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 25 15 13 6 0 0 66 19 54
2020 Âge - 60 ans et plus 45 30 18 4 0 2 0 77 4 49
2019 Âge - 24 ans et moins 71 21 5 3 0 0 0 92 3 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 26 18 7 0 0 0 75 7 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 16 24 7 6 0 0 64 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 37 10 7 5 0 1 78 12 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 26 14 9 2 0 0 74 11 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 42 17 8 7 0 1 68 15 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 23 16 9 6 0 1 69 15 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 31 18 9 15 0 1 57 24 69
2019 Âge - 60 ans et plus 41 23 14 8 10 0 3 66 19 44

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 27 14 39 11 9 0 0 41 20 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 19 18 23 36 3 0 0 37 40 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 30 24 13 10 0 0 53 23 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 34 19 15 5 0 0 61 20 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 27 30 32 9 1 0 1 58 10 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 33 23 19 4 0 0 54 23 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 27 17 16 9 0 0 58 25 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 34 18 11 11 0 0 59 22 54
2020 Âge - 60 ans et plus 40 34 23 2 2 0 0 73 4 49

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 34 46 20 0 0 0 0 80 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 24 23 16 0 0 0 61 16 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 17 36 13 10 0 0 42 22 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 31 25 10 6 0 0 58 16 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 31 19 17 3 0 1 60 21 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 31 20 15 8 0 0 57 23 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 30 24 20 9 1 0 47 29 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 32 29 6 11 0 0 55 17 54
2020 Âge - 60 ans et plus 37 33 21 6 3 0 0 70 9 49
2019 Âge - 24 ans et moins 59 22 8 11 0 0 0 82 11 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 16 13 16 0 0 5 69 17 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 23 10 13 0 0 0 77 13 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 27 16 15 5 0 1 64 20 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 27 27 8 4 0 0 61 12 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 31 31 12 5 1 0 52 17 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 37 16 6 12 0 1 65 18 72
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 34 17 12 8 4 0 61 21 69
2019 Âge - 60 ans et plus 32 34 16 11 2 0 5 70 14 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 47 19 0 0 0 0 81 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 39 16 13 7 0 0 64 20 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 41 23 8 2 0 0 67 10 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 29 24 16 6 0 0 53 22 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 27 22 16 14 0 1 48 30 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 21 29 8 3 2 6 57 12 61
2018 Âge - 60 ans et plus 32 31 23 8 3 0 3 65 11 36
2017 Âge - 25 à 29 ans 22 48 25 5 0 0 0 70 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 26 39 15 11 6 0 3 67 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 31 26 11 3 0 1 59 15 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 26 33 22 13 5 1 0 60 18 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 22 31 21 14 11 0 1 54 25 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 22 32 18 11 9 3 5 58 22 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 28 29 19 11 7 0 7 61 19 57
2017 Âge - 60 ans et plus 27 14 35 9 2 3 10 47 13 39

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 41 32 9 14 2 0 2 75 16 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 27 35 0 4 0 0 61 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 31 10 11 0 0 0 80 11 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 21 17 9 4 1 0 70 13 77
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 33 13 3 3 0 2 80 6 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 33 18 2 2 0 2 77 5 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 27 19 4 1 0 0 76 5 82
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 29 26 4 0 0 0 70 4 53
2020 Âge - 60 ans et plus 50 31 11 4 2 0 2 83 6 49
2019 Âge - 24 ans et moins 82 13 5 0 0 0 0 95 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 78 14 0 3 0 0 5 97 3 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 30 10 3 3 0 0 83 7 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 70 12 12 4 1 0 1 83 6 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 63 17 16 1 3 0 0 80 4 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 69 25 3 2 0 0 1 95 2 79
2019 Âge - 50 à 54 ans 70 23 6 0 0 0 1 94 0 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 65 25 5 0 6 0 0 89 6 69
2019 Âge - 60 ans et plus 72 16 4 2 3 0 2 90 6 43
2018 Âge - 30 à 34 ans 61 17 10 4 9 0 0 77 13 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 63 24 8 1 3 1 0 88 4 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 70 22 4 3 1 0 0 92 4 84
2018 Âge - 45 à 49 ans 74 16 6 1 1 0 1 91 2 76
2018 Âge - 50 à 54 ans 64 21 8 1 4 0 2 87 5 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 52 28 3 11 0 0 6 86 11 60
2018 Âge - 60 ans et plus 73 24 3 0 0 0 0 97 0 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 54 19 17 0 5 0 5 77 6 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 55 21 6 9 9 0 0 76 18 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 57 27 10 2 3 0 2 85 5 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 69 23 4 3 1 0 0 92 4 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 70 25 5 1 0 0 0 94 1 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 75 19 3 1 1 0 1 95 3 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 75 15 8 0 0 0 2 92 0 58
2017 Âge - 60 ans et plus 69 15 9 2 0 0 5 88 3 38

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 7 46 39 7 2 0 0 52 9 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 15 43 34 9 0 0 0 57 9 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 21 14 10 6 0 0 70 16 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 34 26 7 6 0 0 62 12 76
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 35 13 8 4 0 0 75 12 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 44 21 7 3 0 1 68 11 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 37 24 11 1 0 0 64 12 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 34 26 6 6 0 0 62 12 53
2020 Âge - 60 ans et plus 35 43 12 4 4 0 2 79 8 49

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 73 18 2 0 0 0 7 98 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 73 8 8 0 0 0 11 91 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 90 7 0 3 0 0 0 97 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 80 13 5 0 0 0 1 95 0 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 76 12 5 0 1 0 6 94 1 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 68 21 4 0 1 1 5 95 1 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 67 17 6 1 0 1 7 92 1 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 29 4 0 4 0 8 91 5 52
2020 Âge - 60 ans et plus 74 14 4 4 0 0 4 91 5 49
2019 Âge - 24 ans et moins 92 8 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 82 3 0 3 0 0 12 96 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 84 13 3 0 0 0 0 97 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 88 6 1 0 0 0 6 99 0 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 81 11 3 1 0 0 4 96 1 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 78 10 2 0 0 0 9 97 0 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 85 7 1 0 0 0 7 99 0 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 69 14 2 0 5 2 9 93 5 68
2019 Âge - 60 ans et plus 81 2 2 0 3 0 11 94 4 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 66 21 7 3 0 0 3 89 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 84 9 1 1 0 0 4 97 1 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 86 8 2 0 0 1 3 98 0 85
2018 Âge - 45 à 49 ans 85 8 5 1 0 0 1 94 1 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 82 5 4 1 0 0 7 94 1 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 63 16 7 4 0 2 9 88 4 61
2018 Âge - 60 ans et plus 74 23 0 0 0 0 3 100 0 38

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 91 0 0 0 0 0 9 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 88 8 0 0 0 0 4 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 96 4 0 0 0 0 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 80 10 1 2 2 0 4 94 5 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 82 8 2 4 1 0 2 92 5 88
2020 Âge - 45 à 49 ans 78 7 6 1 5 0 3 87 7 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 80 9 1 4 2 0 3 92 6 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 65 8 14 2 8 0 4 76 10 53
2020 Âge - 60 ans et plus 84 10 2 0 2 0 2 96 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 91 5 0 5 0 0 0 95 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 85 6 0 0 0 4 5 100 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 77 16 7 0 0 0 0 93 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 82 9 0 3 2 0 4 95 5 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 70 14 9 4 3 0 0 85 7 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 72 10 8 3 4 1 3 85 7 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 62 19 11 4 3 0 1 82 7 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 16 7 5 13 0 3 74 19 69
2019 Âge - 60 ans et plus 70 7 11 2 2 0 8 83 5 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 77 13 6 3 0 0 0 90 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 83 7 5 1 3 0 0 90 4 69
2018 Âge - 40 à 44 ans 72 12 4 5 2 1 5 89 7 84
2018 Âge - 45 à 49 ans 72 12 9 3 3 0 2 86 5 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 65 12 9 1 5 0 8 84 6 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 69 12 6 0 7 0 6 86 8 59
2018 Âge - 60 ans et plus 85 5 3 3 3 0 3 92 6 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 72 9 15 0 0 0 4 84 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 82 5 6 3 3 0 0 88 6 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 79 11 3 2 2 0 3 93 3 59
2017 Âge - 40 à 44 ans 74 11 4 6 4 0 1 86 10 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 72 15 4 5 0 1 3 91 5 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 60 14 7 4 8 1 6 79 13 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 76 12 7 0 0 0 5 93 0 57
2017 Âge - 60 ans et plus 70 7 2 2 14 0 5 81 17 39

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 82 7 0 2 0 0 9 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 70 26 0 0 0 0 4 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 79 18 3 0 0 0 0 97 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 73 13 9 3 0 0 3 88 3 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 63 24 7 3 1 0 2 89 4 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 22 16 3 1 0 2 80 4 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 64 22 6 4 2 0 2 88 6 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 60 17 14 2 5 0 2 79 8 53
2020 Âge - 60 ans et plus 75 17 4 0 0 0 4 95 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 80 20 0 0 0 0 0 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 76 12 4 3 0 0 5 93 3 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 53 27 14 3 3 0 0 79 7 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 73 13 10 3 0 0 1 87 3 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 55 25 13 4 3 0 0 80 7 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 30 19 3 2 0 2 76 5 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 18 16 9 3 0 1 72 12 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 58 18 13 2 7 0 3 77 9 68
2019 Âge - 60 ans et plus 60 24 9 0 0 0 8 91 0 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 62 29 6 0 3 0 0 91 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 63 26 8 1 1 0 0 89 3 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 61 22 7 6 1 0 2 85 8 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 49 25 16 6 1 1 1 76 8 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 58 23 9 5 4 0 1 82 9 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 60 20 13 1 5 0 2 81 6 61
2018 Âge - 60 ans et plus 59 30 6 3 0 0 3 91 3 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 60 30 5 0 0 0 4 94 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 71 21 0 3 6 0 0 91 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 60 15 18 2 2 0 3 78 3 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 52 30 11 4 1 0 1 83 6 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 43 33 17 5 1 0 1 77 6 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 45 27 9 10 4 0 5 76 14 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 67 25 3 2 0 0 3 95 2 58
2017 Âge - 60 ans et plus 64 14 5 9 2 0 5 83 12 38

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 89 2 0 0 0 0 9 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 85 7 4 0 0 0 4 96 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 93 3 3 0 0 0 0 97 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 71 18 5 2 1 0 3 91 4 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 77 14 2 3 2 0 1 92 5 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 70 10 8 3 7 0 1 81 11 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 59 14 14 6 5 0 2 74 12 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 60 22 9 5 4 0 0 81 9 53
2020 Âge - 60 ans et plus 80 12 2 0 2 0 4 96 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 92 4 5 0 0 0 0 95 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 65 20 6 4 0 0 5 90 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 77 10 13 0 0 0 0 87 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 81 8 6 0 3 0 3 91 3 68
2019 Âge - 40 à 44 ans 65 19 9 3 4 0 0 84 7 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 60 20 9 5 4 0 2 82 9 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 19 12 8 3 0 1 76 11 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 19 9 8 8 0 1 75 16 68
2019 Âge - 60 ans et plus 55 22 8 2 4 2 5 84 7 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 73 10 11 3 3 0 0 83 6 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 80 9 5 3 4 0 0 88 7 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 65 19 2 8 3 0 2 86 12 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 64 14 15 3 3 0 1 79 6 76
2018 Âge - 50 à 54 ans 54 20 11 12 2 0 1 75 15 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 58 13 12 7 5 0 5 75 13 61
2018 Âge - 60 ans et plus 63 19 10 0 6 0 3 84 6 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 75 10 0 5 5 0 4 89 11 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 65 21 3 0 11 0 0 86 11 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 67 20 7 1 3 0 1 88 5 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 55 23 6 7 5 0 4 81 13 73
2017 Âge - 45 à 49 ans 61 21 12 2 2 0 2 83 5 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 54 14 9 10 8 1 4 72 19 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 63 15 10 3 2 2 5 84 5 58
2017 Âge - 60 ans et plus 63 7 7 18 2 0 3 71 21 39

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 89 0 0 2 0 0 9 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 81 0 0 0 0 0 19 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 76 11 0 0 0 0 14 100 0 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 70 11 1 1 0 0 17 97 1 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 71 8 4 0 1 0 17 94 1 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 62 11 8 5 0 0 14 85 6 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 60 15 4 3 2 1 14 88 7 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 11 5 0 4 0 21 89 5 53
2020 Âge - 60 ans et plus 64 9 6 0 0 0 22 93 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 84 0 0 0 0 0 16 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 62 7 0 0 0 0 31 100 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 84 3 0 0 0 3 10 100 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 78 1 3 0 0 0 18 97 0 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 55 15 5 1 1 1 22 90 4 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 58 16 6 3 1 0 16 88 5 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 20 13 1 3 0 19 80 5 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 13 2 1 1 0 30 93 4 69
2019 Âge - 60 ans et plus 57 11 2 0 0 0 30 97 0 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 63 7 0 0 0 0 30 100 0 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 59 8 0 1 0 0 32 98 2 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 59 13 4 1 1 0 22 92 3 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 17 9 3 1 0 22 84 5 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 51 16 9 5 0 0 18 82 7 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 43 16 2 4 2 0 34 89 9 62
2018 Âge - 60 ans et plus 62 14 0 0 0 0 25 100 0 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 75 0 0 0 0 0 25 100 0 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 65 6 6 3 0 0 20 89 4 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 64 6 2 0 0 2 26 98 0 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 56 11 10 1 1 0 21 85 3 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 47 24 7 0 0 0 22 91 0 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 46 16 9 1 0 0 28 86 2 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 54 14 5 3 0 0 24 89 4 58
2017 Âge - 60 ans et plus 57 3 0 9 0 0 31 87 13 38

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 89 0 0 2 0 0 9 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 89 8 3 0 0 0 0 97 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 86 14 0 0 0 0 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 77 15 3 4 0 0 1 94 4 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 80 14 2 0 0 0 4 98 0 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 78 14 4 1 1 0 2 93 2 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 79 9 6 2 0 1 2 92 2 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 70 20 4 4 0 0 2 92 4 53
2020 Âge - 60 ans et plus 76 14 2 2 0 0 6 96 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 87 8 0 0 0 0 5 100 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 86 6 0 0 0 0 8 100 0 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 90 6 3 0 0 0 0 97 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 84 6 3 4 0 0 3 93 4 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 69 25 6 1 0 0 0 93 1 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 74 13 8 0 1 0 4 91 1 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 83 11 1 1 0 0 4 97 1 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 72 9 5 3 2 0 9 89 5 68
2019 Âge - 60 ans et plus 86 4 0 0 0 0 10 100 0 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 74 16 7 0 3 0 0 90 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 69 13 7 1 4 0 7 88 5 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 61 19 8 1 0 0 11 90 1 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 78 12 4 0 0 0 6 96 0 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 79 7 4 1 1 0 8 93 3 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 68 17 0 2 0 2 11 98 2 61
2018 Âge - 60 ans et plus 71 17 5 0 0 0 8 95 0 37
2017 Âge - 25 à 29 ans 64 10 0 17 0 0 10 82 18 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 74 21 0 3 0 0 3 97 3 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 72 15 2 3 0 0 8 94 4 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 70 13 3 4 1 0 9 91 6 72
2017 Âge - 45 à 49 ans 67 19 5 2 1 2 3 91 3 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 69 12 8 3 0 0 8 89 3 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 63 19 10 0 0 1 7 89 0 58
2017 Âge - 60 ans et plus 79 0 9 0 0 0 12 90 0 38

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 80 5 14 2 0 0 0 84 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 16 11 0 3 0 12 84 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 80 4 10 0 3 0 3 86 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 72 15 2 4 5 0 1 89 9 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 82 10 2 0 3 0 2 94 3 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 80 11 7 1 0 0 1 92 1 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 74 15 4 4 1 0 2 91 5 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 73 13 12 0 0 0 2 88 0 53
2020 Âge - 60 ans et plus 87 7 2 0 0 0 4 98 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 72 8 5 11 5 0 0 80 16 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 78 5 0 3 10 0 5 87 13 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 86 8 0 3 3 0 0 94 6 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 84 5 5 4 0 0 1 91 4 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 77 10 5 2 6 0 0 87 8 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 79 14 2 1 1 0 2 95 2 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 83 7 4 3 0 0 3 93 3 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 75 12 6 1 2 0 5 91 3 69
2019 Âge - 60 ans et plus 75 6 5 2 2 0 10 89 5 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 90 3 0 3 3 0 0 94 6 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 78 11 3 1 3 0 4 93 4 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 76 9 3 4 0 0 7 92 5 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 71 15 9 1 1 0 3 88 3 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 75 10 2 4 3 0 6 90 8 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 62 15 7 3 2 2 10 87 5 62
2018 Âge - 60 ans et plus 85 9 0 0 0 0 6 100 0 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 59 5 22 4 5 0 4 67 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 65 14 6 6 9 0 0 80 15 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 77 10 5 2 5 0 1 88 7 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 80 5 1 1 6 0 5 91 8 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 71 22 2 1 2 0 1 95 3 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 70 10 9 1 2 0 7 87 4 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 74 8 7 4 2 0 5 87 7 58
2017 Âge - 60 ans et plus 65 7 12 9 2 0 5 76 12 39

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 39 37 14 2 9 0 0 75 11 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 27 18 0 8 0 4 73 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 31 14 14 3 0 0 69 17 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 28 16 9 3 0 3 72 12 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 31 10 1 2 0 2 86 4 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 34 14 3 1 0 1 81 4 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 30 15 5 1 0 2 78 6 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 22 17 4 2 0 2 76 6 53
2020 Âge - 60 ans et plus 78 11 10 0 0 0 0 90 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 50 26 19 5 0 0 0 76 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 74 15 3 0 4 0 5 93 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 70 16 14 0 0 0 0 86 0 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 66 19 13 1 0 0 1 86 1 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 30 20 3 5 0 0 72 8 76
2019 Âge - 45 à 49 ans 57 24 11 4 4 0 0 82 7 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 62 16 12 6 1 0 4 81 7 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 24 12 0 1 0 6 86 1 69
2019 Âge - 60 ans et plus 77 10 2 3 2 0 7 92 6 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 67 20 10 0 3 0 0 87 3 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 55 31 7 4 3 2 0 87 7 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 48 28 14 4 3 0 2 78 8 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 56 30 8 4 1 0 1 87 5 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 56 22 12 9 0 0 1 79 9 86
2018 Âge - 55 à 59 ans 52 31 11 0 0 0 6 88 0 62
2018 Âge - 60 ans et plus 75 15 6 0 2 0 3 92 2 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 60 35 0 0 5 0 0 95 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 56 29 5 0 9 0 0 85 9 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 56 27 13 2 2 0 1 83 3 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 54 17 21 5 1 0 1 72 7 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 31 16 6 0 0 1 78 6 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 55 26 13 1 0 0 5 85 1 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 53 30 10 4 0 0 3 86 4 58
2017 Âge - 60 ans et plus 53 23 9 5 0 2 7 84 5 38

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 18 50 27 2 2 0 0 68 5 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 19 37 35 0 8 0 0 57 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 45 17 3 3 0 0 77 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 47 28 6 7 0 1 58 13 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 38 26 3 0 0 0 70 3 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 49 22 6 0 0 0 72 6 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 42 25 5 3 0 0 68 8 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 38 27 2 2 0 0 69 4 53
2020 Âge - 60 ans et plus 51 37 8 2 2 0 0 88 4 49

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 23 43 30 4 0 0 0 66 4 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 20 37 28 15 0 0 0 57 15 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 24 34 14 13 0 0 39 27 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 7 37 27 19 11 0 0 43 30 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 30 46 9 5 0 0 39 15 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 6 33 36 18 7 0 0 39 25 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 7 27 38 21 6 0 0 35 27 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 26 42 20 4 0 0 34 24 53
2020 Âge - 60 ans et plus 19 40 26 16 0 0 0 59 16 49
2019 Âge - 24 ans et moins 36 46 18 0 0 0 0 82 0 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 53 9 10 0 0 0 80 10 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 48 16 0 3 0 0 80 3 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 26 42 15 3 0 0 40 18 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 25 40 22 3 0 0 35 25 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 27 41 13 6 0 0 40 19 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 7 28 50 13 1 0 0 35 15 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 29 30 24 6 0 0 40 30 70
2019 Âge - 60 ans et plus 21 37 19 15 5 0 2 59 21 44
2018 Âge - 30 à 34 ans 12 42 37 3 6 0 0 54 9 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 10 36 37 12 5 0 0 46 17 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 4 28 46 17 5 0 0 32 22 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 6 27 46 20 1 0 0 33 21 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 21 44 21 6 0 0 30 26 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 27 43 9 7 0 0 41 16 61
2018 Âge - 60 ans et plus 28 37 22 11 2 0 0 65 13 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 32 27 30 10 0 0 0 59 10 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 6 33 30 23 9 0 0 39 31 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 33 41 10 6 2 0 42 16 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 4 24 41 23 8 0 0 28 31 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 1 22 46 26 5 0 0 23 30 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 7 24 37 24 8 0 0 32 32 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 15 19 43 16 8 0 0 33 24 58
2017 Âge - 60 ans et plus 24 31 31 10 5 0 0 54 14 39

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 2 7 34 43 14 0 0 57 9 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 13 53 11 16 0 0 27 20 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 3 27 35 24 11 0 0 35 30 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 26 37 19 8 0 0 27 36 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 7 24 38 19 10 0 0 30 32 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 18 43 22 6 0 0 28 28 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 26 27 25 9 0 0 34 39 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 21 39 17 10 0 0 26 34 53
2020 Âge - 60 ans et plus 2 16 40 24 19 0 0 42 18 48
2019 Âge - 24 ans et moins 7 17 26 19 31 0 0 50 24 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 3 14 26 27 29 0 0 56 17 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 10 41 28 21 0 0 49 10 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 4 17 40 24 15 0 0 39 21 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 16 45 18 10 0 0 29 26 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 6 28 40 21 5 0 0 25 34 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 19 41 21 11 0 0 32 26 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 20 34 20 13 0 0 33 33 70
2019 Âge - 60 ans et plus 3 18 26 30 22 0 0 53 22 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 6 3 48 27 16 0 0 43 9 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 5 14 43 29 9 0 0 38 19 70
2018 Âge - 40 à 44 ans 2 26 41 24 7 0 0 31 28 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 5 20 47 24 2 0 1 27 25 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 8 26 39 23 4 0 0 27 33 87
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 11 48 23 9 0 0 32 20 61
2018 Âge - 60 ans et plus 5 5 31 43 15 0 0 58 10 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 5 10 35 18 32 0 0 49 15 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 15 29 27 15 0 3 43 27 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 5 13 39 29 13 0 0 43 18 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 8 29 30 20 14 0 0 34 37 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 5 21 48 19 7 0 0 26 26 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 4 24 42 21 9 0 0 30 28 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 2 20 51 16 9 0 2 26 22 58
2017 Âge - 60 ans et plus 0 12 36 24 26 0 3 51 12 39

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 57 43 0 0 0 0 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 45 4 8 0 0 0 88 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 52 7 6 0 0 0 86 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 46 8 2 1 0 0 88 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 35 8 3 0 3 0 88 3 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 38 7 0 0 0 0 93 0 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 45 2 3 0 2 0 95 3 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 42 7 1 6 2 0 85 8 53
2020 Âge - 60 ans et plus 58 39 0 2 0 0 0 98 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 39 38 15 5 0 0 3 79 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 55 8 3 0 16 0 86 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 20 20 3 7 0 0 70 10 28
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 35 19 4 3 1 0 74 7 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 48 18 4 0 0 0 79 4 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 48 12 0 0 1 0 88 0 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 54 6 4 0 0 0 90 4 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 55 14 2 3 0 2 81 5 68
2019 Âge - 60 ans et plus 44 35 14 2 0 4 0 83 2 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 44 12 14 0 0 0 74 14 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 39 11 4 4 5 0 80 8 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 51 14 3 0 4 0 83 3 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 57 8 5 0 1 0 88 5 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 53 13 6 1 1 0 80 7 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 38 13 5 0 6 0 81 6 61
2018 Âge - 60 ans et plus 38 42 17 0 3 0 0 80 3 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 9 41 45 0 5 0 0 50 5 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 15 35 17 15 6 12 0 57 24 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 25 47 14 6 2 6 0 77 8 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 30 51 12 4 3 0 0 81 7 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 25 62 7 3 0 3 0 90 4 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 45 17 7 0 5 0 75 7 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 44 41 8 4 0 3 0 88 4 57
2017 Âge - 60 ans et plus 48 36 9 7 0 0 0 84 7 39

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 39 50 0 2 2 7 0 95 5 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 51 4 7 0 0 0 88 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 39 17 7 0 3 0 75 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 39 13 6 3 3 0 78 9 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 42 13 2 0 5 0 84 2 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 36 16 5 4 1 0 74 9 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 44 10 9 3 2 0 79 11 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 39 13 6 6 2 0 74 12 53
2020 Âge - 60 ans et plus 55 33 9 2 0 2 0 89 2 49

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 57 20 9 14 0 0 0 77 14 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 39 20 7 0 0 0 73 7 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 48 7 6 3 3 0 83 10 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 29 11 9 4 0 0 76 13 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 36 12 9 3 1 0 75 12 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 30 9 9 6 0 0 76 16 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 30 9 12 7 0 0 72 19 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 38 9 6 14 0 0 71 20 53
2020 Âge - 60 ans et plus 40 36 17 2 4 0 0 76 6 48

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 71 23 0 0 0 7 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 51 3 0 0 0 0 97 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 45 10 3 3 6 0 82 7 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 29 12 4 0 0 1 84 4 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 34 9 5 1 2 1 85 6 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 33 9 3 3 0 0 85 6 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 34 8 6 1 1 0 84 7 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 32 8 6 8 2 0 78 14 53
2020 Âge - 60 ans et plus 55 33 12 0 0 0 0 88 0 49

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 66 32 0 2 0 0 0 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 52 4 8 0 0 0 88 8 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 44 17 3 3 3 0 76 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 41 15 9 0 0 0 76 9 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 44 17 6 0 1 0 78 6 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 39 15 6 4 0 0 74 11 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 32 17 9 4 2 0 70 13 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 41 9 10 9 2 0 71 20 53
2020 Âge - 60 ans et plus 46 41 10 2 0 0 0 87 2 49
2019 Âge - 24 ans et moins 48 31 16 5 0 0 0 79 5 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 47 15 3 0 3 0 81 3 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 40 15 14 3 0 0 68 18 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 40 18 9 2 0 0 72 10 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 39 23 8 1 0 0 68 9 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 41 22 9 3 0 0 67 12 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 48 21 7 1 1 0 71 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 41 12 18 8 2 0 61 27 70
2019 Âge - 60 ans et plus 36 33 13 12 4 2 0 70 17 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 31 29 7 0 3 0 64 7 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 32 29 7 4 0 0 60 10 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 52 13 15 3 1 0 69 18 87
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 37 26 17 0 0 0 57 17 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 49 14 12 7 2 0 66 20 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 33 21 5 4 5 0 68 10 61
2018 Âge - 60 ans et plus 26 44 19 3 6 3 0 72 9 38
2017 Âge - 25 à 29 ans 14 36 31 14 0 5 0 52 15 19
2017 Âge - 30 à 34 ans 21 35 17 12 15 0 0 56 27 34
2017 Âge - 35 à 39 ans 23 40 17 16 3 0 0 64 19 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 14 38 23 18 8 0 0 51 26 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 11 48 18 16 5 2 0 61 21 83
2017 Âge - 50 à 54 ans 17 35 24 19 4 0 0 52 23 80
2017 Âge - 55 à 59 ans 18 54 12 12 3 2 0 73 16 57
2017 Âge - 60 ans et plus 40 34 9 7 9 0 0 74 16 39

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 87 11 0 2 0 0 0 98 2 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 58 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 69 28 0 3 0 0 0 97 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 40 8 7 0 0 0 86 7 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 41 9 5 4 2 0 82 9 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 45 3 7 1 0 0 89 8 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 46 6 4 1 0 0 89 5 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 35 8 4 4 0 0 84 8 53
2020 Âge - 60 ans et plus 61 29 8 2 0 0 0 91 2 49

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 71 14 0 9 0 7 0 90 10 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 55 11 4 0 0 0 85 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 37 8 0 0 0 0 92 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 33 10 11 4 1 0 74 15 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 43 5 10 0 3 0 85 11 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 40 5 4 2 0 0 88 6 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 43 5 6 1 0 0 88 7 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 27 14 6 4 0 0 76 10 53
2020 Âge - 60 ans et plus 58 34 4 4 0 0 0 92 4 49

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 54 34 9 0 0 2 0 91 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 29 20 12 0 0 4 67 12 23
2020 Âge - 30 à 34 ans 65 28 0 3 0 0 4 97 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 37 11 4 1 1 5 82 6 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 45 13 3 0 4 0 82 4 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 50 10 5 0 0 0 85 5 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 43 11 2 0 0 0 87 2 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 30 15 6 4 0 4 74 10 53
2020 Âge - 60 ans et plus 53 29 14 0 2 0 2 83 2 49

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 20 0 0 0 2 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 40 8 0 0 0 3 92 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 62 31 4 0 0 0 3 96 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 35 6 4 0 0 0 90 4 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 35 8 2 0 2 1 89 3 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 37 8 2 0 0 1 89 2 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 41 6 1 1 1 2 91 2 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 23 12 2 6 2 3 79 8 53
2020 Âge - 60 ans et plus 57 30 9 2 0 0 2 89 2 48

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 96 2 0 0 0 2 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 92 8 0 0 0 0 0 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 90 6 0 0 0 4 0 100 0 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 77 17 4 0 0 1 1 96 0 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 70 19 5 0 0 6 0 95 0 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 78 19 2 1 0 0 0 97 1 96
2020 Âge - 50 à 54 ans 74 22 1 0 0 2 0 99 0 83
2020 Âge - 55 à 59 ans 75 19 4 0 0 2 0 96 0 53
2020 Âge - 60 ans et plus 77 23 0 0 0 0 0 100 0 47

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 75 16 7 0 0 2 0 93 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 37 4 3 0 15 0 91 4 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 49 4 0 0 0 0 96 0 26
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 33 8 3 0 2 0 89 3 78
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 39 4 3 0 1 0 92 3 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 33 9 1 0 1 0 90 1 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 37 6 4 0 1 0 90 4 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 56 26 12 6 0 0 0 82 6 53
2020 Âge - 60 ans et plus 64 32 4 0 0 0 0 96 0 49

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 77 16 7 0 0 0 0 93 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 29 15 0 0 0 0 85 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 38 10 3 0 0 0 87 3 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 61 26 8 4 1 0 0 87 5 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 36 8 5 1 0 0 86 5 89
2020 Âge - 45 à 49 ans 60 25 7 5 3 0 0 84 8 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 33 7 11 2 0 0 79 13 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 32 6 6 4 0 0 84 10 52
2020 Âge - 60 ans et plus 49 37 9 0 2 0 2 89 2 49

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 91 9 0 0 0 0 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 28 8 0 0 0 0 92 0 23
2020 Âge - 30 à 34 ans 59 30 7 4 0 0 0 89 4 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 35 5 3 1 0 1 90 4 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 57 29 7 3 1 2 0 89 5 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 28 7 3 0 0 1 89 3 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 62 31 3 1 0 2 0 95 1 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 27 6 2 6 0 0 86 8 53
2020 Âge - 60 ans et plus 66 28 4 2 0 0 0 94 2 48

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 59 6 6 0 5 0 88 6 17
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 56 19 0 0 0 0 81 0 27
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 47 15 12 2 0 0 71 15 47
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 57 17 7 0 0 0 76 7 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 17 43 22 7 4 7 0 65 12 29
2020 Âge - 60 ans et plus 25 48 14 13 0 0 0 73 13 16
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 37 22 18 0 0 0 60 18 10
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 68 13 4 0 0 0 83 4 25
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 44 13 5 9 0 8 71 16 41
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 57 15 7 3 0 8 73 10 39
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 63 0 3 4 7 3 93 7 29
2019 Âge - 60 ans et plus 30 43 16 0 0 0 11 82 0 19

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 94 6 17
2020 Âge - 40 à 44 ans 100 0 27
2020 Âge - 45 à 49 ans 100 0 47
2020 Âge - 50 à 54 ans 95 5 43
2020 Âge - 55 à 59 ans 100 0 29
2020 Âge - 60 ans et plus 100 0 16

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 6 26 32 30 0 0 6 33 32 16
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 37 27 22 0 0 0 51 22 27
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 49 18 15 8 0 0 58 24 47
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 29 37 19 5 0 0 39 24 41
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 28 25 17 14 0 0 44 31 29
2020 Âge - 60 ans et plus 24 43 25 7 0 0 0 68 7 16
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 2 98 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 2 98 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 91 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 3 97 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 4 96 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 6 94 53
2020 Âge - 60 ans et plus 11 89 49

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 9 91 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 12 88 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 90 53
2020 Âge - 60 ans et plus 13 87 49
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 3 97 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 10 90 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 89 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 90 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 91 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 4 96 73
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 84 70
2019 Âge - 60 ans et plus 14 86 45
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 83 60
2017 Âge - 40 à 44 ans 17 83 74
2017 Âge - 45 à 49 ans 7 93 82
2017 Âge - 50 à 54 ans 10 90 79
2017 Âge - 55 à 59 ans 8 92 58
2014 Âge - 30 à 34 ans 18 82 38
2014 Âge - 35 à 39 ans 11 89 66
2014 Âge - 45 à 49 ans 8 92 77
2014 Âge - 50 à 54 ans 8 92 88
2014 Âge - 55 à 59 ans 9 91 56

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?

Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 66 12

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 45 à 49 ans 68 32 12
2019 Âge - 55 à 59 ans 73 27 11
2017 Âge - 35 à 39 ans 91 9 10
2017 Âge - 40 à 44 ans 76 24 13

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 62 29 0 9 0 0 0 91 9 10

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 71 29 0 0 0 0 0 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 29 8 9 0 4 11 80 11 23
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 47 4 6 0 0 0 90 6 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 27 13 8 0 1 4 78 8 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 31 10 3 0 2 4 86 4 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 43 3 2 2 0 4 92 4 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 42 5 2 1 1 1 91 4 82
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 38 14 4 2 0 8 79 6 53
2020 Âge - 60 ans et plus 55 25 9 2 0 2 6 88 2 49
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Rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Je ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 2 59 25 14 96 4 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 13 60 12 15 83 17 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 23 60 11 6 72 28 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 53 21 1 68 32 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 46 29 1 66 34 91
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 59 24 1 79 21 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 69 19 0 85 15 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 17 70 13 0 81 19 53
2020 Âge - 60 ans et plus 8 74 18 0 90 10 49

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 48 19
2020 Âge - 40 à 44 ans 68 32 22
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 37 16
2020 Âge - 50 à 54 ans 80 20 10

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 21 5 37 22 0 0 37 58 19
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 43 15 14 4 0 0 66 18 21
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 32 18 18 0 0 6 61 20 16
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 30 0 11 0 0 9 88 12 10

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 17 5 21 26 5 27 25 68 19
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 15 21 9 14 0 23 44 29 21
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 26 12 6 0 0 38 71 10 16
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 9 11 0 19 0 30 57 28 10

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2020 Âge - 24 ans et moins 48 2 0 0 0 14 36 100 0 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 20 0 0 0 0 30 100 0 24
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 10 10 10 6 0 21 67 21 27
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 22 12 7 0 0 17 78 8 79
2020 Âge - 40 à 44 ans 62 11 6 2 5 2 11 84 9 90
2020 Âge - 45 à 49 ans 65 8 8 4 1 3 10 85 6 97
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 17 2 6 4 3 11 87 11 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 16 4 5 5 0 22 81 14 53
2020 Âge - 60 ans et plus 71 7 4 0 0 2 16 95 0 49
2019 Âge - 24 ans et moins 67 5 8 0 5 0 16 85 6 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 18 4 3 0 0 29 91 4 27
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 18 13 3 16 3 0 67 20 29
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 18 5 5 4 0 9 84 10 69
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 4 14 12 6 1 10 63 21 77
2019 Âge - 45 à 49 ans 61 12 11 4 4 0 9 80 8 81
2019 Âge - 50 à 54 ans 66 13 8 1 6 0 7 84 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 67 7 8 5 3 1 9 82 9 69
2019 Âge - 60 ans et plus 78 2 5 0 2 0 14 92 2 45
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 10 10 20 12 0 3 57 32 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 62 12 5 2 4 0 15 87 7 71
2018 Âge - 40 à 44 ans 59 9 9 9 6 1 7 73 17 86
2018 Âge - 45 à 49 ans 59 9 7 5 3 0 18 83 9 78
2018 Âge - 50 à 54 ans 73 9 5 4 3 1 5 88 7 88
2018 Âge - 55 à 59 ans 60 8 8 2 2 4 17 86 4 62
2018 Âge - 60 ans et plus 77 3 0 3 5 0 13 91 9 37
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