Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 pour Agence d'évaluation d'impact du Canada selon la Question 106.1. Catégorie professionnelle (variable dérivée de la question 106)

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 48 52 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 28 54 4 12 2 0 0 82 14 223
2020 Administration et service extérieur 46 38 6 7 4 0 0 84 10 115
2020 Soutien administratif 44 25 0 25 6 0 0 69 31 16

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 96 4 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 78 17 2 2 0 0 0 95 3 222
2020 Administration et service extérieur 85 10 1 2 2 0 0 96 4 115
2020 Soutien administratif 88 6 6 0 0 0 0 94 0 16
2017 Direction 67 26 0 7 0 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 81 16 2 1 0 0 0 97 1 95
2017 Administration et service extérieur 70 24 2 3 0 0 0 94 3 86
2014 Direction 83 17 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 76 18 1 3 0 0 1 95 3 88
2014 Administration et service extérieur 71 19 5 1 1 1 0 92 3 76
2014 Soutien administratif 83 17 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 38 50 8 4 0 0 0 88 4 24
2020 Scientifique et professionnelle 27 45 10 15 4 0 0 72 19 223
2020 Administration et service extérieur 32 45 9 9 4 1 0 77 14 115
2020 Soutien administratif 25 19 19 31 6 0 0 44 38 16
2019 Direction 71 14 10 0 5 0 0 86 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 38 38 4 16 3 0 1 76 20 178
2019 Administration et service extérieur 58 26 3 8 5 0 0 84 14 111
2019 Autre catégorie professionnelle 67 19 10 5 0 0 0 86 5 21
2017 Direction 60 26 0 13 0 0 0 87 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 36 37 6 16 5 0 0 73 21 96
2017 Administration et service extérieur 47 37 5 9 2 0 0 84 12 86
2014 Direction 61 33 0 6 0 0 0 94 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 44 37 8 9 2 0 0 81 11 88
2014 Administration et service extérieur 50 29 9 8 4 0 0 79 12 76
2014 Soutien administratif 58 42 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 50 38 8 4 0 0 0 88 4 24
2020 Scientifique et professionnelle 31 40 13 13 2 0 0 71 15 218
2020 Administration et service extérieur 50 29 9 9 2 0 2 80 11 114
2020 Soutien administratif 13 40 33 7 7 0 0 53 13 15
2019 Direction 52 33 5 10 0 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 22 44 16 14 3 1 0 67 17 178
2019 Administration et service extérieur 38 37 7 11 6 0 0 75 17 110
2019 Autre catégorie professionnelle 52 29 5 14 0 0 0 81 14 21
2018 Direction 46 46 0 8 0 0 0 92 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 14 49 19 13 3 1 1 64 16 120
2018 Administration et service extérieur 34 42 11 10 3 0 0 76 13 92
2018 Soutien administratif 21 43 7 21 7 0 0 64 29 14
2017 Direction 40 46 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 19 51 17 13 1 0 0 70 14 96
2017 Administration et service extérieur 36 41 10 9 3 0 0 77 13 86
2014 Direction 50 44 6 0 0 0 0 94 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 16 47 9 25 3 0 0 63 28 89
2014 Administration et service extérieur 33 35 12 11 5 0 4 71 17 76
2014 Soutien administratif 25 67 0 8 0 0 0 92 8 12

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 36 4 0 4 0 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 38 38 11 9 2 1 1 77 11 221
2020 Administration et service extérieur 48 37 7 4 4 0 0 85 8 113
2020 Soutien administratif 44 25 6 19 6 0 0 69 25 16
2019 Direction 57 38 0 0 5 0 0 95 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 40 40 9 7 2 0 1 81 9 174
2019 Administration et service extérieur 58 31 4 5 2 1 0 90 6 110
2019 Autre catégorie professionnelle 76 14 5 5 0 0 0 90 5 21
2017 Direction 74 20 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 43 46 7 3 0 0 0 89 3 96
2017 Administration et service extérieur 48 43 3 6 1 0 0 91 7 86
2014 Direction 83 17 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 55 32 7 7 0 0 0 87 7 89
2014 Administration et service extérieur 48 35 9 5 1 1 0 84 7 75
2014 Soutien administratif 58 42 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 40 8 8 4 0 0 80 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 40 35 12 10 3 0 0 75 13 221
2020 Administration et service extérieur 52 26 12 8 1 1 0 79 9 114
2020 Soutien administratif 50 25 19 6 0 0 0 75 6 16
2019 Direction 48 33 5 14 0 0 0 81 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 44 36 10 7 3 0 0 80 10 178
2019 Administration et service extérieur 55 29 7 6 3 0 0 84 9 111
2019 Autre catégorie professionnelle 68 18 9 5 0 0 0 86 5 22
2018 Direction 46 23 15 8 8 0 0 69 15 13
2018 Scientifique et professionnelle 49 33 8 7 3 1 0 82 10 119
2018 Administration et service extérieur 54 34 7 3 2 0 0 88 5 92
2018 Soutien administratif 64 14 7 0 14 0 0 79 14 14
2017 Direction 26 53 21 0 0 0 0 79 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 46 30 12 10 3 0 0 75 13 96
2017 Administration et service extérieur 51 35 4 8 2 0 0 86 10 86
2014 Direction 33 39 6 22 0 0 0 72 22 18
2014 Scientifique et professionnelle 39 35 15 9 2 0 0 74 11 88
2014 Administration et service extérieur 50 29 10 4 8 0 0 79 12 76
2014 Soutien administratif 50 42 0 8 0 0 0 92 8 12

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 40 4 0 0 0 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 38 42 9 8 2 0 0 80 11 223
2020 Administration et service extérieur 39 40 10 7 4 0 0 79 11 115
2020 Soutien administratif 31 19 19 25 6 0 0 50 31 16
2019 Direction 57 33 5 0 5 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 35 46 8 9 2 0 0 81 12 178
2019 Administration et service extérieur 50 37 7 3 3 0 0 87 5 111
2019 Autre catégorie professionnelle 50 41 5 5 0 0 0 91 5 22
2018 Direction 77 23 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 32 50 7 8 3 0 0 82 11 117
2018 Administration et service extérieur 34 46 12 5 2 0 0 80 8 91
2018 Soutien administratif 36 21 21 0 21 0 0 57 21 14
2017 Direction 74 26 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 43 44 8 4 1 0 0 87 5 96
2017 Administration et service extérieur 44 40 11 3 1 0 0 84 5 86
2014 Direction 72 28 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 33 38 14 13 2 0 0 71 16 89
2014 Administration et service extérieur 24 47 19 7 3 1 0 72 9 76
2014 Soutien administratif 17 67 8 8 0 0 0 83 8 12

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 36 12 8 0 0 0 80 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 42 43 8 5 3 0 0 84 8 223
2020 Administration et service extérieur 50 27 10 11 2 0 0 77 13 115
2020 Soutien administratif 38 25 13 13 13 0 0 63 25 16
2019 Direction 48 43 5 0 5 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 34 43 10 10 3 1 0 77 13 178
2019 Administration et service extérieur 52 34 8 5 2 0 0 85 6 110
2019 Autre catégorie professionnelle 50 41 9 0 0 0 0 91 0 22
2018 Direction 46 31 0 23 0 0 0 77 23 13
2018 Scientifique et professionnelle 29 44 14 9 3 0 1 74 12 120
2018 Administration et service extérieur 35 42 11 8 4 0 0 77 12 92
2018 Soutien administratif 36 43 7 0 14 0 0 79 14 14
2017 Direction 61 32 0 0 7 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 35 46 6 6 5 0 1 82 12 96
2017 Administration et service extérieur 41 43 9 6 1 0 0 84 7 86
2014 Direction 44 44 0 6 6 0 0 89 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 21 48 9 17 3 1 0 70 20 89
2014 Administration et service extérieur 30 35 17 11 6 1 0 66 17 76
2014 Soutien administratif 25 58 8 0 8 0 0 83 8 12

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 60 32 4 4 0 0 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 32 47 14 7 1 0 0 78 8 222
2020 Administration et service extérieur 49 33 5 10 2 0 0 82 12 115
2020 Soutien administratif 25 38 19 13 6 0 0 63 19 16
2019 Direction 55 30 5 10 0 0 0 85 10 20
2019 Scientifique et professionnelle 29 44 15 8 4 0 0 73 12 174
2019 Administration et service extérieur 44 35 8 9 5 0 0 78 14 110
2019 Autre catégorie professionnelle 52 29 10 10 0 0 0 81 10 21
2018 Direction 54 38 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 25 54 11 8 3 0 0 79 10 120
2018 Administration et service extérieur 28 39 16 12 4 0 0 67 16 92
2018 Soutien administratif 36 7 21 29 7 0 0 43 36 14
2017 Direction 60 33 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 30 44 11 9 5 0 0 74 15 96
2017 Administration et service extérieur 36 46 9 7 1 0 0 83 8 86

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 76 24 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 50 41 6 2 0 0 0 91 3 222
2020 Administration et service extérieur 58 27 9 5 1 0 0 85 6 114
2020 Soutien administratif 50 31 13 6 0 0 0 81 6 16
2019 Direction 86 10 5 0 0 0 0 95 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 57 34 6 3 1 0 0 91 3 178
2019 Administration et service extérieur 62 25 6 4 3 0 0 87 6 110
2019 Autre catégorie professionnelle 55 32 14 0 0 0 0 86 0 22
2018 Direction 85 15 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 59 35 1 3 3 0 0 94 5 119
2018 Administration et service extérieur 50 39 3 8 0 0 0 89 8 92
2018 Soutien administratif 36 21 14 21 7 0 0 57 29 14
2017 Direction 93 7 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 51 39 5 4 0 0 0 91 4 96
2017 Administration et service extérieur 49 40 8 2 0 0 0 90 2 86
2014 Direction 72 28 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 48 38 10 1 2 0 0 87 3 89
2014 Administration et service extérieur 44 40 4 9 3 0 0 84 12 76
2014 Soutien administratif 17 75 0 8 0 0 0 92 8 12

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 32 4 12 0 0 0 84 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 43 39 8 7 3 0 0 81 10 223
2020 Administration et service extérieur 46 30 11 8 4 0 0 76 12 114
2020 Soutien administratif 31 31 13 13 13 0 0 63 25 16
2019 Direction 62 24 5 5 5 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 37 41 9 8 5 0 0 78 13 177
2019 Administration et service extérieur 54 28 8 6 3 1 0 83 9 110
2019 Autre catégorie professionnelle 55 36 9 0 0 0 0 91 0 22
2018 Direction 62 23 0 15 0 0 0 85 15 13
2018 Scientifique et professionnelle 39 40 9 7 4 0 0 80 11 119
2018 Administration et service extérieur 34 43 12 9 2 0 0 77 11 92
2018 Soutien administratif 43 36 7 0 14 0 0 79 14 14
2017 Direction 80 13 0 0 7 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 38 45 7 5 4 1 0 83 10 96
2017 Administration et service extérieur 43 38 16 1 1 0 0 81 2 84

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 72 24 4 0 0 0 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 44 38 10 7 1 0 0 82 8 221
2020 Administration et service extérieur 61 23 12 0 3 1 0 85 3 114
2020 Soutien administratif 44 50 0 6 0 0 0 94 6 16
2019 Direction 60 30 5 0 5 0 0 90 5 20
2019 Scientifique et professionnelle 39 41 12 6 2 1 0 80 8 177
2019 Administration et service extérieur 65 20 12 1 3 0 0 85 4 110
2019 Autre catégorie professionnelle 64 27 5 5 0 0 0 91 5 22
2018 Direction 77 23 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 41 39 14 2 4 0 0 80 6 117
2018 Administration et service extérieur 46 45 8 1 1 0 0 90 2 92
2018 Soutien administratif 57 21 7 7 7 0 0 79 14 14
2017 Direction 80 20 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 55 33 6 4 1 0 1 88 5 95
2017 Administration et service extérieur 56 36 7 0 1 0 0 92 1 86
2014 Direction 94 6 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 45 41 9 4 1 0 0 86 5 89
2014 Administration et service extérieur 53 30 13 3 1 0 0 83 4 76
2014 Soutien administratif 58 42 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 64 24 0 12 0 0 0 88 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 37 42 9 9 3 0 0 79 12 222
2020 Administration et service extérieur 52 24 12 10 3 0 0 76 12 115
2020 Soutien administratif 38 13 25 19 6 0 0 50 25 16
2019 Direction 71 10 5 10 5 0 0 81 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 27 49 12 9 3 0 0 76 12 177
2019 Administration et service extérieur 45 34 7 10 5 0 0 78 15 110
2019 Autre catégorie professionnelle 45 32 14 5 5 0 0 77 9 22
2018 Direction 69 23 0 8 0 0 0 92 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 25 48 14 9 3 1 0 74 12 119
2018 Administration et service extérieur 33 41 11 11 3 0 0 74 14 90
2018 Soutien administratif 29 29 21 7 14 0 0 57 21 14
2017 Direction 67 33 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 33 44 11 10 2 0 0 77 13 95
2017 Administration et service extérieur 46 36 9 8 1 0 0 82 9 86
2014 Direction 56 44 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 19 49 19 8 5 0 0 68 13 89
2014 Administration et service extérieur 27 46 8 16 4 0 0 73 19 76
2014 Soutien administratif 25 67 0 8 0 0 0 92 8 12

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 24 12 4 4 0 0 80 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 42 37 11 8 4 0 0 78 11 223
2020 Administration et service extérieur 58 20 14 3 5 0 0 78 8 115
2020 Soutien administratif 38 13 38 6 6 0 0 50 13 16
2019 Direction 62 24 5 0 10 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 28 46 16 6 3 1 0 75 10 177
2019 Administration et service extérieur 47 33 11 6 3 0 0 80 9 110
2019 Autre catégorie professionnelle 64 23 9 5 0 0 0 86 5 22
2018 Direction 77 23 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 32 46 10 10 2 0 0 78 12 119
2018 Administration et service extérieur 42 36 11 9 2 0 0 78 11 91
2018 Soutien administratif 29 36 21 0 14 0 0 64 14 14
2017 Direction 67 20 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 39 38 14 5 4 0 0 77 10 95
2017 Administration et service extérieur 45 38 11 3 2 0 0 83 6 86
2014 Direction 50 33 0 17 0 0 0 83 17 18
2014 Scientifique et professionnelle 21 38 19 19 2 0 0 60 21 89
2014 Administration et service extérieur 29 39 8 12 8 1 3 71 20 76
2014 Soutien administratif 27 55 9 9 0 0 0 82 9 11

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 32 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 35 43 12 8 2 0 0 78 10 223
2020 Administration et service extérieur 49 35 6 8 2 0 0 84 10 115
2020 Soutien administratif 44 19 19 6 13 0 0 63 19 16
2019 Direction 43 43 10 5 0 0 0 86 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 32 44 9 10 3 1 1 78 13 175
2019 Administration et service extérieur 44 40 5 10 2 0 0 84 12 110
2019 Autre catégorie professionnelle 59 27 9 5 0 0 0 86 5 22
2018 Direction 62 23 8 8 0 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 27 44 11 10 6 2 1 72 16 119
2018 Administration et service extérieur 39 37 13 10 1 0 0 76 11 92
2018 Soutien administratif 43 29 7 14 7 0 0 71 21 14
2017 Direction 68 26 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 36 43 6 12 1 1 1 81 13 95
2017 Administration et service extérieur 47 39 5 8 1 0 0 86 9 86
2014 Direction 61 33 0 6 0 0 0 94 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 29 41 20 8 2 0 0 70 10 89
2014 Administration et service extérieur 36 32 13 14 5 0 0 67 19 76
2014 Soutien administratif 42 58 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 40 8 0 0 0 0 92 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 40 42 10 7 1 0 0 83 7 223
2020 Administration et service extérieur 50 34 9 4 2 1 0 85 6 115
2020 Soutien administratif 44 19 19 6 13 0 0 63 19 16
2019 Direction 62 24 5 10 0 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 38 47 8 5 2 0 0 85 6 178
2019 Administration et service extérieur 57 32 7 1 3 0 0 89 4 111
2019 Autre catégorie professionnelle 64 32 0 5 0 0 0 95 5 22
2018 Direction 77 23 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 39 43 9 6 3 0 0 82 8 119
2018 Administration et service extérieur 40 49 3 4 2 1 0 90 7 91
2018 Soutien administratif 36 36 14 7 7 0 0 71 14 14
2017 Direction 80 20 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 44 44 4 4 3 0 0 88 7 95
2017 Administration et service extérieur 48 42 7 1 2 0 0 90 3 86
2014 Direction 72 28 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 33 39 20 7 1 0 0 72 8 89
2014 Administration et service extérieur 42 30 18 9 0 0 0 72 9 76
2014 Soutien administratif 25 67 8 0 0 0 0 92 0 12

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 8 36 12 28 16 0 0 44 44 25
2020 Scientifique et professionnelle 19 33 27 16 4 0 0 52 20 220
2020 Administration et service extérieur 33 33 19 10 4 0 0 67 15 114
2020 Soutien administratif 19 38 31 13 0 0 0 56 13 16
2019 Direction 0 33 33 19 14 0 0 33 33 21
2019 Scientifique et professionnelle 22 40 22 12 4 0 0 62 16 176
2019 Administration et service extérieur 27 39 20 7 6 1 0 66 14 111
2019 Autre catégorie professionnelle 55 36 5 5 0 0 0 91 5 22
2018 Direction 8 0 54 8 31 0 0 8 38 13
2018 Scientifique et professionnelle 21 41 21 11 5 1 0 63 16 119
2018 Administration et service extérieur 40 32 17 8 3 0 0 72 11 92
2018 Soutien administratif 64 21 7 0 7 0 0 86 7 14
2017 Direction 0 20 48 26 7 0 0 20 32 15
2017 Scientifique et professionnelle 27 42 23 3 4 1 0 70 7 96
2017 Administration et service extérieur 37 39 18 6 0 0 0 76 6 86
2014 Direction 6 44 11 0 33 0 6 53 35 18
2014 Scientifique et professionnelle 25 37 20 14 3 0 0 62 17 89
2014 Administration et service extérieur 33 47 17 3 0 0 0 80 3 76
2014 Soutien administratif 33 42 25 0 0 0 0 75 0 12

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 4 12 40 36 8 0 0 44 16 25
2020 Scientifique et professionnelle 5 23 40 24 6 1 0 30 29 223
2020 Administration et service extérieur 9 27 30 20 11 2 0 32 37 115
2020 Soutien administratif 0 50 19 13 19 0 0 31 50 16
2019 Direction 10 14 52 19 5 0 0 24 24 21
2019 Scientifique et professionnelle 5 22 41 22 7 2 1 30 28 178
2019 Administration et service extérieur 15 25 30 16 11 1 2 28 42 111
2019 Autre catégorie professionnelle 0 9 32 41 14 0 5 57 10 22
2018 Scientifique et professionnelle 3 23 51 16 7 1 0 23 26 120
2018 Administration et service extérieur 14 23 38 16 7 0 1 23 38 91
2018 Soutien administratif 0 29 21 36 14 0 0 50 29 14
2017 Direction 0 13 74 13 0 0 0 13 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 2 22 43 25 7 0 1 32 24 96
2017 Administration et service extérieur 5 25 35 22 5 1 6 29 33 86
2014 Direction 0 6 33 56 0 6 0 59 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 8 17 55 16 2 1 0 19 25 89
2014 Administration et service extérieur 6 19 37 25 9 1 3 36 26 75
2014 Soutien administratif 8 8 42 33 0 0 8 36 18 12

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 4 8 24 56 8 0 0 64 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 2 12 28 37 18 2 1 56 15 221
2020 Administration et service extérieur 7 9 24 33 23 3 2 59 17 115
2020 Soutien administratif 0 25 38 13 25 0 0 38 25 16
2019 Direction 5 5 38 33 19 0 0 52 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 6 15 36 27 14 2 1 42 21 177
2019 Administration et service extérieur 9 21 19 31 17 3 1 50 31 111
2019 Autre catégorie professionnelle 0 0 9 41 41 5 5 90 0 22
2018 Direction 8 0 38 46 8 0 0 54 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 3 13 38 33 13 1 0 46 16 120
2018 Administration et service extérieur 5 17 26 34 14 1 2 49 24 92
2018 Soutien administratif 0 36 7 36 21 0 0 57 36 14
2017 Direction 7 21 46 13 13 0 0 26 27 15
2017 Scientifique et professionnelle 4 23 28 29 13 1 1 44 28 96
2017 Administration et service extérieur 3 11 32 27 18 1 6 49 16 86
2014 Direction 0 0 44 39 11 6 0 53 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 7 12 37 30 12 1 0 43 19 89
2014 Administration et service extérieur 5 13 34 30 14 3 0 46 19 76
2014 Soutien administratif 0 17 0 50 25 0 8 82 18 12

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 12 16 32 32 8 0 0 40 28 25
2020 Scientifique et professionnelle 18 29 30 15 6 0 1 21 48 222
2020 Administration et service extérieur 15 16 30 24 14 2 0 38 32 114
2020 Soutien administratif 13 20 27 20 20 0 0 40 33 15
2019 Direction 14 10 43 29 5 0 0 33 24 21
2019 Scientifique et professionnelle 17 28 32 15 6 3 0 21 46 178
2019 Administration et service extérieur 18 23 32 12 10 3 2 23 43 111
2019 Autre catégorie professionnelle 0 24 43 10 19 0 5 30 25 21
2018 Scientifique et professionnelle 9 28 35 20 6 1 1 26 38 120
2018 Administration et service extérieur 16 18 32 20 12 0 2 33 35 91
2018 Soutien administratif 14 29 7 43 7 0 0 50 43 14
2017 Direction 7 27 13 40 13 0 0 53 34 15
2017 Scientifique et professionnelle 10 30 36 17 6 0 1 23 40 95
2017 Administration et service extérieur 9 30 30 14 13 1 3 28 41 86
2014 Direction 0 11 44 39 6 0 0 44 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 17 27 36 17 3 0 0 20 44 89
2014 Administration et service extérieur 12 31 32 18 4 0 4 22 45 75
2014 Soutien administratif 25 25 25 17 8 0 0 25 50 12

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 8 36 28 28 0 0 0 28 44 25
2020 Scientifique et professionnelle 21 25 32 15 6 1 0 22 46 219
2020 Administration et service extérieur 12 21 31 23 11 0 1 35 34 115
2020 Soutien administratif 6 13 44 19 19 0 0 38 19 16
2019 Direction 10 35 25 25 5 0 0 30 45 20
2019 Scientifique et professionnelle 15 26 35 18 5 1 0 23 42 177
2019 Administration et service extérieur 14 23 34 20 9 0 0 29 37 111
2019 Autre catégorie professionnelle 0 14 9 55 18 0 5 76 14 22
2018 Scientifique et professionnelle 8 34 37 18 3 1 0 20 43 120
2018 Administration et service extérieur 11 20 40 21 8 0 1 29 31 92
2018 Soutien administratif 7 14 21 36 21 0 0 57 21 14
2018 Autre catégorie professionnelle 8 17 33 17 25 0 0 42 25 12
2017 Direction 15 32 40 13 0 0 0 13 47 15
2017 Scientifique et professionnelle 6 23 50 15 4 0 1 19 30 95
2017 Administration et service extérieur 7 19 39 26 8 0 2 35 26 86
2014 Direction 0 11 61 22 0 6 0 24 12 18
2014 Scientifique et professionnelle 12 31 38 13 7 0 0 20 42 89
2014 Administration et service extérieur 7 15 36 32 8 0 3 41 22 75
2014 Soutien administratif 8 25 33 25 8 0 0 33 33 12

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 24 24 28 20 0 0 4 21 50 25
2020 Scientifique et professionnelle 14 25 26 18 11 2 3 31 42 222
2020 Administration et service extérieur 20 17 29 16 18 1 0 33 37 115
2020 Soutien administratif 6 13 38 25 19 0 0 44 19 16
2019 Direction 5 24 33 19 19 0 0 38 29 21
2019 Scientifique et professionnelle 14 20 25 20 15 4 2 37 36 176
2019 Administration et service extérieur 14 23 25 18 17 2 1 36 38 111
2019 Autre catégorie professionnelle 0 5 14 18 55 0 9 80 5 22
2018 Scientifique et professionnelle 11 23 35 20 8 2 2 29 34 120
2018 Administration et service extérieur 12 25 30 22 10 0 1 32 37 92
2018 Soutien administratif 0 14 29 21 36 0 0 57 14 14
2017 Direction 20 27 40 13 0 0 0 13 47 15
2017 Scientifique et professionnelle 12 20 31 21 10 1 5 34 34 95
2017 Administration et service extérieur 9 18 33 20 16 1 3 37 29 86
2014 Direction 6 17 50 17 6 6 0 24 24 18
2014 Scientifique et professionnelle 6 28 33 24 4 3 2 29 36 89
2014 Administration et service extérieur 9 18 25 28 15 1 4 45 28 75
2014 Soutien administratif 8 8 25 42 17 0 0 58 17 12

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 12 8 16 56 8 0 0 64 20 25
2020 Scientifique et professionnelle 3 13 28 37 13 2 3 53 18 221
2020 Administration et service extérieur 10 8 25 30 23 3 1 55 19 115
2020 Soutien administratif 0 13 38 19 13 0 19 38 15 16
2019 Direction 10 10 24 48 10 0 0 57 19 21
2019 Scientifique et professionnelle 13 12 31 22 17 4 1 42 26 177
2019 Administration et service extérieur 14 21 25 22 15 2 2 38 36 111
2019 Autre catégorie professionnelle 5 9 5 18 45 9 9 78 17 22
2018 Direction 8 8 23 46 15 0 0 62 15 13
2018 Scientifique et professionnelle 2 14 36 30 14 2 2 46 17 118
2018 Administration et service extérieur 9 16 34 26 11 1 3 38 26 90
2018 Soutien administratif 14 29 14 29 14 0 0 43 43 14
2017 Direction 28 20 20 26 7 0 0 32 48 15
2017 Scientifique et professionnelle 7 27 33 22 8 0 2 31 35 96
2017 Administration et service extérieur 11 16 31 24 10 1 6 37 30 86
2014 Direction 11 17 39 28 0 6 0 29 29 18
2014 Scientifique et professionnelle 10 26 26 28 9 1 0 37 37 89
2014 Administration et service extérieur 4 11 31 28 18 1 7 50 16 75
2014 Soutien administratif 8 17 8 50 17 0 0 67 25 12

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 12 20 32 32 4 0 0 36 32 25
2020 Scientifique et professionnelle 10 18 41 18 10 2 1 29 29 221
2020 Administration et service extérieur 8 12 33 26 17 4 0 45 21 114
2020 Soutien administratif 20 27 20 13 20 0 0 33 47 15
2019 Direction 10 19 52 14 5 0 0 19 29 21
2019 Scientifique et professionnelle 13 22 40 15 7 3 1 23 36 178
2019 Administration et service extérieur 11 22 31 21 12 3 2 34 34 111
2019 Autre catégorie professionnelle 5 5 41 23 23 0 5 48 10 22
2018 Scientifique et professionnelle 3 18 45 24 7 3 0 31 22 119
2018 Administration et service extérieur 13 18 28 27 12 0 1 40 32 92
2018 Soutien administratif 21 14 36 21 7 0 0 29 36 14
2017 Direction 20 8 52 20 0 0 0 20 28 15
2017 Scientifique et professionnelle 8 18 35 19 15 1 4 36 27 94
2017 Administration et service extérieur 2 21 37 21 14 1 4 37 24 86
2014 Direction 0 17 61 17 0 6 0 18 18 18
2014 Scientifique et professionnelle 10 21 40 20 6 2 0 27 32 89
2014 Administration et service extérieur 8 23 40 16 9 0 4 26 32 75
2014 Soutien administratif 8 25 8 50 8 0 0 58 33 12

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 0 8 36 48 8 0 0 56 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 2 18 41 28 10 0 1 38 20 221
2020 Administration et service extérieur 4 12 33 33 17 0 1 51 16 115
2020 Soutien administratif 6 6 63 13 13 0 0 25 13 16
2019 Direction 0 14 48 33 5 0 0 38 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 5 16 38 28 12 1 1 40 21 178
2019 Administration et service extérieur 2 10 29 32 26 1 1 59 12 111
2019 Autre catégorie professionnelle 5 0 36 36 18 0 5 57 5 22
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 60 20 12 4 0 4 0 83 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 28 32 15 10 3 8 4 68 15 223
2020 Administration et service extérieur 43 29 11 8 4 4 1 76 13 114
2020 Soutien administratif 25 31 13 6 19 0 6 60 27 16
2019 Direction 52 38 5 5 0 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 25 29 18 7 2 14 4 66 12 178
2019 Administration et service extérieur 36 32 14 9 4 5 1 72 13 110
2019 Autre catégorie professionnelle 64 23 5 0 0 5 5 95 0 22
2018 Scientifique et professionnelle 20 36 14 9 3 13 5 68 15 120
2018 Administration et service extérieur 35 30 18 9 7 1 0 66 15 92
2018 Soutien administratif 36 29 14 0 21 0 0 64 21 14
2017 Direction 54 33 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 28 21 17 11 4 14 5 61 19 96
2017 Administration et service extérieur 28 42 8 10 2 5 5 77 14 86
2014 Direction 33 39 17 0 6 6 0 76 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 39 22 16 9 1 10 3 70 12 89
2014 Administration et service extérieur 25 31 16 11 9 1 6 61 21 76
2014 Soutien administratif 27 55 9 0 0 9 0 90 0 11

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 68 16 12 4 0 0 0 84 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 58 27 4 9 2 0 0 85 11 223
2020 Administration et service extérieur 63 23 3 7 5 0 0 85 12 115
2020 Soutien administratif 53 13 7 0 27 0 0 67 27 15
2019 Direction 76 10 10 5 0 0 0 86 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 46 37 6 8 3 2 0 84 11 178
2019 Administration et service extérieur 64 20 6 7 3 0 0 84 10 110
2019 Autre catégorie professionnelle 82 18 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Scientifique et professionnelle 46 32 10 9 3 0 0 78 12 119
2018 Administration et service extérieur 48 30 10 7 5 0 0 78 12 92
2018 Soutien administratif 50 14 14 7 14 0 0 64 21 14
2017 Direction 67 20 0 7 7 0 0 87 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 54 30 5 8 2 0 0 84 10 96
2017 Administration et service extérieur 51 37 6 2 3 0 0 88 6 86
2014 Direction 61 33 6 0 0 0 0 94 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 55 26 9 9 0 1 0 82 9 89
2014 Administration et service extérieur 52 30 7 6 5 0 0 82 12 76
2014 Soutien administratif 50 50 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 80 16 4 0 0 0 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 65 27 4 5 0 0 0 92 5 222
2020 Administration et service extérieur 63 26 4 6 1 0 0 89 7 115
2020 Soutien administratif 50 19 13 6 13 0 0 69 19 16
2019 Direction 76 14 5 5 0 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 63 31 2 2 1 1 0 94 3 178
2019 Administration et service extérieur 62 25 7 5 1 0 0 87 5 110
2019 Autre catégorie professionnelle 95 5 0 0 0 0 0 100 0 21
2018 Scientifique et professionnelle 63 27 6 3 1 0 0 90 4 120
2018 Administration et service extérieur 52 29 12 4 2 0 0 82 7 92
2018 Soutien administratif 57 14 21 0 7 0 0 71 7 14
2017 Direction 60 33 0 0 7 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 65 28 6 1 0 0 0 93 1 96
2017 Administration et service extérieur 60 35 3 0 2 0 0 94 2 86
2014 Direction 44 44 0 6 6 0 0 89 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 67 24 2 7 0 0 0 91 7 88
2014 Administration et service extérieur 45 43 5 4 3 0 0 88 7 75
2014 Soutien administratif 50 42 0 0 8 0 0 92 8 12

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 76 16 0 8 0 0 0 92 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 58 31 6 4 1 0 0 89 5 222
2020 Administration et service extérieur 57 33 4 6 0 0 0 89 6 113
2020 Soutien administratif 40 20 20 13 7 0 0 60 20 15
2019 Direction 70 20 0 10 0 0 0 90 10 20
2019 Scientifique et professionnelle 57 30 8 3 1 1 0 88 4 178
2019 Administration et service extérieur 61 27 9 3 0 0 0 88 3 110
2019 Autre catégorie professionnelle 82 18 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Scientifique et professionnelle 53 35 6 4 2 1 0 88 6 120
2018 Administration et service extérieur 48 38 9 5 0 0 0 86 5 92
2018 Soutien administratif 50 29 7 0 14 0 0 79 14 14

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles. 

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 80 16 4 0 0 0 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 56 25 6 3 2 4 4 88 5 223
2020 Administration et service extérieur 58 22 6 1 3 6 3 88 5 115
2020 Soutien administratif 50 13 25 6 6 0 0 63 13 16
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 84 8 4 4 0 0 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 60 24 7 5 1 0 1 86 7 221
2020 Administration et service extérieur 57 26 9 4 1 0 4 86 5 115
2020 Soutien administratif 44 25 6 13 6 6 0 73 20 16
2019 Direction 86 10 0 5 0 0 0 95 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 54 27 9 5 3 2 2 84 8 178
2019 Administration et service extérieur 59 23 10 5 0 0 3 85 5 111
2019 Autre catégorie professionnelle 55 18 9 5 0 5 9 84 5 22

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 32 4 4 8 0 0 84 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 53 34 6 5 2 0 0 86 7 221
2020 Administration et service extérieur 61 22 9 6 3 0 0 83 9 115
2020 Soutien administratif 38 25 13 13 6 0 6 67 20 16
2019 Direction 38 52 5 5 0 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 42 31 14 9 2 1 1 74 12 178
2019 Administration et service extérieur 60 22 7 5 5 1 1 83 9 111
2019 Autre catégorie professionnelle 45 41 5 9 0 0 0 86 9 22
2018 Direction 62 23 8 8 0 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 37 43 9 7 3 0 2 81 9 120
2018 Administration et service extérieur 48 33 10 7 3 0 0 80 10 92
2018 Soutien administratif 36 43 0 7 14 0 0 79 21 14
2017 Direction 67 33 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 32 44 12 5 3 4 0 78 9 96
2017 Administration et service extérieur 48 40 6 1 2 0 3 91 4 86
2014 Direction 44 39 6 6 6 0 0 83 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 42 33 10 10 3 1 0 76 14 89
2014 Administration et service extérieur 37 35 10 11 5 0 1 74 16 76
2014 Soutien administratif 42 33 17 0 8 0 0 75 8 12

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 16 12 12 0 4 4 74 13 25
2020 Scientifique et professionnelle 61 21 8 5 3 1 1 84 7 221
2020 Administration et service extérieur 63 18 11 4 2 3 1 83 5 115
2020 Soutien administratif 50 6 19 0 13 13 0 64 14 16

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 28 4 4 8 0 0 84 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 57 26 9 6 2 0 0 83 8 221
2020 Administration et service extérieur 62 21 10 4 3 0 0 83 6 114
2020 Soutien administratif 44 25 13 6 6 0 6 73 13 16
2019 Direction 55 30 10 5 0 0 0 85 5 20
2019 Scientifique et professionnelle 47 28 11 9 4 1 0 75 13 176
2019 Administration et service extérieur 65 21 6 7 0 0 1 86 7 111
2019 Autre catégorie professionnelle 73 18 5 5 0 0 0 91 5 22
2018 Direction 69 15 8 0 8 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 40 42 8 8 3 0 0 82 10 119
2018 Administration et service extérieur 51 24 14 9 2 0 0 75 11 91
2018 Soutien administratif 50 29 0 7 14 0 0 79 21 14
2017 Direction 74 19 0 0 7 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 47 32 7 5 4 4 0 83 10 96
2017 Administration et service extérieur 51 36 7 2 1 1 2 90 3 86
2014 Direction 44 28 17 0 11 0 0 72 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 52 31 11 3 2 0 0 83 6 89
2014 Administration et service extérieur 42 31 9 13 4 0 0 74 17 76
2014 Soutien administratif 50 25 8 17 0 0 0 75 17 12

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 44 25
2020 Scientifique et professionnelle 57 43 223
2020 Administration et service extérieur 50 50 115
2020 Soutien administratif 50 50 16

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 80 12 4 0 0 0 4 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 72 13 4 2 0 1 7 93 2 223
2020 Administration et service extérieur 64 18 4 4 1 3 6 91 5 115
2020 Soutien administratif 50 31 13 0 0 6 0 87 0 16

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 72 12 0 4 12 0 0 84 16 25
2020 Scientifique et professionnelle 66 22 4 4 2 0 0 89 6 223
2020 Administration et service extérieur 65 15 10 7 3 0 0 80 10 115
2020 Soutien administratif 50 25 13 0 13 0 0 75 13 16
2019 Direction 76 10 5 10 0 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 48 32 9 7 2 1 0 81 9 178
2019 Administration et service extérieur 68 21 4 4 4 0 0 89 7 110
2019 Autre catégorie professionnelle 82 14 5 0 0 0 0 95 0 22
2018 Direction 69 23 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 52 31 5 8 4 1 0 83 12 120
2018 Administration et service extérieur 53 28 7 8 4 0 0 82 12 92
2018 Soutien administratif 57 7 14 0 21 0 0 64 21 14
2017 Direction 74 13 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 49 31 11 3 4 1 0 81 7 96
2017 Administration et service extérieur 62 27 5 5 2 0 0 89 7 86
2014 Direction 44 28 17 0 11 0 0 72 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 54 25 14 4 3 0 0 79 8 89
2014 Administration et service extérieur 48 23 10 9 8 1 0 72 17 76
2014 Soutien administratif 58 33 0 0 8 0 0 92 8 12
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La haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 64 28 4 4 0 0 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 45 26 11 8 1 9 0 78 10 223
2020 Administration et service extérieur 50 31 7 4 3 5 0 85 7 115
2020 Soutien administratif 50 13 13 13 6 6 0 67 20 16
2019 Direction 65 25 0 10 0 0 0 90 10 20
2019 Scientifique et professionnelle 39 38 11 3 2 6 0 82 6 176
2019 Administration et service extérieur 47 27 17 3 0 5 1 79 3 111
2019 Autre catégorie professionnelle 73 14 5 0 0 9 0 95 0 22
2018 Scientifique et professionnelle 50 32 7 5 3 3 0 85 8 119
2018 Administration et service extérieur 45 35 14 3 1 2 0 81 4 92
2018 Soutien administratif 50 21 0 0 21 7 0 77 23 14
2017 Direction 74 13 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 52 29 2 9 0 6 1 88 10 96
2017 Administration et service extérieur 37 47 9 3 1 2 0 86 5 86
2014 Direction 44 39 6 11 0 0 0 83 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 34 41 16 6 1 3 0 77 7 89
2014 Administration et service extérieur 27 35 11 16 5 7 0 66 22 76
2014 Soutien administratif 58 42 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 64 20 4 12 0 0 0 84 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 37 34 14 12 1 2 0 72 14 223
2020 Administration et service extérieur 48 28 15 5 3 2 0 77 8 115
2020 Soutien administratif 56 13 13 13 6 0 0 69 19 16
2019 Direction 70 20 5 0 5 0 0 90 5 20
2019 Scientifique et professionnelle 32 44 18 4 1 2 0 77 5 176
2019 Administration et service extérieur 43 29 11 11 2 4 1 75 13 111
2019 Autre catégorie professionnelle 68 23 5 0 0 5 0 95 0 22
2018 Scientifique et professionnelle 34 48 8 8 2 0 0 82 10 119
2018 Administration et service extérieur 37 37 11 10 2 2 0 76 12 91
2018 Soutien administratif 57 14 0 7 21 0 0 71 29 14
2017 Direction 54 33 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 46 39 5 6 2 1 0 86 9 96
2017 Administration et service extérieur 38 42 15 2 1 2 0 81 4 86
2014 Direction 39 44 11 6 0 0 0 83 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 28 45 14 11 1 1 0 74 12 89
2014 Administration et service extérieur 26 32 21 13 4 4 0 60 18 76
2014 Soutien administratif 45 45 0 9 0 0 0 91 9 11

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 48 32 8 12 0 0 0 80 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 23 38 17 14 3 5 0 64 18 223
2020 Administration et service extérieur 44 25 18 5 4 4 0 72 10 114
2020 Soutien administratif 47 13 20 13 0 7 0 64 14 15
2019 Direction 45 45 0 5 5 0 0 90 10 20
2019 Scientifique et professionnelle 20 43 18 12 1 6 0 68 13 175
2019 Administration et service extérieur 33 29 11 17 5 4 1 65 24 111
2019 Autre catégorie professionnelle 59 27 9 0 0 5 0 90 0 22
2018 Scientifique et professionnelle 24 47 17 8 3 1 0 72 11 119
2018 Administration et service extérieur 26 36 20 13 2 2 0 64 16 91
2018 Soutien administratif 43 21 0 0 21 14 0 75 25 14
2017 Direction 46 40 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 37 34 13 11 3 1 0 72 15 96
2017 Administration et service extérieur 27 43 15 10 1 4 0 73 12 86
2014 Direction 28 44 28 0 0 0 0 72 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 18 38 20 17 2 5 0 59 20 89
2014 Administration et service extérieur 16 34 25 13 8 4 0 52 22 76
2014 Soutien administratif 42 58 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 28 16 16 0 0 0 68 16 25
2020 Scientifique et professionnelle 21 35 16 21 5 2 0 57 26 223
2020 Administration et service extérieur 37 34 16 9 3 2 0 72 12 115
2020 Soutien administratif 44 31 0 13 6 6 0 80 20 16
2019 Direction 30 50 15 5 0 0 0 80 5 20
2019 Scientifique et professionnelle 12 43 16 20 4 4 0 58 25 177
2019 Administration et service extérieur 27 35 13 17 7 1 1 63 24 109
2019 Autre catégorie professionnelle 50 36 9 5 0 0 0 86 5 22
2018 Scientifique et professionnelle 18 43 13 19 6 1 0 61 25 119
2018 Administration et service extérieur 24 37 17 13 8 1 0 62 21 92
2018 Soutien administratif 29 29 21 7 14 0 0 57 21 14
2017 Direction 46 34 7 7 7 0 0 80 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 24 39 17 11 7 2 0 64 19 96
2017 Administration et service extérieur 26 45 9 15 3 1 0 72 19 86
2014 Direction 6 67 6 17 6 0 0 72 22 18
2014 Scientifique et professionnelle 15 31 18 29 6 1 0 47 35 89
2014 Administration et service extérieur 20 31 17 17 13 3 0 51 31 76
2014 Soutien administratif 42 17 17 25 0 0 0 58 25 12

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 24 56 16 4 0 0 0 80 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 31 33 18 7 2 5 5 70 10 223
2020 Administration et service extérieur 44 24 16 9 5 2 0 69 15 114
2020 Soutien administratif 38 38 6 0 0 19 0 92 0 16
2019 Direction 14 38 33 5 10 0 0 52 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 29 30 18 8 3 9 3 67 12 178
2019 Administration et service extérieur 40 27 19 5 4 5 1 71 9 110
2019 Autre catégorie professionnelle 36 14 14 9 9 14 5 61 22 22
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 36 36 8 12 8 0 0 72 20 25
2020 Scientifique et professionnelle 29 49 12 9 1 0 0 77 11 223
2020 Administration et service extérieur 47 31 11 8 4 0 0 78 11 114
2020 Soutien administratif 31 44 13 6 6 0 0 75 13 16
2019 Direction 43 38 10 10 0 0 0 81 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 32 49 10 7 1 2 0 82 7 178
2019 Administration et service extérieur 42 44 8 3 3 0 0 86 5 111
2019 Autre catégorie professionnelle 64 36 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 38 54 0 0 8 0 0 92 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 36 51 5 6 3 0 0 87 8 120
2018 Administration et service extérieur 35 39 17 4 3 1 0 75 8 92
2018 Soutien administratif 36 36 21 0 7 0 0 71 7 14
2017 Direction 40 40 7 7 7 0 0 80 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 39 37 15 8 1 0 0 76 9 96
2017 Administration et service extérieur 34 52 2 11 0 0 0 86 11 86
2014 Direction 22 39 17 11 11 0 0 61 22 18
2014 Scientifique et professionnelle 32 34 17 14 2 1 0 66 17 89
2014 Administration et service extérieur 24 43 13 10 6 3 0 69 17 76
2014 Soutien administratif 25 58 8 8 0 0 0 83 8 12

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 8 48 8 24 8 4 0 58 33 25
2020 Scientifique et professionnelle 23 46 14 15 2 1 0 70 16 221
2020 Administration et service extérieur 36 37 17 4 4 2 0 75 8 113
2020 Soutien administratif 25 44 25 0 6 0 0 69 6 16
2019 Direction 19 52 14 14 0 0 0 71 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 16 46 16 13 6 3 0 64 19 178
2019 Administration et service extérieur 26 35 18 14 5 1 0 62 19 110
2019 Autre catégorie professionnelle 50 45 5 0 0 0 0 95 0 22

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 60 20 4 12 4 0 0 80 16 25
2020 Scientifique et professionnelle 32 32 10 17 4 4 1 68 21 222
2020 Administration et service extérieur 48 31 7 8 3 2 0 81 12 115
2020 Soutien administratif 31 31 25 6 6 0 0 63 13 16
2019 Direction 81 10 0 10 0 0 0 90 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 31 32 16 11 4 6 1 68 15 177
2019 Administration et service extérieur 42 24 9 17 4 3 1 69 21 111
2019 Autre catégorie professionnelle 64 18 9 0 5 5 0 86 5 22
2018 Direction 77 15 0 8 0 0 0 92 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 38 34 15 6 3 3 2 75 9 120
2018 Administration et service extérieur 30 29 16 14 7 0 3 62 21 92
2018 Soutien administratif 50 14 14 14 7 0 0 64 21 14
2017 Direction 67 20 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 45 33 8 8 3 2 0 80 12 96
2017 Administration et service extérieur 31 41 13 8 3 4 0 75 12 86
2014 Direction 78 22 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 37 37 8 14 3 0 0 74 18 89
2014 Administration et service extérieur 41 36 10 6 5 1 0 78 12 76
2014 Soutien administratif 33 50 0 17 0 0 0 83 17 12

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 36 16 4 0 0 0 80 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 38 35 17 9 0 0 0 73 9 223
2020 Administration et service extérieur 52 30 14 4 1 0 0 81 4 115
2020 Soutien administratif 38 25 19 13 6 0 0 63 19 16
2019 Direction 52 33 5 10 0 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 33 40 20 4 1 2 0 75 5 174
2019 Administration et service extérieur 48 24 15 8 3 2 0 73 11 111
2019 Autre catégorie professionnelle 86 14 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 38 54 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 44 36 15 3 0 3 0 82 3 119
2018 Administration et service extérieur 37 37 20 7 0 0 0 74 7 92
2018 Soutien administratif 38 15 8 8 23 8 0 58 33 13

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 28 16 4 0 8 4 77 5 25
2020 Scientifique et professionnelle 23 24 15 14 5 16 2 58 24 222
2020 Administration et service extérieur 41 15 9 10 11 11 2 65 24 115
2020 Soutien administratif 31 13 6 6 31 13 0 50 43 16
2019 Direction 29 29 14 5 0 19 5 75 6 21
2019 Scientifique et professionnelle 13 27 21 8 9 22 1 51 22 177
2019 Administration et service extérieur 30 20 17 10 8 13 2 59 22 108
2019 Autre catégorie professionnelle 59 14 14 0 0 9 5 84 0 22
2018 Direction 8 54 15 8 0 8 8 73 9 13
2018 Scientifique et professionnelle 18 29 21 8 5 16 3 58 16 120
2018 Administration et service extérieur 27 16 25 10 8 13 1 51 20 92
2018 Soutien administratif 29 14 7 14 21 14 0 50 42 14
2017 Direction 40 8 32 0 7 7 7 55 8 15
2017 Scientifique et professionnelle 26 19 13 12 12 18 1 55 29 96
2017 Administration et service extérieur 25 21 14 15 7 14 5 56 27 86
2014 Direction 33 17 17 17 0 6 11 60 20 18
2014 Scientifique et professionnelle 17 19 19 16 12 17 0 43 34 89
2014 Administration et service extérieur 19 14 23 17 13 10 4 38 35 76
2014 Soutien administratif 17 58 17 0 8 0 0 75 8 12

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 44 8 8 0 0 0 84 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 25 34 19 14 5 4 0 61 19 223
2020 Administration et service extérieur 44 22 18 10 5 2 0 68 14 114
2020 Soutien administratif 25 19 19 13 13 13 0 50 29 16
2019 Direction 57 33 5 5 0 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 19 41 13 15 4 7 0 64 21 178
2019 Administration et service extérieur 37 34 14 9 4 2 0 72 13 111
2019 Autre catégorie professionnelle 55 27 14 0 0 5 0 86 0 22
2018 Direction 31 54 8 8 0 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 21 42 13 15 5 3 1 65 21 119
2018 Administration et service extérieur 26 38 21 8 7 1 0 65 14 92
2018 Soutien administratif 38 15 23 0 23 0 0 54 23 13
2017 Direction 34 46 0 20 0 0 0 80 20 15
2017 Scientifique et professionnelle 31 33 18 10 7 1 0 64 18 95
2017 Administration et service extérieur 31 44 11 8 5 1 0 76 13 86
2014 Direction 28 56 11 6 0 0 0 83 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 17 39 18 19 8 0 0 55 27 89
2014 Administration et service extérieur 24 39 16 9 8 3 1 66 18 76
2014 Soutien administratif 42 17 8 25 0 8 0 64 27 12

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 20 28 20 24 0 0 8 52 26 25
2020 Scientifique et professionnelle 21 26 19 18 12 4 0 49 31 223
2020 Administration et service extérieur 30 22 12 16 12 4 3 57 30 115
2020 Soutien administratif 25 19 19 13 19 6 0 47 33 16
2019 Direction 52 19 5 19 5 0 0 71 24 21
2019 Scientifique et professionnelle 21 32 16 18 8 5 0 56 27 178
2019 Administration et service extérieur 33 23 14 10 17 1 2 57 28 111
2019 Autre catégorie professionnelle 50 18 14 5 0 14 0 79 5 22
2018 Direction 54 23 8 8 8 0 0 77 15 13
2018 Scientifique et professionnelle 23 38 12 14 12 1 1 62 26 118
2018 Administration et service extérieur 25 26 18 18 10 1 1 52 29 92
2018 Soutien administratif 21 29 14 0 21 14 0 58 25 14
2017 Direction 26 33 6 7 15 7 7 69 24 15
2017 Scientifique et professionnelle 24 23 12 25 14 2 0 48 40 96
2017 Administration et service extérieur 17 40 9 20 10 4 0 60 31 86
2014 Direction 11 28 17 22 11 6 6 44 38 18
2014 Scientifique et professionnelle 10 30 10 26 21 2 0 41 48 89
2014 Administration et service extérieur 14 16 13 22 33 1 1 30 57 76
2014 Soutien administratif 17 25 25 25 0 8 0 45 27 12

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 24 16 12 4 0 0 68 16 25
2020 Scientifique et professionnelle 32 30 16 12 7 0 2 64 19 223
2020 Administration et service extérieur 56 16 18 4 3 1 3 75 7 115
2020 Soutien administratif 31 38 25 0 0 0 6 73 0 16
2019 Direction 24 38 29 5 5 0 0 62 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 40 21 23 7 3 1 5 65 11 178
2019 Administration et service extérieur 62 17 6 8 4 0 3 81 12 111
2019 Autre catégorie professionnelle 64 27 5 5 0 0 0 91 5 22

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 72 20 8 0 0 0 0 92 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 43 28 15 8 3 0 3 74 11 223
2020 Administration et service extérieur 50 26 13 6 2 1 2 78 8 115
2020 Soutien administratif 31 25 19 6 13 0 6 60 20 16
2019 Direction 81 14 5 0 0 0 0 95 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 48 27 12 5 3 2 3 80 8 177
2019 Administration et service extérieur 54 26 14 1 2 0 4 83 3 110
2019 Autre catégorie professionnelle 82 9 9 0 0 0 0 91 0 22

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 84 8 4 0 0 4 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 77 8 3 3 1 6 3 93 4 223
2020 Administration et service extérieur 84 4 2 1 2 4 3 95 3 115
2020 Soutien administratif 63 13 13 6 0 0 6 80 7 16
2019 Direction 95 0 0 5 0 0 0 95 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 77 7 2 3 1 5 5 94 4 176
2019 Administration et service extérieur 83 5 2 2 2 4 3 94 4 111
2019 Autre catégorie professionnelle 91 9 0 0 0 0 0 100 0 22

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 96 0 4 0 0 0 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 76 8 5 0 1 2 7 93 2 221
2020 Administration et service extérieur 77 9 5 1 1 1 6 93 2 115
2020 Soutien administratif 56 25 13 0 0 0 6 87 0 16
2019 Direction 95 0 0 0 5 0 0 95 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 77 6 2 2 1 2 9 94 4 176
2019 Administration et service extérieur 85 4 0 4 1 0 7 95 5 110
2019 Autre catégorie professionnelle 82 9 0 0 0 0 9 100 0 22

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 32 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 24 53 11 8 1 2 0 79 10 221
2020 Administration et service extérieur 35 39 19 3 3 1 0 75 6 115
2020 Soutien administratif 31 19 25 6 19 0 0 50 25 16
2019 Direction 67 24 0 5 5 0 0 90 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 20 52 14 8 0 6 0 77 9 178
2019 Administration et service extérieur 39 39 13 5 1 4 0 80 7 111
2019 Autre catégorie professionnelle 55 36 9 0 0 0 0 91 0 22
2018 Direction 62 23 8 8 0 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 31 45 12 7 3 3 0 78 9 120
2018 Administration et service extérieur 37 35 20 6 2 0 0 72 8 89
2018 Soutien administratif 29 29 14 0 21 7 0 62 23 14
2017 Direction 65 28 0 0 7 0 0 93 7 14
2017 Scientifique et professionnelle 28 40 23 6 0 3 0 70 7 96
2017 Administration et service extérieur 26 49 14 8 2 1 0 76 11 86

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 44 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 41 42 9 5 1 1 0 84 6 223
2020 Administration et service extérieur 52 35 4 5 2 3 0 88 7 115
2020 Soutien administratif 50 19 13 0 13 6 0 73 13 16
2019 Direction 67 24 0 5 5 0 0 90 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 37 41 9 7 2 4 0 82 9 177
2019 Administration et service extérieur 53 31 7 6 1 2 0 85 7 111
2019 Autre catégorie professionnelle 64 32 5 0 0 0 0 95 0 22
2018 Direction 62 31 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 51 38 5 3 0 3 0 92 3 119
2018 Administration et service extérieur 43 41 9 4 1 1 0 86 5 92
2018 Soutien administratif 69 8 8 0 15 0 0 77 15 13
2017 Direction 54 33 7 0 7 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 46 38 6 7 1 1 0 85 8 96
2017 Administration et service extérieur 43 43 4 2 2 5 0 90 5 86
2014 Direction 50 44 6 0 0 0 0 94 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 46 40 6 5 1 1 0 87 7 88
2014 Administration et service extérieur 46 39 4 5 3 3 0 88 8 76
2014 Soutien administratif 58 33 0 8 0 0 0 92 8 12

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 36 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 39 40 10 7 2 2 0 81 9 222
2020 Administration et service extérieur 62 25 5 2 2 4 0 90 4 115
2020 Soutien administratif 53 13 27 7 0 0 0 67 7 15
2019 Direction 67 29 5 0 0 0 0 95 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 41 38 13 3 3 2 0 81 6 177
2019 Administration et service extérieur 58 28 10 0 0 4 0 90 0 110
2019 Autre catégorie professionnelle 59 36 5 0 0 0 0 95 0 22
2018 Direction 38 54 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 45 33 11 5 1 4 1 82 6 119
2018 Administration et service extérieur 47 40 11 0 0 2 0 89 0 92
2018 Soutien administratif 71 7 14 0 7 0 0 79 7 14
2017 Direction 67 13 13 0 0 7 0 86 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 44 34 9 5 0 7 0 84 6 96
2017 Administration et service extérieur 38 48 7 2 1 3 0 89 4 86
2014 Direction 56 33 11 0 0 0 0 89 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 38 36 14 3 1 8 0 81 5 89
2014 Administration et service extérieur 50 34 7 0 4 5 0 89 4 76
2014 Soutien administratif 67 25 8 0 0 0 0 92 0 12

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 24 32 4 0 0 0 64 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 29 36 19 6 3 7 0 69 10 223
2020 Administration et service extérieur 52 26 10 4 2 4 1 83 6 115
2020 Soutien administratif 38 25 25 0 0 13 0 71 0 16

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 68 24 4 4 0 0 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 47 30 7 5 3 6 2 84 8 222
2020 Administration et service extérieur 58 22 3 4 5 6 2 87 10 115
2020 Soutien administratif 38 13 13 13 6 6 13 62 23 16

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 76 12 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 62 30 4 2 2 0 0 92 4 222
2020 Administration et service extérieur 67 23 6 3 2 0 0 90 4 115
2020 Soutien administratif 50 19 13 13 6 0 0 69 19 16
2019 Direction 89 11 0 0 0 0 0 100 0 19
2019 Scientifique et professionnelle 61 26 7 5 1 0 0 88 5 178
2019 Administration et service extérieur 70 22 6 2 0 0 0 92 2 111
2019 Autre catégorie professionnelle 73 27 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 85 8 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 58 36 3 2 1 0 0 94 3 119
2018 Administration et service extérieur 53 37 4 5 0 0 0 90 5 92
2018 Soutien administratif 77 0 0 8 15 0 0 77 23 13
2017 Direction 80 7 7 7 0 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 57 35 4 2 1 0 0 93 3 96
2017 Administration et service extérieur 55 38 5 1 1 0 0 93 2 86
2014 Direction 61 39 0 0 0 0 0 100 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 53 35 8 3 1 0 0 88 4 89
2014 Administration et service extérieur 56 37 1 3 4 0 0 92 6 76
2014 Soutien administratif 58 33 0 0 8 0 0 92 8 12

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 48 40 0 12 0 0 0 88 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 49 33 11 6 0 0 0 83 7 220
2020 Administration et service extérieur 62 19 11 5 3 0 0 81 8 115
2020 Soutien administratif 56 6 13 13 13 0 0 63 25 16
2019 Direction 67 24 5 0 5 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 45 36 7 7 3 2 0 82 10 177
2019 Administration et service extérieur 58 24 13 5 0 0 0 82 5 111
2019 Autre catégorie professionnelle 71 29 0 0 0 0 0 100 0 21
2018 Direction 69 31 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 52 32 9 5 2 0 0 84 7 118
2018 Administration et service extérieur 45 34 12 7 3 0 0 78 10 92
2018 Soutien administratif 57 21 0 7 14 0 0 79 21 14
2017 Direction 67 20 7 0 7 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 48 39 6 4 3 0 0 86 7 96
2017 Administration et service extérieur 52 38 8 0 1 0 0 91 1 86
2014 Direction 39 44 6 11 0 0 0 83 11 18
2014 Scientifique et professionnelle 35 39 15 7 3 1 0 75 10 89
2014 Administration et service extérieur 41 29 21 5 1 3 0 72 7 76
2014 Soutien administratif 58 42 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 54 33 4 8 0 0 0 88 8 24
2020 Scientifique et professionnelle 46 37 7 8 1 0 0 84 9 220
2020 Administration et service extérieur 59 22 10 7 2 0 0 82 9 115
2020 Soutien administratif 44 13 25 6 13 0 0 56 19 16
2019 Direction 62 29 0 10 0 0 0 90 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 41 42 10 4 3 1 0 83 7 178
2019 Administration et service extérieur 61 20 13 5 1 0 0 81 6 111
2019 Autre catégorie professionnelle 73 27 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 69 15 15 0 0 0 0 85 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 43 41 8 4 3 1 1 85 7 117
2018 Administration et service extérieur 43 35 13 8 1 0 0 78 9 92
2018 Soutien administratif 57 21 0 14 7 0 0 79 21 14
2017 Direction 67 20 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 47 39 7 3 3 0 0 86 6 96
2017 Administration et service extérieur 53 38 8 0 1 0 0 91 1 86
2014 Direction 39 56 0 6 0 0 0 94 6 18
2014 Scientifique et professionnelle 33 44 16 4 3 0 0 76 8 89
2014 Administration et service extérieur 42 29 20 8 1 0 0 71 9 76
2014 Soutien administratif 67 33 0 0 0 0 0 100 0 12

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 36 28 12 12 8 4 0 67 21 25
2020 Scientifique et professionnelle 40 23 17 12 4 5 0 67 16 222
2020 Administration et service extérieur 49 22 15 9 3 2 0 73 12 115
2020 Soutien administratif 50 6 13 6 19 6 0 60 27 16
2019 Direction 62 24 5 0 10 0 0 86 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 36 26 16 11 4 6 1 67 15 177
2019 Administration et service extérieur 57 14 16 8 3 2 0 72 11 111
2019 Autre catégorie professionnelle 36 18 18 14 0 14 0 63 16 22
2018 Direction 77 8 0 15 0 0 0 85 15 13
2018 Scientifique et professionnelle 48 23 13 9 4 3 1 73 14 119
2018 Administration et service extérieur 46 24 13 8 10 0 0 70 17 92
2018 Soutien administratif 50 7 21 7 14 0 0 57 21 14
2017 Direction 54 26 13 0 0 0 7 86 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 38 23 18 11 5 6 0 64 17 96
2017 Administration et service extérieur 44 29 16 8 1 3 0 74 9 86
2014 Direction 39 33 6 17 0 6 0 76 18 18
2014 Scientifique et professionnelle 28 25 20 18 6 3 0 55 24 89
2014 Administration et service extérieur 41 16 17 17 5 3 1 59 23 76
2014 Soutien administratif 50 42 0 0 0 8 0 100 0 12
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Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 24 24 25
2020 Scientifique et professionnelle 29 29 42 223
2020 Administration et service extérieur 33 33 34 114
2020 Soutien administratif 31 44 25 16
2019 Direction 43 29 29 21
2019 Scientifique et professionnelle 30 32 38 178
2019 Administration et service extérieur 33 30 37 111
2019 Autre catégorie professionnelle 32 9 59 22
2018 Direction 31 23 46 13
2018 Scientifique et professionnelle 27 33 40 120
2018 Administration et service extérieur 27 34 39 92
2018 Soutien administratif 29 36 36 14
2017 Direction 54 39 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 23 34 43 96
2017 Administration et service extérieur 24 38 37 86
2014 Direction 39 28 33 18
2014 Scientifique et professionnelle 28 19 52 88
2014 Administration et service extérieur 45 21 34 76
2014 Soutien administratif 25 50 25 12

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 8 15 69 0 0 8 13
2020 Scientifique et professionnelle 1 37 37 9 6 9 65
2020 Administration et service extérieur 11 22 46 0 16 5 37
2019 Scientifique et professionnelle 5 37 29 11 5 13 55
2019 Administration et service extérieur 5 38 32 5 3 16 37
2018 Scientifique et professionnelle 9 28 41 9 9 3 32
2018 Administration et service extérieur 4 12 52 12 8 12 25
2017 Scientifique et professionnelle 13 32 42 0 4 9 22
2017 Administration et service extérieur 0 28 63 5 0 5 21
2014 Scientifique et professionnelle 0 24 48 17 9999 12 25
2014 Administration et service extérieur 3 20 56 14 9999 6 34
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 0 100 25
2020 Scientifique et professionnelle 7 93 223
2020 Administration et service extérieur 8 92 115
2020 Soutien administratif 38 63 16
2019 Direction 0 100 21
2019 Scientifique et professionnelle 12 88 178
2019 Administration et service extérieur 12 88 110
2019 Autre catégorie professionnelle 0 100 22
2018 Direction 0 100 12
2018 Scientifique et professionnelle 7 93 120
2018 Administration et service extérieur 15 85 92

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 49 51 16
2019 Scientifique et professionnelle 24 76 20

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 69 31 16
2019 Scientifique et professionnelle 56 44 20

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2019 Administration et service extérieur 0 100 13
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 20
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 20
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Administration et service extérieur 0 100 13
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 56 44 16
2019 Scientifique et professionnelle 35 65 20

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 51 49 16
2019 Scientifique et professionnelle 55 45 20
2018 Administration et service extérieur 57 43 14

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 68 32 16
2019 Scientifique et professionnelle 50 50 20
2018 Administration et service extérieur 36 64 14

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 69 31 16
2019 Scientifique et professionnelle 40 60 20
2018 Administration et service extérieur 50 50 14

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 37 63 16
2019 Scientifique et professionnelle 29 71 20

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 49 51 16
2019 Scientifique et professionnelle 49 51 20
2018 Administration et service extérieur 57 43 14

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 38 62 16
2019 Scientifique et professionnelle 30 70 20

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 20
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 57i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 0 100 20

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 49 51 16
2019 Scientifique et professionnelle 51 49 20
2018 Administration et service extérieur 43 57 14

Question 57l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 30 70 20
2018 Administration et service extérieur 36 64 14

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 24 76 20
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 44 56 20
2018 Administration et service extérieur 64 36 14

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 29 71 20
2018 Administration et service extérieur 36 64 14

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Scientifique et professionnelle 31 69 20

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Administration et service extérieur 36 64 14

Question 59b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 30 70 16

Question 59c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16

Question 59f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 59g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2018 Administration et service extérieur 36 64 14

Question 59j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 63 37 16

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 56 44 16

Question 59m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 63 37 16

Question 59o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 16
2018 Administration et service extérieur 0 100 14

Question 59p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 31 69 16

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 32 20 16 8 0 24 0 68 11 25
2020 Scientifique et professionnelle 11 11 10 8 4 46 10 51 26 223
2020 Administration et service extérieur 27 14 13 7 4 30 5 63 17 115
2020 Soutien administratif 25 6 25 0 19 13 13 42 25 16
2019 Direction 45 10 25 5 0 10 5 65 6 20
2019 Scientifique et professionnelle 10 12 15 5 5 44 10 46 21 177
2019 Administration et service extérieur 26 9 18 13 2 24 8 52 21 111
2019 Autre catégorie professionnelle 32 14 9 0 0 27 18 83 0 22
2018 Direction 46 23 15 0 0 15 0 82 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 11 14 14 8 1 45 8 53 18 120
2018 Administration et service extérieur 21 18 18 8 2 30 2 58 15 92
2018 Soutien administratif 29 7 14 0 14 29 7 56 22 14
2017 Direction 60 20 0 13 7 0 0 80 20 15
2017 Scientifique et professionnelle 10 10 18 3 3 49 7 46 14 95
2017 Administration et service extérieur 20 22 14 6 1 30 7 67 11 86
2014 Direction 17 33 22 6 11 11 0 56 19 18
2014 Scientifique et professionnelle 5 9 16 7 3 48 11 36 25 89
2014 Administration et service extérieur 15 14 18 4 5 33 11 51 16 76
2014 Soutien administratif 8 42 17 0 0 17 17 75 0 12

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 48 40 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 33 32 14 7 1 13 1 75 9 223
2020 Administration et service extérieur 45 24 14 2 3 12 0 78 6 115
2020 Soutien administratif 25 19 13 6 13 19 6 58 25 16
2019 Direction 62 29 0 10 0 0 0 90 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 35 25 16 6 3 14 1 70 11 178
2019 Administration et service extérieur 43 17 20 6 4 9 1 67 11 111
2019 Autre catégorie professionnelle 59 14 14 0 0 14 0 84 0 22
2018 Direction 62 31 8 0 0 0 0 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 29 37 15 6 0 13 1 76 7 120
2018 Administration et service extérieur 33 33 22 4 4 3 0 68 9 91
2018 Soutien administratif 50 14 0 0 21 14 0 75 25 14
2017 Direction 60 20 7 13 0 0 0 80 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 33 32 14 7 1 12 1 74 10 95
2017 Administration et service extérieur 30 34 15 5 2 12 1 75 8 86
2014 Direction 33 44 6 6 11 0 0 78 17 18
2014 Scientifique et professionnelle 19 22 27 9 3 19 1 51 15 89
2014 Administration et service extérieur 28 28 16 5 4 17 3 69 11 76
2014 Soutien administratif 42 33 8 0 0 17 0 90 0 12
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 5 95 223
2020 Administration et service extérieur 7 93 115
2019 Scientifique et professionnelle 5 95 177
2019 Administration et service extérieur 7 93 111
2019 Autre catégorie professionnelle 0 100 22
2018 Scientifique et professionnelle 4 96 118
2018 Administration et service extérieur 5 95 92
2018 Autre catégorie professionnelle 0 100 12

Question 63d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 63f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 64a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 45 55 11

Question 64g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 64h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 64k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 64m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 65b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 65f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 65g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 66a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 66d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 66e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 66g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 66j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 54 46 11

Question 66m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 0 100 11

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 8 12 4 0 36 0 75 6 25
2020 Scientifique et professionnelle 13 7 16 2 2 49 12 51 10 223
2020 Administration et service extérieur 27 15 16 2 3 33 4 67 7 115
2020 Soutien administratif 25 19 13 6 6 19 13 64 18 16
2019 Direction 40 5 0 5 0 40 10 90 10 20
2019 Scientifique et professionnelle 11 11 15 0 2 50 10 56 6 177
2019 Administration et service extérieur 27 8 17 4 2 33 9 61 9 111
2019 Autre catégorie professionnelle 41 5 14 0 0 27 14 77 0 22
2018 Direction 46 31 8 0 0 15 0 91 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 13 7 15 3 0 54 8 52 9 119
2018 Administration et service extérieur 17 18 24 1 1 34 4 58 4 92
2018 Soutien administratif 29 0 14 0 21 29 7 44 33 14
2017 Direction 39 0 13 7 0 20 21 66 11 15
2017 Scientifique et professionnelle 9 8 13 0 0 60 9 57 0 96
2017 Administration et service extérieur 18 18 21 0 1 37 5 62 2 86
2014 Direction 22 22 44 0 0 11 0 50 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 8 3 15 1 2 59 11 38 11 89
2014 Administration et service extérieur 14 12 12 1 1 42 17 65 6 76
2014 Soutien administratif 17 17 25 0 0 8 33 57 0 12

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 20 16 8 0 0 0 76 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 35 29 13 4 1 16 2 78 6 223
2020 Administration et service extérieur 44 28 11 3 2 12 0 82 6 115
2020 Soutien administratif 31 25 13 0 6 19 6 75 8 16
2019 Direction 62 24 5 0 0 10 0 95 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 41 24 16 2 2 15 1 77 5 178
2019 Administration et service extérieur 46 17 18 3 2 13 1 74 5 110
2019 Autre catégorie professionnelle 55 18 9 0 0 18 0 89 0 22
2018 Direction 54 38 0 0 0 8 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 31 36 14 3 0 14 1 80 4 118
2018 Administration et service extérieur 34 36 18 2 2 7 1 75 5 92
2018 Soutien administratif 57 14 7 0 14 7 0 77 15 14
2017 Direction 54 26 13 0 0 7 0 86 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 31 30 13 2 2 19 2 78 5 96
2017 Administration et service extérieur 34 37 16 0 1 12 0 80 1 86
2014 Direction 39 33 28 0 0 0 0 72 0 18
2014 Scientifique et professionnelle 26 25 17 3 2 27 0 69 7 89
2014 Administration et service extérieur 32 22 14 3 1 24 4 75 5 76
2014 Soutien administratif 42 8 33 0 0 8 8 60 0 12
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Stress et bien-être

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 68 16 4 12 0 0 0 84 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 51 20 15 7 5 0 2 73 12 223
2020 Administration et service extérieur 45 22 5 10 15 0 3 69 26 113
2020 Soutien administratif 25 38 13 13 13 0 0 63 25 16

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 44 12 4 0 0 0 84 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 39 30 15 9 6 0 0 69 15 222
2020 Administration et service extérieur 41 34 18 5 2 0 0 75 7 112
2020 Soutien administratif 25 63 6 0 6 0 0 88 6 16
2019 Direction 10 52 24 14 0 0 0 62 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 17 38 18 11 15 1 1 56 26 178
2019 Administration et service extérieur 37 23 19 8 12 0 1 61 20 111
2019 Autre catégorie professionnelle 32 41 14 14 0 0 0 73 14 22
2018 Direction 8 38 23 31 0 0 0 46 31 13
2018 Scientifique et professionnelle 17 29 25 13 15 0 2 46 28 119
2018 Administration et service extérieur 11 33 27 13 16 0 0 43 29 92
2018 Soutien administratif 21 14 21 36 7 0 0 36 43 14
2017 Direction 20 26 7 20 28 0 0 46 48 15
2017 Scientifique et professionnelle 13 21 24 18 24 0 1 34 42 96
2017 Administration et service extérieur 9 23 23 23 20 0 2 33 44 86

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 0 24 32 24 20 0 0 24 44 25
2020 Scientifique et professionnelle 9 16 30 26 18 1 0 25 45 223
2020 Administration et service extérieur 15 23 29 23 11 0 0 38 34 114
2020 Soutien administratif 19 31 19 31 0 0 0 50 31 16
2019 Direction 5 5 48 33 10 0 0 10 43 21
2019 Scientifique et professionnelle 13 21 29 22 15 0 1 34 37 177
2019 Administration et service extérieur 11 28 31 18 13 0 0 39 31 111
2019 Autre catégorie professionnelle 32 32 32 0 5 0 0 64 5 22
2018 Direction 8 0 31 46 15 0 0 8 62 13
2018 Scientifique et professionnelle 5 20 29 29 15 0 2 26 45 119
2018 Administration et service extérieur 7 38 26 18 11 0 0 45 29 92
2018 Soutien administratif 29 29 29 7 7 0 0 57 14 14
2017 Direction 0 20 26 40 13 0 0 20 54 15
2017 Scientifique et professionnelle 7 23 32 23 14 1 0 30 37 96
2017 Administration et service extérieur 13 29 29 20 9 0 0 42 29 86

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 8 36 28 20 8 0 0 44 28 25
2020 Scientifique et professionnelle 13 21 26 20 19 1 0 34 39 222
2020 Administration et service extérieur 24 25 25 17 10 0 0 48 27 114
2020 Soutien administratif 19 25 44 13 0 0 0 44 13 16
2019 Direction 10 14 48 19 10 0 0 24 29 21
2019 Scientifique et professionnelle 8 29 34 14 15 0 0 36 30 177
2019 Administration et service extérieur 14 32 27 18 9 0 0 46 27 111
2019 Autre catégorie professionnelle 64 18 14 5 0 0 0 82 5 22
2018 Direction 15 15 23 46 0 0 0 31 46 13
2018 Scientifique et professionnelle 6 26 34 21 10 0 3 33 32 118
2018 Administration et service extérieur 14 28 26 24 8 0 0 42 32 92
2018 Soutien administratif 36 29 7 21 7 0 0 64 29 14
2017 Direction 0 26 20 32 21 0 0 26 54 15
2017 Scientifique et professionnelle 7 29 32 24 6 1 0 37 31 96
2017 Administration et service extérieur 14 32 30 18 5 0 1 47 23 86

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 4 16 40 24 16 0 0 20 40 25
2020 Scientifique et professionnelle 18 21 23 21 16 1 0 40 37 222
2020 Administration et service extérieur 26 19 20 21 14 0 0 45 35 113
2020 Soutien administratif 25 25 31 6 13 0 0 50 19 16
2019 Direction 5 19 43 29 5 0 0 24 33 21
2019 Scientifique et professionnelle 16 27 26 17 14 0 0 42 32 178
2019 Administration et service extérieur 16 25 25 22 12 0 1 41 34 110
2019 Autre catégorie professionnelle 45 36 9 9 0 0 0 82 9 22
2018 Direction 8 8 54 23 8 0 0 15 31 13
2018 Scientifique et professionnelle 8 27 30 14 18 1 1 36 33 119
2018 Administration et service extérieur 16 26 23 23 11 0 1 43 34 92
2018 Soutien administratif 36 14 29 14 7 0 0 50 21 14
2017 Direction 0 13 20 40 27 0 0 13 67 15
2017 Scientifique et professionnelle 12 25 28 17 16 2 0 38 33 96
2017 Administration et service extérieur 19 28 26 16 11 0 0 47 27 85

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 4 40 28 8 20 0 0 44 28 25
2020 Scientifique et professionnelle 27 29 20 15 8 0 0 56 23 222
2020 Administration et service extérieur 42 25 18 8 5 0 2 69 13 113
2020 Soutien administratif 25 44 19 13 0 0 0 69 13 16
2019 Direction 5 29 43 19 5 0 0 33 24 21
2019 Scientifique et professionnelle 28 36 17 9 9 0 1 65 18 176
2019 Administration et service extérieur 46 26 16 6 5 0 1 73 11 111
2019 Autre catégorie professionnelle 77 14 0 5 5 0 0 91 9 22
2018 Direction 8 8 54 23 8 0 0 15 31 13
2018 Scientifique et professionnelle 23 33 24 13 5 0 3 57 19 119
2018 Administration et service extérieur 48 34 4 8 5 0 1 82 13 92
2018 Soutien administratif 50 36 14 0 0 0 0 86 0 14
2017 Direction 7 20 34 33 7 0 0 26 40 15
2017 Scientifique et professionnelle 22 46 20 7 4 1 0 68 12 96
2017 Administration et service extérieur 39 33 11 9 2 0 6 76 12 86

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 8 33 33 13 13 0 0 42 25 24
2020 Scientifique et professionnelle 13 27 23 19 17 0 0 41 36 223
2020 Administration et service extérieur 27 31 20 14 9 0 0 57 23 114
2020 Soutien administratif 13 50 25 0 13 0 0 63 13 16
2019 Direction 5 10 57 24 5 0 0 14 29 21
2019 Scientifique et professionnelle 19 30 23 18 10 0 1 49 28 176
2019 Administration et service extérieur 28 36 18 9 9 0 0 64 18 111
2019 Autre catégorie professionnelle 55 27 9 5 5 0 0 82 9 22
2018 Direction 8 15 54 23 0 0 0 23 23 13
2018 Scientifique et professionnelle 14 34 28 15 8 1 0 49 23 119
2018 Administration et service extérieur 37 30 16 8 9 0 0 67 16 91
2018 Soutien administratif 57 0 21 7 14 0 0 57 21 14
2017 Direction 13 7 54 20 7 0 0 20 26 15
2017 Scientifique et professionnelle 18 40 19 9 14 0 0 58 23 95
2017 Administration et service extérieur 34 30 21 12 3 0 0 64 15 86

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 16 32 16 16 16 0 4 50 33 25
2020 Scientifique et professionnelle 25 23 17 11 15 0 8 53 29 223
2020 Administration et service extérieur 38 21 11 9 11 0 9 65 23 115
2020 Soutien administratif 19 38 25 0 13 0 6 60 13 16

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 32 12 8 4 0 0 76 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 26 31 28 9 5 0 1 58 13 223
2020 Administration et service extérieur 41 34 15 7 2 0 2 76 9 115
2020 Soutien administratif 31 31 19 6 13 0 0 63 19 16
2019 Direction 52 19 14 14 0 0 0 71 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 22 36 24 10 5 2 1 60 16 178
2019 Administration et service extérieur 43 27 16 9 5 1 0 70 14 109
2019 Autre catégorie professionnelle 41 32 27 0 0 0 0 73 0 22
2018 Direction 38 31 23 8 0 0 0 69 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 22 37 32 5 2 1 2 60 7 119
2018 Administration et service extérieur 31 33 19 11 4 0 1 65 16 90
2018 Soutien administratif 50 14 21 7 7 0 0 64 14 14
2017 Direction 34 46 19 0 0 0 0 81 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 26 35 21 11 6 0 0 61 18 95
2017 Administration et service extérieur 35 30 25 6 4 0 0 65 10 86

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 32 52 8 4 4 0 0 84 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 18 35 30 10 7 1 0 53 17 223
2020 Administration et service extérieur 27 31 25 10 6 0 0 59 16 114
2020 Soutien administratif 19 38 13 25 6 0 0 56 31 16
2019 Direction 24 43 14 14 5 0 0 67 19 21
2019 Scientifique et professionnelle 16 40 28 9 6 1 1 57 15 178
2019 Administration et service extérieur 25 25 25 16 8 0 0 51 24 106
2019 Autre catégorie professionnelle 41 55 5 0 0 0 0 95 0 22
2018 Direction 15 38 46 0 0 0 0 54 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 15 50 25 8 1 1 1 66 9 119
2018 Administration et service extérieur 15 41 24 12 8 0 0 56 20 91
2018 Soutien administratif 31 23 31 8 8 0 0 54 15 13
2017 Direction 20 48 26 6 0 0 0 68 6 15
2017 Scientifique et professionnelle 16 44 22 15 3 0 0 60 18 95
2017 Administration et service extérieur 23 25 31 15 6 1 0 48 21 86

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 48 32 12 4 4 0 0 80 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 27 33 27 9 5 0 0 60 13 223
2020 Administration et service extérieur 40 30 14 13 4 0 0 70 16 115
2020 Soutien administratif 25 25 38 0 13 0 0 50 13 16
2019 Direction 33 38 5 19 5 0 0 71 24 21
2019 Scientifique et professionnelle 17 42 23 13 5 1 0 59 18 176
2019 Administration et service extérieur 34 31 18 12 5 0 0 65 17 109
2019 Autre catégorie professionnelle 41 32 23 5 0 0 0 73 5 22
2018 Direction 54 31 15 0 0 0 0 85 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 15 46 30 4 3 1 1 62 7 119
2018 Administration et service extérieur 23 29 24 13 11 0 0 52 24 91
2018 Soutien administratif 21 29 29 14 7 0 0 50 21 14
2017 Direction 34 53 6 0 7 0 0 87 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 20 38 26 9 6 0 0 58 16 95
2017 Administration et service extérieur 32 30 23 8 6 0 1 63 14 86

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 68 20 4 0 8 0 0 88 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 46 34 12 5 3 0 0 80 8 222
2020 Administration et service extérieur 57 20 13 4 6 0 0 77 10 112
2020 Soutien administratif 50 25 13 0 13 0 0 75 13 16
2019 Direction 57 29 10 0 5 0 0 86 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 44 30 12 7 5 2 0 75 12 177
2019 Administration et service extérieur 57 21 14 7 1 0 0 78 8 109
2019 Autre catégorie professionnelle 68 14 14 0 5 0 0 82 5 22

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 38 29 17 13 4 0 0 67 17 24
2020 Scientifique et professionnelle 23 26 31 13 6 0 0 50 20 222
2020 Administration et service extérieur 39 28 17 9 7 0 0 67 16 115
2020 Soutien administratif 25 44 6 19 6 0 0 69 25 16

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 32 36 24 8 0 0 0 68 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 27 23 26 17 7 0 0 50 24 222
2020 Administration et service extérieur 33 30 23 10 4 0 1 63 14 115
2020 Soutien administratif 25 31 25 0 19 0 0 56 19 16
2019 Direction 24 33 29 14 0 0 0 57 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 26 32 24 10 6 1 0 59 17 178
2019 Administration et service extérieur 32 34 20 10 3 0 0 67 13 108
2019 Autre catégorie professionnelle 45 36 18 0 0 0 0 82 0 22
2018 Direction 15 38 38 8 0 0 0 54 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 19 44 22 12 2 1 1 64 14 118
2018 Administration et service extérieur 30 27 24 16 3 0 0 57 19 90
2018 Soutien administratif 15 54 8 15 8 0 0 69 23 13
2017 Direction 13 40 13 34 0 0 0 53 34 15
2017 Scientifique et professionnelle 24 42 18 12 4 0 0 66 16 95
2017 Administration et service extérieur 25 35 26 13 2 0 0 59 15 86

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 36 8 4 0 0 0 88 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 37 32 18 9 4 0 0 69 13 222
2020 Administration et service extérieur 45 29 15 6 3 0 2 76 9 113
2020 Soutien administratif 19 50 31 0 0 0 0 69 0 16
2019 Direction 67 19 14 0 0 0 0 86 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 50 24 11 10 3 1 0 75 14 177
2019 Administration et service extérieur 72 14 9 3 2 0 0 86 5 107
2019 Autre catégorie professionnelle 77 9 14 0 0 0 0 86 0 22
2018 Direction 100 0 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 45 28 16 8 3 0 1 73 11 119
2018 Administration et service extérieur 59 20 13 3 4 0 0 79 8 90
2018 Soutien administratif 43 21 14 7 7 0 7 69 15 14
2017 Direction 67 7 20 7 0 0 0 74 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 53 29 14 3 1 0 0 82 4 96
2017 Administration et service extérieur 61 23 7 4 3 0 1 86 7 86

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 42 46 8 4 0 0 0 88 4 24
2020 Scientifique et professionnelle 23 42 21 11 2 0 0 65 14 220
2020 Administration et service extérieur 37 35 15 10 3 0 0 71 13 115
2020 Soutien administratif 25 31 13 31 0 0 0 56 31 16

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 88 12 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 68 18 6 2 1 0 4 91 3 222
2020 Administration et service extérieur 66 14 13 4 2 1 1 81 6 114
2020 Soutien administratif 50 38 6 6 0 0 0 88 6 16
2019 Direction 90 5 0 5 0 0 0 95 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 75 12 3 3 1 1 6 93 4 176
2019 Administration et service extérieur 81 8 4 2 2 0 3 92 4 108
2019 Autre catégorie professionnelle 77 14 9 0 0 0 0 91 0 22
2018 Direction 100 0 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 69 20 3 1 0 3 4 95 1 118
2018 Administration et service extérieur 76 13 7 2 1 1 0 90 3 90
2018 Soutien administratif 62 15 0 0 15 0 8 83 17 13

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 96 0 0 4 0 0 0 96 4 24
2020 Scientifique et professionnelle 84 9 3 1 1 0 2 95 2 220
2020 Administration et service extérieur 83 8 4 2 3 0 2 92 4 114
2020 Soutien administratif 56 19 6 6 13 0 0 75 19 16
2019 Direction 71 19 10 0 0 0 0 90 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 80 10 3 3 2 1 1 92 5 177
2019 Administration et service extérieur 76 9 5 5 4 0 2 86 8 111
2019 Autre catégorie professionnelle 86 14 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 85 0 15 0 0 0 0 85 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 76 11 4 0 2 3 3 94 2 118
2018 Administration et service extérieur 74 14 3 5 1 1 1 90 7 91
2018 Soutien administratif 62 0 8 15 15 0 0 62 31 13
2017 Direction 93 0 0 7 0 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 78 10 3 3 1 1 3 92 4 96
2017 Administration et service extérieur 74 14 6 1 1 0 3 91 3 86

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 78 13 4 0 4 0 0 91 4 23
2020 Scientifique et professionnelle 63 27 7 1 0 0 1 91 2 222
2020 Administration et service extérieur 63 24 7 2 3 0 1 89 4 115
2020 Soutien administratif 56 25 13 0 6 0 0 81 6 16
2019 Direction 52 29 10 10 0 0 0 81 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 64 24 7 4 0 0 1 89 4 178
2019 Administration et service extérieur 60 22 13 3 3 0 0 82 5 111
2019 Autre catégorie professionnelle 77 23 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 62 23 8 0 8 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 63 27 8 0 1 0 1 91 1 120
2018 Administration et service extérieur 59 24 11 4 0 0 2 84 4 92
2018 Soutien administratif 69 0 23 8 0 0 0 69 8 13
2017 Direction 67 26 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 58 29 5 4 1 0 2 89 5 96
2017 Administration et service extérieur 60 14 19 6 0 0 1 74 6 86

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 80 8 4 8 0 0 0 88 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 64 23 7 4 1 0 1 88 5 221
2020 Administration et service extérieur 70 11 10 3 3 1 1 82 7 115
2020 Soutien administratif 69 0 13 6 13 0 0 69 19 16
2019 Direction 48 43 5 5 0 0 0 90 5 21
2019 Scientifique et professionnelle 58 24 9 5 3 1 1 83 8 178
2019 Administration et service extérieur 71 14 7 5 4 0 0 85 8 111
2019 Autre catégorie professionnelle 82 18 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 62 23 8 0 8 0 0 85 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 58 25 11 3 3 0 1 83 6 120
2018 Administration et service extérieur 60 22 9 7 3 0 0 82 10 92
2018 Soutien administratif 64 7 7 14 7 0 0 71 21 14
2017 Direction 80 13 0 0 7 0 0 93 7 15
2017 Scientifique et professionnelle 63 21 13 1 3 0 0 83 4 96
2017 Administration et service extérieur 69 16 8 5 1 0 1 86 6 86

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 32 40 28 0 0 0 0 72 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 65 12 4 1 0 1 17 93 2 222
2020 Administration et service extérieur 70 10 4 2 3 0 11 90 5 115
2020 Soutien administratif 69 6 6 0 0 0 19 92 0 16
2019 Direction 33 33 19 14 0 0 0 67 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 58 11 2 1 1 0 28 95 2 177
2019 Administration et service extérieur 71 12 1 2 0 0 15 97 2 110
2019 Autre catégorie professionnelle 64 9 5 0 0 0 23 94 0 22
2018 Direction 31 38 15 8 8 0 0 69 15 13
2018 Scientifique et professionnelle 53 13 4 1 1 0 29 92 2 120
2018 Administration et service extérieur 63 11 7 1 0 0 18 91 1 92
2018 Soutien administratif 77 0 8 0 0 0 15 91 0 13
2017 Direction 59 26 15 0 0 0 0 85 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 62 8 7 0 0 0 23 91 0 96
2017 Administration et service extérieur 54 20 4 1 3 0 19 91 5 86

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 68 24 8 0 0 0 0 92 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 61 21 13 3 1 0 1 83 4 223
2020 Administration et service extérieur 76 17 3 0 1 0 3 96 1 115
2020 Soutien administratif 63 31 0 0 0 0 6 100 0 16
2019 Direction 48 43 10 0 0 0 0 90 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 56 30 9 2 2 1 2 87 4 177
2019 Administration et service extérieur 78 14 3 2 0 0 3 95 2 111
2019 Autre catégorie professionnelle 86 14 0 0 0 0 0 100 0 22
2018 Direction 46 38 15 0 0 0 0 85 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 46 34 13 3 1 1 2 82 4 119
2018 Administration et service extérieur 74 15 1 3 1 0 5 94 5 92
2018 Soutien administratif 77 8 0 8 0 0 8 92 8 13
2017 Direction 67 20 13 0 0 0 0 87 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 46 29 21 1 2 0 1 76 3 96
2017 Administration et service extérieur 70 14 8 4 0 1 3 87 4 85

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 92 8 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 69 17 8 3 3 0 1 87 5 222
2020 Administration et service extérieur 75 14 4 2 3 0 2 91 5 115
2020 Soutien administratif 31 31 6 0 31 0 0 63 31 16
2019 Direction 90 5 0 5 0 0 0 95 5 20
2019 Scientifique et professionnelle 72 15 6 2 4 0 2 88 6 178
2019 Administration et service extérieur 83 5 3 3 5 0 2 90 7 110
2019 Autre catégorie professionnelle 73 5 9 5 9 0 0 77 14 22
2018 Direction 92 8 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 72 18 2 3 1 0 4 94 4 119
2018 Administration et service extérieur 85 8 4 0 1 0 2 94 1 92
2018 Soutien administratif 62 8 15 8 8 0 0 69 15 13
2017 Direction 100 0 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 70 9 7 3 3 0 7 85 7 96
2017 Administration et service extérieur 75 14 2 2 3 0 3 93 5 86

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 76 16 8 0 0 0 0 92 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 36 29 21 10 3 1 0 66 13 222
2020 Administration et service extérieur 43 29 20 6 3 0 0 71 9 115
2020 Soutien administratif 38 31 31 0 0 0 0 69 0 16
2019 Direction 52 33 14 0 0 0 0 86 0 21
2019 Scientifique et professionnelle 44 37 14 2 2 0 0 82 4 178
2019 Administration et service extérieur 59 23 13 4 1 0 2 83 5 111
2019 Autre catégorie professionnelle 62 24 14 0 0 0 0 86 0 21
2018 Direction 77 23 0 0 0 0 0 100 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 39 43 14 2 2 0 1 82 3 120
2018 Administration et service extérieur 51 26 17 4 0 0 1 78 4 92
2018 Soutien administratif 46 8 31 0 8 0 8 58 8 13
2017 Direction 79 21 0 0 0 0 0 100 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 44 34 12 5 0 1 3 82 5 96
2017 Administration et service extérieur 46 31 14 6 1 0 1 78 7 86

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 36 44 16 4 0 0 0 80 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 18 38 31 10 4 0 0 55 14 222
2020 Administration et service extérieur 28 38 25 5 3 1 0 67 9 115
2020 Soutien administratif 31 50 13 0 6 0 0 81 6 16

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 16 20 36 12 16 0 0 36 28 25
2020 Scientifique et professionnelle 6 27 43 19 5 0 0 33 24 223
2020 Administration et service extérieur 13 31 40 12 5 0 0 44 17 115
2020 Soutien administratif 19 19 38 19 6 0 0 38 25 16
2019 Direction 5 33 43 19 0 0 0 38 19 21
2019 Scientifique et professionnelle 6 32 41 18 3 1 0 38 21 178
2019 Administration et service extérieur 14 30 36 16 4 0 0 44 20 111
2019 Autre catégorie professionnelle 29 43 29 0 0 0 0 71 0 21
2018 Direction 8 0 69 23 0 0 0 8 23 13
2018 Scientifique et professionnelle 6 30 42 18 4 0 1 36 22 120
2018 Administration et service extérieur 17 29 37 12 4 0 0 47 16 92
2018 Soutien administratif 36 14 36 0 14 0 0 50 14 14
2017 Direction 7 13 46 26 8 0 0 20 34 15
2017 Scientifique et professionnelle 8 22 50 16 4 0 0 30 20 96
2017 Administration et service extérieur 11 30 36 18 5 0 0 41 23 86

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 28 16 28 16 12 0 0 28 44 25
2020 Scientifique et professionnelle 9 31 38 16 5 0 0 21 41 223
2020 Administration et service extérieur 9 23 43 20 5 0 0 25 32 115
2020 Soutien administratif 13 20 47 7 13 0 0 20 33 15
2019 Direction 5 29 48 19 0 0 0 19 33 21
2019 Scientifique et professionnelle 7 27 41 21 3 0 0 24 35 176
2019 Administration et service extérieur 11 14 45 20 11 0 0 31 24 111
2019 Autre catégorie professionnelle 14 5 27 32 23 0 0 55 18 22
2018 Direction 0 31 46 23 0 0 0 23 31 13
2018 Scientifique et professionnelle 8 18 50 18 7 0 0 24 26 119
2018 Administration et service extérieur 5 23 38 24 9 0 0 33 29 91
2018 Soutien administratif 7 14 14 36 29 0 0 64 21 14
2017 Direction 0 41 46 13 0 0 0 13 41 15
2017 Scientifique et professionnelle 3 24 38 26 8 0 0 34 27 96
2017 Administration et service extérieur 4 23 42 23 8 0 0 31 26 86

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 64 32 4 0 0 0 0 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 44 42 7 7 1 0 0 86 8 223
2020 Administration et service extérieur 53 36 7 3 0 2 0 90 3 115
2020 Soutien administratif 50 38 0 6 6 0 0 88 13 16
2019 Direction 43 38 10 5 5 0 0 81 10 21
2019 Scientifique et professionnelle 27 45 14 7 2 6 0 76 10 178
2019 Administration et service extérieur 48 34 6 5 5 3 0 84 9 110
2019 Autre catégorie professionnelle 59 36 0 5 0 0 0 95 5 22
2018 Direction 54 38 0 8 0 0 0 92 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 38 41 14 4 2 1 0 80 6 120
2018 Administration et service extérieur 34 46 11 3 4 1 0 81 8 91
2018 Soutien administratif 36 43 7 0 14 0 0 79 14 14
2017 Direction 52 41 7 0 0 0 0 93 0 15
2017 Scientifique et professionnelle 28 44 15 10 2 0 0 72 12 96
2017 Administration et service extérieur 30 51 9 2 6 2 0 83 8 86

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 58 25 13 4 0 0 0 83 4 24
2020 Scientifique et professionnelle 31 40 10 13 5 0 0 71 18 223
2020 Administration et service extérieur 45 30 11 8 3 2 0 77 11 114
2020 Soutien administratif 44 31 6 6 13 0 0 75 19 16

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 36 4 16 0 0 0 80 16 25
2020 Scientifique et professionnelle 45 29 10 10 4 1 0 75 14 221
2020 Administration et service extérieur 53 22 14 6 4 1 0 76 10 114
2020 Soutien administratif 38 25 19 6 6 6 0 67 13 16

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 58 25 8 8 0 0 0 83 8 24
2020 Scientifique et professionnelle 56 29 9 4 2 0 1 86 5 221
2020 Administration et service extérieur 62 20 11 5 2 0 0 82 7 115
2020 Soutien administratif 38 31 19 6 6 0 0 69 13 16

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 16 20 8 0 0 0 72 8 25
2020 Scientifique et professionnelle 36 33 14 14 3 0 0 69 17 222
2020 Administration et service extérieur 46 30 10 10 2 1 0 77 12 115
2020 Soutien administratif 44 19 13 13 13 0 0 63 25 16
2019 Direction 43 29 14 10 5 0 0 71 14 21
2019 Scientifique et professionnelle 16 42 20 15 5 3 0 60 20 177
2019 Administration et service extérieur 29 42 14 8 5 3 0 73 13 111
2019 Autre catégorie professionnelle 68 18 5 9 0 0 0 86 9 22
2018 Direction 69 8 15 8 0 0 0 77 8 13
2018 Scientifique et professionnelle 25 49 11 10 3 3 0 76 13 120
2018 Administration et service extérieur 31 36 18 9 5 1 0 68 14 91
2018 Soutien administratif 43 29 0 7 14 7 0 77 23 14
2017 Direction 40 39 8 7 7 0 0 79 13 15
2017 Scientifique et professionnelle 25 37 18 13 5 1 0 63 18 96
2017 Administration et service extérieur 22 47 15 10 3 1 0 71 14 86

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 48 36 12 4 0 0 0 84 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 40 42 9 8 0 0 0 83 8 223
2020 Administration et service extérieur 52 30 9 8 2 0 0 82 10 115
2020 Soutien administratif 50 31 13 0 6 0 0 81 6 16

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 40 40 8 12 0 0 0 80 12 25
2020 Scientifique et professionnelle 33 39 14 13 0 1 0 73 13 223
2020 Administration et service extérieur 50 25 12 7 5 0 0 76 12 115
2020 Soutien administratif 50 38 6 6 0 0 0 88 6 16

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 52 40 4 0 0 0 4 96 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 35 37 20 5 0 1 1 74 6 220
2020 Administration et service extérieur 41 29 16 9 4 2 0 71 13 115
2020 Soutien administratif 50 25 13 6 6 0 0 75 13 16

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 72 16 4 4 0 4 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 52 32 11 2 1 1 1 86 3 221
2020 Administration et service extérieur 57 27 11 3 1 0 1 85 4 113
2020 Soutien administratif 56 19 19 6 0 0 0 75 6 16

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 92 8 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 63 17 5 1 0 12 2 93 1 223
2020 Administration et service extérieur 80 12 4 1 0 3 0 95 1 115
2020 Soutien administratif 63 25 6 0 0 6 0 93 0 16

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 84 12 0 4 0 0 0 96 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 50 38 7 4 0 1 0 89 4 223
2020 Administration et service extérieur 59 24 9 5 1 2 0 85 6 115
2020 Soutien administratif 50 31 6 6 6 0 0 81 13 16

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 56 36 4 4 0 0 0 92 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 58 30 4 5 2 0 0 88 7 223
2020 Administration et service extérieur 58 20 15 7 1 0 0 78 8 115
2020 Soutien administratif 53 13 20 0 13 0 0 67 13 15

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 84 16 0 0 0 0 0 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 61 25 7 6 0 1 1 87 6 223
2020 Administration et service extérieur 67 15 12 3 1 0 1 83 4 115
2020 Soutien administratif 50 25 13 13 0 0 0 75 13 16

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 14 50 12 19 6 0 0 63 25 51
2020 Administration et service extérieur 33 44 6 13 0 0 4 80 13 30
2019 Scientifique et professionnelle 9 38 19 17 10 7 0 51 29 42
2019 Administration et service extérieur 35 38 8 12 8 0 0 73 19 26

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 100 0 51
2020 Administration et service extérieur 100 0 30

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 10 44 14 29 4 0 0 53 33 51
2020 Administration et service extérieur 17 27 23 20 7 4 3 47 28 30
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 4 96 25
2020 Scientifique et professionnelle 7 93 223
2020 Administration et service extérieur 11 89 115
2020 Soutien administratif 6 94 16

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 12 88 25
2020 Scientifique et professionnelle 8 92 223
2020 Administration et service extérieur 17 83 113
2020 Soutien administratif 0 100 16
2019 Direction 10 90 21
2019 Scientifique et professionnelle 16 84 178
2019 Administration et service extérieur 23 77 111
2019 Autre catégorie professionnelle 9 91 22
2017 Scientifique et professionnelle 17 83 96
2017 Administration et service extérieur 15 85 86
2014 Direction 0 100 18
2014 Scientifique et professionnelle 20 80 89
2014 Administration et service extérieur 16 84 76

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?

Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 54 46 18
2020 Administration et service extérieur 38 62 19

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Scientifique et professionnelle 84 16 18
2020 Administration et service extérieur 89 11 19
2019 Scientifique et professionnelle 83 17 29
2019 Administration et service extérieur 84 16 25
2017 Scientifique et professionnelle 81 19 16
2017 Administration et service extérieur 85 15 13
2014 Scientifique et professionnelle 94 6 18
2014 Administration et service extérieur 83 17 12

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Administration et service extérieur 59 18 6 6 6 0 6 81 13 17
2019 Scientifique et professionnelle 51 37 4 4 4 0 0 88 8 24
2019 Administration et service extérieur 57 24 5 10 5 0 0 81 14 21
2017 Scientifique et professionnelle 69 23 0 8 0 0 0 92 8 13
2017 Administration et service extérieur 53 47 0 0 0 0 0 100 0 11
2014 Scientifique et professionnelle 59 41 0 0 0 0 0 100 0 17
2014 Administration et service extérieur 71 19 10 0 0 0 0 90 0 10

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 68 24 0 4 0 4 0 96 4 25
2020 Scientifique et professionnelle 48 32 8 5 1 4 3 85 7 223
2020 Administration et service extérieur 58 26 7 3 1 2 3 88 4 115
2020 Soutien administratif 56 6 31 0 6 0 0 63 6 16
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Rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Je ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 44 52 4 0 54 46 25
2020 Scientifique et professionnelle 22 52 25 1 70 30 223
2020 Administration et service extérieur 29 53 18 0 65 35 115
2020 Soutien administratif 19 63 19 0 77 23 16

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 18 82 11
2020 Scientifique et professionnelle 42 58 50
2020 Administration et service extérieur 52 48 33

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 27 36 18 9 0 0 9 70 10 11
2020 Scientifique et professionnelle 6 22 16 26 28 0 2 29 55 50
2020 Administration et service extérieur 33 21 9 15 9 3 9 63 27 33

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 0 0 18 64 9 0 9 0 80 11
2020 Scientifique et professionnelle 8 22 10 27 32 0 0 30 59 50
2020 Administration et service extérieur 27 7 21 15 24 0 6 36 41 33

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Direction 80 16 0 0 0 0 4 100 0 25
2020 Scientifique et professionnelle 50 23 8 6 2 1 9 82 9 223
2020 Administration et service extérieur 41 22 9 5 11 2 10 72 18 113
2020 Soutien administratif 38 25 13 0 6 6 13 77 8 16
2019 Direction 60 25 5 0 0 0 10 94 0 20
2019 Scientifique et professionnelle 41 19 18 10 6 1 6 64 17 177
2019 Administration et service extérieur 36 16 15 13 9 1 10 59 24 110
2019 Autre catégorie professionnelle 59 5 9 0 0 5 23 88 0 22
2018 Direction 62 23 8 0 0 0 8 92 0 13
2018 Scientifique et professionnelle 49 24 6 8 7 1 5 78 16 120
2018 Administration et service extérieur 26 15 25 14 14 0 5 44 30 92
2018 Soutien administratif 50 0 29 0 14 0 7 54 15 14
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